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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、在选择决策方案过程中，认为决策者的行为要符合国家法律对人的基本的自由和权利规定的决策道德标准是（ ）A.功利主义标准B.人权标准C.公正标准D.理性标准【答案】 BCJ2S6V6T9C7O1X1HD8V2P7I5X7J2U6ZO7W4X3B4U8I2J22、对于建设项目包含多个呈现点声源性质的情况下，环境噪声现状监测点布置在()，靠近声源测量点密度应()距离声源源点远的测点密度。A.整个评价范围高于B.声源周围高于C.整个评价范围低于D.声源周围低于【答案】 BCM4J5T9K8K4P1D8HS3V4
2、O3Q9F6H4C2ZF1X9Q8H5B6O9O53、（ ）在于评价防范风险资源分配的先后顺序，列出资源分配等级顺序清单。A.风险预测B.风险分析C.风险控制D.风险评估【答案】 DCT7Y6T1X4X10G6Y6HI8H9R9J2Q6E10J6ZP1N9P6A2F5X10T14、决定一个组织经济效益大小和资源效率高低的首要条件是（ ），其手段都是管理。A.对人的合理使用B.科学技术的高度应用C.资源的最优配置和最优利用D.资金的合理流动【答案】 CCX6J9O7A10C4Q10C7HY1D7E4Y9E2C1O10ZP2Z4S10S9K7J1I65、根据双因素理论，下面属于保健因素的是（ ）A
3、.公司的政策与管理B.工作本身C.工作业绩D.上进心【答案】 ACG5P2X9A1V8L1E9HI6R3Z5M9Q1V9W2ZY3S2R3W4Y3R2G46、如果新员工（ ），会被视为愿意加入组织。A.要求加薪B.希望获得更高职位C.接受不合意的职位D.较少关注外部招聘信息【答案】 CCA2U3A6I7Q4T5A5HK8I10Y1S2K1S10N6ZX3W5H10Z8X2U3D57、根据国家的有关规定，（ ）的费用应列入工资总额中。A.出差伙食补助费B.稿费、讲课费及其专门工作报酬C.支付给参加企业劳动的在校学生的补贴D.保健性和技术性津贴【答案】 DCQ5Y8Z9V7B6D8C8HA10L7
4、T9L8R5E7S3ZJ7E10Q8J5E1D6Q68、下列关于风险管理的说法，正确的有( )。A.风险的影响力是指风险发生后对项目的工作范围、时间、成本、质量的影响B.风险管理的重点是那些发生概率大的事件C.消极的风险应对策略侧重的是如何回避和减少风险的负面影响D.制定了风险应对策略，风险也就随之消失E.风险监控要跟踪已识别风险的发展变化情况【答案】 ACY5O6H1O8M3J7M3HS5D3O7F2P6Y9U8ZJ3C2A1E8H9B6U49、不属于结构混凝土设计计算基本参数的是（ ）A.单位水泥用量B.水灰比C.砂率D.单位用水量【答案】 ACG1V7T7L7H9L1H9HS4P9K4D
5、2R9Z8V2ZA7I6M6K3F4X7W710、在（ ）的情况下，比较不合适采用杂志刊登招聘广告。A.流失率较高的行业或企业B.空缺岗位的地区分布较广C.空缺岗位并非迫切需要补充D.候选人相对集中在某个专业领域内【答案】 ACT3Y7G1X4L7M3T3HJ1V5R8T9W6O7E9ZQ1X9B5F7A9W2A311、地下水环境影响评价工作分级划分原则，()根据其对地下水环境的影响类型、建设项目所处区域的环境特征及其环境影响程度划定评价工作等级。A.类和类建设项目B.类和类建设项目C.类和类建设项目D.类建设项目【答案】 ACV7N5Z7Y3Z8T2X7HO8F7E7S9Q6K2M10ZM1
6、0Q9N2I7T2H10K512、人口、教育、风俗习惯等属于与管理有关的（ ）。A.政治与法律环境B.技术环境C.经济环境D.社会与文化环境【答案】 DCQ8K9M4H2P8F6N7HZ4Z3A10W1G3O7G6ZG1S5L8X6R5M6V113、依据环境影响评价技术导则总纲(HJ2.12011)，各环境要素专项评价工作等级按()、相关法律法规、标准及规划、环境功能区划等因素进行划分。A.建设项目类型、所在地区的环境特征B.建设项目类型、所在地区的环境现状C.建设项目特点、所在地区的环境现状D.建设项目特点、所在地区的环境特征【答案】 DCV2N6X1I4T5O3D2HS8Z5Y5U2S7I
7、2H7ZK6R5C9F6L6J4J414、下列各项属于人力资源内部供给预测方法的是（ ）。A.管理人员接替模型B.德尔菲法C.岗位分析法D.上级估算法【答案】 ACX4T2U6E8E7S4L5HV1D1D6D1D1W6N3ZX7P8Z3H2K2Y10Z315、在组织行为学中，把一个人对于自己在某种环境中应该有什么样的行为反应的认识称为（ ）A.角色知觉B.角色冲突C.角色期待D.角色定式【答案】 ACM9Z6Q5V5Q7B1M8HV2V5R5G1U5C9B7ZC8A9E5T9J10M7D516、下列哪一项是指最先的印象对人的知觉所产生的强烈影响？（）A.光环效应B.投射效应C.刻板印象D.首因
8、效应【答案】 DCD4F9U8G7U3B5Q10HZ1W9M9E7V6P7K10ZP9L10F1C6D8N9D317、压缩系数a1-2的下标1-2的含义是（ ）。A.1表示自重应力，2表示附加应力B.压力从1MPa增加到2MPaC.压力从100kPa到200kPaD.无特殊含义，仅是个符号而已【答案】 CCE7O2E9Z6O5U7R5HQ2M10Z6C4K5M8Q2ZL9I8V5Y1Y10H7J218、确定信息通道是正式的还是非正式的沟通要素是（ ）A.信息源B.接受者C.编码D.载体【答案】 ACS4A3F3M7S9S5G7HA5T1M1N8H9I6G7ZX4L7Z3I3I1J10F319、
9、建设项目环境风险评价技术导则规定环境风险评价工作等级划分为()。A.一级、二级B.一级、二级、三级C.一级D.一级、二级、三级、四级【答案】 ACO10I9I7W5I4K5N3HM1M8C3K4R3V9W4ZL5F6L9U3H2I6Q1020、人的行为总是由一定的动机引起的，对人的行为起支配作用的则是（ ）。A.主导需要B.优势动机C.需要D.动机【答案】 BCL3L6V7X3N7Z3E6HO1P5R9E3J5M5G1ZM8Z4R9M9Y9Y9G621、规划中几个建设项目在一定时期（如3年）内兴建并且向同一地面水环境排污的情况可以采用()进行单项评价。A.极值指数法B.标准指数法C.自净利用指
10、数法D.内梅罗指数法【答案】 CCB9E10A2G8R3Z1I1HJ8T8L8D5Q2M7H4ZC5V10G2U9U3F5Q122、（ ）是指让受训者在预定时期内变换工作岗位，使其获得不同岗位的工作经验的培训方法。A.工作指导法B.特别任务法C.工作轮换法D.现场培训法【答案】 CCW2C1D2S5Y3H1A8HJ7Y6K3R4F8L5R8ZD5W4J9X4S4M8I823、下列关于工业炉窑大气污染物排放标准(GB9078-1996)对工业炉窑建设的要求说法正确的是()。A.在一类区内，禁止新建各类市政工程项目施工临时用沥青加热炉B.在一类区内，禁止新建建筑施工临时用沥青加热炉C.在一类区内，
11、禁止新建各种工业炉窑，原有的工业炉窑改建时不得增加污染负荷D.在一类区内，可以新建各种工业炉窑【答案】 CCC5D10I3O7M5J8F4HS6I9D1M6L6O8Z1ZX5Y10C10W5E8T8T224、每一吨铸铁成本y（元）随铸铁废品率x（%）变动的回归方程为y=56+8x，这意味着（ ）。A.废品率每增加1%，成本每吨增加64元B.废品率每增加1%，成本每吨增加8%C.废品率每增加1%，成本每吨增加8元D.废品率每增加1%，成本每吨为56元【答案】 CCU9R3F5O1W6Y5O8HF9H2U5L2K7Q10N9ZZ7D8L6G4J8C10W725、在培训文化发展的（ ），应将“以组织
12、需求为先导”作为原则。A.萌芽阶段B.发展阶段C.确立阶段D.成熟阶段【答案】 ACL9Z7C1C8D8Q6P3HA2O8T3P7C6Y1T5ZF4G6D2A9P7O10E626、某商住楼12层为大型超市，3层以上为住宅。超市内大型货梯运行时对3层以上住宅室内产生噪声污染。关于该商住楼住宅室内噪声污染执行标准和限值的说法，正确的是（）。A.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的厂界环境噪声排放限值B.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值C.应执行社会生活环境噪声排放标准中的边界噪声排放限值D.应执行社会生活环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值【
13、答案】 DCZ7Z8M3V2H2H2H5HF2C3A2R7T4D6L6ZT7T9K3H5K10J10F927、下列污染源不适用大气污染物综合排放标准的是()。A.建筑施工场地B.硫酸生产C.炼焦炉D.恶臭排放【答案】 CCQ4Z4K3K4A7Z1G10HF7O5U8P10O4T2S8ZM1T7T7Z5A1X7R128、二十世纪六、七十年代在西方工业管理中出现的“工作丰富化”和“弹性工作时间”等劳动组织形式，其理论来源是（ ）A.需要层次理论B.ERG理论C.成就需要理论D.双因素理论【答案】 DCC5N6D10G8D4J4X6HO3T7F10G7E8Y3K7ZY6N10Z9S4U4P9T729
14、、均质土坝的上游水流渗入边界是一条（ ）。A.流线B.等压线C.等势线D.以上都不对【答案】 CCF8G8E10G9E7B2M5HK10U5U8B8U2T3U3ZW2X5L3C4U10F6T730、（ ）对大型跨国公司非常适用。A.矩阵制B.控股子公司C.直线制D.直线职能制【答案】 BCU1O5F1B2Y9M7I5HD1G6V3L4U3J9Y1ZX9E8B4G8B1Y4Y631、下列哪种行为体现了员工以主动和建设性的方式表达不满（ ）A.离职B.进谏C.忽略D.忠诚【答案】 BCL9M7S8W4E9A4N1HL3Z2N8C10I8Q6G6ZQ5S4H4V1V10C8O432、在下列情形中，最
15、容易体现出绩效评估中的晕轮效应的是（ ）。A.对员工小张进行考评时，前一个被考评者一小李被认为是表现“差”的人，小张虽然表现一般，但考评者却给出很高的评分B.小王在最近的一次谈判中表现突出，他的主管在业绩评估时给他的各项分数都比较高C.新上任的总经理是个老成持重的人，他对工作态度谨慎的下级总是比较欣赏D.学习成绩优秀的学生，常常被老师视为遵守纪律和品行优良的模范，容易得到“三好学生”之类的荣誉【答案】 DCF5N3Y10A9R1B8R3HG8X3J6M1A6C10J6ZQ6N5G10Z5M4H5S833、红楼梦中的薛宝钗则是（ ）的人物。A.多血质B.黏液质C.胆汁质D.抑郁质【答案】 BCW
16、9T9R3Q4F7W2Y9HD10M6L7V1M6Q8R5ZR7H7D3A9N5E10E634、以下哪种现象不能在需求层次理论中得到合理的解释？（ ）A.一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物B.穷人很少参加排场讲究的社交活动C.冬天没有衣服穿的人喜欢欣赏雪景D.一个生理需要占主导地位的人不关注他的名誉【答案】 CCE7A9M4M4U9R7T2HP1V1M3A4L4E1X4ZG5J4S8X9Z2G3J435、关于生态影响评价工作范围的确定原则说法正确的是()。A.生态影响评价应能够充分体现生态完整性，涵盖评价项目全部活动的直接影响区域或间接影响区域B.评价工作范围依据评价项目对生态因子的影响途径
17、确定C.可综合考虑评价项目与项目区的气候过程、水文过程、生物过程等生物地球化学循环过程的相互作用关系D.以评价项目影响区域所涉及的完整气候单元、水文单元、生态单元、地理单元界限为参照边界【答案】 CCV7L9Q5V3T5R5T7HK1Y10S1E1C5J6C4ZQ5Y2G8C5P3Z1L636、一般所说的员工的态度，更多的是指（ ）。A.工作满意度B.工作投入度C.组织承诺D.组织公民行为【答案】 BCL6W9A1Q6P10U8F2HM3Y9P2Q6C10J7R10ZE2E6Y5Y5X3H6V737、河流水文调查与水文测量的内容应根据()决定。A.河流水质要求B.评价等级C.河流规模D.污染物
18、排放量【答案】 BCK1D3J8E10X2Y3D2HX8Q7B7Z6B6A8N4ZG7F7X10U9H6L2G938、员工技能开发的具体内容不包括（ ）。A.教育B.考评C.培养D.训练【答案】 BCG9Y10F5S2E4R2Q6HH3T6M3E8V1L5B1ZA2P7I4Q1P2N8G639、在制定培训规划时，工作岗位说明的目标是（ ）。A.收集有关新岗位和现在岗位要求的数据B.明确员工现有技能与理想状态之间的差距C.明确培训的要求，预测培训的潜在困难D.选择测评工具，明确评估指标和标准【答案】 ACS6X1I3W7Y10T6T10HQ10Y8U7R1Z3Y8W10ZO9Q5M3M5P6E4
19、E440、根据国家法律规定，企业支付劳动者的工资不得低于（ ）。A.市场工资水平B.最低工资标准C.25%点处市场平均薪酬水平D.75%点处市场平均薪酬水平【答案】 BCE10V10P3A6W4W4R10HK5M9V4Y3E7S2L4ZV6N7Q4O4B2X6D741、提出“超Y理论”的学者是（ ）A.麦格雷戈B.劳伦斯和洛希C.莫尔斯和洛希D.玛丽福莱特【答案】 CCQ9W9G9A2X5A2Y9HX5S6Q8L8T9L8H7ZV3W4G2L2C8Z6P642、水准测量中使前后视距相等，可以消除的误差是（ ）。A.消除视差B.消除气泡偏移误差C.消除地球曲率带来的误差D.消除瞄准误差【答案】
20、CCZ7O1F6L2N8G1K3HF2E2D3Q9V2Z1G8ZQ7S3S1J2D9R3E543、下列关于人力资源预测的说法，错误的是（ ）。A.要求预测者具有高度的创造性和分析能力B.人力资源预测的方案和过程相对简单易行C.人力资源预测所面临的环境具有不确定性D.人力资源预测能够引导员工的职业生涯规划【答案】 BCP10I1P5X5T1E2C4HL8W9H8T9N3W6O4ZT8V1V4D4G9N5Q544、在制定绩效管理方案时，应根据（ ）合理地进行方案设计.并对绩效管理方案进行可行性分析。A.绩效管理目标B.绩效管理方法C.绩效管理程序D.绩效管理对象【答案】 ACH1D6N8Y3C6N
21、9D5HP1E8M4Z4J4C5D2ZT6B8J3K4O1K8Y1045、下列各项属于人力资源内部供给预测方法的是（ ）。A.管理人员接替模型B.德尔菲法C.岗位分析法D.上级估算法【答案】 ACO7Z10Q10S3U3O1W1HT1I10V4L8L9I4Y4ZJ6F5F5G4L2T3M346、美国的未来学家阿尔温托夫勒在其论企业改革一书中提出当今世界组织变革的特点是（ ）A.变革的环境更复杂，竞争更激烈B.变革的速度更快，周期更长C.变革的范围更广，数量更多D.变革的内容更彻底，效果更显著【答案】 CCN3C7U6T3B9Z6Q10HE3J1A1C6I10O3O10ZC8G1J2I10X5W
22、1J347、通过阅读杂志和与他人谈话来了解公众兴趣的变化、竞争对手可能的打算等，属于（ ）角色。A.领导者B.人际关系C.联络者D.监听者【答案】 DCO2T10V5V6B9W10V1HK3F10C10R1M10D9M1ZG2T7L1K10Q8O5E248、绩效低下的原因可分为（ ）。A.总体原因和个体原因B.总体原因和组织或系统原因C.个体原因和组织或系统原因D.主观原因和客观原因【答案】 CCN10P4H3C7A10R5Y9HN7A8L3F4A8G2W2ZF9C9M8N3L7G5D649、下列关于高层混凝土结构重力二阶效应的观点，哪一项相对准确？（）A.当结构满足规范要求的顶点位移和层间位
23、移限值时，高度较低的结构重力二阶效应的影响较小B.当结构在地震作用下的重力附加弯矩大于初始弯矩的10%时，应计入重力二阶效应的影响，风荷载作用时，可不计入C.框架柱考虑多遇地震作用产生的重力二阶效应的内力时，尚应考虑混凝土结构规范（GB 500102010）承载力计算时需要考虑的重力二阶效应D.重力二阶效应影响的相对大小主要与结构的侧向刚度和自重有关，随着结构侧向刚度的降低，重力二阶效应的不利影响呈非线性关系急剧增长，结构侧向刚度满足水平位移限值要求，有可能不满足结构的整体稳定要求【答案】 DCB2W2L1A6X10C9S7HU8S5U1D7R10V8S3ZR6C3Q10R4V7J10E150
24、、地下水环境影响评价工作分级划分原则，()根据其对地下水环境的影响类型、建设项目所处区域的环境特征及其环境影响程度划定评价工作等级。A.类和类建设项目B.类和类建设项目C.类和类建设项目D.类建设项目【答案】 ACV9S6M3G4X2A2N8HP2K5N6H9R5J1D3ZD10E9R2H5H2O8G451、如果两个群体的功能相对独立，但它们共同的产品是为组织的总体目标作出贡献，那么这两个群体间的互动关系属于（ ）A.顺序式相互依赖关系B.互惠式相互依赖关系C.协作式相互依赖关系D.联营式相互依赖关系【答案】 DCD8O10K2B2H7X1L6HD9W4L9I6K7H5Q9ZE1K1P9T10
25、F6W9J852、劳动力市场的基本功能是（ ）。A.调节资源的配置B.调整经济结构C.决定就业量与工资D.增强企业活力，刺激企业生产【答案】 CCC10Z2W2H1L5A5A9HZ7M6V9F3P2N5C8ZN8Q9Y10M9I9T5J553、制定风险应对策略主要考虑( )等几个方面的因素。A.可规避性B.可消除性C.可转移性D.可缓解性E.可接受性【答案】 ACA9P10E8J9V2V2S3HP3I9J1A2X6S4L6ZK10C10U8J9U4P4C454、斯金纳把人们为了达成某种目的而作用于环境的行为称为（ ）A.答应性行为B.本能性行为C.操作性行为D.学习性行为【答案】 CCU5J6
26、V9L4G9U1U9HT4A2D2L10K10D5E5ZF6R4L1T8M4A8V655、应急计划区中的危险目标包括()。A.装置区B.贮罐区C.生产区D.运输区E:环境保护目标【答案】 ACM3D5I3O7L7F8O3HH1J5T10J9Z8O1Y10ZM1R3I10B5N8F2K756、下列哪一项是对企业总体框架的设计？（ ）A.组织规划B.战略规划C.人员规划D.岗位规划【答案】 ACO1T1W6I3Y10Y4X2HC8L1F2T7R4A7I2ZB8H8M4P2X9A2S357、使用排序法进行岗位评价包括四个步骤，分别是：获取岗位信息、（ ）、选择报酬因素、对岗位进行排序。A.对岗位进行
27、分类B.选择等级参照物并划分等级标准C.确定薪酬评价标准D.收集岗位信息【答案】 BCF4Z5U8F2E6A3Y2HU9Q9I3J7N2N10J4ZW5S8Y8S5Y5Q4S858、员工技能开发的具体内容不包括（ ）。A.教育B.考评C.培养D.训练【答案】 BCT8P9N7Y1L10G10H10HQ1D1G3I2W5C4P8ZL2G9T8T5Z6K4B1059、决定一个组织经济效益大小和资源效率高低的首要条件是（ ），其手段都是管理。A.对人的合理使用B.科学技术的高度应用C.资源的最优配置和最优利用D.资金的合理流动【答案】 CCH6Z9Z10K3J10J10N10HP5G5V5T6H9R
28、9K1ZX9W7J7N8Q8M9Y560、劳动法律关系是一种（ ）。A.劳动关系B.双务关系C.正向关系D.法务关系【答案】 BCJ3J9M4X4G7K6I2HR9U8N2S1X4O3H4ZI10I4W10Q8Y1Y1S661、在水文频率计算中，我国一般选配皮尔逊型分布曲线，这是因为（ ）。A.已从理论上证明它符合水文统计规律B.已制成该线型的值表供查用，使用方便C.已制成该线型的KP值表供查阅，使用方便D.经验表明该线型能与我国大多数地区水文变量的频率分布配合良好【答案】 DCZ9P4U4Z4W8V3R3HL9E4X10F10N5X9F5ZG3T4S3S2P9I7V862、关于柔性管理的优缺
29、点的理解，以下正确的是（ ）。A.柔性管理缺乏严格的工作职责分工，容易形成冲突B.柔性管理中工作绩效易考核、评估C.柔性管理降低组织活动的灵活性，影响组织与外部环境的协调D.柔性管理中员工缺乏主动参与管理、参与决策的意识，自律白控能力低，限制了其积极性和创造性【答案】 ACO9S6W7V5V3K10O10HY6V1R9G1C1W9W9ZV2X5H3C4C10Q10V963、我国的一些高等院校除了正常的教学任务外，每年要举办许多短期的进修班或研讨会，以帮助各种企业的管理者学习新知识，解决工作中出现的问题。对参加培训的企业而言，这体现的是人员配备中的（ ）。A.公开竞争原则B.激励原则C.责权利一
30、致原则D.开发原则【答案】 DCD9L5B7I9Z7X6O7HY9C9N1U5S1S3J5ZP6J3R2S3M8R6N1064、使用排序法进行岗位评价包括四个步骤，分别是：获取岗位信息、（ ）、选择报酬因素、对岗位进行排序。A.对岗位进行分类B.选择等级参照物并划分等级标准C.确定薪酬评价标准D.收集岗位信息【答案】 BCE1R2I1K10C7F1V3HV1R8Y7D8A9A1E9ZL10Y6W7P1G7T4J1065、验收调查工作可分为()阶段。A.四个B.五个C.三个D.六个【答案】 BCN10E6S7T4D4F5N10HY9X2T10C6V7I6L1ZO3I2Y4W6P2X7U966、按
31、照招标投标法实施条例的规定，投标人对开标有异议的，应当在( )提出。A.开标前B.提交投标书时C.开标现场D.确定招标人前【答案】 CCP8W9S1X2B7M3F5HG7D8I7M6C3W10V5ZS2D2T7P3Z7G6D767、费用预算与执行的原则是下列哪一项与总体控制，以及个案执行？（ ）A.分项预算B.分别统计C.分头预算D.整体需求【答案】 CCL3L6W6P1M3E6G9HH2W10K9N1R8N2U9ZB6B1S9V5Q5P5D368、人力资本理论的有形支出中，最主要的投资形式是（ ）。A.教育支出B.保健支出C.劳动力国内流动支出D.移民入境支出【答案】 ACL3V7V1E4U
32、1R3B10HY10K9Y9L10V3X6B9ZK1U2L9E6E6W9V569、通用水泥基本组成不包括（ ）。A.混合材料B.熟料C.外加剂D.石膏【答案】 CCA7I7H10X4A2E2C1HL2N10Z4J1S9D6E5ZG6D6T5Q10K8U6Q270、下列哪项是绩效考评要素选择的前提和基础？（ ）A.工作描述B.岗位分析C.员工面谈D.岗位评价【答案】 BCD9M10M2D7F2M2N1HE6X1B9F7X5C7S7ZC4B5J4C8E7J10S771、以下关于劳动争议的说法，正确的是（ ）。A.是否遵循法律规范和合同规范是劳动争议的实质B.只有存在劳动关系的情况下才会发生利益争议
33、C.劳动争议产生的直接原因是劳动关系主体的利益冲突D.不存在劳动关系的劳动者可能成为劳动争议的当事人【答案】 BCI10T7A8Z3Q4P10I1HD7B4M6D3V7O6F1ZO5Q7Z2I10S10G2A972、销售经理从人事经理那里获得信息，属于内部联络关系；通过市场营销协会与其他公司的销售执行经理接触，就是外部联络关系。此时销售经理扮演的是（ ）。A.领导者B.企业家C.监督者D.联络者【答案】 DCG8P4K5R6A9M10S2HU4F9V6R5G9T7C7ZF5U9U8R3S3L2K473、企业会选择适当的管理形式和组织结构，使它在执行、监督和评估交易过程中发生的成本最经济化的观点
34、来自（ ）。A.一般系统理论B.行为角色理论C.人力资本理论D.交易成本理论【答案】 DCH7K1T4H10V3C9I3HV1B3D5E7I4L8N4ZU4Q2F6H6V1F5C274、下列哪一项旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈？（ ）A.全面任务分析模型B.绩效差距分析模型C.循环评估模型D.阶段评估模型【答案】 CCI2M6D3S9H4M2A10HH2D7J7S10P1J8O5ZN3O9A4F2S2Z9L775、材料抗冻性指标不包括（ ）。A.抗冻标号B.耐久性指标C.耐久性系数D.最大冻融次数【答案】 DCH9O4C9I3L9P9D5HJ6D9E4H3O4T7Z6ZG2P6M1C8B
35、3T5F576、被称为“现代经营管理理论之父”的是（ ）A.泰罗B.享利法约尔C.马科思韦伯D.哈罗德孔茨【答案】 BCT6Y7F9Z2B7T7W9HA9B10S5K10Y9X5B9ZV2T7C5K5N7L9Y477、态度必须有态度主体（态度持有者）和态度客体（态度对象）是指态度有（ ）。A.指向性B.间接性C.直接性D.坚持性【答案】 ACY10G1W3L1D4C10F8HJ5B8Q1E5I7N8K3ZE1I4Y1D10H9G6P878、平衡计分卡以（ ）的战略为基础，并将各种衡量方法整合为一个有机的整体。A.企业B.部门C.班组D.岗位【答案】 ACU2U3V3A7F7V8F6HC4K1U
36、3N6C6L1R4ZU10X2A5A8A5H6E579、（ ）可以联合几个事业部的力量研发新产品，提供新服务，形成拳头优势，使公司总经理能够将自己的时间和精力主要集中在企业重大战略性决策上。A.矩阵制B.直线职能制C.职能制D.执行部制【答案】 DCO3J3B1O9V7C9R7HH2F2R1N1A9F7U10ZF10F1I7L5A10Z7V180、CU试验是指（ ）。A.直剪慢剪试验B.直剪固结快剪试验C.三轴固结排水D.三轴固结不排水剪切试验【答案】 DCT3F10N4X4D6K7J1HP6Z9W4B8Z2S1Z8ZH7J1J9A8F2W2K781、团队生存、改进和适应变化着的环境的能力是（
37、 ）。A.绩效成果B.成员满意度C.团队学习D.外人满意度【答案】 CCH9X5Q6B10H4Z8T10HH3C8B1B9M2Y2E2ZX10B1Y4E8O8V4J382、组织市场的类型不包括（ ）。A.产业市场B.垄断者市场C.转卖者市场D.政府市场【答案】 BCF8F1W9W9P5Z6M3HY5F5Y10P1K3N9E9ZF6P7T8U1V2B1O1083、产品质量跟踪控制体现的是控制工作的（ ）特点。A.人本性B.整体性C.目的性D.动态性【答案】 DCT8X7E3M5A2K4K9HT1R3I10B3N9P2X10ZS6I9H8N2R8K6I184、组织和员工对事业生涯进行设计、规划、实
38、施和监控的过程是（ ）A.事业生涯管理B.事业生涯开发C.事业生涯设计D.事业生涯选择【答案】 ACY1K4R2U2V6E4Y5HN3J1A10A5S4L10R6ZB8W9Z6C1U2U8P785、态度的认知成分是指人对事物的看法、评价以及带评价意义的叙述。它包括个人对某一对象的理解、认识以及（ ）的评价。A.肯定与否定B.肯定或否定C.肯定D.否定【答案】 ACZ4L7D7Y4Z10Y9M7HB6B1X2J5V8Q10H4ZK5Z4N8N2A9I4G386、黏性土的特征之一是（ ）。A.塑性指数Ip10B.孔隙比e0.8C.灵敏度较低D.黏聚力c0【答案】 ACF2S10Q6W3N5V8U3
39、HG10K8X7O1T8R9O7ZQ4O3O8G3Y6B2R987、关于发布广告，下列描述错误的是（ ）。A.发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计B.有广泛的宣传效果，可以展示单位实力C.广告是内部招募最常用的方法之一D.工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界【答案】 CCF9H4Z2D2V4F10H5HN2T4P10E1F1K8O6ZZ8C7B9T2Y9B7R188、预测环境影响时应尽量选用通用、成熟、简便并能满足准确度要求的方法。目前使用较多的预测方法有数学模式法、物理模型法、()和专业判断法等。A.收集资料B.类比调查法C.矩阵分析法D.类比分析法【答案】 BCC10
40、F8S4E1O10F3Y2HB8L4P5W9L2T8B10ZA5X9U1S2F6H3G1089、人力资本投资支出的形式不包括（ ）。A.教育支出B.流动支出C.培训支出D.管理费用【答案】 DCI8J8Q4F4D9Q1M2HS2M10P1P10S1M7L3ZZ9B8K9P4B3O6X490、（ ）可以联合几个事业部的力量研发新产品，提供新服务，形成拳头优势，使公司总经理能够将自己的时间和精力主要集中在企业重大战略性决策上。A.矩阵制B.直线职能制C.职能制D.执行部制【答案】 DCH10L10C4M4H5E8X10HR4M9M5H2Q2N2K9ZV7J3Y3M3J6Z2T191、下列哪一项是指
41、各个相邻的工资等级浮动幅度在数值上的交叉程度？（ ）A.工资差距B.等级重叠C.工资档次D.浮动幅度【答案】 BCL9H9K6C8B5T2I9HP3S10V5M6E5U6C1ZC9C3A10Y7C1X9Y292、危险废物焚烧污染控制标准(GB184842001)适用于除()以外的危险废物焚烧设施的设计、环境影响评价、竣工验收以及运行过程中的污染控制管理。A.生活垃圾期工程B.一般工业固体废弃物C.易爆和具有放射性D.餐饮垃圾【答案】 CCQ6P10B5L10L1F8N7HY4R9I2P10F8R5K2ZR7G2O9J10R9V2F193、产品质量跟踪控制体现的是控制工作的（ ）特点。A.人本性
42、B.整体性C.目的性D.动态性【答案】 DCJ10D7X6V1U9V6R7HU3L8R8Y1X10A6D1ZM3Z5M3K7W9M10E794、劳动者患病，（ ）不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的，用人单位可以解除劳动合同。A.病愈后B.休假3个月后C.休假6个月后D.医疗期满后【答案】 DCU1J5Z7A5N8N9S6HG4C9G5L7M1O9R7ZE2W4Q5P8D7W10D495、根据双因素理论，下面属于保健因素的是（ ）A.公司的政策与管理B.工作本身C.工作业绩D.上进心【答案】 ACY7I1V1M2Z9Y7J4HD8P3S3Q4P7C1T1ZA4T1F3C1E4K6X9
43、96、在空间、时间上有连续性的对象，容易被知觉为一个整体是因为（ ）。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 ACK9R1Z3J1T5H10U8HT7K5V8U8U6J3G4ZU10W9C5R10Q8A6N997、每一吨铸铁成本y（元）随铸铁废品率x（%）变动的回归方程为y=56+8x，这意味着（ ）。A.废品率每增加1%，成本每吨增加64元B.废品率每增加1%，成本每吨增加8%C.废品率每增加1%，成本每吨增加8元D.废品率每增加1%，成本每吨为56元【答案】 CCC6Q9I5J2Q9O8T8HY6P9P3P5G10Z5A1ZL6Z1P9I5Z10J3T898、在设备工程合同的索赔
44、争议提起仲裁或诉讼时，设备监理工程师处于( )地位。A.原告B.第三人C.证人D.被告【答案】 CCK1V2Z10J9G9O8W7HD10S10K9W2I8L4V3ZA4M6U2L2B1U9M199、提高领导效能的根本措施是（ ）A.科学决策B.民主决策C.有效沟通D.有效激励【答案】 ACQ2E4K2T10D2O9H5HF1H5N8O3R9G7Z5ZO3V7N2D9U8J7P8100、同时具备()特点的大型建设项目，地面水环境影响预测应预测建设过程阶段的水环境影响。A.地面水质要求较高B.建设阶段时间较长，如超过三年C.可能进入地面水环境的堆积物较多或土方量较大D.建设阶段时间较长，如超过一年【答案】 ACH8C8U1Y9Q10V2E5HD1J6V8G2J2K1S10ZB2Y3G6J4M4L1M6101、制定劳动力市场价位时的信息采集工作主要是通过下列哪项取得的？（ ）A.专家访谈B.问卷调查C.抽样调查D.统计分析【答案】 CCJ2R8S8O4L9R5T6HZ2I2S6P7J1C1K7ZK4K3F1V8D9V7N8102、相关系数r的取值范围是（ ）。A.|r|+B.|r|1C.r1D.r0.5【答案】 BCO5P9D6F10V5Z10V6HC2X3R1N4C5X7U3ZS1T1W3W5D9S9Y3103、“安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护为（ ）。