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1、财务类考核以及固定资产治理考核以及考核方法名称财务类考核以及固定资产治理考核以及考核方法编 码版 本页 次1以及4修正状态1机电设备部考核分值表考核对象：机电设备部 考核时间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）固定资产治理制度的制定情况10（2）归口分级治理责任落实情况10（3）固定资产台账、卡片账的登记情况10（4）固定资产目录编制情况5（5）定期盘点情况5定量指标（1）消费设备的数量利用率10（2）消费设备的时间利用率10（3）设备才能利用率10（4）固定资产损耗率5（5）设备完好率5（6）固定资产产值率10（7）固定资产利润率10合计100总经理： 财务总监： 复核人： 考核人：
2、参考评分方法（1）定性指标。1）“固定资产治理制度的制定情况”：优秀10分，良好6分，一般2分，差0分。2）“归口分级治理责任落实情况”：优秀10分，良好6分，一般2分，差0分。3）“固定资产台账，卡片式账的登记情况”：优秀10分，良好6分，一般2分，差0分。4）“固定资产目录编制情况”：优秀5分，良好3分，一般1分，差0分。5）“定期盘点情况”：优秀5分，良好3分，一般1分，差0分。（2）定量指标。1）“消费设备数量的利用率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给6分；比历史最正确水平提高1%则在6分根底上加1分，10分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣1分，扣完为止。2）“消费设
3、备的时间利用率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给6分；比历史最正确水平每提高1%则在6分根底上加1分，10分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣1分，扣完为止。3）“设备才能利用率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给6分；比历史最正确水平提高1%则在6分根底上加1分，10分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣1分，扣完为止。4）“固定资产损耗率”：以历史最低水平为基数，到达历史最低水平给3分；每低于历史最低水平0.5%则在3分根底上加0.5分，5分为上限；每高于历史最低水平0.5%则扣0.5分，扣完为止。5）“设备完好率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给
4、3分；每高于历史最正确水平1%则在3分根底上加0.5分，5分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣0.5分，扣完为止。6）“固定资产产值率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给6分；比历史最正确水平提高每1%则在6分根底上加1分，10分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣1分，扣完为止。 7）固定资产利润率：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给6分；比历史最正确水平提高1%则在6分根底上加1分，10分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣1分，扣完为止。相关说明编制人员审核人员批准人员编制日期审核日期批准日期（续）名称财务类考核以及固定资产治理考核以及考核方法编码版本页次2以及4
5、修正状态2总务后勤部考核分值表考核对象：总务后勤部 考核时间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）固定资产治理制度的制定情况10（2）归口分级治理责任落实情况10（3）固定资产台账，卡片账登记情况10（4）固定资产目录的编制情况5（5）定期盘点情况5定量指标（1）消费设备的数量利用率20（2）设备损失率20（3）设备完好率20合计100参考评分方法 （1）定性指标。 1）“固定资产治理制度的制定情况”：优秀10分，良好6分，一般2分，差0分。 2）“归口分级治理责任落实情况”：优秀10分，良好6分，一般2分，差0分。 3）“固定资产台账、卡片账的登记情况”：优秀10分，良好6分，一般2分
6、，差0分。 4）“固定资产目录编制情况”：优秀5分，良好3分，一般1分，差0分。 5）“定期盘点情况”：优秀5分，良好3分，一般1分，差0分。（2）定量指标。 1）“消费设备的数量利用率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给15分；每超过历史最正确水平1%则在15分根底上加0.5分，20分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣0.5分，扣完为止。 2）“设备损失率”：以历史最低水平为基数，到达历史最低水平给15分；每低于历史最正确水平1%则在15分根底上加0.5分，20分为上限；每高于历史最低水平1%则扣0.5分，扣完为止。 3）“设备完好率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水
7、平给15分；每超过历史最正确水平1%则在15分根底上加1分，20分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣1分，扣完为止。相关说明编制人员审核人员批准人员编制日期审核日期批准日期(续)名称财务类考核以及固定资产治理考核以及考核方法编码版本页次3以及4修正状态3财务部考核分值表考核对象：财务部 考核时间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）固定资产投资计划审查情况15（2）可行性论证及计划下达情况15（3）检查固定资产投资计划的执行情况10（4）利用效果综合评价情况5（5）筹集资金和使用监视情况25（6）固定资产核算分析情况30定量指标合计100参考评分方法 定性指标 1）“固定资产投资计划审
8、查情况”：优秀15分，良好10分，一般5分，差0分。 2）“可行性论证及投资计划下达情况”：优秀15分，良好10分，一般5分，差0分。 3）“检查固定资产投资计划的执行情况”：优秀10分，良好6分，一般2分，差0分。 4）“利用效果综合评价情况”：优秀5分，良好3分，一般1分，差0分。 5）“筹集资金和使用监视情况”：优秀25分，良好20分，一般10分，差0分。 6）“固定资产核算分析情况”：优秀30分，良好25分，一般16分，差0分。相关说明编制人员审核人员批准人员编制日期审核日期批准日期（续）名称财务类考核以及固定资产治理考核以及考核方法编码版本页次4以及4修正状态4其他使用部门考核分值表
9、考核对象：其他各使用部门 考核时间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）固定资产治理责任的落实情况20（2）固定资产治理制度的执行情况20定量指标（1）设备利用率20（2）设备完好率20（3）设备利润率20合计100参考评分方法 （1）定性指标。 1）“固定资产治理责任的落实情况”：优秀20分，良好15分，一般8分，差0分。 2）“固定资产治理制度的执行情况”：优秀20分，良好15分，一般8分，差0分。（2）定性指标。 1）“设备利用率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给15分；每超过历史最正确水平1%则在15分根底上加1分，20分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣1分，扣完为止。 2）“设备完好率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给15分；每超过历史最正确水平1%则在15分根底上加1分，20分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣1分，扣完为止。 3）“设备利润率”：以历史最正确水平为基数，到达历史最正确水平给15分；每超过历史最正确水平1%则在15分根底上加1分，20分为上限；每低于历史最正确水平1%则扣1分，扣完为止。相关说明编制人员审核人员批准人员编制日期审核日期批准日期