《企业文化知识竞赛题库17706.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业文化知识竞赛题库17706.docx（51页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.企业文化知识竞赛题单选题一、企业文文化类：1、企业文文化是一一种（）A、观念形形态的价价值观 B、理理论 CC、工具具 D、管管理活动动2、企业文文化建设设的职能能是（）A、努力生生产 BB、提高高效益 C、使使全体职职工确认认和接受受一种企企业哲学学 D、提提高管理理水平3、（）是是企业文文化的本本质A、以事为为中心 B、以以物为本本 C、以以人为本本 D、以以工作为为中心4、企业文文化将由由“角色文文化”转向（）A、员工取取向 BB、人际际取向 C、产产
2、品取向向 D、物物质取向向5、提出“造造物之前前先造人人”思想想的是（）A、张瑞敏敏 B、松松下幸之之助 CC、牛根根生 DD、李嘉嘉诚6、（）具具有强大大的感召召力、约约束力，是是企业员员工对企企业的信信任感自自豪感和和荣誉感感的集中中体现，是企企业在经经营管理理过程中中占统治治地位的的重要因因素。A、企业精精神 BB、企业业制度 C、企企业管理理 D、企企业战略略7、（）是是企业文文化的核核心，是是观念形形态的东东西，是是人的思思考方式式和行为为方式深深层动因因A、经验 B、价价值观 C、审审美观 D、学学识8、塑造企企业价值值观必须须坚持企企业利益益和企业业（）相相统一的的原则A、社会责
3、责任 BB、工作作责任 C、管管理工作作 D、生生产经营营9、一个企企业的英英雄人物物是企业业为了宣宣传和贯贯彻自己己的（）而而为企业业成员树树立的可可以直接仿效和学学习的榜榜样A、技术系系统 BB、价值值系统 C、管管理系统统 D、评评估系统统10、典礼礼仪式是是企业围围绕着自自己企业业的（）而而组织和和筹划的的各种仪仪式和活活动A、世界观观 B、集集体观 C、价价值观 D、宗宗教观11、行为为文化是是指（）在在生产经经营、学学习娱乐乐中形成成的文化化A、管理人人员B、经经理C、企企业员工工D、生生产人员员12、企业业风俗由由精神层层所主导导，又反反作用于于精神层层，企业业风俗可可以（）A、
4、自然形形成 B、不不可以自自然形成成 C、可可以改变变 D、不不可以改改变13、团队队精神在在企业具具体经营营管理中中，主要要表现为为（）A、集体领领导 B、提提倡集体体决策 C、领领导作主主 D、上上级说了了算14、在企企业物质质文化基基础要素素中，专专门用以以代表企企业或企企业产品品的固定定图案、文文字或其其他形式式的子要要素是（）A、企业名名称 B、企业标标准字 C、企业标标准色 D、企业标标志15、在企企业物质质文化诸诸要素中中，处于于首要地地位的是是()A、企业产产品要素素 B、企业技技术 CC、企业环环境 D、企业制制度16、评价价企业文文化优劣劣的标准准是（）A、时代性性标准 B
5、、社会性性标准 C、生产效效率和绩绩效标准准DD、技术术性标准准17、美国国管理学学家哈默默指出，（）是是一个伟大大的创造造，是现现代企业业管理的的基础，是是重新构构建公司司的一个个基本出出发点，具具有强大大的生命命力。A、组织 B、制制度 C、团团队 D、绩绩效18、（）是是企业文文化发展展的基础础A、企业文文化积累累 B、企业文文化选择择 C、企业文文化整合合 D、企业文文化变革革19、企业业文化特特质改变变引起的的企业文文化整体体结构的的变化叫叫（）A、企业文文化传播播 B、企业文文化冲突突 CC、企业文文化选择择 D、企业文文化变革革20、企业业文化成成为一种种稳定的的管理方方式，最最
6、早是在在()企企业实现现的。A、日本 B、美美国 C、德德国 D、中中国21、“广广大员工工能够自自觉地把把自己的的一言一一行与企企业价值值观经常常对照进进行检查查，纠正正偏差，发发扬优点点，改正正缺点，使使自己的的行为基基本符合合企业目目标的要要求”说说明了企企业文化化的（）功功能。A、约束功功能 B、凝聚功功能 C、导向功功能 D、协调功功能22、CII设计中中（）所所要解决决的是价价值观的的问题A、理念识识别系统统 B、行为识识别系统统 C、视觉识识别系统统 DD、形象识识别系统统23、以下下描述中中符合团团队文化化的特征征的有（）A、人际关关系融洽洽 B、员工关关心企业业的前途途C、
7、非正正式群体体与正式式群体不不协调 D、员工追追求个人人利益最最大化24、企业业文化的的误区是是（）A、企业文文化的建建设就是是喊出一一些口号号，搞一一搞社会会活动B、企业文文化要符符合自己己公司内内部的实实际情况况，不能能抄袭剽剽窃别人人的企业业文化C、企业应应该有一一个根本本的文化化内涵D、企业文文化要能能够持之之以恒25、对人人情与面面子的关关系理解解有误的的是（）A中国人讲讲面子还还要讲人人情，面面子加人人情，等等于情面面B人情往往往比面子子更加可可靠，作作用力也也更大C面子往往往比人情情更加可可靠，作作用力也也更大D人情是可可以储存存的26、中国国人做人人的最大大特点是是（）A人是做
8、给给自己看看的B人是做给给别人看看的C 做人很很轻松D 做人很很难27、企业业文化的的约束功功能体现现在（）A 软约束束 B文文字约束束 CC管卡压压约束 D 处罚约约束28、企业业文化手手册中需需要明确确的定义义包括（）A 使命和和愿景 B 价价值观 CC 品牌牌的内涵涵 DD 以上上都包括括29、以企企业家为为中心的的文化体体系的适适用情况况不包括括（）A企业家的的凝聚力力有待形形成时 B企业业文化受受现代观观念束缚缚时C企业高层层理念需需高度统统一时 D企业业核心价价值观需需统一整整合30、成熟熟的企业业文化的的特点不不包括（）A企业文化化一旦形形成，如如果外面面的条件件恶劣了了，他会会
9、随着改改变B不会因条条件和环环境的变变化而轻轻易改变变C要与时俱俱进D能使企业业在激烈烈的竞争争中经受受住各种种冲击31、企业业文化层层级中最最关键的的是（）A 表层文文化 B浅浅层文化化 C中层层文化 DD核心层层的文化化32、学习习型企业业文化氛氛围的适适用情况况是（）A员工缺乏乏危机感感时B员工安于于现状，管管理者闭闭塞视听听，不思思开拓时时C员工业务务技能不不良，观观念陈旧旧，不思思进取时时D企业人心心涣散，缺缺少团队队精神时时33、在工工作中，当当人情与与制度相相矛盾的的时候，应应该（）A人情大过过天 B 人人情和制制度都要要兼顾C 人情服服从制度度 D 制制度服从从人情34、五个个
10、猴子的的实验说说明了（）A 每一个个炎黄子子孙真正正传承下下来的，很很可能是是一些传传统，一一些习惯惯B 真正的的文化的的内涵和和底蕴是是什么，我我们不一一定知道道C 对于传传统文化化，我们们要去其其糟粕，取取其精华华D 以上都都包括35、以企企业最高高目标为为核心理理念的企企业文化化，属于于（）企企业文化化。A 成熟型型 BB 竞争争型 C 目标型型 D 传统型型36、以下下不属于于具体表表述企业业精神的的主要方方式有（）。A目标表达达式 B经经验荟萃萃式 C内内涵提炼炼命名式式 D名人人名言式式37、企业业形象作作为企业业的无形形资产，集集中地表表现在（）的的价值上上A员工行为为 B品牌牌
11、 CC创新 D文化化资本积积累38、企业业价值观观和企业业精神在在公众心心目中留留下的整整体印象象，是（）。A 理念形形象 B产产品形象象 C公公关形象象 D员工工形象39、企业业管理薄薄弱环节节往往就就是（）A表层物质质文化 BB浅层行行为文化化 C中层层制度文文化 D核核心层精精神文化化40、从楷楷模形成成特点看看，企业业楷模可可分为（）A 群众楷楷模和领领导楷模模 BB 共生生楷模和和情势楷楷模C 单项楷楷模和全全能楷模模 DD 历史史楷模和和现实楷楷模41、下列列属于从从内容特特质上分分类的企企业文化化有（）A 成长型型企业文文化 BB 团队队型企业业文化 CC 民营营企业文文化 DD
12、 过程程型企业业文化42、以企企业最高高目标为为核心理理念的企企业文化化，属于于（）企企业文化化。A 成熟型型 B 竞竞争型 C 目标型型 D 传统型型43、企业业员工在在社会公公众联系系、交际际过程中中的礼仪仪是指（）A 工作惯惯例礼仪仪 B生活活惯例礼礼仪 C 纪纪念性礼礼仪 D 交往性性礼仪44、企业业文化的的外显形形态和载载体是（）A企业形象象 B企企业精神神 C企企业伦理理道德 D企企业价值值观45、企业业文化将将“洋为为中用”与与（）并并举A、中西合合璧 B、古古为今用用 C、现现代文化化 D、创创新文化化46、国昌昌集团的的行为手手册包括括以下两两部分（）A、精神篇篇，行为为篇
13、B、制制度篇，礼礼仪篇C、总则，细细则 DD、管理理制度，组组织机构构47、国昌昌集团行行为手册册中的职职业道德德规范包包括：（）、立立足诚信信、学习习进取，业业务精勤勤、服务务优质，严严格高效效、安全全规范。A、爱企爱爱岗，敬敬业创新新 BB、奉献献社会，努努力超越越C、追求卓卓越，团团结一心心 DD、勤奋奋好学，忠忠于职守守48、（）是是指企业业员工在在企业经经营、教教育宣传传、人际际关系活活动、文文娱体育育活动中中产生的的文化现现象。A、企业精精神文化化 BB、企业业制度文文化C、企业行行为文化化 DD、企业业物质文文化49、（）集集中体现现了一个个企业独独特的、鲜鲜明的经经营思想想和个
14、性性风格，反反映着企企业的信信念和追追求，也也是企业业群体意意识的集集中体现现。A、企业精精神文化化 BB、企业业制度文文化C、企业行行为文化化 DD、企业业物质文文化二、管理类类：1.下列原原理中，属属于人员员配备工工作原理理的是()A.许诺原原理 BB.目标标统一原原理 C.责权利利一致原原理 D.命令一一致原理理2.管理控控制工作作的基本本目的是是 )A.维持现现状 BB.打破破现状 CC.改变变现状 D.实实现创新新3.管理的的主体是是()A.企业家家 B.全体员员工 C.高高层管理理者 D.管管理者4.甲、乙乙约定：甲将1100吨吨汽油卖卖给乙，合合同签订订后三天天交货，交交货后十十
15、天内付付货款。还还约定，合合同签订订后乙应应向甲支支付十万万元定金金，合同同在支付付定金时时生效。合合同订立立后，乙乙未交付付定金，甲甲按期向向乙交付付了货物物，乙到到期未付付款。对对此，下下列哪一一表述是是正确的的？（）A.甲可请请求乙支支付定金金BB.乙未未支付定定金不影影响买卖卖合同的的效力C.甲交付付汽油使使得定金金合同生生效D.甲甲无权请请求乙支支付价款款5.双因素素理论中中的双因因素指的的是()A.人和物物的因素素 B.信息与与环境的的因素 C.保健因因素与激激励因素素 DD.自然然因素和和社会因因素6.管理的的核心是是()A.决策 BB.领导导 C.激激励 D.处理好好人际关关系
16、7.控制活活动应该该()A.与计划划工作同同时进行行 B.先于计计划工作作进行 C.在计划划工作之之后进行行 D.与计划划工作结结合进行行8.组织结结构设计计中，划划分管理理层次的的主要原原因是()A.组织高高层领导导的偏好好 B.法律的的规定 CC.组织织规模 D.管管理宽度度的限制制9.从某种种意义上上讲，组组织就是是一个信信息沟通通网络，处处在这个个信息网网络中心心并对网网络的畅畅通负有有责任的的人是)A.信息系系统管理理员 BB.高层层管理者者 C.一一线员工工 D.主管人人员10.一般般说来，组组织越稳稳定，管管理宽度度应该 )A.越小 B.越越大 C.无法判判断 DD.无影影响11
17、.使科科学、技技巧、艺艺术和人人的属性性在实现现组织目目标过程程中有机机结合起起来的是是 )A.指导与与领导工工作 BB.组织织工作 CC.控制制工作 D.计计划工作作11、中国国古代管管理思想想“法治治”中的的“常法法”是指指（）A要保持法法的稳定定性 B要制制定统一一的法律律C法律面前前人人平平等 D要使使法律固固定不变变12、定义义为“影影响力”的的权力除除“专长长权”和和“个人人影响权权”外，还还包括（）A随机处置置权 BB制度权权 C奖奖惩权 DD任免权权13、持续续控制的的方法包包括有自自我控制制、集体体控制和和（）A.管理信信息系统统 BB.预算算控制 C.政策程程序控制制 D.
18、个人观观察14、所谓谓的“热热炉法则则”包括括以下步步骤 （）A预先警告告、即时时处理、违违者必究究、普适适执行B预先警告告、即时时处理、相相同后果果、普适适执行C预先警告告、身为为表率、即即时处理理、相同同后果 、D预先警告告、身为为表率、即即时处理理、普适适执行15、集团团管控的的核心理理念是（）A为管而控控 B价价值创造造 C为为控而管管 DD集权与与分权16、从企企业外部部招聘管管理人员员可以带带来“外外来优势势”是指指被聘干干部（）A.没有历历史包袱袱 B.能为组组织带来来新鲜空空气C.可以迅迅速开展展工作 DD.具有有广告效效应17、运用用猴子管管理法，高高效执行行者的要要点不包包
19、括（）A、始终让让猴子在在下属的的肩上 B、检查查与指导导能让猴猴子进化化C、做重要要而不紧紧张的事事猴子才才不会累累死 D、迫使使员工进进化18、在下下列对管管理者角角色转变变的论述述中，错错误的是是（）A、工作方方式从个个性化到到组织化化 BB、管管理方式式从授权权到指挥挥C、人际关关系从感感情关系系到事业业关系 D、工作作目标从从个人目目标到团团队目标标19、企业业进行人人员配备备的工作作包括（）A.制定工工作规范范，选配配、培训训组织成成员 BB.确定定人员需需用量、选选配、培培训组织织成员C.确定人人员结构构、选配配、培训训组织成成员 DD.确定定人员需需用量、选选配、考考核、晋晋升
20、组织织成员20、所谓谓授权，是是指 （）A.在组织织设计时时，规定定下属管管理岗位位必要的的职责与与权限B.在组织织调整时时，规定定下属管管理岗位位必要的的职责与与权限C.领导者者将部分分处理问问题的权权委派给给某些下下属D.委托代代理关系系21、按控控制的时时机分类类，可把把控制方方法分为为（）A.预先控控制、持持续控制制、现场场控制 B.预预先控制制、持续续控制、结结果控制制C.预先控控制、现现场控制制、结果果控制 D.持持续控制制、现场场控制、结结果控制制22、中层层管理者者比低层层管理者者更多地地依靠（）A.正式权权力与沟沟通技巧巧 B.个个人权力力与技术术技能C.人际关关系技能能与技
21、术术技能 D.沟通技技能与人人际关系系技能23、()是管理理发展的的一种新新趋势A.从强调调直觉到到重视理理性 B.从小公公司到集集团化(从分散散到集中中)C.从软管管理到硬硬管理 D.从从外延式式管理到到内涵式式管理24、执行行人才是是对自己己负责的的人，这这类人的的特点主主要表现现为（）？A、结果导导向 B、勇于于创新 CC、善于于沟通 D、随机机应变25、执行行能力不不佳的主主要原因因不包括括（）A、管理技技能有待待提升 B、工作定定位与职职责不明明确C、下达的的任务不不能按时时完成 D、工作作态度需需要改善善三、营销类类：1甲、乙乙因合伙伙经商向向丙借款款3万元，甲甲于约定定时间携携带
22、3万元现现金前往往丙家还还款，丙丙因忘却却此事而而外出，甲甲还款未未果。甲甲返回途途中，将将装有现现金的布布袋夹放放在自行行车后座座，路经经闹市时时被人抢抢夺，不不知所踪踪。下列列哪一选选项是正正确的？（ ）A丙仍有有权请求求甲、乙乙偿还33万元借借款B丙丧失失请求甲甲、乙偿偿还3万元借借款的权权利C丙无权权请求乙乙偿还33万元借借款D甲、乙乙有权要要求丙承承担此款款被抢夺夺的损失失2. 一种种观点认认为,只要企企业能提提高产品品的质量量,增加产产品的功功能,便会顾顾客盈门门。这种种观念就就是（）A 生生产观念念 BB.产品品观念 CC.推销销观念 DD.市场场营销观观念3市场营营销的核核心是
23、（）。A生产 B分配配 C交换换 DD促销销4.营销在在公司中中最理想想的地位位是()A.营销销作为一一个比较较重要的的功能 B营销销作为主主要功能能.C.顾客作作为一个个比较重重要的功功能. D顾顾客作为为核心功功能和营营销作为为整体功功能.5市场营营销观念念的中心心是（）。A推销已已经生产产出来的的产品 B发现现需求并并设法满满足它们们C制造质质优价廉廉的产品品 D制造造大量产产品并推推销出去去6适应企企业界解解决问题题的需要要”,这是IBBM公司司为自己己规定的的( )A.企业的的短期目目标 BB.企业业的任务务C.企业业的经营营策略 D.企企业的计计划7对那些些处于发发展行业业中的企企
24、业和目目前经营营业绩好好、环境境变化不不大的企企业适宜宜采用（）A 紧紧缩BB抽资资 C稳定定发展DD维持持8神牛公公司在HH省电视视台主办办的赈灾灾义演募募捐现场场举牌表表示向SS省红十十字会捐捐款1000万元元，并指指明此款款专用于于S省B中学的的校舍重重建。事事后，神神牛公司司仅支付付50万元元。对此此，下列列哪一选选项是正正确的？（ ）AH省电电视台、S省红十字会、B中学均无权请求神牛公司支付其余50万元BS省红红十字会会、B中学均均有权请请求神牛牛公司支支付其余余50万元元CS省红红十字会会有权请请求神牛牛公司支支付其余余50万元元DB中学学有权请请求神牛牛公司支支付其余余50万元元
25、9市场营营销组合合是指（）A 对对企业微微观环境境因素的的组合 B对对企业宏宏观环境境因素的的组合B 对对影响价价格因素素的组合合 D对对企业可可控的各各种营销销因素的的组合。10战略略业务单单位是企企业值得得为其专专门制定定一种经经营战略略的（）的的经营单单位。A 最最大B最小小 C一般般 D销销售11消费费者个人人收入中中扣除税税款和非非税性负负担之后后所得的的余额叫叫做（）。A个人全全部收人人 B个个人可支支配收人人 CC个人人可任意意支配的的收人 DD人均均国民收收人12当企企业面临临环境威威胁时，可可通过各各种方式式限制或或扭转不不利因素素的发展展，这就就是（）策略略。A转移 B减减
26、轻 C对抗 D竞争争13某啤啤酒公司司准备开开发某地地市场，调调查后发发现，该该地的人人不喜欢欢喝啤酒酒。对此此，企业业市场营营销的任任务是实实行（）。A扭转性性营销 BB恢复复性营销销 C刺激激性营销销 D协协调性营营销14某种种新产品品面临“需求衰衰退”，出现现销售下下降，企企业应及及时采取取措施刺刺激人们们对该产产品的兴兴趣这就就是（）A.扭转性性营销 B恢复复性营销销 C开发发性营销销 D保持持性营销销15市场场营销环环境是影影响企业业营销活活动的（）的的因素和和力量，包包括宏观观环境和和微观环环境。A 可可改变 B不不可控制制 CC可控控制 D不可可捉摸16一个个消费者者的完整整购买
27、过过程是从从（）开开始的。A引起需需要 B筹筹集经费费 CC收集集信息 DD决定定购买17甲打打算卖房房，问乙乙是否愿愿买，乙乙一向迷迷信，就就跟甲说说：如果明明天早上上7点你家家屋顶上上来了喜喜鹊，我我就出110万块块钱买你你的房子子。甲同意意。乙回回家后非非常后悔悔。第二二天早上上7点差几几分时，恰恰有一群群喜鹊停停在甲家家的屋顶顶上，乙乙正要将将喜鹊赶赶走，甲甲不知情情的儿子子拿起弹弹弓把喜喜鹊打跑跑了，至至7点再无无喜鹊飞飞来。关关于甲乙乙之间的的房屋买买卖合同同，下列列哪一选选项是正正确的？（ ）A合同尚尚未成立立 BB合同同无效C乙有有权拒绝绝履行该该合同D乙应应当履行行该合同同1
28、8在生生产者的的购买决决策过程程中，新新购这种种类型最最为复杂杂，需经经过8个阶段段，其中中最后一一个阶段段是（）。A接受和和分析供供应企业业的报价价 B安排排汀货程程序C执行情情况的反反馈和评评价 D详详细说明明需求项项目的特特点和数数量19消费费者初次次购买差差异性很很大的耐耐用消费费品时发发生的购购买行为为属于（）。A经常性性购买 B选选择性购购买 C探究究性购买买 D多变变型20下列列因素中中哪个不不是影响响生产者者购买决决策的主主要因素素。（）A 环环境 B文文化 CC组织织 D个个人21甲手手机专卖卖店门口口立有一一块木板板，上书书假一罚罚十四个醒醒目大字字。乙从从该店购购买了一一
29、部手机机，后经经有关部部门鉴定定，该手手机属于于假冒产产品，乙乙遂要求求甲履行行其假一罚罚十的承诺诺。关于于本案，下下列哪一一选项是是正确的的？（）A假一一罚十过分加加重了甲甲的负担担，属于于无效的的格式条条款B假一一罚十没有被被订入到到合同之之中，故故对甲没没有约束束力C假一一罚十显失公公平，甲甲有权请请求法院院予以变变更或者者撤销D假一一罚十是甲自自愿作出出的真实实意思表表示，应应当认定定为有效效22甲将将自己收收藏的一一幅名画画卖给乙乙，乙当当场付款款，约定定5天后取取画。丙丙听说后后，表示示愿出比比乙高的的价格购购买此画画，甲当当即决定定卖给丙丙，约定定第二天天交货。乙乙得知此此事，诱
30、诱使甲88岁的儿儿子从家家中取出出此画给给自己。该该画在由由乙占有有期间，被被丁盗走走。此时时该名画画的所有有权属于于下列哪哪个人？()A甲B乙C丙D丁23.市场场营销经经理要了了解顾客客的态度度,了解顾顾客是怎怎样看待待他们的的产品和和服务的的,了解顾顾客是如如何看待待他们的的竞争对对手的,了解哪哪些客观观因素对对他们有有利等,他就需需进行().A. 市场营营销规划划BB.市场场营销组组合设计计 C.市场营营销调研研 DD.预测测市场需需求.24市场场营销调调研的第第一步是是（）。A确定一一个抽样样计划 B收收集信息息 C进行行调研设设计DD确定定问题研研究目标标25在互互联网上上发布卷卷,
31、进行某某种产品品的购买买意向调调查,属于().A. 询问调调查法BB.观察察调查法法 C.实验验调查法法 D.文案调调查法26.一个个企业若若要识别别其竞争争者,通常可可从以下下()方面进进行.A. 产业和和市场 BB.分销销渠道 C.目标标和战略略 D.利润27以防防御为核核心是（）的的竞争策策略。A市场领领先者 B市市场挑战战者C市场场跟随者者 DD市场补补缺者28当一一个企业业规模较较小，人人力、物物力、财财力都比比较薄弱弱时，应应当采取取（）竞竞争策略略。A进攻策策略 B专专业化生生产和经经营 C市场场多角化化D防御御策略29市场场领先者者扩大市市场需求求量的途途径是()A. 开辟产产
32、品的新新用途 B.以以攻为守守 C.正面进进攻D.保持市市场份额额30市场场跟随者者在竞争争战略上上应当().A. 攻击市市场领先先者 B.向向市场领领先者挑挑战. C.跟随随市场领领先者 C.不不作出任任何竞争争反应.31同一一细分市市场的顾顾客需求求具有（）。A绝对的的共同性性 B较多多的共同同性 C较少少的共同同性 D没没有共同同性32.无选选择性策策略的最最大优点点是().A. 市场占占有率强强 B.成本的的经济 CC.市场场适应性性强D.需求满满足程度度高33.在普普通食盐盐市场上上,消费者者所表现现的需求求、欲望望、购买买行为以以及对企企业营销销策略的的反应都都相似，这这类产品品的
33、市场场被称为为（）A 同同质性市市场 BB.异质质性市场场 CC.消费费者市场场 DD.目标标市场34“七七喜”饮料一一问世就就向消费费者宣称称:”我不是是可乐,我可能能比可乐乐更好”,突出宣宣传自己己不含咖咖啡因的的特点,其采取取的市场场定位策策略是().A. 阵地防防御策略略 B.迎头定定位策略略 C.非价价格竞争争策略D.避强定定位策略略.35市场场细分是是根据（）的的差异对对市场进进行的划划分。A买方 B卖卖方 C产品品 D中中间商36下列列哪一选选项属于于所有权权的继受受取得？（）A甲通过过遗嘱继继承其兄兄房屋一一间B乙的的3万元存存款得利利息10000元元C丙购来来木材后后制成椅椅
34、子一把把DD丁拾拾得他人人搬家时时丢弃的的旧电扇扇一台37用料料与设计计精美的的酒瓶，在在酒消费费之后可可用作花花瓶或凉凉水瓶，这这种包装装策略是是（）。A配套包包装 B附附赠品包包装 C分档档包装D再使使用包装装38注册册后的品品牌有利利于保护护（）。A商品所所有者 B资资产所有有者 C消费费者D品牌牌所有者者39美国国市场营营销学家家里维特特教授断断言:未来竞竞争的关关键,不在于于工厂生生产什么么产品,而在于于其产品品所提供供的()。A.核心利利益 B.特特色 C.质量 DD.附加加价值40. 品牌资资产是一一种特殊殊的() AA.有形形资产 B.无无形资产产C.附加加资产 D.潜在资资产
35、41 在在产品生生命周期期的引入入阶段，产产品的促促销目标标主要是是宣传介介绍产品品，刺激激购买欲欲望的产产生，因因而主要要应采取取（）促促销方式式。A广告告 B人人员推销销 CC价格格折扣 D营营业推广广42. 某种产产品在市市场上销销售迅速速增长,利润显显著上升升,该产品品这时正正处在其其市场生生命周期期的()A. 引入阶阶段B.成长阶阶段 C.成熟熟阶段D.衰退阶阶段43日历历自动手手表属于于哪种类类型的新新产品：（）A全新产产品 BB换代代产品 C改改进产品品 DD新牌牌子产品品44由于于密切接接触市场场，熟悉悉竞争情情况，（ ）往往成为新产品构思的最好来源之一。A企业营营销人员员 B
36、企企业高级级管理人人员C经销销商 DD竞争争者45. 在赊销销的情况况下,卖方为为了鼓励励买方提提前付款款,按原价价给予一一定的折折扣,这就是是()A. 业务折折扣 B.现现金折扣扣C.季节节折扣 DD.数量量折扣46某企企业欲运运用需求求价格弹弹性理论论，通过过降低产产品价格格提高其其销售量量，一般般情况下下，这种种策略对对下列（）类类产品效效果明显显。A产品需需求缺乏乏弹性 BB产品品需求富富有弹性性 C生活活必需品品D名牌牌产品47市场场上有甲甲、乙两两种产品品，如果果甲产品品价格下下降引起起乙产品品需求的的增加，那那么（）。A甲和乙乙产品是是互替产产品B甲和和乙产品品是互补补产品C甲为
37、低低档产品品，乙为为高档产产品D甲为为高档产产品，乙乙为低档档产品48. 如果某某国电讯讯业垄断断公司面面对的电电讯的需需求价格格弹性很很小,它将().A. 降低价价格,增加收收益B.提高价价格,增加收收益C.降低价价格,降低成成本D.提高产产量,降低价价格49下列列情况下下的（）类类产品宜宜采用最最短的分分销渠道道。A单价低低、体积积小的日日常用品品 BB处在在成熟期期的产品品C技术性性强、价价格昂贵贵的产品品 DD生产产集中、消消费分散散的产品品50. 在以下下几种类类型的零零售商店店中,产品线线最深而而长的是是()A. 百货商商店 B.超超级市场场C.专业业商店 DD.便利利商店51以下
38、下哪一项项不是批批发商的的职能：（ ）A。集散商商品B沟通通产销信信启、CC。承担担市场风风险 D，延延长产品品的生命命同期52. 向最终终消费者者直接销销售产品品或服务务,用于个个人及商商业用途途的活动动属于().A. 零售 B.批批发C.代理 D.直销53. 以下哪哪一个不不是网络络营销的的优势：（）。A竞争更更公平 BB沟通通更有效效 C成本本更节省省 DD。品质质更保障障54. 以下哪哪个不是是网络营营销的手手段. )A. 搜索引引擎注册册与排名名 B.交换链链接 CC.商品品展销会会 D.网网上商店店55. 网络营营销的分分销链比比传统的的要().A.短 BB.宽 C.长 DD.一样样56Inntell公司是是美国占占支配地地位的计计算机芯芯片制造造商，当当他们推推出一种种新产品品时，定定价总是是比同类类产品的的定价低低，在销销售的第第一年他他们可能能获利很很小，但但他们很很快就把把产品打打人了市市场，第第二、三三年便会会大量销销售产品品而获利利。他们们采用的的是（）定定价策略略。A撇脂定定价 BB渗透透定价 C弹弹性定价价 D理理解价值值定价四、产品、安安全、技技术类：1、当水泥泥储