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1、精品_精品资料_关于农夫工工资治理方法 试行 第一章总就第一条为仔细贯彻落实国务院国发20225号关于解决农夫工问题的如干看法精神和国务院办公厅国办创造电20224号关于切实解决企业拖欠农夫工工资问题的紧急通知 以及省交通厅关于解决拖欠农夫工工资问题的支配部署和要求,确保建设项目的每位农夫工准时足额的拿到应得的工资,切实保护农夫工合法权益,构建社会主义和谐社会,特制定本方法：其次章施工企业项目部工作要求笫二条参与本大路建设项目的施工企业项目部聘请劳务人员、机械租赁必需签订劳务合同、机械租赁合同.第三条施工企业项目部和劳务承包人或机械租赁人签订劳务、机械租赁合同时,必需要求劳务承包人或机械租赁人
2、有一份按期支付农夫工工资的书面承诺,合同中要明确工程内容、数量、单价及雨天、误工、窝工、来回运输如何计价等问题,公平规范的签订合同.第四条施工企业项目部和劳务承包人或机械租赁人必需要有双方签字确认的任务单、验收单和结算单,形成“三单合一”的支付程序和凭据,并将其纳入合同治理的范畴.第五条 施工企业项目部要加强对合同资料的治理, 将劳务合同、 机械租赁合同分类编号整理, 并把相应的承诺书、 任务单和验收单附在合同后面, 结算后将结算单一并附后, 形成一套完整的书面材料, 并编制索引或目录, 按要求整理归档.第六条施工企业项目部经理是落实支付农夫工工资第一责任人.并要求各施工队或包工队举荐1 2
3、名代理人特的负责该施工队或包工队工程计量、结算和农 民工工资发放工作,劳务承包人或机械租赁人每月20 日将工资安排方案报项目可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_部审批,待计量终止,张榜公示,民工认定无误后,由业主项目办现场监督,项目部经理参与直接发放到农夫工手里,必需做好工资发放台帐记录.第七条每期农夫工工资发放完毕后, 将工资安排名单在农夫工驻的醒目位置进行公示,公示后报业主项目办备案.第八条施工企业项目部发放工资时, 记录一些重要的信息资料, 必需要求农夫工本人在工资发放册上签字确认, 以便于发生劳务纠纷时能够拿出真实可信的证据.第九条施工企业项目部必需支配一名专人负责农夫工工
4、资兑付工作,将其联系方式报业主, 并积极与业主 项目办 连接,共同解决好农夫工工资兑付过程中的问题.第十条施工企业项目部要把握劳务人员的具体登记情形 姓名、家庭住址、联系方式等 ,登记表应由农夫工本人填写,签名画押,本人必需供应真实的身份证和家庭住址,施工企业项目部负责核实并将登记表和身份证复印件立档备案, 不得使用无身份证的劳务人员,必需发放农夫工维权卡,建立农夫工治理档案, 含现场照片、身份证复印件、住址、联系电话等.第十一条针对交通建设劳务市场农夫工流淌性强的特点,加强动态治理, 当务工人员发生变动时,施工企业项目部应准时明白并进行统计上报业主项目办 备案.第十二条施工企业项目部必需对农
5、夫工进行上岗前的技术、安全培训, 必需建立培训台帐, 不得以包代管, 施工企业项目部必需配有专人带领农夫工,并指导施工,防止造成因农夫工操作不规范造成返工,如施工项目部未配专人指导农夫工施工而造成的返工,施工企业项目部应支付返工工资.第十三条施工企业项目部要为从事危急工作的农夫工购买人身意外损害保险.第十四条制作上访程序图硬牌,设置于工的.第三章施工企业工作要求可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_第十五条施工企业作为项目部的上级单位, 对工程建设过程中的农夫工工资支付工作要常常进行督查, 必需成立防止与清理拖欠农夫工工资领导小组,并设立办公室,指导并负责农夫工工资支付工作.第十六条
6、施工企业要结合本单位实际情形, 制定有关支付农夫工工资的方法和制度.施工企业领导要常常深化项目建设一线检查工作,并要把农夫工工资发放情形作为一项重点的检查内容,对一些苗头性问题要立刻督办整改,一旦显现拖欠行为和劳务纠纷时,要积极进行和谐,在第一时间、第一现场解决问题,防止 事态扩大,冲突上交.第十七条施工企业要在施工现场、 农夫工住宅通过公布本公司拖欠农夫工工资投诉举报电话,张贴发放维权宣扬单等形式对农夫工进行维权宣扬训练.第十八条施工企业要加强项目部内部治理,防止由于治理疏漏而显现的“跑、 冒、滴、漏”现象,切实提高经济效益.加强财务治理,保证工程用款,确保农 民工工资按时足额发放. 积极筹
7、措资金清理拖欠的农夫工工资.新开工项目杜绝拖欠,未发生拖欠的项目杜绝发生新的拖欠.第十九条施工企业必需保证建设治理的工程项目建设资金做到专款专用,不得以任何理由挪作他用.第四章监理单位工作要求其次十条 监理单位应把农夫工工资支付工作纳入到日常工作中, 通过现场调查等形式把握施工企业项目部是否按要求发放农夫工工资, 对存在拖欠行为的施工企业项目部,在工程计量,价款支付时应按合同规定扣除 3 O的价款,并注明缘由.其次十一条监理人员签认价款要准时精确,在权限之内对工程计量、 变更等注明金额,使建设资金能够准时足额的用于工程建设和农夫工工资支付.其次十二条如发生拖欠行为或显现劳务纠纷,和谐过程中需要
8、监理人员参与时,有关人员必需在第一时间赶赴和谐现场.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_第五章业主项目办工作要求其次十三条业主项目办作为工程建设项目的直接治理部门,也是农夫工工资兑付工作的第一监督人, 要从宏观和微观两方面加大对农夫工工资兑付工作的治理力度,加强关键环节的监控.其次十四条业主项目办治理人员必需对农夫工工资发放进行现场监督,并要常常深化现场调查农夫工工资兑付情形,通过与农夫工交谈等方式把握明白施工企 业项目部是否准时足额的向农夫工发放了工资,一旦发觉有拖欠行为的发生, 在第一时间进行和谐或督办, 把问题解决在萌芽状态. 如有严峻的拖欠行为, 业主项目办要下发督办通知单
9、.其次十五条业主项目办治理人员要仔细学习合同文件和各项治理制度,提高治理水平,特殊对价款支付、变更审批等关键环节,要根据程序尽快进行办理,为 施工企业项目部支付农夫工工资供应资金保证.其次十六条业主项目办要建立农夫工工资治理专用台帐,把农夫工工资兑付工作作为一项长期、重要的工作来抓,按省厅、省局年度责任目标考核要求,把该 项工作纳入目标考核体系.其次十七条业主项目办要督促施工企业项目部加强对农夫工总数及各个工种、各个技能等级的农夫工人数的统计工作,并要求按月报送相关报表.其次十八条业主项目办要求施工企业项目部对劳务人员的具体记录 姓名、家庭住址、联系方式等 ,登记表 见附表 由本人填写,签名画
10、押后,由所在村委会盖章证明, 本人必需供应真实的身份证和家庭住址,施工企业项目部负责核实并立档备案.其次十九条仔细检查施工企业项目部与包工头、包工头与农夫工之间签订劳动合怜悯形,合同是否规范,合同的主要条款 如进出场时间,进出场费、工作内容、工程细目、单价、数量、计量方式、结算方式、支付方式等 是否明确,通过加强合同及入口治理, 防止拖欠现象的发生, 业主项目办对这些资料应进行核查并备案.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_第三十条业主项目办现场治理人员作为防止拖欠农夫工工资的第一监督人,对农夫工工资的支付进行监管监管,每月定期、不定期的检查民工工资支付情形,并做好记录, 发觉问题
11、, 准时处理. 业主项目办应要求施工企业项目部每月上报农夫工工资支付清单, 并在农夫工集中居住区进行张榜公示,防止劳务分包人弄虚作假,公示时间应不少于一周.第三十一条业主项目办在施工现场、 农夫工住宅通过公布拖欠农夫工工资举报电话、张贴发放维权宣扬单等形式对农夫工进行维权宣扬训练.第三十二条业主项目办对施工企业项目部资金使用情形进行督促检查,确保工程用款做到专款专用,不得挪作他用.第三十三条各在建项目要根据工会 农夫工工会组建范本 要求, 组建农夫工工会,选举各级工会负责人, 健全各级组织, 保证农夫工工会组建率和入会率达到局工会要求.第三十四条 农夫工工会定期或不定期召开会员大会、 会员代表
12、大会, 就农夫工维权等相关事宜进行沟通沟通, 准时发觉问题, 并争论解决方案, 使工会组织真正发挥好维权职能.第三十五条业主项目办在对施工企业项目部每期价款计量结算支付时,如发觉其存在拖欠农夫工工资问题 兑付工资低于应对工资的60 业主项目办签字审批本期价款时,应按合同规定扣除3O价款,并注明缘由,问题解决后,方能 审批支付扣除款项,并注明未拖欠农夫工工资或已兑付60以上内容.第六章罚就第三十六条对检查或抽查中发觉的问题,无论是施工企业项目部仍是监理单 位,必需要求其限期整改, 把问题解决在现场, 对拒不整改或整改不力的将按合同规定、制度方法规定赐予庄重处理, 并对各施工企业项目部及相关监理单
13、位进行通报,同时报厅清欠办.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_第三十七条业主项目办发觉施工企业项目部在签订劳务合同和兑付农夫工工 资清单上弄虚作假的, 视情节严峻程度进行庄重处理,并将处理结果报大路局清欠办.第三十八条 对信用不良,拖欠严峻的施工项目部（包括项目部经理 和劳务承包人或机械租赁人将上报省交通厅建议将其列入信用不良项目部、 信用不良劳务承包人或机械租赁人名单,并对其上级公司进行书面通报批判第三十九条 罚金1、凡农夫工上访至我局建设治理处的,对该施工单位惩罚 1 万元.2、上访至省大路局领导的,对该施工单位惩罚 1-2 万元.3、上访至省交通厅的,对该施工单位惩罚 2-
14、5 万元.4、上访至省委及省政府、交通部的,对该施工单位惩罚 5-10 万元.5、在新闻媒体曝光并经查实,事态严峻,影响较大,以致可能诱发社会不稳固 因素的惩罚 10 万元,并按有关法律、法规对其单位和有关人员进行庄重处理.在惩罚的同时, 责令施工单位七日内解决, 对确因特殊缘由不能准时解决或不解决的,先从农夫工工资保证金、 履约保证金和扣留的保留金中垫付所拖欠的农夫工工资,后从施工单位期中价款中扣回.第四十条 施工企业项目部如显现 3 次以上超过 5 人因拖欠农夫工工资的集体上访大事,将该施工项目部 包括项目部经理 和劳务承包队或劳务承包人上报省交通厅建议将其列入信用不良合同项目部和信用不良
15、劳务承包人或机械租赁人名单.第四十一条如某施工企业在我省建设治理的多个项目部全部发生了因拖欠农民工工资导致农夫工上访围堵大路局、 省交通厅、 省政府的大事, 或者施工企业挪用建设项目资金, 不能做到专款专用的, 将上报省交通厅建议将该施工企业 包括公司经理 列入信用不良企业名单.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_第四十二条如因监理人员不按合同规定进行监理签认而导致的施工企业项目部和劳务承包队 劳务承包人 之间因计量单价.数量等发生纠纷造成上访大事的,或因不准时签认造成计量价款不能准时兑付而造成施工企业项目部资金紧缺导致拖欠后果的, 或因解决和谐拖欠纠纷时需监理人员到和谐现场而未准时到位的,将上报省交通厅建议将该监理单位列入信用不良监理单位.第七章附就第四十三条本方法适用于我公司负责建设的项目,由xx 市交通建设投资有限公司负责说明.第四十四条本方法自签发之日起执行.二 0 一一年十一月一日可编辑资料 - - - 欢迎下载