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1、员工福利方案【3篇】 为了确保工作或事情能高效地开展,常常需要预先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。那么你有了解过方案吗?这次为您整理了员工福利方案【3篇】,您的肯定与分享是对最大的鼓励。 2022年中秋员工福利发放方案 篇一 一、福利范围: 公司全体员工 二、福利标准 中秋节福利标准为每人100元。 三、发放形式 沈阳驻地工作人员由沈阳总部行政管理部统一采购,以物品形式发放(包括在沈阳地区销售人员);大连驻地工作人员由大连人事行政部统一采购(包括大连地区销售人员),以物品形式发放;各销售团队以销售各团队为单位进行集中物品采购。(注:销售团队原则上集中统一采购,但工作地分散较大的,可员工本
2、人自行购买,凭发票报销)。 四、发放要求: 1、中秋节福利必须以物品形式进行发放,物品种类可在标准内自由选择。 2、采购的物品须开据正规食品类发票方可作为报销凭证,后附采购明细,到公司总部人力资源部备案,到公司财务部报销。 五、发放名单: 请各团队核对其名单,于20xx年8月20日下班前返回人力资源部确认。 2022年中秋员工福利发放方案 篇二 一、福利发放标准方案 注:具体以发放当天在职人数为准(公司所有员工);总计费用在4725元。 二、福利发放操作方案 发放日期:计划中秋节前发放,具体日期人力行政部将提前电话知会各部门; 发放地点:仓储部五金工具库(现存放月饼仓库); 发放程序: 1、先
3、由各部门负责人统一带领本部门人员到仓储部五金工具库领取。 2、然后由行政部再负责发放至员工,员工本人进行签收,行政部最后将员工签收表交至财务部以及时销账; 3、行政部安排一人进行现场月饼的发放; 三、中秋节条幅申请 条幅尺寸:长宽=40m0.7m 内容一:祝福中秋佳节快乐,月圆人圆事事圆满(30m) 落款:浙江包氏铸造有限公司 内容二:浓情中秋,情系包氏(20m) 落款:浙江包氏铸造有限公司 内容三:欢度国庆,月满中秋(20m) 落款:浙江包氏铸造有限公司 单价:8元/米 以上方案妥否,敬请批示! 2022年中秋员工福利发放方案 篇三 一、目的: 1、让员工过上一个愉快的中秋,提高员工士气;
4、2、加强员工内部的沟通,促进员工关系的进一步融洽。 二、时间: 定在中秋节前一天,即农历8月14日(星期六)下午16:00至晚上12点 三、地点: 公司院子内 四、参加的人: 公司全体员工(保安需照常上班) 五、相关准备: 1、 相机、dvd机、音箱4个、笔记本电脑、麦克风; 2、 写好文字的小卡片(数量依人数定,内容为每人自己在公司预先写好的送给同事的话); 3、 烧烤所用的食物、用具及饮用水; 4、 粮食,具体包括 5、 一份好心情,并准备一些有趣的故事或熟悉几首歌曲; 6、 行政部/企划部预先设计好活动安排; 7、 月饼120盒。 六、活动内容及流程: 内容: 1、 烧烤:事先准备好烧烤
5、物料、用具等,傍晚时候开始烧烤; 2、 表演和娱乐活动:唱歌、舞蹈、猜谜、小品、相声等各类节目,待定; 流程: 一:游戏 猜灯谜 道具:小红灯笼,灯谜 在十五分钟之内,在公司范围内找到红灯笼,猜出灯谜,十五分钟后统计哪个队获胜,获胜小组成员有奖励。并获得一个积分。如发现手机百度者,取消这局的参赛资格。 游戏二: 我爱记歌词:先给选手放一段音乐前奏,音乐一停,选手必须马上接唱,而且歌词一字不能错,如果错误不予加分。看最后哪个团队获胜,队员获得奖品一份。 游戏三 主持人说一句话,看谁在最快的时间反应出来,并倒着流利说出来,一共十句话,反应最快并倒着说出正确的团队获胜,有精美奖品一份 七、费用约: 100-150元/人左右,包括活动相关开支和月饼等项目。 八、策划与执行: 执行:行政部,企划部协助实施。