《2023年校园欺凌,工作方案.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年校园欺凌,工作方案.docx（17页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2023年校园欺凌,工作方案 第一篇：校内欺凌,工作方案 波洲镇中心小学校内欺凌专项治理工作方案 为肃穆校纪校规，规范学生行为，避开学生之间发生欺凌事务，爱惜学生的身心健康，依据晃教督办20234号新晃侗族自治县校内欺凌专项治理工作方案通知精神，特制订方案如下。 一、治理目的 通过专项治理，加强法制教化，肃穆校规校纪，规范学生行为，强化校内及周边治理，营造良好的教书育人环境，促进学生身心健康，建设平安校内，和谐校内。 二、治理时间 本次专项治理分为两个阶段，从即日起到2023年12月底。 第一阶段：2023年4月5月中旬 1.成立组织。学校成立以杨长文校长为组长，姚树莲、吴文军、李高辉、申惠文
2、同志为副组长，成员有钟芳叶、张世银、张明娟、杨凡、姚春陆、蒲劲松、余凤鸣及各班主任的专项治理领导小组。吴文军副组长分管学校的欺凌治理工作，领导小组下设办公室在德育处，由杨凡同专任主任，负责日常事务，各班主任负责对本班学生的教化、治理工作，对存在的问题或苗头刚好上报学校。 2.广泛宣扬。充分利用学校教化阵地，如电子屏、橱窗、宣扬语、校内广播站等，向师生、家长广泛开展校内反欺凌教化宣扬。宣扬有关法制学问和典型案例，宣扬社会主义核心价值观关于友善的要求和处理人际关系的基本准则，宣扬校内欺凌行为的危害和恶劣影响，形成反校内欺凌的震慑力，主动宣扬校内中团结友爱、和谐共进的优秀事例，做好下面引导，建设优良
3、校风、班风。 3.开展教化。集中对学生开展以校内欺凌治理为主题的国旗下讲话，开展思想品德教化、心理健康教化、校纪校规教化、遵纪遵守法律教化、行为规范和平安防范学问教化；召开教职工会议，组织学习对校内欺凌事务预防和处理的相关政策、措施和方法，严禁体罚和变相体罚学生，绝不允许老师成为校内欺凌的制造者；开展主题班会，通过班会，关心学生树立纪律观念、法制观念，建立良好的人际关系，学会与人交往、沟通、沟通实力；邀请我校法制副校长来校进行专项讲座，进行宣扬教化，让学生了解校内欺凌的危害及后果。 4.完善制度。刚好制定工作方案，指导预防校内欺凌的宣扬教化和校内欺凌应急处理，明确相关人员职责，强化责随便识，做
4、到“谁当班谁负责、“谁首遇谁负责，杜绝互相推诿现象，做好应急处置和汇报。如状况紧急，可干脆向校长汇报，在校长指导下进行应急处置或报警；如状况失控，紧急联系校内保安人员，第一时间进行隔离、疏散，防止事态进一步扩大和恶化；如发生人员损害，视状况可先报120并组织紧急救援，后汇报。 5.加强预防。加强摸底排查，要全面开展涉校涉生冲突纠纷隐患排查，主动化解冲突纠纷，对各种苗头性问题要刚好处置，对个别品德不端行为不度君子之腹的学生，要接受教化与矫正相结合的方法开展帮扶工作，转化他们的行为方式，必要时联系其监护人共同开展教化。加强心理干预，要充分发挥学校群体组织、心理询问室和心理辅导老师的作用，特别要针对
5、个别学生心理波动大、易发生心理疾病等特点，针对性开展心理干预。加强校内防控。要加强校内欺凌治理的人防、技防和物防建设，建立完善关于校内欺凌的各项制度，完善校内视频监控设施。 6.排查建档。加强对留守儿童、流淌人口子女、困难家庭子女和残疾儿童、女童等的关爱和爱惜，摸清底细，建档造册；要对与学校、老师和学生家长存在纠纷和积怨的人员、精神异样人员、有暴力倾向或过激行为人员、仇视社会或撰文滋事报复人员等重点对象和人员，进行排查，属于校内人员的要切实做好工作并逐一建档，落实专人加强管控，如涉及校外的应马上向公安等部门报告。对管制刀具和其他可能危及校内平安的物品进行清查。 7.刚好处理。刚好觉察、调查处理
6、校内欺凌事务，对已发生的校内欺凌事务，各班处应刚好调查处置，根据学籍管理有关规定进行处理；涉嫌违法犯罪的，要刚好向公安部门报案并协作立案查处。 其次阶段：2023年5月中旬12月 学校对专项治理第一阶段专题教化状况、规章制度完善状况、加强预防工作状况，排查建档、校内欺凌事务发生和处理状况等，依据要求进行全面自查和总结，于2023年5月下旬形成书面自查报告并报县人导政府督导室。 三、工作要求 1.高度重视校内平安工作，深刻吸取各地发生的校内欺凌事务教训，结合实际，举一反三，严防此类事故再次发生。加强学校教化教学常规管理，严防因管理不当而发生的意外。要实行措施，加强平安防范实力建设，进一步增加做好
7、平安工作的责任感和紧迫感，切实落实平安工作责任。 2.把平安教化管理工作的好坏与个人的评先评优、职称评定和绩效工资挂起钩来，严格落实“一票推翻制，使平安教化管理工作走上规范化、制度化的轨道。 3.依据有关规定，全体教职工要刚好上报平安工作信息，尤其对重大状况和突发性事务要第一时间上报，发生迟报、漏报、瞒报现象的将追究相关责任人。 4.加强应急值守，完善应急预案，落实领导带班和老师值班制度，保持必要的备勤力气，随时做好应急处置准备。一旦发生突发状况，要快速启动预案，妥当处置，并按规定刚好上报。 2023年4月19日 其次篇：校内“欺凌工作方案 脉旺中学校内“欺凌专项治理 实施方案 近年来，发生在
8、学生之间蓄意或恶意通过肢体、语言及网络等手段，实施欺压、羞辱造成损害的校内欺凌事务在我县时有发生，损害了学生身心健康，引起了社会高度关注。为加强对此类事务的预防和处理，上级各部门确定在全市教化系统开展校内欺凌专项治理。根据根据市教化局关于进一步加强中小学校内文化建设的看法川教基8号要求要求，特制定本方案： 一、治理目的 通过专项治理，进一步加强校内及周边平安隐患排查，进一步加强平安、法制教化，肃穆校规校纪，规范学生行为，促进学生身心健康，建设平安校内、和谐校内。 二、组织机构 为确保学校内欺凌专项治理工作的有效开展，脉旺中学成立校内欺凌专项整治工作领导小组，由脉旺中学校长孙红波同志任组长，副组
9、长由张定雄，张守维，陈志高担当，组员由其他校委会成员和全体班主任担当，共同负责组织指导、催促、检查校内欺凌专项治理工作开展状况。 三、治理范围 脉旺中学校内周边，脉旺中学各年级各班 四、支配及要求 校内欺凌专项治理从2023年2月上旬起先，2023年12月底结束，分三个阶段进行： 第一阶段：动员部署阶段2月上旬 各班要根据本方案要求和本地实际，快速制定校内欺凌专项治理的具体实施方案，班级科任老师包保到人，抓紧动员部署。 其次阶段：组织实施阶段2月下旬12上旬月1.开展教化。各班要集中对学生开展以校内欺凌治理为主题的专题教化，开展品德、心理健康和平安教化。学校邀请公安、司法等相关部门到校开展法制
10、教化。组织教职工集中学习对校内欺凌事务预防和处理的相关政策、措施和方法等。 2.完善制度。各班要制定完善校内欺凌的预防和处理制度、措施，建立班级欺凌事务应急处置预案，明确科任老师相关岗位，预防和处理校内欺凌的职责。 3.加强预防。各班要加强校内欺凌治理的人防、物防和技防建设，充分利用心理询问室开展学生心理健康询问和疏导，公布学生救助或校内欺凌治理的电话号码并明确负责人。 4.刚好处理。各班要刚好觉察、调查处置校内欺凌事务，以学校德育室为阵地，肃穆处理实施欺凌的学生。涉嫌违法犯罪的，要刚好向公安部门报案并协作立案查处。 5.监督指导。“欺凌工作小组要加强对校内周边及各班开展校内欺凌专项治理的指导
11、和检查。治理小组要对责任区内班级的专项治理全程监督，觉察问题刚好与校方沟通，做好记录并刚好向上级督导部门报告。 第三阶段：组织检查阶段12月下旬 1.学校自查。学校要对校内周边和校内内的平安隐患和冲突纠纷进行全面排查和摸底，建立隐患和冲突纠纷排查台账；要对专题教化状况、规章制度落实状况、加强预防工作状况、校内欺凌事务发生和处理状况等进行全面自查和总结，于12月20日前形成自查报告并上交到中心初中。 2.专项督查。脉旺中学“欺凌专项治理小组不定期随时进行相关检查督导。专项治理期间仍发生校内欺凌事务，造成恶劣影响的，将予以通报，追究问责并催促整改。 请各班务必高度重视。 附： 脉旺中学“欺凌专项治
12、理 工作小组 组 长：孙红波 副组长：张定雄 张守维 陈志高 组 员：程定勇 黄方银 付志伟 彭利波 龚国红 余利敏 张泽茂 各班班主任 联系人：汉川市脉旺镇初级中学 孙红波 联系电话：* 汉川市脉旺镇初级中学 2023年10月 第三篇：预防校内欺凌工作方案 预防校内欺凌工作方案 学生之间蓄意或恶意通过肢体、语言等手段，实施欺压、羞辱造成损害的校内欺凌与暴力事务，损害了学生身心健康，为加强对此类事务的预防和处理，我校结合工作实际特制定本方案： 一、工作目标 通过专项治理，加强法制教化，肃穆校规校纪，规范学生行为，促进学生身心健康，建设平安校内、和谐校内。 二、领导小组 组 长：xx 副组长：x
13、x 成员：xx 三、工作支配及要求 第一阶段：宣扬学习教化 一开展教化 学校集中组织对学生开展以校内欺凌治理为主题的专题教化，同时开展品德、心理健康和平安教化，肃穆校规校纪，规范学生行为，促进学生身心健康，建设平安校内、和谐校内。 1.通过国旗下讲话，向学生宣讲什么是校内欺凌、校内欺凌的危害，并告知学生如何预防方法及发生校内欺凌的紧急应对。 2.主题班会教化，学校组织各班开展“预防校内欺凌损害，强化自我爱惜意识为主题的班会教化，肃穆校规校纪，规范学生行为，相识到校内欺凌行为的危害性。通过主题班会深化开展探讨、分析“面对校内欺凌，我们该怎么办?。同时适当开展品德和平安教化。 3.专题讲座，邀请派
14、出所法制副校长来校开展专题讲座，进行宣扬教化，让学生了解校内欺凌的危害及后果。 4.通过电子屏、宣扬栏等平台加强宣扬和教化。 5.通过“班级微信群“家校沟通平台“致家长一封信加强宣扬教化和家校联系。 6.召开教职工会议，组织教职工集中学习对校内欺凌事务预防和处理的相关政策、措施和方法。 二完善制度 1.制定完善校内欺凌的预防和处理制度、措施。 2.建立校内欺凌事务应急处置预案。 3.明确相关岗位教职工预防和处理校内欺凌的职责。 三加强预防 1.加强行政值班，催促全校教职人员加强课间管理和校内巡查工作，催促学校安保人员在重要时间、重要场所的校内巡查，并做好相关记录。 2.向学生公布学校“校内欺凌
15、救助电话，让学生知晓遇到欺凌损害时，刚好向学校汇报，必要时拨打110报警，刚好制止校内欺凌损害事务发生或将损害降到最低。 3.利用教职工会议、班主任会议、学校行政会议等加强宣扬教化，明确全体教职员工的职责和要求。要求班主任加强家校沟通和 联系，觉察问题刚好提示，并共同教化。 4.充分利用心理询问室开展学生心理健康询问和疏导，觉察校内欺凌的苗头或存在的问题，并刚好跟进解决，防止事态恶化。 四刚好处理 强化责随便识，一旦校内欺凌损害发生必需做到刚好觉察、调查处置校内欺凌事务，严峻教化并肃穆处理实施欺凌的学生。涉嫌违法犯罪的，要刚好向公安部门报案并协作立案查处。 其次阶段：自查整改总结 各部门要对学
16、校专项治理第一阶段工作状况进行全面自查、督查和总结,形成报告并上报。 1.自查自纠。各部门依据学校统一要求进行全面自查和总结,并形成自查报告和总结。 2.全面督查。学校组织人员对全校范围内防范欺凌专项治理状况进行全面督查。 四、工作要求 1.全体教职工要高度重视校内平安工作，深刻吸取校内欺凌事故的教训，结合实际举一反三，严防此类事故发生。要加强学校教化教学常规管理，严防因管理疏漏发生意外。要实行措施，加强平安防范实力建设，进一步增加做好平安工作的责任感和紧迫感，切实落实平安工作责任，形成“一把手亲自抓，分管领导具体抓，相关部门和教职工各司其职、各负其责的工作机制，坚决防止有规定不执行、有制度不
17、落实、有责任不追究的倾向。 2.依据有关规定，全体教职工要刚好上报平安工作信息，尤其对重大状况和突发性事务要第一时间上报，发生迟报、漏报、瞒报现象的将追究相关责任人。专项治理期间仍发生校内欺凌事务,造成恶劣影响的,将予以通报、追责问责并催促整改。 第四篇：预防“校内欺凌工作方案 预防“校内欺凌工作方案 近年来，发生在学生之间蓄意或恶意通过肢体、语言及网络等手段，实施欺压、羞辱造成损害的校内欺凌事务，损害了学生身心健康，引起了社会高度关注。根据上级文件要求，特制学校预防“校内欺凌工作职责，望全校教职工和学生严格执行。 校内欺凌是指：发生在学校校内内、学生上学或放学途中、学校的教化活动中，由老师、
18、同学或校外人员，蓄意滥用语言、躯体力气、网络、器械等，针对师生的生理、心理、名誉、权利、财产等实施的到达某种程度的侵害行为，都算校内欺凌(暴力)。 一、治理目的通过专项治理，加强法制教化，肃穆校规校纪，规范学生行为，促进学生身心健康，建设平安校内、和谐校内。 二、治理范围： 在校内内，学校组织的校外活动中，上、放学途中。 三、领导小组： 组长：* 副组长：*、* 成员：*、*、*、*、*及各班班主任 四、校内欺凌专项整治责任 1、开展教化。各责任人在各自的责任范围内，要集中对学生开展以校内欺凌治理为主题的专题教化，开展品德、心理健康和平安教化，邀请公安、司法等相关部门到校开展法制教化。组织教职
19、工集中学习对校内欺凌事务预防和处理的相关政策、措施和方法等。 2、加强预防。各责任人在各自的责任范围内要加强校内欺凌治理的人防、物防和技防建设，充分利用心理询问室开展学生心理健康询问和疏导，公布学生救助或校内欺凌治理的电话号码并明确负责人。 3、刚好处理。各责任人在各自的责任范围内，要刚好觉察、调查处置校内欺凌事务，肃穆处理实施欺凌的学生。涉嫌违法犯罪的，要刚好向公安部门报案并协作立案查处。 4、监督指导。各责任人在各自的责任范围内，要加强对学校开展校内欺凌专项治理的指导和检查。学校督导室要对学校的专项治理全程监督，觉察问题刚好与第一责任人、各责任人沟通，做好记录，必要时向大丰教化局督导部门报
20、告。 5、班主任责任：班主任干脆与学生接触，最能刚好把握学生动态，一、要利用一切可能机会，对学生加强平安法制教化，把欺凌行为遏制在萌芽之中;二、要深化到学生中，刚好了解学生中发生的欺凌事务和行为，刚好处理，刚好向学校责任人汇报。 五、奖惩措施 学校将对不负责任，玩忽职守，造成不良后果的欺凌事务的责任人在评比、晋升、绩效等方面，根据学校考核制度予以处理，造成严峻后果的报上级纪检部门、司法机关予以处理。对在教化、预防、觉察、处理校内欺凌事务等方面有突出表现的责任人，根据学校考核制度予以嘉奖。 XX学校 2023年3月 END 第五篇：防范“校内欺凌工作方案 云县大朝山西镇昔元学区 防范“校内欺凌工
21、作方案 为肃穆校规校纪,规范学生行为,加强法制教化,建设平安和谐校内,促进学生身心健康。根据上级文件和通知精神,经学校究,确定制定我校防范“校内欺凌工作方案,落实有效措施,加强对此类事务的预防和整治,从而切实维护文明和谐的校内秩序,爱惜学生的合法权益、人身及财产平安。 一、成立防范校内欺凌工作领导组。组长：罗开春 大朝山西镇昔元学区校长 副组长：李天德 昔元学区分管平安副校长 成员：姜德斌 昔元学区副校长 高妍 昔元学区教育主任 李胜奎 昔元学区总务 李德升 堂尚小学负责人 昔元学区各班班主任 领导小组下设办公室于昔元完小，由李天德兼任办公室主任，负责处理日常事务。 二、通过各种形式开展专题教
22、化 国旗下讲话,向学生宣讲什么是校内欺凌、校内欺凌的危害,并告知学生如何预防方法及发生校内欺凌的紧急应对。 主题班会,通过主题班会深化开展探讨、分析“面对校内欺凌,我们该怎么办? 通过校内宣扬栏等平台加强宣扬和教化。通过“家校沟通平台加强宣扬教化和家校联系。 专题讲座,邀请派出所法制副校长来校开展专题讲座,进行宣扬教化,让学生了解校内欺凌的危害及后果。 召开教职工会议,组织教职工集中学习对校内欺凌事务预防和处理的相关政策、措施和方法。 三、完善相关规章制度。 刚好制定实施方案,指导预防校内欺凌的宣扬教化和校内欺凌应急处理;明确相关部门、相关人员“校内欺凌处置的职责。 召开专题会议,学习网格化管
23、理方案,明确职责,强化责随便识,做到“谁当班谁负责、“谁首接谁负责,杜绝互相推诿、不闻不问、甚至听之任之的现象。做好应急处置和汇报。如状况紧急,可干脆向校长汇报,在值周领导或校长指导下进行应急处置或报警;如状况失控,紧急启动学校突发事务应急预案,第一时间进行隔离、疏散,防止事态进一步扩大和恶化;如发生人员损害,视状况可先报120并组织紧急救援,后汇报。 四、加强预防,防患与未然。 加强值班和校内巡查工作,重要时间(早上上学、中午午休、放学后至晚自习前、晚自习后)、重要场所(操场、食堂、宿舍楼、教学楼)的巡逻和查看,并做好相关记录。 催促学校值周人员加强校内巡察, 加强对老师的培训考核,将巡察的
24、频率和觉察、制止突发问题纳入考核和奖惩。 维护好学校监控系统,从技术上提高防范、觉察、制止校内欺凌事务的实力。 对觉察的苗头性问题刚好上报学校防范校内欺凌领导组。催促宿管人员加强宿舍管理和巡察,提高巡察频率。 要求班主任利用加强家校沟通和联系,觉察苗头问题刚好提示,并共同教化。 利用教职工会议、班主任会议、校会等加强宣扬教化,明确全体教职员工的全员育人职责和要求。 各班结合实际开展学生心理健康询问和疏导，觉察校内欺凌的苗头或存在的问题,并刚好跟进解决,防止事态恶化。 五、刚好处理,教化惩戒。 对已发生的校内欺凌事务,学校要刚好调查处置,根据学校有关规定进行处理。涉嫌违法犯罪的,由学校或受欺凌学生及其监护人向公安部门报案并协作立案查处。 云县大朝山西镇昔元完小 2023年2月