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1、此材料由网络搜集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享，我们负责传递知识。治理体系HSE治理体系要素施行和监测 1作用 企业在运转过程中，要进展许多活动，执行特别多任务，关于每一个活动和任务，都要进展严格的健康、平安与环境治理，如此才能将健康、平安与环境治理体系的运转落到实处。在此过程中，需要保持对本身情况的正确认识，以确定本人是否不断满足了法律和其他应当遵守的要求，评价对目的和指标的实现情况，并为施行和改良提供按照。为此，企业在HSE治理体系的运转过程中，应通过科学仪器对其活动的各种特性进展常规或特别规监测，以获取有关数据。这一过程所提供的数据，对评价体系运作的正确程度具有严峻阻碍。
2、如此才能觉察不符合并纠正之，才能有效的觉察事故并及时处理。 2内容 1 活动和任务 在健康、平安与环境治理体系的施行过程中，企业不同层次的人员具有不同的职责和任务：高层治理者遵照健康、平安与环境治理方针，制定战略目的和高层次活动计划，采纳计划和工作程序的方式指导各项活动，并进展监视和治理。现场工作层按照公布的工作指南、操作手册完成详细工作任务。只有各个岗位的治理人员和操作人员都能各司其职、各负其责才能确保健康、平安与环境的治理目的持续实现。 2 监测 关于监测活动，应制定专用的程序，确定常规监测和特别规监测的内容，并进展记录。用来证明企业HSE治理体系有效或无效。比方：对企业的HSE表现、运转
3、操纵、目的和指标的实现情况等，要求进展实时跟踪记录。 应当保持监测设备的良好状态，按照其技术要求定期进展校准，作好日常维护，并保持校准和维护的记录。另外，企业还应当定期获取监测数据，以评价企业对有关法律、法规的遵守情况。这些也应以程序的方式进展规定。 3 记录 记录实际上也是治理体系文件中不可或缺组成部分，同时，也不仅仅应用在检查和纠正活动中，标准把它单独作为一个二级要素，作了一系列的规定，是由于HSE治理体系的建立和运转过程中需要大量记录的支持。 企业应当制定专门的程序，对记录的标识、保存与处置作出规定。其重点应放在那些位为治理体系的施行所需要的记录上，以及有关目的和指标的实现程度上的记录。
4、 企业应有一整套的治理程序，保证记录的完好性、可靠性、易得性和可追溯性，包括有关的承包方和其购置记录，审核、评审的结果、培训记录和员工的医疗记录等。规定记录的保存时间，采取相应的措施保证记录的可得性和保密性。 4 不符合与纠正措施 在SY/T6276-1997石油天然气工业健康、平安与环境治理体系中，“不符合”是一个专用名词，特指不符合健康、平安与环境治理体系方针和目的、指标或其他任何表现的情况。 HSE治理体系确实是在不断地纠正不符合的过程中实现可持续开展的。企业应编制治理程序，规定不符合和纠正过程中的职责和权限。职责包括对不符合作出及时处理（立即停顿不符合的接着开展），进而调查其产生的缘故，采取有效的补救措施。 认真分析不符合的缘故，针对其缘故进展纠正，采取措施以防止不符合的再次发生。 关于纠正与预防措施的施行所引起的对原工作程序的修正和变化，应做记录，提交审核和评审并按照审核和评审的结果，决定将其纳入体系文件。纠正与预防措施应与相应不符合的严峻程度及其伴随的阻碍规模相适应。