道德与法律基础优秀PPT.ppt

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1、道德与法律基础道德与法律基础第一页，本课件共有59页第一单元第一单元 习礼仪，讲文明习礼仪，讲文明第二单元第二单元 知荣辱，有道德知荣辱，有道德第三单元第三单元 弘扬法治精神，当好国家公民弘扬法治精神，当好国家公民第四单元第四单元 自觉依法律己，避免违法犯罪自觉依法律己，避免违法犯罪第五单元第五单元 依法民事活动，维护公平正义依法民事活动，维护公平正义第二页，本课件共有59页第一单元第一单元 习礼仪，讲文明习礼仪，讲文明第三页，本课件共有59页礼仪的内涵礼仪的内涵 礼仪：人们在社会交往中为保持社会正常秩序所必须遵循的行为规范和准则。个人礼仪：社会个体的生活行为规范与待人处世的个人礼仪：社会个体

2、的生活行为规范与待人处世的准则。是个人仪表、仪容、言谈、举止、待人、接物等准则。是个人仪表、仪容、言谈、举止、待人、接物等方面的个体规定，是个人道德品质、文化素养、教养良方面的个体规定，是个人道德品质、文化素养、教养良知等精神内涵的外在表现。知等精神内涵的外在表现。个人礼仪的核心是尊重他人、与人友善、表里如一、个人礼仪的核心是尊重他人、与人友善、表里如一、内外一致。内外一致。第四页，本课件共有59页第二单元第二单元 知荣辱，有道德知荣辱，有道德第五页，本课件共有59页 1 1、道德的含义：、道德的含义：人类在社会生活实践中逐步形成的，以善恶为标准，依靠社会舆论、传统习惯和内心信念来评价人们的行

3、为，调整人与人之间、人与社会之间以及人与自然相互关系的行为准则和规范的总和。2 2、道德的分类 职业道德、家庭美德、社会公德。职业道德、家庭美德、社会公德。3 3、公民基本道德规范的主要内容、公民基本道德规范的主要内容 爱国守法、明礼守信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。第六页，本课件共有59页 *家庭美德、社会公德、职业道德的主要内容家庭美德、社会公德、职业道德的主要内容*1 1、家庭美德：尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、敬业奉献。勤俭持家、敬业奉献。2 2、社会公德：文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。保护环境、遵纪守法。3、职业道德：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、职业

4、道德：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。服务群众、奉献社会。第七页，本课件共有59页第三单元第三单元弘扬法治精神弘扬法治精神 当好国家公民当好国家公民 第一课 弘扬法治精神，建设法治国家 第二课 维护宪法权威，当好国家公民 第三课 崇尚程序正义，依法维护权益第八页，本课件共有59页第一课第一课 弘扬法治精神弘扬法治精神，建设法治国家，建设法治国家 1、法律的含义：由国家制定或认可并由国家强制力保证实施的，以规由国家制定或认可并由国家强制力保证实施的，以规定人们的权利和义务为内容，通过对人们行为的作用老调定人们的权利和义务为内容，通过对人们行为的作用老调整社会关系的一种社会规范体

5、系。整社会关系的一种社会规范体系。2、依法治国的基本要求：、依法治国的基本要求：加强法律体系的建设；加强法律体系的建设；建立权力监督与制约机制；切实保障公民的权利和资源；维护司法公正；维护司法公正；确立法律信仰和法律权威。第九页，本课件共有59页第二课第二课 维护宪法权威，当好国家公民维护宪法权威，当好国家公民 1、我国公民的基本权利 （1）平等权）平等权 （2 2）公民的政治权利和自由）公民的政治权利和自由 选举权和被选举权；言论、出版、结社、集会、游选举权和被选举权；言论、出版、结社、集会、游行、示威的自由；批评和建议权；申诉、控告、检举权；行、示威的自由；批评和建议权；申诉、控告、检举权

6、；取得赔偿权。取得赔偿权。（3 3）宗教信仰自由）宗教信仰自由第十页，本课件共有59页 （4 4）人身自由：）人身自由：人身自由、人格尊严、住宅、通信自由和通信秘密。人身自由、人格尊严、住宅、通信自由和通信秘密。（5 5）公民的经济、社会、文化权利：）公民的经济、社会、文化权利：财产权，继承权，劳动权，休息权，社会保障权，获得物质帮助权，受教育权，进行科学研究、文学艺术创作和其他文化活动的自由。（6）特定主体的权利）特定主体的权利 妇女平等权，婚姻、家庭、母亲、和儿童受国家保护，妇女平等权，婚姻、家庭、母亲、和儿童受国家保护，保护华侨、归侨和侨眷的正当权利和利益。保护华侨、归侨和侨眷的正当权利

7、和利益。第十一页，本课件共有59页 2、公民的基本义务 （1 1）维护国家统一和各民族团结。（2 2）遵守宪法和法律，尊重社会公德。（3）维护祖国的安全、荣誉和利益）维护祖国的安全、荣誉和利益 （4 4）保卫祖国、抵抗侵略，依法服兵役和参加 民兵组织民兵组织 （5 5）依法纳税第十二页，本课件共有59页第三课第三课 崇尚程序正义，依法维护权益崇尚程序正义，依法维护权益 诉讼程序的分类：民事诉讼、行政诉讼、刑事诉讼。诉讼程序的分类：民事诉讼、行政诉讼、刑事诉讼。一、民事诉讼程序：一、民事诉讼程序：1、第一审程序：普通程序：6个月，1515日内上诉。日内上诉。简易程序：简易程序：3 3个月，个月，

8、15日内上诉。日内上诉。2、第二审程序：3 3个月审结。个月审结。3、审判监督程序：2 2年内向上一级法院提出。4 4、执行程序：2年内申请执行。年内申请执行。第十三页，本课件共有59页 二、刑事诉讼程序二、刑事诉讼程序 1、立案：公安、法院、检察院、立案：公安、法院、检察院 2 2、侦查：公安、检察院、侦查：公安、检察院 3 3、起诉：、起诉：公诉：检察院 自诉：被害人及其法定代理人或其近亲属。自诉：被害人及其法定代理人或其近亲属。4 4、审判：第一审程序、第二审程序、审判监督程序、审判：第一审程序、第二审程序、审判监督程序、执行程序，死刑复核程序。执行程序，死刑复核程序。第十四页，本课件共

9、有59页 三、行政诉讼程序 1、起诉与受理：、起诉与受理：2、第一审程序：、第一审程序：3 3个月审结。3、第二审程序：2个月审结。4 4、审判监督程序：2年内向上一级法院提出。5、执行程序：2 2年内申请执行。第十五页，本课件共有59页（四）增强证据意识（四）增强证据意识 1 1、民事诉讼证据的种类：、民事诉讼证据的种类：书证，物证，视听资料，证人证言，当事人陈述，书证，物证，视听资料，证人证言，当事人陈述，鉴定结论，勘验笔录。鉴定结论，勘验笔录。2、刑事诉讼证据的种类：物证、书证，证人证言，被害人陈述，犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解，鉴定结论，勘验、检查笔录、视听资料。第十六页，本课件共有5

10、9页第四单元第四单元自觉依法律己自觉依法律己 避免违法犯罪避免违法犯罪 第一课 预防一般违法行为 第二课 刑法概述 第三课 正当防卫和紧急避险 第四课 犯罪形态与刑罚第十七页，本课件共有59页第一课第一课 预防一般违法行为预防一般违法行为 一、治安管理处罚的种类：一、治安管理处罚的种类：1 1、警告；2 2、罚款；3 3、行政拘留；、行政拘留；4、吊销公安机关发放的许可证；、吊销公安机关发放的许可证；5、限期出境或者驱逐出境。、限期出境或者驱逐出境。治安管理处罚由县级以上人民政府公安机关决定；其中警告、五百元以下的罚款可以由公安派出所决定。第十八页，本课件共有59页 二、违法治安管理的行为二、

11、违法治安管理的行为 1 1、扰乱公共秩序的行为；、扰乱公共秩序的行为；2、妨害公共安全的行为；、妨害公共安全的行为；3、侵犯他人人身权利的行为；4 4、侵犯公私财物的行为；5、妨害社会管理秩序的行为；6 6、违反消防管理的行为；7 7、违反交通管理的行为；8 8、违反户口管理的行为。、违反户口管理的行为。第十九页，本课件共有59页第二课第二课 刑法概述刑法概述 一、刑法的概念：一、刑法的概念：一切规定犯罪、刑事责任和刑法的法律规范的总和。一切规定犯罪、刑事责任和刑法的法律规范的总和。二、刑法的基本原则：二、刑法的基本原则：1 1、罪刑法定原则；2、刑法面前人人平等原则；、刑法面前人人平等原则；

12、3、罪责相适应原则。、罪责相适应原则。第二十页，本课件共有59页 三、犯罪的基本特征三、犯罪的基本特征 （1 1）犯罪的含义：）犯罪的含义：具有社会危害性、刑事违法性、应受刑罚处罚性的行为。（2 2）犯罪的特征：社会危害性，刑事违法性，刑事违法性，应受刑罚性。应受刑罚性。第二十一页，本课件共有59页 四、犯罪的构成：（1 1）犯罪客体：刑法所保护而为犯罪行为所侵犯的社会关系。（2）犯罪客观方面：犯罪活动的客观外在表现。包）犯罪客观方面：犯罪活动的客观外在表现。包括危害行为（作为、不作为）、危害结果、犯罪的时括危害行为（作为、不作为）、危害结果、犯罪的时间地点方法。间地点方法。第二十二页，本课件

13、共有59页 （3 3）犯罪主体：实施危害社会行为、依法应当负刑事责任的自然人（单位）。第一，完全负刑事责任年龄：第一，完全负刑事责任年龄：已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。第二，相对负刑事责任年龄：已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的，应当负刑事责任。第三，不负刑事责任年龄第三，不负刑事责任年龄 不满不满1414周岁的人实施危害社会的行为不负刑事责任。周岁的人实施危害社会的行为不负刑事责任。第二十三页，本课件共有59页 （4 4）犯罪主观方面：行为人对其所实施的危害社会的行为及其危害结果所持的心理态度，包括犯罪的故意

14、或过失、犯罪的目的与动机等因素。犯罪故意：明知自己的行为会发生危害社会的结果，犯罪故意：明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生因而构成犯罪的（分直接并且希望或者放任这种结果发生因而构成犯罪的（分直接故意和间接故意）。故意和间接故意）。犯罪过失：应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见，或者已经预见而轻信能够避免，以致发生这种结果的（分疏忽大意的过失和过于自信的过失）。第二十四页，本课件共有59页第三课第三课 正当防卫正当防卫 （一）正当防卫的概念和成立条件（一）正当防卫的概念和成立条件 为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、为了使国家、公共

15、利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，采取的为财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，采取的为制止不法侵害而对不法侵害人造成未明显超过必要限制止不法侵害而对不法侵害人造成未明显超过必要限度损害的行为。度损害的行为。第二十五页，本课件共有59页 （二）特殊防卫：（二）特殊防卫：对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的，不属于防卫过当，不负刑事责任。第二十六页，本课件共有59页第四节第四节 犯罪形态与刑罚犯罪形态与刑罚 1、主刑：、主刑：管制：管制：三个月以上二年以下 拘役：拘役：一个月以上六个月以下 有期

16、徒刑有期徒刑：六个月以上十五年以下；无期徒刑：剥夺终身自由。死刑：死刑：死刑立即执行，死刑缓期2 2年执行。2 2、附加刑：、附加刑：罚金；罚金；剥夺政治权利；剥夺政治权利；没收财产。没收财产。驱逐出境。驱逐出境。第二十七页，本课件共有59页 *刑罚裁量刑罚裁量*（1 1）累犯：被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯，应当从重处罚。（2 2）自首和立功：犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。犯罪分子有揭发他人犯罪行为，查证属实的，或者提供

17、重要线索，从而得以侦破其他案件等立功表现的，可以从轻或者减轻处罚；有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚。第二十八页，本课件共有59页 （3）数罪并罚）数罪并罚 判决宣告以前一人犯数罪的，除判处死刑和无期徒刑的以外，判决宣告以前一人犯数罪的，除判处死刑和无期徒刑的以外，应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上，酌情决定执行应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上，酌情决定执行的刑期，但是管制最高不能超过三年，拘役最高不能超过一的刑期，但是管制最高不能超过三年，拘役最高不能超过一年，有期徒刑最高不能超过二十年。年，有期徒刑最高不能超过二十年。（4）缓刑 对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，根

18、据犯罪分子的犯罪情节和悔罪表现，适用缓刑确实不致再危害社会的，可以宣告缓刑。累犯，不适用缓刑。第二十九页，本课件共有59页 （5）减刑）减刑 被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑；有重大立功表现的，应当减刑。判处管制、拘役、有期徒刑的实际执行不能少于原判刑期的二分之一；判处无期徒刑的不能少于13年。（6 6）假释）假释 被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十年以上，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，假释后不致再危害社会的，可以假释。（对

19、累犯以及因杀人、爆炸、抢劫、强奸、绑架等暴力性（对累犯以及因杀人、爆炸、抢劫、强奸、绑架等暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，不得犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，不得假释）。假释）。第三十页，本课件共有59页 *刑法规定的具体犯罪种类 1 1、危害国家安全罪 2 2、危害公共安全罪、危害公共安全罪 3、破坏社会主义市场经济秩序罪：4 4、侵犯公民人身权利、民主权利罪、侵犯公民人身权利、民主权利罪 5、侵犯财产罪 6 6、妨害社会管理秩序罪：、妨害社会管理秩序罪：7、危害国防利益罪、危害国防利益罪 8、贪污贿赂罪 9、渎职罪 10、军人违反职责罪第三十一页，本课

20、件共有59页第五单元第五单元依法从事民事经济活动依法从事民事经济活动 维护公平正义维护公平正义 第一课 民法的概述 第二课 民事主体制度 第三课 合同的订立与履行 第四课 婚姻家庭法律规范第三十二页，本课件共有59页第一课第一课 民法的概述民法的概述一、民事相关概念一、民事相关概念 民法是调整平等主体的公民之间、法人之间、民法是调整平等主体的公民之间、法人之间、公民和法人之间的财产关系以及与其有密切联系公民和法人之间的财产关系以及与其有密切联系的人身关系的法律规范的总称。的人身关系的法律规范的总称。第三十三页，本课件共有59页第二课第二课 民事主体制度民事主体制度一、自然人 1、自然人的民事权

21、利能力、自然人的民事权利能力公民的民事权利能力始于出生终于死亡。2 2、公民的民事行为能力 第一，完全民事行为能力：1818周岁以上。第二，限制民事行为能力：1010周岁以上的未成年人。周岁以上的未成年人。第三，无民事行为能力：不满1010周岁的未成年人。第三十四页，本课件共有59页 二、法人二、法人 （一）法人的概念及应对具备的条件 具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。第一，依照法律和法定程序成立。第二，有独立的财产和经费。第二，有独立的财产和经费。第二，有自己的名称、组织机构和场所。第二，有自己的名称、组织机构和场所。第三，能够以自己的名义独立承担民事

22、责任、独立参第三，能够以自己的名义独立承担民事责任、独立参与法律活动。与法律活动。（二）法人的种类 企业法人、非企业法人（国家机关、事业单位、社会团体）第三十五页，本课件共有59页第三课第三课 民事权利制度民事权利制度一、物权：（一）物权的含义 权利人直接支配特定物的权利。（二）物权的设立、变更、转让和消灭：A 不动产物权：经依法登记，发生效力；未经登记，不发生效力。B 动产物权：自交付时发生效力，但法律另有规定的除外。第三十六页，本课件共有59页（三）物权的分类 1、完全物权（自物权）、完全物权（自物权）所有权 所有权：占有、使用、收益、处分。所有权：占有、使用、收益、处分。2、不完全物权（

23、他物权、限制物权）用益物权、担用益物权、担保物权。保物权。用益物权：土地承包经营权、宅基地使用权、建设用地用益物权：土地承包经营权、宅基地使用权、建设用地使用权。使用权。担保物权：抵押权、质押权、留置权。第三十七页，本课件共有59页二、债权：二、债权：（一）债的含义（一）债的含义 根据合同的约定或依照法律的规定，在当事人之间产生的特定的权利义务关系。（二）债产生的原因 1、合同之债：合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。变更、终止民事权利义务关系的协议。2 2、侵权行为之债：、侵权行为之债：过错责任原则

24、过错责任原则机动车交通事故责任；过错推定原则过错推定原则医疗损害责任、饲养动物责任；无过错责任原则产品责任、环境污染责任。第三十八页，本课件共有59页 3 3、无因管理之债：、无因管理之债：没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失进行管理或者服务的；有权要求受益人偿付由此而支付的必要费用。4、不当得利之债：、不当得利之债：没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的；没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的；应当将取得的不当利益返还受损失的人。应当将取得的不当利益返还受损失的人。第三十九页，本课件共有59页三、继承权：（一）遗嘱继承：（一）遗嘱继承：1 1、遗嘱的有效要件：（1 1）立遗

25、嘱人立遗嘱时必须有遗嘱能力；）立遗嘱人立遗嘱时必须有遗嘱能力；（2 2）遗嘱必须是遗嘱人真实的意思表示；）遗嘱必须是遗嘱人真实的意思表示；（3）遗嘱的内容必须合法；（4）遗嘱必须符合法定形式。）遗嘱必须符合法定形式。2 2、遗嘱的形式：、遗嘱的形式：（1 1）公证遗嘱：公证处公证；（2 2）自书遗嘱：亲笔书写，签名，注明年、月、日；）自书遗嘱：亲笔书写，签名，注明年、月、日；（3）代书遗嘱：有两个以上无利害关系人在场见证；（4 4）录音遗嘱：有两个以上无利害关系人在场见证）录音遗嘱：有两个以上无利害关系人在场见证 ；（5）口头遗嘱：有两个以上无利害关系人在场见证，危急情况。第四十页，本课件共有

26、59页（二）法定继承（二）法定继承 1、法定继承人的范围：、法定继承人的范围：第一顺序：配偶、父母、子女；对公婆（岳父母）第一顺序：配偶、父母、子女；对公婆（岳父母）尽了主要赡养义务的丧偶儿媳（丧偶女婿）。尽了主要赡养义务的丧偶儿媳（丧偶女婿）。第二顺序：兄弟姐妹、祖父母和外祖父母。2 2、代位继承：、代位继承：继承人先于被继承人死亡而由其晚辈直系血亲代位继承被继承人遗产的继承。第四十一页，本课件共有59页四、人身权（一）人身权的含义：（一）人身权的含义：与民事主体的人身不可分离而无直接财产内容的民事权利。与民事主体的人身不可分离而无直接财产内容的民事权利。（二）人身权的分类 1 1、人格权：

27、生命权、健康权、姓名权（名称权）、肖像权、人格权：生命权、健康权、姓名权（名称权）、肖像权、名誉权、隐私权。名誉权、隐私权。2、身份权：民事主体因某荣誉权、婚姻家庭中的亲权、亲属权。（三）侵犯人身权的民事责任 第四十二页，本课件共有59页 1 1、侵害生命权的民事责任、侵害生命权的民事责任 A A 医疗费 B B 丧葬费：3369133691元2=16845.52=16845.5元 C 死亡赔偿金 60岁以下：岁以下：1994619946元元20年=398920元元 69906990元元 20年年=139800=139800元 6060岁75岁：19946（6990）元（80-年龄）年龄）75

28、75岁以上：岁以上：1994619946（6990）元55年年 D 被抚养人生活费：1818岁以下：岁以下：13118 13118（4807 4807）元）元（18-18-年龄）系数 60-75岁：13118 13118（4807 4807）元）元（80-80-年龄）系数 75岁以上：岁以上：13118（4807 4807）元）元5年系数 E 精神损害赔偿：精神损害赔偿：自然人侵权自然人侵权1000-50001000-5000元；单位侵权10000-50000元。第四十三页，本课件共有59页 2 2、侵害健康权的民事责任、侵害健康权的民事责任 一般侵害：一般侵害：医疗费、误工费、护理费、交通费

29、、住院伙食医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费。补助费。构成伤残：伤残赔偿金（死亡赔偿金构成伤残：伤残赔偿金（死亡赔偿金（11-级数）级数）10）。伤残严重：被抚养人生活费、精神损害赔偿金、残疾生活器具费。3 3、侵害其他人身权的民事责任 公民的姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权受到侵害的，有权要求停止侵害，恢复名誉，消除影响，赔礼道歉，并可以要求赔偿损失。第四十四页，本课件共有59页第四课第四课 合同的订立与履行合同的订立与履行一、合同的概述：一、合同的概述：合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。立

30、、变更、终止民事权利义务关系的协议。二、订立合同的条款：当事人的名称或者姓名和住所；当事人的名称或者姓名和住所；标的；标的；数量；数量；质量；价款或者报酬；价款或者报酬；履行期限、地点和方式；违约责任；解决争议的方法解决争议的方法。第四十五页，本课件共有59页三、合同订立的程序：要约、承诺三、合同订立的程序：要约、承诺 （1）要约：是希望和他人订立合同的意思表示。（2 2）承诺：是受要约人同意要约的意思表示。）承诺：是受要约人同意要约的意思表示。四、合同的效力：四、合同的效力：依法成立的合同，自成立时生效。第四十六页，本课件共有59页五、合同的担保 1 1、保证：、保证：一般保证、连带保证。2

31、 2、定金：定金交付生效，定金交付生效，“定金罚则定金罚则”，不超标的额20%。3 3、抵押：、抵押：不动产抵押权自抵押登记时设立；不动产抵押权自抵押登记时设立；动产抵押权自抵动产抵押权自抵押合同生效时设立。押合同生效时设立。4、质押：质权自出质人交付质押财产时设立。质权自出质人交付质押财产时设立。5、留置：不履行到期债务、合法占有的动产、优先受偿。第四十七页，本课件共有59页第五课第五课 婚姻家庭法律规范婚姻家庭法律规范（一）结婚的法定条件：（一）结婚的法定条件：（1 1）必备条件）必备条件 第一，男女双方完全自愿。第二，达到法定婚龄。第二，达到法定婚龄。男不得早于22周岁，女不得早于202

32、0周岁。第三，符合一夫一妻制。第三，符合一夫一妻制。（2 2）禁止条件 第一，禁止结婚的血亲关系。直系血亲和三代以内的旁系血亲。直系血亲和三代以内的旁系血亲。第二，禁止患一定疾病的人结婚。第二，禁止患一定疾病的人结婚。第四十八页，本课件共有59页（二）夫妻财产关系（二）夫妻财产关系 1 1、法定财产制度：（1）夫妻共同所有：）夫妻共同所有：婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同财产：(一一)工资、奖金；工资、奖金；(二二)生产、经营的收益；生产、经营的收益；(三)知识产权的收益；知识产权的收益；(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的

33、除外；规定的除外；(五)其他应当归共同所有的财产。第四十九页，本课件共有59页（1 1）夫妻一方财产：(一)一方的婚前财产；一方的婚前财产；(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用；活补助费等费用；(三三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产；(四四)一方专用的生活用品；一方专用的生活用品；(五五)其他应当归一方的财产。2 2、约定财产制度、约定财产制度 夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同财产归各自所有、共同所有或部分各自所有

34、、部分共同所有。约定应当采用书面形式。所有。约定应当采用书面形式。第五十页，本课件共有59页（三）离婚（三）离婚 1、离婚的两种方式 协议离婚、诉讼离婚。协议离婚、诉讼离婚。2 2、准予离婚的条件：人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应准予离婚：(一)重婚或有配偶者与他人同居的；重婚或有配偶者与他人同居的；(二)实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的；实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的；(三三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改的；(四)因感情不和分居满二年的；因感情不和分居满二年的；(五五)其他导致夫妻感情破裂的情形第五十一页，本课件共有

35、59页 3、离婚后子女的抚养和教育问题、离婚后子女的抚养和教育问题 （1）抚养权：）抚养权：2周岁以内原则上女方抚养，2 210周岁由法院判周岁由法院判决，决，101018周岁尊重孩子意见。周岁尊重孩子意见。（2）抚养费：）抚养费：收入的收入的202030%。4、可以返还彩礼的情形：、可以返还彩礼的情形：（1）双方未办理结婚登记手续的；）双方未办理结婚登记手续的；（2）双方办理结婚登记手续但确未共同生活的；）双方办理结婚登记手续但确未共同生活的；（3）婚前给付导致给付人生活困难的。）婚前给付导致给付人生活困难的。第五十二页，本课件共有59页第六课 劳动合同（一）劳动合同的订立：用人单位自用工之

36、日起即与劳动者建立劳动关系，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同；未同时订立书面劳动合同的，应当订立书面劳动合同；未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。二倍的工资。第五十三页，本课件共有59页（二）劳动合同的条款：（二）劳动合同的条款：1 1、必备条款：、必备条款：（1）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要

37、）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；负责人；（2）劳动者的姓名、住址和身份证号码；（3）劳动合同期限；）劳动合同期限；（4 4）工作内容和工作地点；）工作内容和工作地点；（5 5）工作时间和休息休假；）工作时间和休息休假；（6 6）劳动报酬；（7 7）社会保险；（8 8）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（9）法律、法规规定纳入劳动合同的其他事项第五十四页，本课件共有59页 2 2、约定条款：、约定条款：（1）试用期：）试用期：劳动合同期限劳动合同期限1年以下的，试用期不超过年以下的，试用期不超过1个月；1-3年年的，试用期不超过的，试用期不超过2个月；3年以上的，试用期不超过年

38、以上的，试用期不超过6 6个月。（2）专业培训：）专业培训：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以订立协议约定服务期。培训的，可以订立协议约定服务期。（3 3）保守秘密：）保守秘密：用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。商业秘密和与知识产权相关的保密事项。（4 4）竞业限制：）竞业限制：对负有保密义务的高级管理人员、高级技术人员和其他人对负有保密义务的高级管理人员、高级技术人员和其他人员，可以约定竞业限制条款期限不超过二年。

39、员，可以约定竞业限制条款期限不超过二年。第五十五页，本课件共有59页（三）劳动合同的解除：（三）劳动合同的解除：1、协商解除：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。2 2、用人单位、用人单位解除：解除：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2 2）严重违反用人单位的规章制度的；（3）严重失职营私舞弊，造成重大损害的；）严重失职营私舞弊，造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经提出拒不改正的；（5 5）以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使对方在违）以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使对方在违背真

40、实意思的情况下订立或变更的劳动合同无效的；背真实意思的情况下订立或变更的劳动合同无效的；（6 6）被依法追究刑事责任的。）被依法追究刑事责任的。第五十六页，本课件共有59页 3、用人单位不得解除：（1 1）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；的；（2）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（3 3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；）女职工在孕期、产期、哺乳期的；（5

41、）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；五年的；（6 6）法律、行政法规规定的其他情形。第五十七页，本课件共有59页 4 4、劳动者解除：、劳动者解除：（1）劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，试用期）劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。（2）用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合）用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为劳动者缴纳社会保险费的；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；因用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的，或者违反法律、行政法规强制性规定的的情形致使劳动合同无效的；法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。第五十八页，本课件共有59页第五十九页，本课件共有59页