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1、中国金融行业管理咨询第一品牌目 录第一部分：爱维龙媒媒咨询集团团介绍3第二部分：爱维龙媒媒中国金融行行业管理咨咨询第一品品牌4第三部分：中国金融融行业企业业文化建设设服务手册册4第四部分：爱维龙媒媒整合金融融行业企业业文化MII9第五部分：爱维龙媒媒某金融企企业企业文文化咨询项项目17第一部分：爱维龙媒媒咨询集团团介绍爱维龙媒咨咨询集团是是一家定位位明确的智智力服务机机构，是“中中国化集团团管理专家家”。“中国传统统思想的现现代化 西西方科学管管理的本土土化 企业业管理实践践的生命化化 内圣外外王之道的的和谐化 复杂管理理理论的简简易化”是爱维龙龙媒对“中中国化”的的理解。做为管理咨咨询从业者
2、者，传播管管理思想是是其不可回回避的使命命与责任。当当今中国管管理咨询领领域，更多多是亦步亦亦趋地模仿仿西方管理理模型与技技术方法，无无论是集团团如何管控控还是组织织如何设计计，咨询公公司向企业业传递的是是“术、末末、用”的的知识体系系，而非中中国企业家家真正需要要的“道、本本、体”的的思想修炼炼。这是中中国管理咨咨询行业的的现实与无无奈。爱维维龙媒做为为中国传统统文化哲学学思想的传传播者，向向中国古圣圣先贤学习习管理智慧慧，是我们们爱维龙媒媒人的使命命与服务定定位。 爱维龙媒拥拥有：定位明明确的咨询询服务理念念，即“道道”与“术术”的有机机结合;个人魅力的的中国新儒儒学引领者者爱维龙龙媒咨询
3、集集团董事长长段俊平先先生;特点鲜明并并占据管理理思想高端端的文章观观点;优秀的专家家顾问团队队与核心咨咨询团队。爱维龙媒憧憧憬：“形而上者者谓之道，形形而下者谓谓之器”易经通过爱维龙龙媒人孜孜孜以求的工工作和不懈懈的努力，成成为中国思思想型智力力服务机构构的领军企企业，通过过“道”与与“术”的的有机结合合，持续不不断的为中中国优秀企企业与优秀秀企业家群群体提供启启迪心智的的管理智慧慧，使中华华民族博大大精深的思思想哲学更更加发挥她她应有的作作用。第二部分：爱维龙媒媒中国金融行行业管理咨咨询第一品品牌用心服务金金融行业114年，帮帮助20多多家金融企企业创建出出极具竞争争力的中国国化企业文文化
4、及品牌牌形象。爱爱维龙媒作作为国内唯唯一一家中中国化品牌牌和文化咨咨询机构，同同样肩负着着把民族的的、传统的的精神财富富赋予新的的时代意义义，其中 多多年来爱维维龙媒由于于对金融行行业的专注注、专业，被被业界誉为为：“金融行业业文化与品品牌服务专专家”。在金融融行业企业业文化建设设、企业形形象设计、企企业品牌传传播领域，做做出不可磨磨灭的贡献献。 在中国金融融领域，爱爱维龙媒无无论是工作作理念、服服务品质、技技术创新、专专业团队，都都堪称“引领者”: 为中国国金融企业业提供企业业文化咨询询策划服务务案例最多多的咨询机机构 中国首首家将易学学思想与企企业文化管管理咨询有有机融合并并获得认可可的咨
5、询机机构 独家提提出“企业文化化五行论” 中国首首家申报金金融企业文文化理论模模型知识产产权的咨询询机构 中国首首家独立承承担金融企企业环境设设计及施工工的咨询机机构 第三部分：中国金融融行业企业业文化建设设服务手册册1.20111年金融融行业发展展趋势: 11.金融创创新导致不不同机构之之间业务交交叉越来越越多。当代代以新型化化、多样化化、电子化化为特征的的金融创新新改变了传传统的金融融运作模式式，银行与与非银行金金融机构之之间的业务务界限越来来越模糊不不清，金融融机构业务务交叉呈现现自由化、综综合化、国国际化的新新趋势。特特别是200世纪900年代以来来，一浪高高过一浪的的金融业并并购浪潮
6、呈呈现出新的的特点，金金融并购不不再是简单单的同业合合并，而是是银行、保保险、证券券、信托等等跨行业的的强强联合合、优势互互补的并购购，形成了了许多跨国国金融集团团。 22.以提供供最佳金融融服务为中中心的混业业经营是未未来金融业业发展的趋趋势。混业业经营制度度推动了商商业银行由由信贷银行行向全能银银行的转变变，全能银银行能够为为客户提供供所有金融融服务项目目，包括存存款业务、房房地产及其其他工商业业贷款、外外汇交易、保保险业务、证证券交易以以及投资组组合管理。全全能银行具具有规模经经济优势、范范围经济优优势、金融融创新优势势、效率优优势、协同同效用优势势、风险递递减优势等等。 33.金融人人
7、才专业化化、高端化化。总体而而言我国金金融业的人人才还是比比较缺乏的的，人才就就是竞争力力。比如在在期货的问问题上，我我国就吃过过大亏，中中冶金、中中储油、中中航油等企企业都吃了了大亏。在在做航油期期货的时候候，本来的的目的是套套期保值，但但由于缺乏乏经验，我我国几家航航空公司都都出现了很很大的亏损损。在这种种情况下，我我国要想与与之博弈，就就必须有人人才，尤其其是培养有有很强精算算能力和分分析能力的的投资人才才。 44.信息化化是金融业业发展中的的重要趋势势。信息化化的作用表表现在五个个方面：一一是降低成成本，二是是提高增加加值，三是是提高服务务的针对性性，四是提提高服务的的速度，五五是提高
8、灵灵活性。信信息化对金金融产业的的发展起着着至关重要要的作用。但但从现状来来看，金融融体系信息息化进程的的推进还需需要进一步步加强。 55.金融危危机后风险险管理越来来越受到强强化。全面面加强风险险管理，切切实有效防防范各类风风险，促进进业务稳健健持续发展展是当前金金融业发展展的关键。商商业银行在在确定自身身的风险管管理战略和和目标时，还还开始打造造逆经济周周期的风险险意识和风风险判断能能力，并通通过建立和和完善覆盖盖全过程、全全业务和全全员的风险险管理体系系，切实有有效的防范范各类风险险，促进业业务稳健持持续发展。 66.综合监监管和跨国国监管得到到加强。目目前发达国国家的金融融监管体制制日
9、益综合合化，即对对一些监管管机构进行行整合，以以不断消除除监管漏洞洞，提高监监管效率。此此外，还不不断加强中中央银行的的金融稳定定的职能，不不断加强跨跨国监管。随随着金融全全球化不断断发展，发发达国家与与发展中国国家的大型型国际金融融机构的分分支机构遍遍布全球，因因此实现各各国跨国协协作监管意意义重大。 2.十二五五规划下企企业文化建建设的重要要意义 中中共中央十十二五规划划明确提出出推动文化化大发展大大繁荣，提提升国家文文化软实力力文化是一一个民族的的精神和灵灵魂，是国国家发展和和民族振兴兴的强大力力量，必须须坚持社会会主义先进进文化前进进方向，弘弘扬中华文文化，建设设和谐文化化，发展文文化
10、事业和和文化产业业，满足人人民群众不不断增长的的精神文化化需求，充充分发挥文文化引导社社会、教育育人民、推推动发展的的功能，建建设中华民民族共有精精神家园，增增强民族凝凝聚力和创创造力。 企企业文化建建设是企业业做大做强强、基业长长青的战略略工程。在在当今经济济全球化时时代，以科科学发展观观指导国有有企业文化化建设，进进一步增强强企业的文文化软实力力，对促进进国有企业业持续健康康发展，增增强国有经经济对国民民经济的影影响力、带带动力和控控制力意义义重大。以以科学发展展观指导国国有企业文文化建设，必必须贯彻五五个理念: 一、贯彻科科学发展理理念：发展展是企业的的第一要务务，企业在在竞争中求求发展
11、是硬硬道理。二、贯彻以以人为本理理念：人力力资源是企企业最根本本最宝贵的的资源。以以人为本、以以人为先，建建设一支职职业素养好好、业务技技能精、团团队协作精精神强的员员工队伍，是是实现企业业持续健康康发展的基基本条件，也也是企业文文化建设的的出发点和和落脚点。三、贯彻创创新理念：创新是企企业增强核核心竞争力力的源泉。企企业要树立立和坚持“创新制胜胜”理念，大大力发展创创新文化、努努力培育创创新精神。四、贯彻和和谐理念：社会和谐谐是中国特特色社会主主义的本质质属性，构构建社会主主义和谐社社会是建设设中国特色色社会主义义事业的长长期历史任任务。五、贯彻社社会责任理理念：国有有企业不仅仅是市场经经济
12、的主体体，也是我我国公有制制经济的主主体。因此此，国有企企业必须把把承担双重重的社会责责任作为企企业文化建建设的重要要内容。 3.企业文文化定义 : 企企业文化有有广义和狭狭义两种理理解。广义义的企业文文化是指企企业所创造造的具有自自身特点的的物质文化化和精神文文化；狭义义的企业文文化是企业业所形成的的具有自身身个性的经经营宗旨、价价值观建和和道德行为为准则的综综合。 企企业文化是是社会文化化体系中的的一个有机机的重要组组成部分，它它是民族文文化和现代代意识在企企业内部的的综合反映映和表现，是是民族文化化和现代意意识影响下下形成的具具有企业特特点和群体体意识以及及这种意识识产生的行行为规范。是
13、是企业生产产经营和管管理活动中中所创造的的具有本企企业特色的的精神财富富和物质形形态。它包包括文化观观念、价值值观念、企企业精神、道道道规范、行行为准则、历历史传统、企企业制度、文文化环境、企企业产品等等。其中价价值观是企企业文化的的核心。 4.企业文文化作用 : 1.企业文文化具有强强大的向心心力。 2.能把优优秀的人才才和优势资资源向内部部聚集。 3.使全体体职工形成成一个共同同的价值观观念、企业业精神。 4.大家从从心灵上达达成共识，企企业因此会会得以发展展壮大。 5.企业文文化可以体体现企业形形象、企业业精神、品品牌战略、 经营理念念以及员工工的价值观观念、行为为准则、道道德观念等等。
14、5.爱维龙龙媒服务内内容: 针对金融行行业的特点点，我们可可以提供从从企业发展展战略、企企业文化、集集团管控组组织结构设设计、流程程制度梳理理、人力资资源管理等等多方面的的个性化咨咨询服务。1.战战略规划咨咨询对于企企业的战略略规划，应应用采用战战略分析框框架，进行行企业的个个性化战略略咨询。主主要咨询内内容包括战战略目标、战战略定位和和战略发展展路径的设设计。2.组组织和管理理提升咨询询在这方方面，爱维维龙媒从组组织状态诊诊断、战略略导向、管管控模式、关关键职能、机机构设置、运运营机制等等方面对企企业的组织织和管理进进行具体提提升设计。3.人人力资源管管理咨询在战略略规划和组组织优化的的基础
15、上，爱爱维龙媒为为能源电力力企业进行行人力资源源规划、定定岗定编、岗岗位工作分分析、人力力素质测评评、绩效薪薪酬体系设设计和培训训发展。4.企企业文化咨咨询爱维龙龙媒以中国国传统文化化为基石，通通过深入挖挖掘企业文文化基因，结结合地域特特征、行业业特征、母母子文化特特征、人文文特征，总总结提炼适适合企业实实际的文化化理念表述述，并与中中国传统文文化进行有有机结合，最最终达到“外化于形形，内化于于心，固化化于行”的文化建建设高度。 6.金融行行业企业文文化VI体体系 : 7.金融行行业企业文文化MI体体系 : 第四部分：爱维龙媒媒整合金融融行业企业业文化MII1.中国工工商银行企业使命： 提提供
16、卓越金金融服务 企业愿景： 建建设“最盈利、最最优秀、最最受尊重的的国际一流流现代金融融企业” 价值观： 工工于至诚，行行以致远 2. 中国国建设银行行 企业愿景： 始始终走在中中国经济现现代化的最最前列，成成为世界一一流银行。 企业使命： 为为客户提供供更好服务务， 为为股东创造造更大价值值， 为为员工搭建建广阔的发发展平台， 为为社会承担担全 面的的企业公民民责任。 核心价值观观： 诚诚实 公公正 稳稳健 创创造 企业理念： 11经营理理念：以市场为为导向 以客户为为中心 22服务理理念：客户户至上 注重细节节 33风险理理念：了解解客户 理解市场场 全员员参与 抓住关键键 44人才理理念
17、：注重重综合素质质 突出出业绩实效效 广告语：善善建者行 3.中国农农业银行企业使命： 面面向“三农” 服务城城乡 回报报股东 成成就员工 企业愿景： 建建设城乡一一体化的全全能型国际际金融企业业 核心价值观观： 诚诚信立业 稳健行远远 企业理念： 11.经营理理念：以市市场为导向向 以客户户为中心 以效益为为目标 22.管理理理念：细节节决定成败败 合规创创造价值 责任成就就事业 33.服务理理念：客户户至上 始始终如一 44.风险理理念：违规规就是风险险 安全就就是效益 55人才理念念：德才兼兼备 以德德为本 尚尚贤用能 绩效为先先 4.中国交交通银行企业使命： 提提供更优金金融方案 持续
18、创造造共同价值值 企业愿景： 建建设价值卓卓越的一流流国际金融融集团 核心价值观观： 责责任立业 创新超越越 经营理念： 诚诚信永恒 稳健致远远 CSR战略略宣言： 以和谐诚诚信为基石石 不断追追求自身的的超越 与与社会共同同发展 发展战略： 走走国际化、综综合化道路路，建设以以财富管理理为特色的的一流公众众持股银行行集团 服务宗旨： 以以您为先 灵活稳健健 广告语： 百百年知交 相融相通通5.中国招招商银行招银愿景： 力力创股市蓝蓝筹，打造造百年招银银； 招银使命： 为为客户提供供最新最好好的金融服服务 核心价值观观： 服服务、创新新、稳健 企业理念： 11经营理理念：因势势而变，因因您而变
19、 22发展理理念：效益益、质量、规规模协调发发展 33人本理理念：尊重重、关爱、分分享 44全局理理念：全局局至上，和和谐为美 招银精神： 挑挑战、自省省、奉献 招银作风： 严严格、扎实实、高效6.兴业银银行兴业使命 : 真真诚服务 共同兴业业 兴业愿景 : 一一流银行 百年兴业业 核心价值观观 : 理理性 创新新 人本 共享 兴业精神 : 务务实 敬业业 创业 团队7.北京银银行企业使命 : 为为客户创造造价值 为股东东创造收益益 为员工工创造未来来 为社会会创造财富富 企业愿景 : 建建设服务领领先的国际际化优秀银银行 核心价值观观 : 诚诚信 稳健 创新 共赢 企业管理理理念 : 11发
20、展理理念:“五化”方向，壮壮大实力 22服务理理念: 客户至至上，用心心服务 33团队理理念: 恪尽职职守，同舟舟共济 44人才理理念: 以人为为本，赛马马助马 55科技理理念: 一步领领先，步步步领先 8.中国光光大银行企业愿景： 精精品银行、诚诚信伙伴 企业价值观观： 诚诚信为本、创创新为先、团团队合作、卓卓越执行、和和谐发展 实践方向： 在在销售、创创新、风险险和服务中中取得最佳佳平衡，并并融入所有有的核心价价值观 9.东吴证证券股份有有限公司公司战略定定位： 立立足苏州根根据地，努努力向外扩扩张，把东东吴证券打打造成有自自身特色和和核心竞争争力的现代代化证券控控股集团。 公司宗旨： 东
21、东吴证券，财财富家园。 企业价值观观： “三三满意，一一放心”让客户户满意、让让股东满意意、让员工工满意， 让监管部部门放心。 公司精神： 待待人忠，办办事诚，以以德兴业。 公司经营理理念： 以以客户为中中心，以市市场为导向向，以合规规为原则。 公司格言： 11、以往的的一切只是是开场的引引子。 22、如果你你不改变，你你就会被淘淘汰。 33、待人忠忠，办事诚诚，以德兴兴业。 44、你身上上最值钱的的是大家对对你的信任任。 55、大浪淘淘沙，是金金自存，是是沙自流。 66、未来是是用现在换换来的。 77、不苦不不累难做东东吴人，不不乐不富谁谁做东吴人人。 88、团结就就是力量，拼拼搏才能胜胜利
22、。 10. 万万联证券有有限责任公公司企业精神： 团团结、敬业业、创新、发发展 价值观： 在在公司发展展过程中，实实现员工个个人的发展展和自我价价值； 为为客户贡献献专业服务务，为股东东贡献良好好回报。 人才观： 11.以人为为本，依靠靠优秀的人人才，创建建优秀的企企业； 22.选人不不仅要求其其具备良好好的才能，更更要求具备备良好的品品德； 33.用人要要能上能下下，重业绩绩甚于重学学历资历； 44.事业留留人，待遇遇留人，感感情留人。 经营理念： 诚诚信以诚信信取信于客客户，以诚诚信取信于于市场。 务务实弘扬务务实精神，抓抓落实，求求实效。 创创新永持更更新、更强强、更优的的创新精神神，形
23、成发发展诱惑力力。 高高效以高效效的运作增增强团队的的战斗力，竞竞争力和盈盈利能力。 11.华林林证券有限限责任公司司我们的使命命： 做做职业投融融资专家，提提供最具专专业水准的的服务，帮帮助客户做做出更 好好选择、创创造 更大大价值。 我们的愿景景： 成成为一个诚诚信、高效效、公正的的中国资本本市场的践践行者和推推动者。 核心价值观观： 互互助、合作作、创造、分分享 12.民生生证券有限限责任公司司 企业使命： 为为企业创造造最大效益益，为社会会创造最大大财富 企业精神： 敬敬业、守信信、忠诚、奉奉献、开拓拓、创新、立立志、图强强 人力机制： 以以人为本，公公平竞争，员员工与企业业共成长；建
24、立以绩绩效为导向向的薪酬激激励机制和和以促进人人力资本增增值为核心心的人力资资源管理与与开发体系系。 领导风范： 敬敬业、自律律、求实、创创新。 员工理念： 以以专业求生生存、以精精业谋发展展。 竞争战略： 以以诚信求生生存、以创创新谋发展展。13.华夏夏基金管理理有限公司司 企业愿景 : 成成为全球资资本市场上上有重要影影响力的、受受人尊敬的的资产管理理公司。企业使命命 : 为为客户提供供优质的投投资理财产产品和服务务，使客户户财富不断断增长，提提升客户 生生活品质；为员工提提供职业发发展空间，帮帮助员工创创造业绩，成成就自我，使使员工快乐乐工作，过过上体面的的生活；尽尽心尽责，努努力工作，
25、为为股东创造造公平、合合理的回报报；推动资资本市场健健康发展，为为社会创造造价值，为为国家建设设做贡献。企业价值观观 : 诚诚信、尊重重、创新、共共享。企业宗旨 : 为为信任奉献献回报。14.南方方基金管理理有限公司司企业愿景： 一一切为了客客户，做受受人敬重的的理财专家家 品牌口号： 稳稳见未来 绩优生活 核心价值观观： 诚诚信、公正正、绩效、责责任、合作作 公公司对客户户的价值：创造卓越越回报 公公司对员工工的价值：梦想的舞舞台，快乐乐的家园 公公司对股东东的价值：为股东提提供持续、合合理的回报报 人才管理理理念： 以以人为本、知知人善任、德德才并举、自自觉自律 倡导的管理理者风格： 身身
26、先士卒、高高效执行、公公正包容、团团结协作 鼓励的员工工行为： 主主动、进取取、敬业、忠忠诚 15.汇添添富基金管管理有限公公司汇添富的使使命 : 持持续稳定地地为汇添富富的客户添添加财富。 不不断提升员员工的专业业水准与生生活工作质质量。 不不断增加股股东投资的的价值。 这这三个使命命顺序不可可更替，互互相合成整整体，互相相支持，互互相促进。 汇添富的愿愿景 : 随随着中国经经济的持续续发展，中中国国民对对专业理财财服务的需需求正迅猛猛增长，机机构企业对对专业投资资的需求日日益增加，养养老保险制制度正在进进行根本改改革，投资资管理的国国际化已经经成为现实实。我们希希望经过长长期努力 发发展成
27、为中中国最佳的的资产管理理公司之一一 发发展成为全全球资产管管理行业最最优秀的中中国有关资资产的管理理人之一 拥拥有中国资资产管理行行业最为优优秀的团队队，最具有有影响力的的品牌、最最为稳定优优秀的业绩绩，成为规规模最大的的中国资产产管理公司司之一。 汇添富的哲哲学 : 汇汇添富的哲哲学是，只只要我们决决心做的事事，就必须须做成业内内最佳 汇添富的价价值观 : 正正直、激情情、团队、客客户第一、感感恩 16.中国国人寿保险险(集团)公司核心理念： 成成己为人、成成人达己 企业宗旨： 诚诚信为本、稳稳健经营 企业精神： 创创新、拼搏搏、务实、奉奉献 企业价值观观： 与与客户同忧忧乐 17.中国国
28、太平保险险集团公司司集团使命： 创创造富裕的的安宁生活活 集团愿望： 打打造世界金金融服务杰杰出的中国国品牌 经营理念： 用用心经营，诚诚信服务 管理理念： 诚诚信立司，效效益兴司，专专业治司，合合力强司 18.国民民人寿保险险股份有限限公司 公司目标： 创创建深受国国民信赖的的保险公司司 经营理念： 以以信立业，以以实求健，以以新创绩，以以效争优 公司思训： 诚诚信为人，用用心做事 服务宗旨： 终终生对客户户负责，时时刻为客户户服务 19.国家家开发投资资公司企业宗旨： 为为出资人、为为社会、为为员工。 企业愿景： 打打造一流投投资控股公公司。 核心价值观观： 和和谐为本、创创造财富、科科学
29、发展。 企业精神： 创创新发展、追追求卓越。 企业理念： 责责任理念：依法经营营，诚实守守信，安全全环保，和和谐共赢。 经经营理念：阶段性持持股。 合合作理念：诚信，共共赢。 20.中富富投资集团团中富使命： 做做一家有责责任心的企企业，不仅仅是对客户户与员工，更更要对社会会有所回报报。 中富愿景： 成成为一家拥拥有稳定的的专业团队队，业绩优优良，核心心竞争力突突出的知名名投资机构构。 中中富投资的的发展不以以规模取胜胜，而是以以专业的品品牌与服务务、优良的的业绩取胜胜 核心价值观观： 中中富投资始始终重视公公司的长远远发展与多多方共赢，公公司的品牌牌、客户、员员工资源是是公司最珍珍贵财富 公
30、公司盈利的的最终目的的是在为股股东、LPP创造最大大收益的基基础上，不不断充实公公司资本与与回报员工工 21.建信信信托有限限责任公司司企业愿景 : 建建信信托的的战略愿景景师致力于于成为一流流信托公司司。其内涵涵包括： 建设一流员员工队伍，拥拥有一流盈盈利能力，打打造一流管管理能力，培培养 一流客户服服务能力，形形成一流风风险控制能能力。这既既是建信信信托的奋斗斗 目标，更是是全体建信信信托人的的共同责任任和心愿。 企业使命 : 为为客户提供供优质服务务 为为股东创造造最大价值值 为为员工搭建建广阔平台台 为为社会承担担应尽责任任 核心价值观观： 诚诚信、审慎慎、求新、共共赢 企业理念： 经
31、经营理念：以市场为为导向，以以客户为中中心 风风险理念：收益覆盖盖风险，风风险与收益益相匹配 人人才理念：以人为本本，人尽其其才 22.华润润深国投信信托有限公公司 愿景与使命命 : 通过持持之以恒的的产品创新新和服务优优化，创造造性地满足足投资者的的金融理财财需求，把把公司建设设成为在中中国信托行行业有竞争争力和领先先地位的资资产管理和和财富管理理平台，实实现股东价价值、员工工价值和客客户价值的的最大化。 企业定位 : 为个人人和机构客客户提供跨跨市场、个个性化金融融产品的资资产管理和和财富管理理公司。 核心价值观观 : 诚信信：坚守诚诚信原则, 重视职职业操守, 加强互互信关系, 巩固卓卓
32、越商誉。 严格：经营管理理规范, 内部控制制严密, 风险控制制严格, 工作作风风严谨。 专业：整合有效效资源, 借鉴中外外经验, 提高专业业水平, 打造精英英团队。 创新：营造开放放环境, 鼓励创新新思维, 追求非凡凡意念, 推动企业业发展。 效益：严格控制制成本, 注重资产产质量, 创造经济济效益, 提升企业业价值。 经营理念 : 基本经经营理念：严格管理理，稳健经经营，规范范操作，开开拓创新，资资产质量第第一，讲究究经济效益益 基本管管理思想：严格管理理，严格要要求，严格格控制，严严格监督 基本管管理方针：严格的规规章制度，严严密的工作作程序，严严谨的工作作作风，严严明的工作作纪律 工作秩
33、秩序：制度度化、规范范化、程序序化 第五部分：爱维龙媒媒某金融企企业企业文文化咨询项项目企业背景： 该该企业为股股份多元化化式金融行行业企业，主主营业务为为证券投资资，金融服服务等。问题描述： 该该企业，短短短几年时时间，增长长迅速，业业绩斐然。金金融行业作作为高风险险、竞争激激烈的行业业，企业在在日益开放放的金融环环境中面临临更严峻的的挑战，员员工承受着着非常大的的工作压力力，强业绩绩导向型的的文化类型型鲜明。快快速增长的的同时也暴暴露出了诸诸多管理问问题，问题题的产生与与金融行业业的行业文文化、该企企业的成长长历史、现现状价值导导向有着非非常密切的的关系，而而不断变化化的外部环环境、竞争争对手的快快速发展都都对该企业业的文化和和管理提出出了更高层层次的要求求。解决方案： 过过对管理问问题产生的的深层次原原因的分析析，结合该该企业的战战略导向和和竞争优势势，在充分分考察基层层企业文化化个性和文文化差异的的基础上形形成能够统统领该企业业发展的企企业文化，同同时将员工工的个人发发展与组织织的未来紧紧密相连，增增强员工的的归属感和和凝聚力。