业务培训工作总结计划.doc

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1、业务培训工作总结计划 ( 教师继续教育总结 )在今后的业务培训中,我们将继续按照贯彻实践科学发展观为指导思想,结合公司“供热十项标准”,通过岗位培训,强化业务素质,全面提高生产系统各岗位人员专业技术能力和岗位操作能力,实现创建一流职工队伍,一流行业形象、一流工作业绩的目标,不断寻求新的业务知识,不断创新工作模式,为了的不断提高自己的业务能力,我们每个职工都将以更加昂扬的斗志,更高的工作热情投入到工作中去。为保证供热工作顺利,高效开展而不断的充实自己,不断加强自己的业务能力,为企业的发展做出自己应有的贡献和力量。回顾流逝的时光,不经意间,来已经一年多了,在这段时间里,我接触了人力资各方面的工作,

2、最后培训逐渐转移成为了工作的重点,在一边工作一边摸索的过程中我认识到,“培训是公司的长效投入,是发展的最大后劲,是员工最大的福利”。在此主要是对过去培训工作做一个总结:一、培训工作的开展情况截至到 20_年 12 月 4 日,本年度共举行培训300 余场次,参与人数达 4105 人次。其中企业内部培训占比 90以上,外部培训以及集团总公司组织的培训占比 10左右,培训经费达 20680 元,培训范围包含了专业知识培训、新员工入职培训、在岗培训等多个方面。年度培训计划完成率达86以上。二、培训课程概括主要分为以下几大类1、新员工入职培训:随着公司新产品的申报,新车间的投建,规模逐渐扩大,每月都有

3、新员工入职,按照培训相关要求,每月定期组织新员工入职培训,培训主要涉及企业文化、规章制度; 安全教; 微生物基础知识 ;GMP 基础知识 ; 薪资福利制度以及社保基础知识。培训由相关部门提供课件支持,并由相关人员讲授,最后会对培训进行现场考核,以到达及时反馈培训效果。此类培训工作是每月都会进行的常规性培训。2、专业知识培训:产品的质量靠公司全体人员的努力,但在职人员的专业素质参差不齐,为了保证对产品质量每一步进行把关,同时响应国家药监部门及集团公司相关号召,公司投入大量人力、物力、财力开展制药研究,生产质量相关的专业知识培训,以提升员工的专业素质,保障生产出来的是合格的,精良的产品。培训主要涉

4、及工艺研究分析p 、新药研究分析p 、质量控制等方面。3、在岗培训:此类培训涉及到的层面比较广泛, ( 例如:岗位SOP培训、 GMP相关文件培训、设备操作培训、卫生管理培训、安全生产培训等等 ) 它是整个培训体系中占比最大的一部分,月均培训次20 场次左右,同时此类培训会根据实际情况以及培训需要进行相关的考核。4、部门内部培训:新员工入职培训结束后,将新员工安排至新的岗位,由部门根据实际情况安排各种实际性培训,这类培训,主要是更具部门工作的需要来进行安排组织的培训。三、培训工作分析p 1、取得的成绩:a:顺利完成了 20_年度注射剂二车间 GMP认证需要的培训方面的支持工作。b:顺利完成了索

5、法酮新药项目检查需要的培训方面的支持工作。C:基本顺利的完成了20_年度培训计划里面的相关培训。2、存在的不足:a:自身对专业培训方面了解的不够,导致在培训需求规划、培训课程设计、培训执行等方面做的远远不够。b:培训执行方面,大部分员工对培训工作还是比较支持的,但少数部门领导及员工对培训认识不够,觉得培训耽误工作时间,可有可无,对培训支持力度不够。C:培训讲师的责任心不高,部分培训存在一个问题,就是讲师在上面讲自己的,不管参训着是否理解或者听懂,对着培训资料照本宣科,忽略了培训互动的原则。d:原则性不强或者说没有相应培训奖惩制度,不能严格执行培训纪律和有关规定,对违反者睁一只眼闭一只眼,这是导

6、致培训纪律松懈、秩序较乱的主要原因。e:内部讲师授课技巧普遍不高,有待提高,制作课件水平不足,自主研发课程能力有所欠缺,所以,需要改善并进一步规范内部讲师管理,提升内部讲师授课水平,推行内部讲师认证,真正打造一支合格称职的内训师队伍。F:按照相关资料对培训的要求,一个完整的培训,必须要包含的资料之一就是培训现场的图片或视频,从而督促培训工作落到实处,切实符合实际的执行下去。根据过去一年的工作存在的不足,在新的一年中,我将会主要从以下几个方面入手,逐步的对培训工作进行优化,并合理化的执行:1:从各种渠道去了解,学习培训专业知识,并根据实际情况去解读分析p ,将自身专业水平提高,从而成为一个合格的

7、培训人员乃至讲师。2:切实了解,分析p 员工对于培训的实际需求,真正做到培训为员工而做。3:加强与各部门的沟通交流,使培训工作得到各方面的充分理解和支持。4:培训以年度计划为方向,每月监督执行,完成后必须提供相关的资料包括现场视频或者图片,让培训落到实处,员工切实受益,不再仅仅成为各项检查的附庸。整个年度我都在从事着培训以及人力资的各方面日常性工作,逐步的加深了我对该行业的了解,同时更加深刻的知道自身的不足。在此要感谢部门领导及同事在工作中的指导,专业领域方面的渗透,能让自己了解到该行业广阔的的前景,让我在今后的工作当中能更好的找到自己的定位,并为之努力的方向。在新的一年中,在做好培训相关工作的同时,我会努力的学习专业方面的知识,增进同行以及同事之间的沟通交流,取长补短,促使自己在新的一年当中能有长足的进步。第 4 页 共 4 页

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