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1、一、单项选择题1、员工上下班必须在上班前及下班后打卡。迟到(或早退) 10分钟以内、 10（含）30分钟、30（含）60分钟、1（含）3小时、超过3小时的处罚分别罚款正确的选项是（ ）A 5；10；15；20；25 B 5；10；20；30；旷工1天C 5；10；15； 20； 旷工1天 D 5；10；20;；25；302、因工作需要不能按要求打卡者，批准后的申请须在未打卡后（ ）天内交于行政部人事处。A 1 B 2 C 3 D 43、因天气原因（如：大雾、大雪等）原因造成全市大面积交通停驶而造成的上班迟到，各部门需进行考勤登记，并同时记录（ ）A 事件 B 地点 C 人物 D 原因4、员工请
2、事假、病假，应（ ）办理请假手续，并填写请假单，经批准后生效；A 当时 B 当日 C 提前 D 事后5、请长假须提前（ ）办理请假手续，并填写请假单，经批准后生效；A 10天 B 5天 C 15天 D 30天6、事先无法请假的必须在缺勤当天，由员工请（ ）代为填写请假单A 亲人 B 朋友 C 同事 D 部门主管7、请假经批准后生效，否则作（ ）处理A 请假 B 缺勤 C 旷工 D 迟到8、缺勤者三天内必须到公司办理假单补签手续，特殊情况实在无法到公司，请同事代为填写请假单并电话或其它方式通知岗位直接上司，说明理由及请假天数，批准后生效，否则作（ ）处理A 旷工 B 缺勤 C 迟到 D 自动离职
3、9、有效假期结束之前如要继续请假，需办理续假手续，否则作（ ）处理。A 自动离职 B 旷工 C 缺勤 D 迟到10、无故旷工一天扣除（ ）天的工资A 1 B 2 C 3 D 1.511、连续三天（或一个月内累计三天）未正常上班且无任何手续者按（ ）处理；A 旷工 B自动离职 C 缺勤 D 迟到12、员工请假单需由（ ）审批生效 A 部门主管 B 师傅 C 生产部长 D 总经理13、员工请病假，须附医院的病休证明（证明必须加盖医院公章），如有弄虚作假，一经查出，作（ ）处理，并予以行政处罚A 请假 B 开除 C 旷工 D 自动离职14、我国法定假日规定元旦（ ）天A 0.5 B 1 C 2 D
4、315、我国法律规定春节假（ ）天A 1 B 3 C 5 D 716、我国法律规定清明节假（ ）天A 0.5 B 1 C 2 D 317、我国法律规定国际劳动节假（ ）天A 0.5 B 1 C 2 D 318、我国法律规定端午节（ ）天A 0.5 B 1 C 2 D 319、我国法律规定国庆节（ ）天A 1 B 2 C 3 D 720、员工工伤假，必须持有关医院机构诊断证明，经部门申请、( )核准。期间待遇按公司规定执行。工伤假期未愈的，应及时检查治疗，办理续假手续，否则工伤假中断；A 部门经理 B 车间主任 C 总经理 D 生产部长21、严禁将生产器具未按规定挪为他用，消防栓（ ）米以内不得
5、放任何东西，且消防通道、安全道须时刻保持畅通。材料、工具轻拿轻放，避免碰撞损坏或影响质量等。A 0.5 B 1 C 2 D 322、外来人员门卫必须由受访人员到门口迎接，同时让其和受访人员一起做好访客登记，登记后拿到访客证才能进入拜访，访客必须在晚上（ ）前离开公司。工作时间不得带访客拜访。A 10点 B 11点 C 12点 D 10:3023、因工作有人受伤或其它意外事故需及时报告（ ），受伤严重者部门负责人需及时报行政部进行相关处理 A 行政部门 B 总经理 C 部门主管 D 生产部长24、员工必须按照公司规章制度操作机器设备，人为恶意造成损失者给予（ ）A 罚款50元 B 罚款100元
6、C 照原价赔偿 D 原价赔偿并罚50元25、因人为未按操作规程原因发生安全事故，对情节严重者予以（ ）处理，同时追究部门主管的失职责任； A 开除 B 辞退 C 通知主管 D 赔偿 26、员工必须佩戴工作证方可进入公司厂区内，没佩带工作证的进行登记后通报公司行政部门负责人，将通知其部门主管并于（ ）的罚款； A 10元/次 B 5元/次 C 15元/次 D 20元/次27、员工亲友来访（下班时间）进入公司区域内，需填写访客单并由（ ）批准方可入内，门卫需登记入司时间及离司时间； A 部门主管 B 行政部门 C 总经理 D 车间主任28、随地扔垃圾，罚款（ ） A 10元/次 B 5元/次 C
7、15元/次 D 10元/次并罚打扫29、严格执行公司各项规章制度，不迟到早退，工作态度最佳、责任心强（如按工作需要主动加班者）、为减少浪费或提高工效提出宝贵意见者、带动团队积极工作者、工作效能最优者、综合表现优异者等在每月考核时公开表扬并进行（ ）元物质奖励！ A 10-50 B 50-100 C 10-100元 D 30-5030、在生产过程中,对精打细算,节约耗材和原材料、及时发现并反映问题，防止了不合格品或不合格产品扩大化者，对公司作出较大贡献者，奖励（ ）元/次。 A 10-50 B 10-100 C 50-100 D 30-5031、绩效改善，提出合理化建议，节约工时、降低成本等，奖
8、励（ ）元/次。 A 1050 B 3050 C 10-100 D 50-10032、为保护公司财产，做出重大贡献者，奖励（ ）元/次。 A 10100 B 50200 C 30100 D 3050033、产品零配随地乱丢（比如螺丝、螺帽），不及时捡起者，提醒后屡犯者罚款（ ）元/次; A 10100 B 3050 C 1050 D 3010034、上班时间聊天、听歌、聊QQ、吃零食、睡觉等违反劳动纪律以及以上所有规定无特作具体罚款规定的， 罚款（ ）元/次; A 20 B 30 C 10 D 535、未经主管同意,将工具、原材料、半成品等公司财产带出车间者,罚款（ ）元/次。A 20 B 3
9、0 C 50 D 10036、私取、盗窃、欺骗带走公司物品的按物品原价的（ ）倍罚，情节严重的开除并送至公安机关; A 2 B 3 C 5 D 1037、未经主管同意，私自将公司外来人员带入车间者，罚款（ ）元/次; A 20 B 30 C 50 D 10038、无故旷工者，罚款（ ）元/天 A 50 B 100 C 150 D 20039、一个月内累计旷（ ）天或连旷（ ）天视自动离职处理，正确的选项是 （ ） A 2，3 B 3，3 C 3，2 D 2，240、环境卫生，5S符合考核要求，不符合者，以抓拍不合格照片为准（ ）元/张 A 5 B 10 C 20 D 1541、产品质量以各个岗
10、位的处罚例为准，具体执行；一个月中违犯对应条例3项和3项以上者，罚款（ ）元 A 20-100 B 30-100 C 50-100 D 30-5042、为了提高管理执行力度，凡进入车间人员必须服从此管理制度。无正当理由,拒绝领导安排工作,对当事人罚款（ ）元/次 A 30 B 50 C 20 D100二、多项选择题1、以下属于公司的规章制度的选项是（ ）A 按时上下班，不迟到、不早退、不旷工、学习遵守公司各项管理规章制度B 工作时间内不做私事、不打闹嬉戏、不串岗、不擅自离开工作岗位、不大声喧哗、闲聊抽烟、不呆坐、打瞌睡、吃零食、不看与工作无关的书籍报刊；C 听从指挥、服从安排、集中精力、专心工
11、作、不消极怠工、保质保量完成工作任务；D 爱护公司设备用品、不做损害公司及他人利益的事情；2、下列选项中属于公司形象的是：（ ）A 上班时服装、工作证必须保持清洁整齐、工作证佩带于胸前B 不着背心、打赤膊、不着休闲短裤、不穿拖鞋；C 面部清洁、头发整齐、精神饱满有气质D 未经许可不乱动他人物品3、我们公司要讲究卫生的选项有（ ）A 不随地吐痰 B 不乱写乱画 C不乱扔垃圾、果皮等废物品 D面部清洁、头发整齐4、我们公司的文明行为正确的是（ ）A 不讲粗话 B 不互相谩骂、不打架 C 同事间见面互致礼貌问候 D 悄悄打听别人的私事5、下列选项属于我们公司友善待人的是（ ）A 待人处事、同事间见面
12、互致礼貌问候 B注重同事间的尊称，尊重上级、爱护下级 C 团结合作友善待人、是非分明、不信不传流言蜚语 D未经许可不乱动他人物品6、以下属于公司的良好行为有( )A 拉帮结派聚众闹事 B不酗酒、不赌博 C 勇于检举揭发违法乱纪的行为 D 爱惜公司财务，节约水电7、下列正确的是（ ）A 积极参加各种培训和文娱活动 B努力学习，不断提高自身技能素质C 按自己的想法做事，少交流 D 积极提出各种合理化建议和意见，增强个人责任感8、打卡或吃饭应遵循的纪律有（ ）A 依次排队 B关系好可以插队 C 大声喧哗 D 不故意扰乱打卡秩序9、因工作需要不能按要求打卡者，需提前向（ ）提出申请A、爸妈或长辈 B部
13、门主管 C 师傅 D 上级10、上班时间内员工一律不能外出，因公必须有外出申请单，由主管由部门主管签批并注明（ ）A 外出事由 B外出地点 C 家里电话号码 D出厂时间及预计回厂时间11、上班时间员工因私出门必须要有部门主管批准的（ ）A 请假单 B 出门证 C 外出申请单 D 通知单12、主管级别外出，需要（ ）签字方可外出。A 总经理 B 分管经理 C 部门经理 D 生产部长13、如有携带公司物品外出，需经门卫（ ），经同意后方可外出A 检查 B 审核 C 登记 C 考查14、事先无法请假的必须在缺勤当天，由员工请同事代为填写请假单并以电话或其它方式通知直接上司，要说明（ ）和（ ）A 理
14、由 B 工作上的事 C 家里的事 D 请假天数15、部门主管请假由（ ）批准方可生效 A 分管经理 B生产部长 C 总经理 D 行政部门16、事假应提前申请，批准后方可生效。事假（ ）以内的部门负责人签批后方可生效，（ ）以上由总经理签批后方可生效；A 二天（含二天） B 三天（含三天） C 一天（含一天） D 三天17、工作时间，（ ）对打架闹事者，情节轻微者进行通报批评记过处理，重者开除；A 员工必须服从管理 B 不得无理拒绝或以怠慢、消极的工作态度参与工作C 带头起哄 D 听音乐，让心情更愉快的工作18、工作时间内，不得（ ）A 擅自离岗、串岗 B 聊天、吃零食、打瞌睡 C 看操作说明
15、D 看与工作无关的书或做工作无关的其他事19、严禁在工作场所（ ）嬉戏、打闹，无紧急情况禁止在工作现场跑动A嬉戏 B 打闹 C 无紧急情况在工作现场跑动 D 交流工作20、严禁随便在（ ）上涂鸦A 工作桌 B 设备 C 笔记本 D 工具21、工作时必须穿工作服，在工厂必须佩带工作证，进厂门必须要有工作证才能进入，丢失者及时补办并罚（ ）元，忘带工作证罚款（ ）元A 10 B 20 C 5 D 1522、保持好个人卫生包括（ ） A 服装干净、整洁 B头发整齐、脸部精神饱满 C 走道不扔垃圾 D不留长指甲，不涂指甲油23、男生的个人卫生与女生不同的选项是（ ）A 不留长发 B 勤剪指甲 C勤剃须
16、 D 服装干净、整洁24、严禁随地（ ）等，饮用水杯自觉保持干净，严禁把水杯放在工作台上，保持工作台面整洁、干净，无灰尘积压等 A 吐痰 B 乱扔纸巾 C 扔烟头 D 杂物25、工作时间必须认真负责，严格按照作业流程和作业标准进行作业。同时（ ） A 爱护公物 B 减少耗损 C 提高品质 D 提高效率26、工作时间，员工必须积极完成任务或超额完成任务，不得故意( )A 停工、怠工 B 有意损坏机器设备 C 浪费材料 D 请教工作27、员工必须( )，对泄露公司商业机密者将给予开除的从严处理；A 维护公司声誉 B不说脏话 C 不做任何有损公司形象的事情 D保守公司生产商业机密28、员工要（ ）等
17、，以防止疾病传染 A 爱护公司花草树木 B 注重个人清洁卫生及公共场所卫生C 不随地吐痰、不乱扔赃物 D 看到垃圾踢到一边29、不得（ ）带走公司任何物品 A 私取 B盗窃 C 欺骗 D 借用三、判断正误，对的打“”，错的打“X”72、离职人员办完离职手续后，由人事知会门卫，得以允许后方可离开公司，在公司住宿人员离职时，门卫无需对其外出行李进行检查； （ ）73、对已离职人员或自离人员未经批准，严禁进入公司任何范围 （ ）74、员工亲友来访需借宿者，由该员工去门卫室领取借宿申请表，经楼长同意并批准后方可入住。 （ ）75、离司时，门卫需对入住者所携带的物品进行检查，无异常现象方可放行； （ ）
18、76、如因不可抗拒因素导致无法按规定请假的，在情况清楚以后，另行处理。 （ ）答案一、1 C 2 B 3 D 4C 5 C 6 C 7 C 8 D 9 B 10 B 11 B 12 A 13 C 14 B 15 B 16 B 17 B 18 B 19 C 20 C21 B 22 B 23 C 24 C 25 B 26 B 27 28 A 29 C 30 B31 C 32 D 33 B 34 C 35 C 36 D 37 C 38 B 39 B 40 B41 B 42 A 二、1 ABCD 2 ABC 3 ABCD 4 ABC 5 ABCD 6 BCD 7 ABD 8 AD 9 BD10 ABD 11 AC 12 AB 13 AC 14 AD 15 AC 16 BD 17 AB 18 ABD 19 ABC 20 ABD 21 AC 22 ABD 23 AC 24 ABCD 25 ABCD 26 ABC 27 ABCD 28 ABC 29 ABC三、1 X 2 3 X 4 5