2022实用的公司的通知汇编9篇.docx

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1、2022实用的公司的通知汇编9篇公司的通知 篇1因工作须要,经公司探讨确定将您从 岗位调到 岗位,调岗从 年 月 日起执行。调岗后工资及其它待遇根据新岗位的标准执行。请您自收到通知之日起 天内将工作交接完毕后至新岗位报到。如超期未报到者视为旷工。旷工达3日以上者含3日将视为自动离职。公司将按自动离职相关规定处理!员工签收:本人已于 年 月 日收到编号为 号员工调岗通知书。 同意调岗 不同意调岗 员工签名: 日期: 年 月 日 部门主管签字: 店长签字: 总经理签字: 注:签字完毕交门店人事专员存档处理公司的通知 篇2敬重的各位新老客户以及广阔的挚友:新年好!科宝集团总部于正月初八将正常上班,其

2、他各分子公司将于正月初十正式上班,各项工作一切照常运行。在充溢希望、机遇和挑战的20xx年,科宝集团将为您带来更优质的产品及服务!感谢各位新老顾客对本公司的支持及信任!祝各位在新的一年生意兴隆、财源滚滚!湖南省科宝华宇材料有限公司20xx年2月4日公司的通知 篇3各股东、各部门、各单位:经公司探讨、确定于20xx年8月9日上午召开全体股东与部门经理、公司长会议,详细支配如下:一、会议时间:20xx年8月9日(星期四)上午9:00;二、会议地点:公司会议室三、参会部门:行政人事部、营运部、公司部四、参会人员:1、行政人事部:z2、营运部:许XX、罗XX3、公司部:李XX五、会议内容:1、7月份的

3、工作总结(简略一点),8月份的工作战略规划(具体),及工作目标的分解;2、部门的自我建设与基础管理;3、对公司发展规划的建议及提案探讨。六、会议要求:1、全部参会人员要求统一书面打印材料;2、全部参会人员必需带好笔和笔记本作好相关记载;3、全部参会人员开会期间通讯工具统一调整宁静模式;4、会议禁止迟到、早退、无故缺席;特此通知!广州市XX有限公司行政人事部20xx年xx月xx日公司的通知 篇4所属各单位:为了总结沟通阅历,探讨分析存在的问题,进一步实行省、市安排生育工作会议精神,做好今年安排生育工作,经探讨确定召开安排生育工作会议。现将有关事项通知如下:一、会议内容:二、参与人员:三、会议时间

4、、地点:四、要求:xx厂x年x月x日公司的通知 篇5公司各部门:为促进各部门不断规范内部运作,保证公司质量管理体系的有效执行,公司定于12月XXXXX日进行十二月份内部质量审核(房管部各新项目现场内审工作另外支配在12月XX日,和平安、环境、设备大检查同时进行)详细支配如下表:被审核部门被审核部门负责人审核范围审核时间审核人总经理办公室 Z1 全部工作内容12月19日9:15-17:30 Z2人力资源部 Z3 全部工作内容12月19日9:15-17:30 Z4品质管理部 Z5 全部工作内容12月19日9:15-17:30 Z6财务部 Z7 全部工作内容12月19日9:15-17:30 Z8房产

5、后勤部 Z9 职能口全部工作内容12月19日9:15-17:30 Z10城市花园物业服务中心 Z11 全部工作内容12月18日9:15-17:30 Z12(职能管理)Z13(顾客关系管理)Z14(职能管理)Z15(设备管理)Z16(环境管理)Z17(平安管理)XX城物业服务中心 z18全部工作内容12月28日9:15-17:30 zz(职能管理)zz(环境管理)zz(职能管理)zz(设备管理)zz(平安管理)zz(顾客关系管理)*花园物业服务中心 zz 全部工作内容12月29日9:15-17:30 zz(职能管理)z(环境管理)z(平安管理)z(设备管理)z(顾客关系管理)z(职能管理)注:黑

6、色字体为审核组长(z为职能部门审核组长)被审核部门经理要在本部门接受审核。本次审核是全面审核,非抽样性检查,将涉及体系文件所要求的全部内容。品质管理部已经依据体系文件理出各部门、各岗位的实施细项,稍候发送给各位审核员,请各位依据实施细项的内容编制具体的检查表。(此检查表在审核结束后需交给审核组长)此次审核中发觉的问题,要求被审核部门在一周内整改完成,品质管理部将支配复查,复查结果与各部门考核挂钩。对各部门的体系执行状况和问题整改状况进行综合排名,并在公司范围内通报。特此通知。公司的通知 篇6全体同仁:为了进一步提高公司员工的素养和实力,充分调动公司全体员工工作的主动性和主动性,并在公司内部营造

7、公允、公正、公开的竞争机制。经公司探讨确定,各班组基层干部由部门员工民主选举,推选结果如下:l 加工组 宋xxl 网球机组 王xxl 羽毛球机组 xxl 拉线组 罗xx以上当选的四位同事在工作期间业绩精彩,工作努力,依据公司的人事政策探讨确定,从20xx年2月24日起升任为部门 组 长 职位,希望你们能够接着发挥你们的才能,不负重望,与班组同事共同实现目标,为公司的发展贡献力气。特此通告xx公司Xx年xx月xx日公司的通知 篇7兹有制造二课员工6513陈小娟(新员工)在加工C407903连续10天超标完成。表现优异!公司对以上优秀员工特赐予嘉奖一次,在2月工资赐予50元/人的嘉奖,以示嘉奖!武

8、汉新时代激光科技有限公司公司的通知 篇8三、会议地点:xxx有限公司办公室四、参会人员:略五、会议要求:(1)参会人员须于在周五14:00准时参与会议(2)会议期间需关闭电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议内容不相干的事情六、奖惩规定:无故不参与周例会者公司将赐予20xx/次的罚款惩罚。 以上要求请参会人员务必自觉遵守,感谢大家的协作与支持。特此通知xx公司20xx年x月x日公司的通知 篇9为了使新员工能更好的了解公司,融入公司,以及更加清晰公司的规章制度,企业概况和企业文化,增加新员工的工作信念和工作意识,使其尽快地投入到工作中。公司人力资源部确定组织一次新进员工的培训安排,现将安排通知

9、如下:一培训对象公司全部的新进员工二培训内容清晰公司的规章制度,了解公司的背景,企业文化,增加团队合作意识,驾驭基本的销售技能。三培训时间20xx年11月25日11月27日四培训地点公司礼堂五培训方式由公司人力资源部总监进行培训六培训要求1 全部新员工必需到场参与,不得缺席迟到。2 参与的员工需着正式服装参训(男士着衬衫,打领带。女式着正式套服)3 培训期间应遵守纪律,敬重讲师。课堂中应关闭手机或调成振动或无声模式,不得在课堂上接听电话。不得随意进出教室。4 请留意维护培训地点的清洁卫生,顺手将垃圾放在垃圾桶中,不得随意乱丢垃圾。七留意事项1 全部打算入司的新人必需参与这次培训,只有全程参与培训并且考核合格者,才能办理入司手续。2 请各位学院仔细遵守培训纪律,严峻违反纪律者将被取消本次培训资格,敬请各位学员仔细协作,以免造成不必要的损失。特此通知公司人力资源部20xx.X.X

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