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1、2023办公室半年工作总结报告2023办公室半年工作总结报告（通用18篇） 2023办公室半年工作总结报告 篇1 今年上半年，在_办公室领导的带动下，在全体成员的帮助下，我从文书岗位转到秘书岗位后，紧紧围绕区_办公室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完成了各项工作任务，现作以简要总结。一、强化职能，做好服务工作我坚持从小事做起，从大事着眼，努力提高服务水平。围绕中心，为领导服务突出超前性。坚固树立为领导服务的超前意识，全面把握领导的思想脉搏，正确贯彻领导的意图，当好参谋和助手。搞好协作，为科室服务突出主动性。在开展重要工作中，我常常与科室领导互通状况，以求统一
2、相识，步调一样，解除干扰，共同围绕中心工作搞好服务、当好参谋，变部门行为为整体行为，形成合力，提高整体工作水平。仔细接待群众来信来访，对群众反映的问题刚好登记，归口转办处理，使每次反映的问题都能得到圆满答复。二、强化形象，提高自身素养为做好秘书工作，我坚持严格要求自己，注意以身作则，讲奉献、树正气，以诚待人，树一流形象。我始终把加强思想政治学习放在自身建设的首位，努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。办公室工作最大的规律就是“无规律”，因此，我正确相识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚恳敬业，常常加班加点连轴转，从而保证了各项工作的高效运
3、转。经过学习和熬炼，自己取得肯定的进步。利用办公室学习资料传阅或为办公室同事校稿的同时，细心学习他人特长，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断地学习和探究中使自己在文材料上有所提高。三、强化大局意识，拓展工作思路工作中，我注意把握根本，坚持抓大事、抓关键，推动各项工作上台阶。公文是传达政令的载体，公文的质量和水平干脆影响政令的畅通，今年年初，执行了新的公文处理标准，我坚持发文前请同事帮忙，多次校对，确保无误。先后筹备多次会议。无论哪次会议我都刚好和主管领导及办公室领导取得联系，摆布好工作的各个方面和环节，调动各方面的力气，有效的落实领导的支配部署，保证了工作的顺当进行，也赢得了各方面的
4、支持和好评。凡是上级领导来我区检查，我都仔细打算接待，依据领导拟定的接待安排，留意接待细微环节，未出现任何纰漏。上半年的工作虽然取得了肯定成果，但也存在一些不足，主要是思想解放程度还不够，服务上还不够，和有阅历的老秘书比还有肯定差距，材料上还在基本格式上徘徊，内容上缺少纵深挖掘的延长，在今后我会专心学习并争取获得更大的进步。 2023办公室半年工作总结报告 篇2 今年上半年以来，办公室工作在领导班子的坚毅领导下，在分管领导的正确指导下，在各科室的大力支持下，我们严格根据勤于学习、擅长落实，勇于创新、敢于担当总体工作思路，充分发挥第一窗口、第一环境、第一形象的作用，高标准、高质量、高水平、高效率
5、地完成了领导支配的各项工作任务。一、上半年工作小结办公室工作千头万绪，工作杂性、艰难、繁琐，在众多的工作事项中，我们始终把政务服务作为办公室工作的重中之重，花大力气、下苦功夫提高政务服务水平。(一)当好参谋助手。办公室根据全年工作目标任务，亲密关注和把握全局工作重点和工作动态，前瞻思索，超前谋略，为全局供应富有实效的政务服务。今年上半年，根据领导的统一部署。(二)办文打造精品。公文代表着单位的形象，其质量凹凸，干脆反映办公室工作的水平。在办文上，我们坚持两手抓，第一手是抓公文起草工作。对重要文稿实行分管领导牵头理思路，办公室主任出提纲，文秘人员收材料，千锤百炼成文稿的工作方法。强化精品意识，既
6、重文以载道，又讲究成文之法，追求文字表达准、实、新，从领导平常说话中琢磨其思路，从每次领导改稿中体会其风格，力求综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明，彰显领导风格。另一手抓好公文运转工作。在格式上，保证规范性，在内容上保证可行性，在程序上保证合理性，在时效上保证刚好性。(三)信息力求快准。办公室始终坚持刚好、精确、全面地报送宣扬信息。我们在信息工作中努力做到收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段，确保信息快速报送。(四)综合协调水平不断提高。综合协调是办公室工作的一项重要职能。做好综合协调工作干脆关系到领导班子决策能否落到实处，关系到办公室工作的质量和效率，关系到办公室工作的整
7、体形象。今年以来，我们注意加强上下左右的相互沟通协调，切实完成了各项综合性工作任务，主动营造了把握全局和服务全局的良好氛围。二、存在的问题与不足今年以来，办公室在领导的深切关怀和兄弟科室的大力支持下，尽己所能，做了一些份内工作，但比照部门职能要求以及领导的期望，还有较大的差距，谈不上骄人的成果。回顾半年来的工作，感受颇多，工作中遇到了一些问题，也看到了存在的不足。一是由于平常多忙于事务性工作，专业学习放松，学问面窄，缺少大局观念。在处理工作冲突和突发问题时缺少指责与自我指责。二是同事间缺乏沟通，工作中有找不到人，办不成事的现象。三是忙于做好自己分工范围内的工作，相互协调工作做的不够主动，站位不
8、高，大局观念不强，相互补位意识淡薄。三、下一步工作准备一是加强政治理论及业务学问的学习，拓宽学问结构，不断更新的思维理念，紧跟中心工作步伐，保证信息宣扬及文字工作再提高;二是增加服务意识，擦亮服务窗口，热忱接人待物，坚持文明礼貌用语，与兄弟科室搞好协作，在提高想干事的热忱、会干事的本事、干成事的水平上力求新突破;三是后勤保障、会务接待细心细心，打造精品;文书档案工作水平全面提升，争一流。四是接着争创创先争优示范岗，做到文出我手无差错，事交我办请放心。 2023办公室半年工作总结报告 篇3 上半年来，在公司领导的关怀和同志们的支持帮助下，在全体同志们的支持协作下，我听从工作支配，加强学习熬炼，仔
9、细履行职责，全方面提高完善了自己的思想相识、工作实力和综合素养，较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经验过困难，但对我来说每一次都是很好的熬炼，感觉到自己渐渐成熟了。现将上半年工作做如下总结：一、文书工作严要求文件的流转、阅办严格根据公司规章制度及ISO标准化流程要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并刚好将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。做好分公司的发文工作，负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时帮助各部门发文的核稿。公司发文量较大，有时一天有多个文件要下发，我都是细致去逐一核对原稿，以确保发文质量。
10、同时负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。每个月末对各部门月度安排的执行状况进行核对，催收各部门月度小结、安排，并拟写当月工作回顾，整理办公会议材料汇编成册，供总经理室参考。办公会议结束后，刚好整理睬议记录，待总经理修改后，送至各部门轮阅。二、督办工作强力度督办是确保公司政令畅通的有效手段，今年以来，作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的形式将督办工作制度化后，通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实状况以及领导交办的临时性工作等，并定期向总经理室反溃。三、内外宣扬讲效果宣扬工作是公司树立
11、系统内外社会形象的一个重要手段和窗口。上半年在内部宣扬方面，我主要是拟写分公司简报，做好协办的组稿工作，以及帮助板报的编发，外部宣扬方面完成了分公司更名广告、司庆庆贺广告等的刊登，同时每月基本做到了有信息登报。四、秘书工作秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的许多请示、工作报告都是经由我手交给总经理室的，而且有些还须要保密，这就须要我在工作中细致、耐性。上半年来，对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件都刚好递交，对总经理室交办的各类工作都刚好办妥，做到对总经理室负责，对相关部门负责。因为这个岗位的特别性，为了更好地为领导服务，保证各项日常工作的开展，每天我基本上6点多钟才下班。有时遇到临时
12、性的任务，须要加班加点，我都毫无怨言，仔细完成工作。在下半年的工作中，我会主动改进上半年工作的不足，努力将办公室的各个环节沟通、协调好，将下半年的各项任务圆满完成。 2023办公室半年工作总结报告 篇4 我在公司办公室从事秘书工作，今年上半年来，在办公室领导的指导和关怀下，在同志们的支持和帮助下，自己爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚决，仔细履行工作职责，较好地完成了工作任务。现将上半年工作状况作以简要总结。一、加强学习，提高了政治水平和业务素养具备良好的政治和业务素养是做好本职工作的前提和必要条件。我利用工作和业余时间系统地学习了与业务部门相关的政策、法规和条例等，使自身的理论及业务素养得
13、到了有效提高。我不仅从报刊和专业书籍上吸取养分，还虚心地向四周理论水平高、业务实力强的同志学习，取人之长，补己之短，努力丰富自己、充溢自己、提高自己。二、勤于笔耕，增加了文字功底和思维实力秘书工作要求有较强的文字表达实力和逻辑思维实力。为了提高自己的写作实力，能够常常从探讨已经成型的材料入手，细心揣摩，边写边改，并请部门领导提出看法和建议，然后再进行深化加工，经过反复推敲，最终定稿。在起草各种材料中，都能够力求驾驭第一手素材，材料的写作须要有详尽、精确的第一手资料，这样才能保证向领导反映精确信息，也能够为领导刚好决策供应牢靠依据。对于工作中存在的问题，我总是主动动脑筋、想方法，为领导献计献策，
14、充分发挥了助手和参谋作用。公司印发的文件具有很高的肃穆性和权威性，代表公司的形象，出现任何纰漏都会影响公司工作的正常进行。对于要印发的文件，我每次都进行仔细的核稿和校对，并请其他领导和同志帮助把关，削减了出错的几率，保证了文件精确、刚好发放。三、深化实践，强化了协调意识和服务意识领导的决策和指示的落实都须要进一步的协调、检查和督促，这是秘书工作的一项重要职能。为此，我能够深化单位或部门中调查探讨，驾驭第一手材料，特殊是公司开展的挖潜增效活动中，能够主动深化到各相关单位或部门进行调研，为公司改革发展供应参考依据。对一些冲突敏捷驾驭，详细问题详细分析，正确处理问题。在日常工作中，亲密联系实际，收集
15、有关资料，主动为领导实施工作安排供应牢靠依据，当好参谋助手。努力促进公司经营管理、施工生产和企业文化建设健康发展。工作中，主动转变工作作风，增加公仆意识和服务意识，对外来电函、来访人员和办事人员仔细接待，主动高效办事，恪守不损害公司利益的宗旨，切实为员工解难、为领导分忧，充分发挥桥梁纽带作用。四、快速反应，完成临时工作和紧急任务办公室是公司的综合部门，业务和事物都许多，涉及为领导服务、部门之间沟通协调、公司方针政策执行状况的督促、检查，以及平安、工伤、保卫、消防、打字、档案管理、小车管理、交通管理、食堂、卫生、接待、印章(介绍信)管理、办公费用考核、餐费考核、油料考核等等，分工细、面积大、很繁
16、杂，虽然有严细分工，但更多的是相互协作，所以许多的状况下都是部门之间的同志，不分份内份外，都能够主动主动完成各项工作。能够体现一种协作精神、团队精神，自己也主动努力做到了这一点。不管部门领导在与不在，都能够严格要求自己，坚守岗位，努力为领导、为部门分忧解难。每次接到领导的工作时，都表现为一种：“接受任务开心，完成任务坚决”的工作理念。工作中也能够根据领导支配，主动主动做好相关工作，对待其他部门的工作也也能够供应帮助或帮助。另外，自己还能够以主子翁的姿态对待公司、对待工作。对常明灯、常流水，楼道、厕所卫生等，都能自觉保持和清扫。许多节假日或星期天，自己都到公司来，进自己最大所能，有一分热，发一分
17、光。五、存在不足我虽然在上半年工作中取得了一些成果，但还存在许多问题和不足。一是工作主动性较差，业务水平有待提高;二是处理一些困难工作关系时还不能得心应手，工作显得措手不及，无从着手。三是深化基层调查探讨还不够。在今后的工作中，我还要接着加强学习，扬长避短，努力实践，力求把工作做的更好。 2023办公室半年工作总结报告 篇5 今年上半年来，在各级领导的支持和培育下，使我不论在思想上还是工作方法上都有了很大的进步，在对待和处理问题上也逐步趋向全面化。针对上半年的状况，现将我上半年的思想、工作总结如下：一、仔细学习，努力提高时代是在不断发展改变的，我们所做的工作也在随时代的不断改变而改变，要适应工
18、作须要，的方式就是加强学习。我努力提高自己的理论，用正确的理论来指导自己的工作实践，指导自己树立坚决的信念，指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观。弄清工作的方向、目标和任务，紧跟时代潮流，努力学习与工作相关的各种学问，使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。通过学习，自己的思想素养、道德品质和工作实力都得到了肯定的提高。二、脚踏实地，努力工作办公室是一个工作特别繁杂、任务比较重的部门。作为办公室一员肩负着领导助手的重任，同时又要兼顾机关正常运转的多能手，不论在工作支配还是在处理问题时，都得慎重考虑，做到能独挡一面，全部这些都是办公室人员不行推卸的职责。我坚固树立了“办公室
19、无小事”的思想，尽职尽责，努力工作。首先是熟识本职业务，进入角色。我工作的时间不太长，对_镇的方方面面还缺乏应有的了解，而办公室工作又涉及_镇整个工作的方方面面，所以我有针对性地加强了对镇情的了解相识，通过自己能够找到的一切资料，渐渐增进自己对_镇的了解，使自己能够做好工作。仔细对待本职工作和领导交办的每一件事。做好办公室工作，对全镇工作的正常运转起着重要的作用，为此，无论是文书档案工作还是后勤管理工作，自己都尽力做到给领导满足。对领导交办的事项，仔细对待，刚好办理，不拖延、不误事、不敷衍;对职工要自己办的事，只要是原则范围内的，不做样子、不耍滑头、不出难题。第三是留意形象。办公室是镇机关的窗
20、口，所以无论是接个电话还是迎来送往，我时刻留意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。在各位领导的关切帮助下，在全体干部职工的理解支持下，通过办公室全体工作人员的共同努力，整个办公室工作井然有序地开展，促进了整个机关工作的正常开展。三、端正作风，摆正位置在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，仔细做好工作。听从领导分工，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的，自工作以来，没有耽搁过任何领导职工交办的任何事情。在生活中，坚持正直、虚心、朴实的生活作风，摆正自己的位置，敬重领导，团结同志，同等相处，以诚待人，不趋
21、炎附势，也不欺上压下，正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系，大事讲原则，小事讲风格，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。总之，上半年来，通过努力学习和不断摸索，收获很大，我坚信工作只要尽心努力去做，就肯定能够做好。 2023办公室半年工作总结报告 篇6 行政办公室是公司的综合管理部门，是公司领导的参谋助手，综合承接上级部门指示和公司各单位的请示、报告，综合协调处理公司行政事务，又是公司政策指令和各种信息的交汇点和集散地;行政办公室是公司的窗口和总进出口，负责接待上级领导的视察和兄弟企业的参观访问，接收处理上级部门和兄弟企业的来文来函，处理各种公务往来。行政办公室沟通上下、协调左右、联系各方、照应内外，
22、其运行状况干脆影响着公司整体工作水平和效率。半年来，我们行政办公室全体员工在公司各级领导的关切指导下，在其他部门的热心支持和大力帮助下，团结进取、努力工作，克服困难，较好的完成05上半年的工作。现将_年上半年工作总结如下：一、协作公司各部门，解决节前堵路事务。许平南高速马路通车后，因公司领导班子调整引起拖欠农夫工工资问题引发的农夫上路阻路现象时常发生，特殊是春节前一段时间，农夫堵路、围堵公司和收费站现象达到了空前的地步，行政办公室在努力做好公司内部员工思想稳定工作的基础上，通过刚好向上级汇报、参加探讨解决堵路问题等做法，与公司一起通过大量艰苦卓绝的工作，基本的解决了节前堵路问题保证了营运工作的
23、正常。二、组织参与省建投文艺汇演并荣获一等奖。元月份，省建投组织下属17家控股企业，参与省建投系统“_年迎新春文艺汇演”。为塑造我公司年轻、主动、向上的精神风貌，行政办公室主动协调各收费站，临时从各收费站抽调16名女同志，并从方城聘请了艺术指导，克服时间紧、标准高的困难，从一起先的筹划、选择节目形式和艺术指导到正式封闭排练都是昼夜加班。最终，在省建投下属的17家控股企业25个参演节目中，我公司举荐演出的节目被评为一等奖，又被省建投授予优秀组织奖。三、胜利组织“许平南高速马路工程建设总结表彰大会”。许平南高速马路马路历时三年于_年12月12日全线成功通车，在许平南高速马路建设三年来，特殊是在_年
24、的工程建设中，全体员工在公司党、政班子的领导下，紧紧围绕公司“抓质量、促进度、保通车”和营运打算的中心任务，迎难而上，坚韧拼搏，开拓进取，圆满完成了省政府确定的_年底全线建成通车的目标任务，同时公司涌现出一批先进集体和先进个人。为表彰先进，宣扬典型，进一步激励全体职工在公司的改革和发展中，接着发扬奋勇拼搏精神，不断取得新的更大的成果，行政办公室胜利的于_年1月14日组织召开了“许平南高速马路工程建设总结表暨公司_年度工作会议建设总结表彰大会。为了庆祝许平南高速马路建成通车，活跃职工业务文化活动，增加公司的凝合力，行政办公室还细心打算策划了“迎新春”文艺汇演。这次大会是一次“动员会、总结会、联欢
25、会”，大会办出了干劲、办出了主动性、办出了水平。大会及文艺汇演取得了圆满的胜利。四、充分打算迎接省建投_年度考核工作。_年3月11日，由河南省建设投资公司牵头，各股东方代表参加的_年许平南高速马路公司经营班子考核工作在我公司进行。行政办公室充分打算，合理筹备，主动协调各部门迎接考核。此次考核取得了近三年来最好的成果，为公司建设期工作画上一个圆满的句号，也为公司运营初期开了一个好头。五、胜利创办了六期许平南人报。报纸是经济建设的工具、报纸是传播学问的工具。报纸不但要成为企业内部沟通信息、上情下达、表扬好人好事、丰富员工业余生活的工具，更要成为展示企业形象的一个重要窗口。行政办公室就是看到了报纸在
26、一个企业里的重要的作用，创办了公司的第一张企业报刊许平南人，迄今为止已胜利创办了六期。在办报的版面内容上，一版二版是公司重大活动和公司领导讲话精神及各部室、基层单位本月发生的重大事务。三版四版主要以刊登员工的工作心得和文学创作。如今，员工们都主动踊跃的投搞为<<许平南人>>能办的更好增砖添瓦。每期报纸出来后，员工们都争先恐后的抢着看，甚至带回家让家里人看。“对内提高企业凝合力,对外树立公司形象”是我们今后办好许平南人的目标。六、胜利处理一系列工程建设官司。三年建设期遗留了大量债权债务,自通车以来,公司不断有各类、各级官司找上门来。鉴于公司尚未明确此类问题应由那一个部门处
27、理的实际状况,为了不使此类问题影响到公司正常的办公秩序,行政办公室克服专业学问缺乏、工作量大的困难，主动、恳切、实事求是的处理了一系列此类问题。为领导分忧解难,保障了公司正常的工作和秩序。七、加强管理制度,部门团结空前加强。没有规则不成方圆。工作也是一样，须要有特地的制度来约束。行政办公室半年来出台了<<经理办公会议制度>>、<<车辆管理制度>>、<<打印复印管理方法>>、<<公司总部办公用品运用方法>>、<<公司领导值班制度>>等多项规章制度,切实通过落实各项规章制度,规范
28、了工作程序。公司领导始终都把各部门的团结看的尤为重要,行政办公室也是一样。部门人员虽少,但人心不齐一样是干不了大事。半年来,行政办公室又新进了几名员工,部门领导都一一告戒他们肯定要留意团结,不利于团结的话不说、不利于团结的事不做。全体员工也牢记领导训诲,相互学习、互帮互带、团结奋进,形成了一个关系融洽、分工明确的集体,部门团结空前加强。八、组织召开公司成立五周年座谈会。_年5月20日上午,为庆祝公司成立五周年,公司领导班子全体成员同公司中层正职以上干部、养护工区、路政大队、收费站等四十余人,在公司会议室召开座谈会。行政办公室针对谢亚伟董事长在会议上的讲话精神、工作支配,确定了今后行政办公室的工
29、作方向、工作重点,为早日实现社会主义和谐企业的目标贡献自己的力气。九、对公司全部车辆进行了有效的管理。行政办公室把公司的车辆管理看作各项工作的重点,派专人专项负责公司的全部车辆的加油、修理、保险等,并制定了<<车辆管理方法>>。依据公司安排合理购买车辆,并支配在南阳地区统一挂牌以达到节约各项费用的目,削减了公司不必要的费用支出。十、参与省建投召开的控股企业办公室主任工作会议。_年6月3、4日，省建投在三门峡大鹏国际酒店召开了控股企业办公室主任工作会议,我公司行政办公室的三位同志参与的此次会议。会议上，省建投总经理胡智勇、副总经理吕继增分别在会议讲话中对_年度各控股企业办
30、公室的工作做了充分的确定，并对办公室今后的工作提出了要求。此次会议是省建投系统召开的第一次办公室主任工作会议,会议给各兄弟企业办公室供应了一个相互学习、相互沟通的机会,让大家在沟通中总结出胜利的阅历、失败的教训,从而能更好的提高办公室的服务质量和水平。十一、组织支配公司_年度第一次董事会。经行政办公室的仔细筹备，河南省许平南高速马路有限责任公司二五年度第一次董事会于_年4月26日在郑州召。出席本次会议的有：董事长谢亚伟、副董事长库有亮、董事张海栓、孙红黑、崔玉岭、王士教、蒋艳军。董事易日勿、王文定分别托付张华、董志强出席本次会议并行使表决权。本次会议应到董事9名，实到9名，符合公司法和公司章程
31、的有关规定。与会各股东代表及董事在此次会议上指出：在企业进入经营期之后，经营班子应紧紧围绕年度经营目标，重点在管理上下大力气，加强通行费的征收和道路养护，加强生产各环节管理，努力降低成本，推动各项业务工作全面开展，确保年度经营目标的顺当实现，为股东带来良好的经济回报。十二、组织公司人员体检，支配公司搬迁事宜。身体是革命的本钱,没有好的身体什么工作都做不好。公司不但重视员工们的工作状况,更重视每个员工的身体状况。6月14日上午,行政办公室支配公司部分员工按年龄、性别在平顶山152医院进行了科学的、具体的检查,帮助我们刚好了解自己的身体状况，做到防患于未然。依据工作状况的须要，公司总部拟订将于7月
32、初搬迁至郑州。行政办公室打好提前战,早在6月份就起先支配搬迁的部分工作，打扫好新办公区卫生,开通新办公区的电话、网线,给公司领导选购新办公用品,支配好公司员工中午就餐和外地员工在郑州的住宿问题等等。十三、做好公司总部各部门后勤管理保障工作。后勤保障工作作为公司正常工作的保障,任务繁琐、工作量大、且不简单出成果。行政办公室从起先就主动树立一心一意为公司各部室服务的工作观念,主动、刚好、主动的完成日常管理工作中的各项工作。针对某些部门打印任务量大的实际状况,行政办公室人员更是尽职尽责常常加班加点处理。保证了各部门工作能够快速绽开,解除其后顾之忧。行政办公室在_年上半年的工作中虽然取得了肯定的成果，
33、但今后的工作任务还是很艰难的，为了确保_年的工作目标的实现,行政办公室全体工作人员还要努力工作、加强学习、主动协作其它部门,办好领导支配的各项任务,尽自己最大的努力使许平南的整体形象、工作水平上升到一个新的台阶。行政办公室_年下办公工作重点如下:一、加强公司档案的管理,提高服务水平。档案是企业的生命线。在省建投组织的建投系统办公室主任会议上,胡智勇总经理、吕继增副总经理就多次强调办公室要要高度重视档案工作,加强对公司的档案的管理。行政办公室今后将着重加强档案的现代化管理，对档案进行计算机管理，争取早日实现档案管理电子化。二、加强办公室人员业务学习和学问更新。办公室的工作性质确定了办公室人员要有
34、过硬的组织协调实力、文字综合实力。这就要求办公室人员要坚持学习新学问。 2023办公室半年工作总结报告 篇7 我们代县联社综合办公室是集宣扬、后勤、党建、工会、文秘等工作于一身的综合性机构，共有9名工作人员，其中：工勤人员6名，后勤兼职1名，专职人事工作的办公室副主任1人，联社副主任兼办公室主任1人。上半年在市联社办公室和联社理事会的正确领导下，我们全体工作人员克服人少、事杂、任务重等实际困难，以规范管理为重点，以协调服务为手段，以宣扬调研为介质，以促进业务发展为宗旨，统筹兼顾，合理支配，紧紧围绕联社全年工作和领导要求，仔细履行工作职责，主动充当参谋助手，强化枢纽作用，充分发挥承上启下、联系左
35、右、协调各方的中心枢纽作用，较好地完成了领导交办的各项事务和工作任务，为整体工作的顺当推动发挥了主动的职能作用，现将有关状况汇报如下：一、主动参加全社经营，为好领导的参谋长。为领导出谋划策，帮助领导搞好内部管理工作，办公室责无旁贷，为此，我们坚持从大处着眼、小处着手的工作方针，进一步改进工作作风，深化基层调查探讨，驾驭第一手资料，为领导决策供应牢靠依据。一是主动参加全社经营。年初，紧紧围绕理事会提出的奋斗目标，结合驾驭的实际状况，主动出办法、想方法，超前服务，为领导决策出谋划策，分别于年初及季初草拟全年工作支配和季度工作支配，主动帮助其它科室出台考核和管理方法;同时结合季度工作的完成状况，刚好
36、总结、分析工作中的不足和问题，提出整改措施，并狠抓督促检查，确保了工作措施的实行，从而有效地推动了全社各项业务的健康、快速发展。二是帮助领导加强内控管理。靠人去管人，只能管一人，靠制度管理人，才能管理全面。因此，上半年，我们根据领导的意图，紧密围绕农村信用社改革的有关要求，以加强内部管理为重点，以规范操作行为为突破口，不断完善内部管理方法并狠抓落实。首先根据忻州市信用联社构建内控管理方法体系实施看法的有关要求和规定，接着完善了劳动用工、绩效考核、授权授信、不良贷款清收等内部管理方法，制定出台了工效挂钩，目标经营责任制考核方法，修改完善了车辆管理方法和办公物品、计算机销耗材料等领用管理方法，逐步
37、健全了各项管理制度。与此同时，我们狠抓了各项制度的实行，根据规定落实了目标责任制的贯彻考核力度，规范了临时用工、职工请销假、车辆管理、消耗材料领用等内部制度的贯彻执行力度，为确保联社机关工作正常运转起到了主动的作用。二、仔细完成领导交办的工作任务，当好领导的勤务兵。办公室工作的另一大特性就是服务，为领导服务、为基层服务、为员工服务。这就要求我们办公室人员要甘于奉献、乐于奉献，办好勤务兵角色。为此，我们仔细完成领导交办的每一项工作，坚持做到件件有落实，事事有回音。一是加强票据兑付的考核管理工作。深化农村信用社改革以来，作为票据兑付的主要负责部门，我们办公室担当着票据兑付考核期间全部资料的撰写工作
38、，为了圆满完成这项工作任务，我们仔细学习了深化农村信用社改革的有关文件、央行票据兑付考核讲义和央行专项票据兑付考核操作的有关方法，在深刻领悟精神实质的基础上，结合全县实际，制定出台了央行票据兑付考核方法和已置换资产清收与处置考核方法，划分了科室职责，细分了岗位任务，下达了清收与处置任务，明确了每一个环节的责任人和奖惩方法，充分调动了各岗位、各科室及各基层社对票据兑付工作的主动性和主动性，有效促进了票据兑付工作的顺当开展。与此同时，我们综合办公室根据人行和银监部门的考核要求，每季末刚好向人行报告业务发展、经营管理以及农村信用社改革的实施进展状况，并仔细归纳总结上年工作成果，刚好向社员和社会各界披
39、露了信用社业务经营、法人治理结构、内控建设、大额贷款投向以及不良贷款清收等状况，使社会各界对信用社的业务发展及内部建设等方面有了较全面的相识，促进了社员关切、帮助信用社发展的信念和决心，较有效地推动了改革进程。二是主动协调处理代办站干集体上访问题。撤销代办机构，建立信息联络员是去年11月份根据银监会有关精神，防范案件风险的一项措施，但由于在撤销代办站时未考虑1993年由原农行和信用社共同制定的扣收站干养老金问题，从而引发全县代办站干集体访问题，为了妥当解决这一问题，我们办公室工作人员热忱接待每一位上访站干，主动查依据、讲政策，并多次深化基层各社走访站干，耐性说明政策，找寻解决途径，在历时两个多
40、月，多次询问劳动、仲裁、法律部门，充分与上访代办站干协商的基础上，达成了解决共识，并制定出台了解聘代办员养老补贴方法和解聘协议书，指导、督促各社解决移留上访问题。至目前为止，除个别代办站干要求保留劳动关系的认定权利外，原扣收的代办站干养老金问题已经得到圆满的解决。三、努力拓展信息宣扬源，当好领导的智囊袋。上半年，我们针对全县写作人员匮乏、办公室人员配备不足、联社重视不够的现状，进一步提高全员思想相识，强化宣扬工作的组织领导，建立健全激励考核机制，通过实行有效措施，狠抓宣扬调研工作，主动为领导决策驾驭第一手资料。一是切实加强组织领导，建立信息宣扬源。我们在主动要求联社配备写作人才的同时，不等不靠
41、，主动想方法，定措施，加强信息宣扬工作，刚好成立了由分管主任主抓，临时抽调基层2名有写作基础的同志参与的信息宣扬工作小组，由全县17个营业网点聘用联络员，建立信息直报点，重点负责动态信息的反馈，由小组成员负责采集、撰搞进行重点宣扬，有效解决了办公室宣扬工作渠道闭塞、信息不畅、唱独角戏的问题。二是严格激励考核，调动全员主动性。一是接着完善宣扬信息工作目标责任制。制定出台了宣扬调研工作考核方法，分解下达了宣扬调研任务，要求各社每月至少向办公室反馈信息三条，对于有价值的信息，由办公室组织人员帮助其采集、报道。二是实行严格的登记和考评制度。将信息宣扬工作的任务完成状况纳入季度和年度效益工资考核内容，实
42、行季度汇总考核和年终总评。三是加大嘉奖力度。对于在国家级、省级、市级新闻媒体发表的宣扬报道分别赐予撰搞人1000元、500元、200元的嘉奖基金;对于在国家级、省级、市级新闻媒体发表的调研文章分别赐予撰搞人1200元、600元、300元的嘉奖基金;对在联社自办的简报和县级报刊发表的一律嘉奖撰搞人30的嘉奖基金，以充分调动全员信息宣扬和撰写稿件的主动性。回顾上半年工作，我们在主动努力地做好本职工作、取得肯定成果的同时，也还存在很多不足之处，主要表现在：工作的主动性有待进一步加强，工作效率亟待进一步提高，宣扬调研工作差距很大，机关事务等工作还须加强等等。对此，下半年，我们将在联社领导的正确领导下，
43、主动主动地做好以下各项工作。(一)抓好信息调研工作，为领导决策发挥参谋作用。下半年，在信息调研方面我们要着力抓好以下几个方面：一是围绕联社中心工作，拓展信息反馈和调研的深化。选准切入点，进一步加强信息的收集、梳理，针对工作中出现的新状况、新问题，进行具体地调查探讨，形成有观点、有建议的第一手材料，刚好反馈给联社领导和上级信合管理部门，为领导科学决策和指导工作供应参考依据。二是提高综合信息和调研的质量，信息调研做到言之有物、反映实情。挖掘有价值的信息，对关键性问题作深层次的综合分析，力求做到立意高、范围广、有深度。三是健全信息网络，明确专人负责，促进调研质量的提高。加强信息调研工作力气，办公室将
44、从全辖物色2名以上业务素养高、工作实力强、有肯定写作水平的同志从事此项工作。将文字材料和信息目标分解到联社科室和各信用社，并纳入联社综合考核目标。四是开展农村金融调研活动。围绕工作中的热点、难点和重点，深化开展调研。围绕省、市联社下达的调研任务，仔细组织开展农村金融调研活动。(二)抓好宣扬工作，进一步树立农村信用社的社会形象。一是广泛宣扬农村信用社的实力、信誉和为三农服务的宗旨，把全辖开展的信用乡、村、户建设活动和支持农夫发展生产，向农户发放小额信用贷款与宣扬工作结合起来，进一步提高农村信用社的知名度;二是刚好宣扬各项工作的突出业绩和工作中出现的好人好事;三是主动主动与新闻单位搞好协作，抓住宣
45、扬农村信用社的一切机会，加大宣扬力度，扩大农村信用社的知名度，为农村信用社营造良好的外部环境。 2023办公室半年工作总结报告 篇8 今年上半年行政办公室围绕中心的中心工作，在临时党委和行政领导的支配下，较好地完成了中心日常行政管理和后勤服务保障等工作任务，为中心保持稳定，各项业务工作正常开展创建了一个良好的环境。现总结如下：1、在深化学习了党的xx大精神的同时，仔细学习了中心新疆工作会议精神。对党的路途方针政策更加全面的理解，提高了相识，增加了贯彻执行的自觉性。半年来行政办职工在政治上未出现任何不良行为。2、围绕中心的主要业务，努力做好服务保障工作。主动协作考试、培训、开发、科研、探讨生教化
46、等主要业务工作，保证了各项业务的顺当进行。(1)确保培训考试用电正常。由于科学大院内新建工程项目多等缘由，造成不正常停电的现象时有发生，我们主动主动与供电部门联系，保证了办公楼双回路供电，使正常上机须要有了保障;在每次大的考试之前，尽早与供电部门联系说明我们考试工作的重要性，引起供电部门的高度重视，确保了上半年培训考试工作的正常进行。(2)主动协作中等职业考试工作，根据中职办的要求，努力供应服务保障。(3)主动协作探讨生教化，在每次开课前，都做好充分的打算，努力改善现有教学条件，仔细做好服务，以弥补我们自身办学条件的不足。(4)支持科研开发部门的工作。3、加强了管理工作，节约经费开支。在办公楼
47、即将拆迁的特别状况下，实行非正常的管理方法。在对中心的固定资产和各种物资的管理工作中，做到了充分利用库存资产，提高资产利用率，努力降低办公等用品的消耗，对部门运用和库存资产进行了清点登记。新购买固定资产依据财务的通知坚持了登记入库等制度。根据自治区国有资产管理部门的支配，做好了国有资产清查、登记、上报工作。对机房和办公室的各种机器设备进行了检修，能利用的尽量修复利用，对设备故障刚好解除和修理。加强了文印资料、传真、电话纸张运用和话费开支的管理。4、完成了中心各类公文撰写、收发、上传下达、催办、督办等工作。详细有：起草、上报中心信息专报四期：起草职工享受年休假制度;修订中心行政制度汇编;督查中心各部门内部有关人财物制度修订、完善、新建工作;对中心业务工作进行梳理，按要求以表格形式上报委信息中心;完成了20_-20_年机要文件清退工作;完成中心一、二季度工作总结起草、上报工作;完成每周工作小结及