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1、工作岗位分析调查表一、基本信息姓 名：填写日期： 年 月 日岗位名称：岗位编号：（此栏可不填）所在部门：部门领导姓名：二、调查项目1、请归纳你目前的工作内容（平时在做的事情）。（1） 占用时间（ ）% （2） 占用时间（ ）%（3） 占用时间（ ）%（4） 占用时间（ ）% （5） 占用时间（ ）%（6） 占用时间（ ）%（7） 占用时间（ ）%（8） 占用时间（ ）%2、请简单描述你的直属领导是如何督查指导你的工作的？定期检查 数据指导 沟通形式 其他_3、请列出你的哪些工作没有被你的直属领导督查到的？4、请详细描述你在工作中需要接触到哪些岗位？并且讲明接触的原因（请按实际情况填写，若你接触
2、的岗位多于10项，请自行往下补充）。 接触岗位一： 原因：接触岗位二： 原因：接触岗位三： 原因： 接触岗位四： 原因：接触岗位五： 原因：接触岗位六： 原因：接触岗位七： 原因：接触岗位八： 原因：5、请简明地列举你经手的需要作为档案留存的文件名称： 文件名称一： 文件名称六： 文件名称二： 文件名称七： 文件名称三： 文件名称八： 文件名称四： 文件名称九： 文件名称五： 文件名称十：6、请列举你工作中需要用到的主要办公设施设备、操作仪器或用品：（1） （2） （3） （4）（5） （6）7、你认为胜任这个岗位需要几年的相关工作经验？不需要 1年 2年 3年 4年 5年及以上 不好估计8、
3、你认为胜任这个岗位需要什么文化程度和专业背景？初中 高中 大专 无所谓所需要的专业（可多项填写）：专业一： 专业二： 专业三：专业四： 专业五： 专业六： 9、你认为一位没有相关工作经验的应届毕业生，通过多长时间的培养能完全胜任该岗位的工作？1个月以内 3个月以内 半年 一年 两年 两年以上10、 你认为自己是什么样的性格？性格选项：外向 开朗 阳光 内向 文静 直爽 稳重 温和 其他性格：12、你认为该岗位应具备哪些工作经验和技能要求？（请一一罗列）13、除了该岗位所必须要具备的岗位专业知识外，你认为什么样的知识范围能够更好的胜任该岗位的工作？财务知识 产品知识 销售技巧 消费心里知识售后处理知识 安装知识 家装知识 服务礼仪知识其他知识：15、你认为该岗位应必须经历或接受哪些培训？（请一一罗列，若多于5项请自行往下填写）17、请将该表没有列出、但你认为有必要的其它工作内容写在下面：2