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1、卫生院院务信息公开制度为了加强医院民主法制建设，进一步强化职工民主参与、 民主管理、民主监督的意识，推动医院的改革和发展。结合 我院实际，制定院务公开制度。一、实施原则：1 .坚定不移地贯彻落实全心全意依靠职工办医院的方 针；2 .坚持党委统一领导，党政共同负责，有关方面齐抓 共管，动员职工广泛参与；3 .坚持不搞形式主义，做到医院改革和发展中的重大 决策和方案必须通过院务公开听取职工意见；应该公开而未 公开的决定，公开后未经职代会审议或者未经职代会通过的 有关决定均不得实施。二、公开内容：（一）向社会公开的部分1 .医院资质信息等基本情况；2 .医疗服务价格和收费信息；3 .提供门诊患者费用
2、清单，包括药品、医用耗材和医疗 服务的名称、数量、单价、金额等；实行住院病人费用“一 日清”制度，病人出院时提供总费用清单；4 .各类便民措施，就诊流程、服务承诺、服务规范、医疗服务投诉信箱、医院及上级投诉咨询电话、患者须知等。5 .免费向城乡居民提供的基本公共卫生服务项目。6 .医疗纠纷处理途径和程序。7 .病历复印服务流程。8 .与医院建立双向转诊关系的医院名称、支援本单位的 专家姓名、专长、服务时间等情况。9 .医院配备的药品名称、医用耗材等相关信息。10 .医保就诊、报销流程及标准等。（二）向医院内部公开的部分1 .医院的长期发展规划，年度工作目标和任务及其完成 情况；2 .医院重大投
3、资建设项目情况；3 .大型医疗仪器、设备的购置情况，大宗物资和药品采 购情况；4 .医院财务预、决算情况，大额资金使用和经济担保情 况，业务招待费使用情况；5 .医院劳动人事制度方案，重要岗位人员的选聘任用情 况，职工收入分配方案；6 .医院的医疗、教学、科研、管理工作中的重大问题;7 .医院的职工有违法、重大违规等行为按医院有关奖惩 条例处罚并公示。8 .为职工缴纳保险以及其它有关职工福利的重大事项。9 .医院的人才培养、引进及专业技术职称的评聘方案及 执行情况。10 .医院领导干部廉洁自律的情况；述职评议以及结果。11 .医院职工年度医德医风考核结果及年度考核结果。12 .其它认为需要公开
4、的事项。三、公开的形式（一）向社会公开的部分1 .在门诊、病房以及对公众服务窗口等醒目位置设立公 开专栏；2 .编印、发放就医手册、宣传资料；3 .在门诊设立电子大屏幕公告栏、电子触摸屏等；4 .建立院领导接待日制度，公布咨询、投诉、举报电话。5 .通过医院网络、院报等宣传载体。（二）对医院内部公开的部分1 .职工代表大会或职工大会是院务公开的基本形式。2 .日常主要通过院务会、职代会、职工座谈会等形式研 究和通报院内重大事项。3 .设立院务公开栏，张贴有关资料。通过医院网站、院 报等形式进行公开。4 .设立院长信箱，意见箱等听取意见。四、公开的措施加强领导、明确责任。院务公开在院支部统一领导下进 行，建立院务公开工作领导小组，负责研究部署、推进指导、 组织实施医院的院务公开工作，做到及时公开，完善管理。 设立由纪检、工会、审记、党办及职工代表组成的院务公开 监督小组。负责对院务公开情况和有关部门的执行情况进行 监督、检查和考核，发现问题由各责任部门限期整改。