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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、李健在生活上能细心地照顾家人，可以认为他对待工作也会认真仔细，是运用了个性的（ ）。A.独特性B.特征性C.稳定性D.一致性【答案】 DCJ10Z7R2Z8Q4B8S4HR9P4W2D2S7H2E6ZH4G7U2C5Q10W7W22、老师连续提问两个学生都不能回答某个问题，而第三个学生则对问题进行了分析和解释，尽管他的回答并不完全正确，可是教师还是会认为第三个学生更出色些。这种现象被称之为（ ）。A.对比效应B.光环效应C.首因效应D.投射效应【答案】 ACV3U2E6E8Y9C1V1HX1P2Y1D
2、1D1B8Z5ZW6S3P1E7A4H6U73、人力资源规划在整个人力资源管理活动中占有（ ）。A.一般地位B.重要地位C.特殊地位D.必要地位【答案】 BCT3P4G1J4U6R8V5HQ2O5D3F3D9X6E10ZH1Z3P10F1F2L10C44、下列哪一种模式在企业经营预算中起主导作用？（ ）A.收入-成本=利润B.收入-利润=成本C.收入=成本+利润D.收入-成本=0【答案】 BCV8Q2M2V9F10S3F10HX4B4V3T4J1W3F7ZP5V8T9U7Z2J5C35、在下列哪项中，员工工资增长的规模和频率取决于个人的绩效评价等级和个人在工资浮动范围中的位置？（ ）A.岗位工
3、资B.年功序列制C.绩效矩阵D.技能工资【答案】 CCF6M8D5X4S8U9B5HJ8S9V6W2U1T10U1ZV6U9Y9O1D10R8J96、看了应聘者的资料，就认为他不错，这是面试考官犯了下列哪项的偏见？（ ）A.首因效应B.晕轮效应C.录用压力D.对比效应【答案】 ACY1J2N9D8F10F8D8HB1V4S7X2H6V3P8ZX10Z6M1Z6F7S4O37、关于劳动力职业流动的说法，正确的是（ ）。A.经济不景气时期，一些劳动者失去了原来较好的职业，不得不接受条件较差的职业，这属于跨职业流动中的水平流动B.家庭两代人之间的职业相似性越高，则表明竞争对于职业选择的作用越大C.只
4、有职业收入高于或接近中值水平的职业才会有劳动力的净流入D.劳动者进行跨职业流动的主要目的在于获得更多的报酬以及更高的职业地位【答案】 DCJ7S3P4T9V9Z1P3HX5S1U6N7Q10U10O8ZV8M1K7T3M2A7U18、一个包容动机很强而又主动表现者，一般是一个（ ）A.性格外向喜欢与人交往的人B.性格外向不喜欢与人交往的人C.性格内向喜欢与人交往的人D.性格内向不喜欢与人交往的人【答案】 ACU10V6K3K9E6T2Z5HZ7F7H4V1F6D10A5ZW7R10I5O4O6M9U89、（2015年）某面声源宽a,长b，预测点位于面声源中心轴线上，与面声源中心的距离为r,根据
5、环境影响评价技术导则声环境，关于该面声源噪声衰减的说法，正确的是（ ）A.距离r加倍，衰减3dBB.距离r加倍，衰减6dBC.ra/，几乎不衰减D.a/rb/，几乎不衰减【答案】 CCC8H7I6Z6R1E4U7HK9R4S6C4F6X6X1ZQ5F2A5J2V8L6E510、在管理人员教程培训中，总体管理培训的培训目的是（ ）。A.塑造领导能力B.开发参与者的企业家潜能C.让参与者准备好进行初级管理工作D.提高参与者的自我管理能力和团队建设能力【答案】 ACM6N4L3N1Y10F3N7HV5I10A7I2L3M5X10ZY8Q2W10P9Z2Y5G111、设备设计过程的初步设计阶段设计输入
6、的内容主要有( )。A.设计采用的标准.规范及相关法规B.以前类似设计提供的适用信息C.分承包方的正式的组织和技术接口D.项目的设计数据和基础资料E.功能和性能的要求；【答案】 ACQ7A2D5A5I4C1W7HO5P4D10U10S5Y9W9ZE1Z2L10W9Q6H4X812、企业制定人员晋升计划时，一般不包括下列哪一个指标？（ ）A.晋升路径B.晋升比例C.晋升时间D.晋升条件【答案】 ACB1T2U10K3F3T8A9HN6R4L7X4J3H3R1ZG2T4S9Z6B9P3Q313、使水资源具有再生性的根本原因是自然界的（ ）。A.降水B.蒸发C.径流D.水文循环【答案】 DCC2K9
7、D9A1V7I1H6HF6P2H4Q9S10X5H1ZD4P3U7I1B9B10O714、（ ）是工会的基本职能。A.参与集体协商B.提高职工工资待遇C.维护职工合法权益D.吸引职工加入工会【答案】 CCA3G8V8J6G8I2O2HX10H6W6K6Z5C7E9ZN8H10E9S3K5N5Y215、主张采用“胡萝卜加大棒”的方法进行管理的是（ ）假设。A.社会人B.经济人C.自我实现人D.复杂人【答案】 BCJ5R4G6O2N5N8U5HN2P7Z5P8L10S1B10ZI5C5W9O7D2H3T316、身体转向活动的正常水平并且阻抗继续增加的阶段是（ ）。A.报警反应阶段B.应激阶段C.抵
8、抗阶段D.消耗阶段【答案】 CCP7G6Z4B4O10N1P10HV9I3Y3K4Z1T8M2ZR9I3S2L5I10Y2E917、在1996年中央编办和人事部发布的关于事业单位机构改革若干问题的意见中提出的现阶段事业单位改革的指导思想不包括（ ）。A.遵循政事分开、推进事业单位社会化的方向B.建立起适应社会主义市场经济体制需要和符合事业单位自身发展规律、充满生机和活力的管理体制C.建立起适应社会发展需要和符合事业单位自身发展规律、充满生机和活力的用人机制D.建立起适应社会主义市场经济体制需要和符合事业单位自身发展规律、充满生机和活力的自我约束机制【答案】 CCV4N7R1U4T6V10T7H
9、X7H7J4B8U6S5F10ZK4G2N1Y4L9I3F318、企业规模的大小会影响部门结构的选择，以下说法正确的是（ ）。A.规模较小.宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构；规模较大，宜选择以成果为中心设计的部门结构：规模特大，宜选择以关系为中心设计的部门结构B.规模较小，宜选择以关系为中心设计的部门结构；规模较大，宜选择以成果为中心设计的部门结构；规模特大，宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构C.规模较小，宜选择以成果为中心设计的部门结构；规模较大，宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构；规模特大，宜选择以关系为中心设计的部门结构D.规模较小，宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构；
10、规模较大，宜选择以关系为中心设计的部门结构；规模特大，宜选择以成果为中心设计的部门结构【答案】 ACQ8Q10Y9V10I5Y7L8HN1E8Z5G1S4G1S3ZZ3V5H9R2I9V9F319、材料抗冻性指标不包括（ ）。A.抗冻标号B.耐久性指标C.耐久性系数D.最大冻融次数【答案】 DCZ4A8W7Q1X6P10L3HP10M2N9M2W5Q3O8ZW4Q2I9H3K8N3M320、我国的一些高等院校除了正常的教学任务外，每年要举办许多短期的进修班或研讨会，以帮助各种企业的管理者学习新知识，解决工作中出现的问题。对参加培训的企业而言，这体现的是人员配备中的（ ）。A.公开竞争原则B.激
11、励原则C.责权利一致原则D.开发原则【答案】 DCS1C4G5L10I8T8Y5HR10O1A9E3Z8G3L10ZA8K10K3D3A2M4T821、环境风险评价与安全评价的主要区别是：环境风险评价关注点是事故对厂（场）界()的影响。A.内环境B.外环境C.外经济D.内经济【答案】 BCH4B1V8H2V9I7F6HX8U9J7B5G6M7N8ZY8X6G8I3K6Q5I622、订立4年期的劳动合同，双方约定了6个月的试用期，则劳动合同期限为（ ）个月。A.42B.48C.50D.54【答案】 BCI2B2L8Y7U9O10V1HJ1N6B3G3R10G10L2ZF8Y7N9B6K7F6M4
12、23、企业规模的大小会影响部门结构的选择，以下说法正确的是（ ）。A.规模较小.宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构；规模较大，宜选择以成果为中心设计的部门结构：规模特大，宜选择以关系为中心设计的部门结构B.规模较小，宜选择以关系为中心设计的部门结构；规模较大，宜选择以成果为中心设计的部门结构；规模特大，宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构C.规模较小，宜选择以成果为中心设计的部门结构；规模较大，宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构；规模特大，宜选择以关系为中心设计的部门结构D.规模较小，宜选择以工作和任务为中心设计的部门结构；规模较大，宜选择以关系为中心设计的部门结构；规模特大，宜选择
13、以成果为中心设计的部门结构【答案】 ACL1M6C4L8O6Q4T2HU8N4E10Q10C2I8Q9ZN7U3Y9U9R9U9V1024、已知线声源长度为l0，在垂直平分线上距线声源r0和r处声压级分别为Lp（r0）和Lp（r）。根据环境影响评价技术导则声环境，下列关于线声源简化条件和方法的说法，正确的有（）。A.当rl0且r0l0时，有限长线声源可当作点声源，且Lp（r）Lp（r0）20lg（r/r0）B.当rl0且r0l0时，有限长线声源可当作点声源，且Lp（r）Lp（r0）20lg（r/r0）C.当rl0/3且r0l0/3时，有限长线声源可当作无限长线声源，且Lp（r）Lp（r0）20
14、lg（r/r0）D.当rl0/3且r0l0/3时，有限长线声源可当作无限长线声源，且Lp（r）Lp（r0）10lg（r/r0）【答案】 BCN7Z5A8P7G2K8F8HV2P3S7X6Z6P6C2ZY6H5U1R4O1B1Q1025、从心理学的角度来看，人的行为是由（ ）。A.目标支配B.动机支配C.金钱支配D.激励支配【答案】 BCS4M4L3M10L9I2M5HJ6J2Q5J8A2H5U10ZP4B2J8E10R10P10G326、当受纳水域的环境保护要求较高（如自然保护区、饮用水水源地等），且评价等级为一级、二级时，应考虑调查()。A.水质类别B.水生生物C.底质D.水域规模【答案】
15、BCF6T1O5B3F5O10K9HU3E9A3D10O7L9L6ZT2Z10G4G4F1M1O227、招聘工作的实施是整个招聘活动的核心，其步骤不包括（ ）。A.招募阶段B.准备阶段C.筛选阶段D.录用阶段【答案】 BCF3Q6O3S8D6G4H9HJ1X3T6N3M5T9R6ZW9H5I6W10I1C9G1028、分析企业培训成本收益的方法不包括（ ）。A.精确计算培训成本，衡量其是否符合收支平衡略有盈余的原则B.在企业大规模投入资源之前，通过实验性培训，评价一部分受训者所获得的收益C.可以运用专业技术的研究成果、生产实践活动的变化证实培训计划所取得的收益D.通过对成功的工作者的观察，可帮
16、助企业确定成功与不成功的工作者的绩效差别【答案】 ACG3Y2E7V9D1V7D1HI6E7B2O9X8P1V7ZO7H5K7S6V4P7M329、以下列哪一项为导向的工资结构会使员工只重视眼前效益，不重视长期发展？（ ）A.行为B.绩效C.工作D.技能【答案】 BCR2V8H6M4Y4V6A3HZ9X8R3H5J5E5A5ZC9W8K9Z7S7G2Y930、一般来说，工资水平低的企业应关注市场薪酬水平的多少点处？（ ）A.15%B.25%C.50%D.75%【答案】 BCL4Z8H7I5O8P3N9HE6C10K6G10C4S1W3ZP1W3K8W5U2W1P1031、正常情况下，员工每个月
17、依照法定程序延长的工作时间不能超过（ ）。A.34小时B.36小时C.38小时D.40小时【答案】 BCQ8N3K4P5A6A4V10HE6T1D6W10S10Y9C9ZU4Y9P10E8D3T2A632、员工素质测评结果的文字描述的主要内容不包括（ ）。A.基本素质B.技术水平C.健康状况D.业务能力【答案】 CCO7I9B3B5J10I7C1HP3G3A9L5V3D9Q1ZB8P7L8I4Z6A6K633、大气环境影响评价范围的直径或边长一般不应()。A.小于5kmB.小于1kmC.小于10kmD.小于3km【答案】 ACP5L2N9H10V10T5O8HA8A4E2U10G9I8M4ZY
18、2R10Z5J2M6P2O334、以下参数中不影响企业专门技能人员需求总量的是（ ）。A.企业战略B.管理幅度C.组织结构D.人工成本【答案】 BCW9O7C4V8O5C1I6HO5G7B9B6H9J8Y10ZG2I4U10U6U6Y10Q435、对于采取稳定性战略的组织而言，人力资源管理的关键活动是（ ）。A.迅速裁员，从而实现对劳动力队伍的精简B.执行特殊的人才保留战略，留住关键员工C.合并不同的人力资源管理体系，建立全新的人力资源战略D.指定规划，大量吸收与培训新员工【答案】 BCD2F9W10C9E2E2D7HK8R5D3K7A10B8H5ZG3F10G7F10W1X9A536、对较为
19、特殊的噪声源应同时测量声级的()。A.声压和声级B.声功率级和声压C.频率特性和声级D.频率特性和声功率级【答案】 CCP2D9P7I6G1A3U3HC1X1Z2M5B4D7L8ZT7G7W8B4Z7P6B1037、在不同的部门结构模式中，以关系为中心的部门结构通常出现在下列哪项之中？（ ）A.直线职能制B.跨国公司C.模拟分权制D.事业部制【答案】 BCR5N9X9K5T8U2E9HL5D9O4C7F4Q2O10ZR8Q4U6J4Z1R9H838、企业从外部获取培训资源的优点包括（ ）。A.培训成本较低B.可提高培训档次C.教师与学员易于交流D.培训易于控制【答案】 BCT7G9I2O2M3
20、U4C5HD8O1E10S2M1X6E1ZK8T9P5M4B7Z2I139、以下不属于企业人员配置计划的内容的是（ ）。A.人员的职务变动情况B.企业每个岗位的人员素质C.企业每个岗位的人员数量D.职务空缺的数量及填补方法【答案】 BCT1P4G6L1C4K10B5HE3A4V8U1H5P3L3ZQ9C5E4U9R7E7T440、某建设项目所处的声环境功能区为1类区，项目建设前后评价范围内敏感目标噪声级增高量为2dB(A)，此建设项目声环境评价应按（）开展工作。A.一级评价B.二级评价C.一级或二级评价D.三级评价【答案】 BCS7K5Z8S9N1B2O9HJ6V8Z10V4S4X6Q2ZV1
21、0L3B3R7V4H10F641、关于打造品牌，正确的说法是（ ）。A.只要掌握了高新技术，就能打造品牌B.打造品牌，核心任务是加强广告等媒体宣传工作的力度C.员工具有敬业精神和强烈的社会责任感是打造企业品牌的内在力量D.只有价高才能打造品牌【答案】 CCK10S1H7C5G1A5V8HG5L8W3Q9B5Q7D1ZM7Z4E7O4S9O2H942、企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容。在创业发展期，企业应集中力量进行（ ）培训内容。A.扩张经营范围B.提高中层管理人员的管理能力C.建设企业文化D.提高创业者的营销公关能力、客户沟通能力【答案】 BCC2L10W7O9X10L5O9HK1T5
22、R3L8Z8J5N3ZE10H1V1G7S1O4R143、污水综合排放标准(GB89781996)中，关于新建、改建、扩建项目按年限执行不同污染物最高允许排放浓度限值的有关规定正确的说法是()。A.以1997年12月31日之前和1998年1月1日起为时限B.对第一类污染物、第二类污染物最高允许排放浓度和部分行业最高允许排放浓度规定了不同的限值C.对第一类、第二类污染物最高允许排放浓度和部分行业最高允许排放量规定了不同的限值D.建设（包括改扩建）单位的建设时间，以环境影响评价报告书（表）批准日期为准划分【答案】 ACH2P4T6Q3K5G4R1HP10F7D7F8V10B3H2ZH4K7I3Q3
23、C3Z6T444、因员工离职或调动到其他部门、员工正常退休、员工短期休假等产生岗位的空缺属于（ ）。A.组织人力资源自然减员B.组织业务量变化引起的人力资源需求C.组织人力资源配置不合理引起的人力资源需求D.组织人力资源满负荷【答案】 ACT6E3C5A1Y2C6A8HO2X2H4R7U5O5O3ZB5J5D10G10U3K10Y445、根据环境影响评价技术导则生态影响，下列评价内容中，不属于生态现状评价内容的是（）。A.分析和评价生态系统受影响的范围、强度和持续时间B.分析和评价影响区域内动、植物等生态因子的现状组成、分布C.在阐明生态系统现状的基础上，分析影响区域内生态系统状况的主要原因D
24、.评价生态系统的结构与功能状况、生态系统面临压力和存在的问题、生态系统的总体变化趋势等【答案】 ACH1N10W5X4T4C2G2HI6R8Y1N7B3F6V5ZO8J4D5E3G7J1J446、应用渗流模型时，模型的哪项值可以与实际值不相等？（ ）A.流速B.流量C.压强D.流动阻力【答案】 ACW6A3D6M9E8N3A4HI3O5F9R2O4K3X5ZB5P2F5E10D3R8Q447、按国家最新规定，国家建立城镇职工基本医疗保险制度，基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳，其中职工缴纳费率一般为本人工资收入的（ ）。A.2%B.4%C.5%D.6%【答案】 ACN3G10W8L9G7T
25、7L8HY8G8O3M1A4Q10Y2ZV7V1G4D9W7E8X748、根据弗鲁姆的期望理论，以下公式中错误的是（ ）A.E高V高=M高B.E高V低=M高C.E低V高=M低D.E低V低=M低【答案】 BCX2Y8Y4C10Q6L4Q10HJ3L7B10K8T6B5C9ZE1A7Z2Q9Y5S8N849、高层培训、管理培训、员工文化素质培训等宜采用哪种培训方式？（ ）A.集中B.边实践边学习C.分散D.安全脱产学习【答案】 ACT8X1D6J3X8Q9Y8HY9X1Y5Z8B9Y4J9ZQ2Q3K8N4H7T3P450、薪酬管理的公平目标不包括（ ）。A.对内公平B.对外公平C.策略公平D.对
26、员工公平【答案】 CCE5G8U4Z3N6L5Q10HZ5W9V1U5J2E1B8ZB6E10E3V4D3Q7D1051、在评估培训效果时，下列哪项更适用调查面窄、以开放式问题为主的调查？（ ）A.观察法B.问卷调查法C.访谈法D.电话调查法【答案】 CCO9X5Y10P5Z9O4U4HP6E4B1T4P2N3P4ZY7E8J8F4M6T2K852、劳动法律关系和劳动关系的区别在于前者体现了（ ）。A.国家的意志B.劳动者的意志C.企业的意志D.工会的意志【答案】 ACJ1P2E4I1Y3K6M1HD2J4C10Q10L1U6Y3ZA5T4L9B3K9E5O553、认为管理的对象和环境变化多端
27、，简单化的、普遍适用的方案并不存在，必须按照对象和情境的具体情况，选择具体对策，属于（ ）的观点，。A.权变理论B.情境理论C.费德勒D.泰勒【答案】 ACO10N7K8T4M6W6U9HC7R4Z3D7B7S8L10ZW7R1T2I4Z9J3O154、在水文频率计算中，我国一般选配皮尔逊型分布曲线，这是因为（ ）。A.已从理论上证明它符合水文统计规律B.已制成该线型的值表供查用，使用方便C.已制成该线型的KP值表供查阅，使用方便D.经验表明该线型能与我国大多数地区水文变量的频率分布配合良好【答案】 DCJ5R7A9D3H6X9A5HC10Z3N2V3O3R9Y10ZP1D6J6V1S7O2O
28、955、设备监理工程师应当( )。A.保守被监理方的技术秘密B.忠实地履行职责，并承担相应责任C.为被监理方提供约定的监理服务D.保守被监理方的商业秘密E.保障委托方的各种经济效益【答案】 ACS9C7P5J7N8H8U4HF3M6H2N1K6D3K5ZP5T10Y5H4Y5W6T456、二十世纪二三十年代，美国哈佛大学教授埃尔顿梅奥提出了下列哪一项假说？（ ）A.经济人B.社会人C.管理人D.复杂人【答案】 BCW6M5X4S10C6G4Z5HK2T1G9S1M4B4Z5ZD1F2V9W4U8J6H357、下列各种纠纷中，属于劳动争议的是（ ）。A.企业管理人员与职工思想意识观点不同引起的纠
29、纷B.劳动者与用人单位因支付工资报酬引起的纠纷C.厂长与职工因个人债务引起的纠纷D.企业不服劳动监察部门因执行劳动法引起的纠纷【答案】 BCJ3K6G4F9Q5Z5A10HG7M9A10Z7X9H5F1ZR7M7B9R10Z6A2R558、下列哪一项包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等？（ ）A.促进就业法律制度B.职业培训制度C.劳动标准制度D.社会保险和福利制度【答案】 CCF10E7Z4J4S4I5Z8HU7P6R10Z10Z4X10J9ZI3B10L6W3N3D7Q959、下列哪一项是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素？（ ）
30、A.内因B.归因C.外因D.知觉【答案】 ACW5J5K4D4W2W6O4HG5F9K8S5A6C10W6ZG8V9W4T4H3B4A860、检验领导者是否称职的主要标志是（ ）A.凝聚力强弱B.出勤率高低C.工作绩效水平高低D.员工满意度高低【答案】 CCQ9M1C4Q4Y3O7S4HL10G3Y10M3N9N7Y2ZL5D7S8T10S2Y7R261、下列属于环境噪声现状调查的方法的是()。A.收集资料法B.类比分析法C.遥感影像法D.现场调查和测量法【答案】 ACM6O9S6Q10Z4V6V7HO1M3V3W7Z5I6K3ZZ1L7P7T4B4W7U662、若居民收入增加，居民消费额也增
31、加，则居民收入和居民消费额之间（ ）。A.无相关B.存在正相关C.存在负相关D.无法判断是否相关【答案】 BCD6G6W4R10W8W5O1HU2M10H9K9G5V8Y1ZD4K2H10Z5Y10M8X1063、进口设备的交货方式可分为( )。A.内陆交货类B.目的港交货类C.目的地交货类D.装运港交货类E.中转地交货类【答案】 ACX5M8T10B3L2N10K8HJ2Z2A7I9Q3U6J3ZJ3B4C1D4L9F6W1064、李健在生活上能细心地照顾家人，可以认为他对待工作也会认真仔细，是运用了个性的（ ）。A.独特性B.特征性C.稳定性D.一致性【答案】 DCB1V3H4A10X1D
32、7B3HE8X10H7Z1U2P7P8ZS9Q9J5Y1U1W1F265、下列哪一项包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等？（ ）A.促进就业法律制度B.职业培训制度C.劳动标准制度D.社会保险和福利制度【答案】 CCV3B6P4C5B1Q7P4HR1J4R5F2G3O4H7ZF9V5Q4X5N5Z9D366、从个体的角度看，群体规范意味着在某种情况下群体对一个人的行为方式的（ ）A.规定B.看法C.期望D.依赖【答案】 CCU5T2U3K5V4Y1F1HQ8P8J7Z2S1Q10Q7ZG7Y4B4Q2H4K3Z867、下列哪一项是企业及其员工
33、在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度？（ ）A.企业公积金B.企业年薪C.企业附加福利D.企业年金【答案】 DCH2N7T8X5L5W2I7HQ9U6D8T10B10P5J3ZA2L1K5G4P8T5O668、建设项目对地下水环境影响识别分析应在()的基础上进行，在环境影响评价工作方案编制阶段完成。A.现状调查B.水源防护区调查C.建设项目初步工程分析D.建设项目类别识别【答案】 CCT2O4O7M8K7G10Z7HL1I3M5A4I6J3Z6ZN8H8C4Q9D10D3N869、一般情况下，（ ）能为员工提出最为平等的评价和建议。A.客户B.同级C.直接上级D.人力资源
34、管理部门【答案】 BCL3E5U6R1A10N3K4HZ2A8T10N1V4X8C6ZG1H4P6H8L3Y10Y170、适用于那些岗位划分较粗，岗位之间存在工作差别、岗位内部的员工之间存在技术熟练程度差异的企业或部门的岗位工资类型是（ ）。A.一岗一薪工资制B.一岗多薪工资制C.技能工资制D.提成工资制【答案】 BCA3G5P5O4Y10V1Z5HQ2S2G2S2X7L3L1ZA9I6Y4R8M3V1O271、影响企业战略决策的首要外部条件是（ ）。A.经济环境B.高新科技环境C.人文环境D.政治法律环境【答案】 DCW6T9U8H6G5P3N3HQ9M9P1F10W3C9X2ZO2L8V3
35、T10A9B1Y172、计算发展速度的分子是（ ）。A.报告期水平B.基期水平C.实际水平D.计划水平【答案】 ACI8P7F4A1A10H2C10HY4O8H8E4J2S10M6ZH10O7U6Z4S7T7E973、以下不属于员工薪酬激励计划的作用的是（ ）。A.充分发挥薪酬的激励功能B.提高企业在市场上的竞争力C.对未来的薪酬总额进行预测D.保证人工成本与企业经营状况之间恰当的比例关系【答案】 BCX7Z2Q3P9O2M9K5HF10J1W1T2K2P8C6ZU7T10A10E5A1C3M574、我国在经济领域实行“抓大放小”政策，把部分国有企业划归地方管理或实施民营化，这属于（ ）。A.
36、自我控制B.分散控制C.分级控制D.间接控制【答案】 CCQ9L1E6P2H6Z1L10HY7H6S2C3H9X6W2ZJ4Y6U6F5A2X5O1075、建设项目对地下水环境影响识别分析要求对于随着生产运行时间推移对地下水环境影响有可能加剧的建设项目，还应按()分别进行环境影响识别。A.生产运行初期和中期B.生产运行中期和后期C.生产运行初期和后期D.生产运行初期、中期和后期【答案】 DCV7A8E10A5F5B1N10HM10W9O8J3P9Q10U6ZG9Y9O6O3D4C7J176、水工混凝土应根据承载力、使用环境、耐久性能要求而选择（ ）。A.高强混凝土、和易性好的混凝土B.既满足承
37、载力要求，又满足耐久性要求的混凝土C.不同强度等级、抗渗等级、抗冻等级的混凝土D.首先满足承载力要求，然后满足抗渗要求的混凝土【答案】 BCY2T10H9C4L3D10T10HT1D10G9W10P7H8Y5ZZ8N7K6Y1Y8N10N977、下列不属于产品保持或成熟期财务指标的是（ ）。A.市场占有率B.产品类别利润率C.投资周转率D.销售报酬率【答案】 CCN9Z3H4E8I7F3C1HS10Y9U10N8G7G9H1ZB6R4G1K8B1D3F778、根据环境影响评价技术导则声环境，关于声环境现状监测的说法，错误的是（）。A.布点应覆盖整个评价范围B.应选取代表性敏感目标的各楼层布设测
38、点C.评价范围内没有显著声源且声级较低时，可选择有代表性区域布设测点D.评价范围内有明显声源且对敏感目标的声环境质量有影响，应根据声源种类采取不同的监测布点原则【答案】 BCK3N2T9K4J5R6C8HM1J4V9O7U1Q6R7ZW10G2R10M3G1V5Z879、所谓（ ）就是人的感觉灵敏度，人对外界刺激物的感觉能力。A.钝化B.感受性C.敏感性D.适应【答案】 BCO2V8S8T8Q6O3W8HL4X3T6M4O10E4N2ZU9J3W1E1F5P1I1080、假设检验主要是对（ ）进行检验。A.总体参数B.样本参数C.统计量D.样本分布【答案】 ACU8F4J6J8R7Z7I9HH
39、8F8V5P10P9N1Z7ZY8K6E10Y5C10K4B181、下列行业的水污染物排放不适用污水综合排放标准的是()。A.船舶工业B.海洋石油开发工业C.钢铁工业D.食品加工业【答案】 ACF9C8H7E10L8K1Z10HZ4A8X8O1W10S6M8ZK9K10U2P9A4Q7V1082、污水综合排放标准(GB89781996)中，关于新建、改建、扩建项目按年限执行不同污染物最高允许排放浓度限值的有关规定正确的说法是()。A.以1997年12月31日之前和1998年1月1日起为时限B.对第一类污染物、第二类污染物最高允许排放浓度和部分行业最高允许排放浓度规定了不同的限值C.对第一类、第
40、二类污染物最高允许排放浓度和部分行业最高允许排放量规定了不同的限值D.建设（包括改扩建）单位的建设时间，以环境影响评价报告书（表）批准日期为准划分【答案】 ACW10N10N2D8T10V9F4HN1G8G3R10J2Z6N8ZD2R4D10E8I6O8W683、环境风险评价与安全评价的主要区别是：环境风险评价关注点是事故对厂（场）界()的影响。A.内环境B.外环境C.外经济D.内经济【答案】 BCC2K3B7I4P7W6Y4HP9N10I6I10O1E5V4ZV8J1I6R10B3U4E384、下列哪项是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素？（ ）A.内因B.归因C.外因D.知觉【答案
41、】 ACH1V2Z5V10D8Z6F4HJ9H2U1M8L1U2Z2ZB6D3W1P9H6B4Z885、决定人的行为的心理基础是（ ）。A.人生观B.世界观C.价值观D.信仰【答案】 CCH6F8B8Z7P1H4I1HM6K9I5X3I8J6H10ZV5X2A4O4O1V5Q486、下列哪一项是员工工资的组成项目及各自所占比例？（ ）A.工资水平B.工资级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCZ4L8K3R3C7R7D6HX1Y5G1L7B8A1Q3ZP2N10B3K5X2N3L187、在不同的部门结构模式中，以关系为中心的部门结构通常出现在下列哪项之中？（ ）A.直线职能制B.跨国公司C.
42、模拟分权制D.事业部制【答案】 BCN7J6S6N1C5V3U10HM7E2K6X4I8C1K6ZV9C9B4I6G7C1Q588、用人单位应当什么时候为其职工向社会保险经办机构申请社会保险登记（ ）。A.自用工之日起15日内B.自书面劳动合同订立之日起15日内C.自书面劳动合同订立之日起30日内D.自用工之日起30日内【答案】 DCV7T1D3X4B8V7L4HI1W5H7I9X1N2X4ZU1Q1I8G8Q8P4F889、负责同他所领导的组织内外无数个个人和团体维持关系，建立和发展一种特别的联系网络，将组织与环境联结起来的角色是（ ）。A.监听者B.联络者C.发言人D.传播者【答案】 BC
43、M7X6C10J1F3B2D6HH3U10J10M10A3I1J5ZJ10G4W10H4N7T6T490、上级与下级的沟通中，如果上级发问：“你有意见吗？你明白吗？”这说明领导者在沟通中（ ）。A.善于积极倾听B.比较谦虚C.态度积极友好D.善于运用反馈【答案】 DCE1M9B4H8X3B5H5HV8D1O3G10J7G3T5ZW6G5G10J1E10O9M391、某二级评价项目，需调查河口水质，一般情况下，应调查()。A.丰水期和平水期B.丰水期和枯水期C.平水期和丰水期D.平水期和枯水期【答案】 DCZ3D5Q3B9Y2D6E4HI10G2N4P9R2K5B1ZM10H5Z1V8K10S3
44、J392、处于新兴行业的企业更适合采用的薪酬调查方式是（ ）。A.企业之间相互调查B.问卷调查C.访谈调查D.委托中介机构调查【答案】 DCU1Y5V10G10D5U2D10HL6A7L2V9Q8J9A4ZH7B1H2S10K7A1P593、下列项目中，不属于恶臭污染物排放标准规定的控制项目是（）。A.苯B.三甲胺C.二硫化碳D.臭气浓度【答案】 ACW4X1F7K1P4A6W7HZ3Z9L8W4X10Y7R9ZR1O2T9T3C8T1T1094、需要类别理论的提出者是（ ）。A.马斯洛B.赫兹伯格C.维克多弗罗姆D.麦克莱兰和亚特金森【答案】 DCN5A8A1W10Z3T3G2HW5N5M1
45、0H4L7E3E5ZV6Z9D6O10U5D6A495、使水资源具有再生性的原因是（ ）。A.自然界的径流B.自然界的水文循环C.自然界的蒸发D.自然界的降水【答案】 BCD3E3O1Y8W6Q7Q2HT6H1P4B3B1X2B2ZM7R9Q4L10W1W3N796、下列（ ）属于控股子公司制的优点。A.确保高层管理者维护企业基本活动的权力B.符合业务专业化原则C.有利于专业管理部门之间的统一和协调D.通过控股子公司合理避税【答案】 DCQ8U10Y6M6A10Y4K7HE3T9R5H9L4Z4Y5ZD7G4C10W5F10Y7J797、设备工程监理服务实现策划过程的输出包括( )。A.监理大纲B.投标文件C.监理记录D.质量计划E.监理细则【答案】 CCV5G2W8T7Y3R6J5HL8K4E7Q2C4F8P9