物流最新个人年终工作总结 _物流工作个人年终工作总结.docx

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1、物流最新个人年终工作总结 _物流工作个人年终工作总结 .编辑推举 物流部职员岗位年终工作总结 共享 时间如电一般的疾驰,旧的一年的大门即将关闭,许多单位都要求进行物流的工作年度整体回顾和分析,您是职场菜鸟,不知道怎么写年度物流的工作总结吗?以下是工作总结之家我为大家收集的“物流部职员岗位年终工作总结”,欢迎阅读,盼望您能阅读并保藏。 物流部职员岗位年终工作总结篇一 第八年即将过去,经过又一年的物流管理工作,公司的物流工作已进入了稳步进展阶段,同时自我在物流管理方面的潜力也得到了熬炼与提高。 一、物流费用 物流费用掌握是一项重要的工作,要用合理的物流成本去实现高效、高质量、高附加值的物流业务是一

2、件很难的管理工作。而我司的物流结构模型是“总部集中制”,因此掌握物流费用,总部务必有一套完善的物流规章制度。透过它来掌握各分公司的物流指令下达、物流配送作业,从而掌握物流费用。第八年的物流费用相对往年来说比较合理,整体费用有所上升降。表此刻以下: 1、配送费用:随着公司销售量的增长,物流费用的肯定值有所增长,但是物流费用与销售比整体有所下降。 2、仓储费用:销售量的增加,仓库费用也在增加。随着生产规模的不断扩大,公司对原材料的需求也越来越告,进而对仓储的需求也越来越高,因此今年的仓储费用增加,但是与销售额的比值十下降的。 二、物流配送 1、物流配送是销售物流中的关键环节之一,配送时间的准时性,

3、货物的平安性是物流配送作业质量的直接表现。在第八年,我部门狠抓到货准时性的考核,严格根据物流流程的有关规定做到准时、精确、高质量的配送。在这种严格的要求下,我部门从上到下都紧急起来,全力做好公司的物流配送,加强配送市场的管理,实施每票货物的跟踪,并把跟踪信息准时反馈到物流经理。每月准时召开回顾会议,对上月出现的问题准时总结。第八年我部门的配送准时到达率37%,运输数据回传准时率62%、回单完备率74%,货物损失率为0。退货时间的准时性也比03年有提高,大部分退货商品都能在一周内回到。 2、在货物配送中也遇到一些问题: A、客户单据的签收盖章; B、配送严峻超时导致客户销售损失的弥补问题; 三、

4、仓库管理 1、第八年年各仓库库存超多增加。由于公司生产规模扩大,进展速度很快,因而仓库平均库存大大增加。出入库数量也增加,如此大的业务量势必给仓库管理带来很大的不便。 2、第八年仓库管理从两方面着手,即仓库日常维护管理和仓库数据信息管理。在仓库日常维护管理方面,要求保管员每日打扫库内卫生,调整仓库货物的堆码,使仓库货物干净洁净,提高仓库面积的使用率。在有条件的状况下,对部分物品,如修理物料、小礼品、宣扬单等推广使用货架管理,此刻仓库已在使用货架管理,使用后反映比较好。同时,部门不定时到仓库进行检查,督促保管员加强日常的维护。在数据信息管理方面,要求仓库与统计每日核对库存帐,统计与我司指令下单人

5、员核对每日的指令,仓库每周实物盘点。为了加强库存数据的管理,从10月份开头,每月宝供务必做库存分析。 四、信息系统管理 信息起到连接各物流环节的桥梁作用,如运输信息、配送信息、库存信息、物流市场信息等。运输信息,仅指干线运输,在八年,常常与总部及JY物流公司电话联系货源信息,并把信息反馈到分公司,让分公司把握货物在途状况,提前支配货物的销售,更有利于销售业务。配送信息,JY物流公司每日跟踪货物的配送在途状况,准时把真实的信息反馈到经营部和我那里,这样加强配送在途的跟踪,更能把握货物配送状况,出现问题后能加快处理速度。库存信息,保证库存的精确性是根本,因此要求JY物流公司每日核对库存,使库存实物

6、与电脑帐、手工帐务必全都。准时给分公司发送库存日报表。物流市场信息,这是了解物流市场动态的信息之一,常常搜集有关物流信息,如运输价格、货站经营状况、物流公司状况、国家物流方面的政策法规等。有了这些信息更能使我们调整物流策略,制定物流工作方案。 五、第九年目标 新的一年,我部门的工作目标如下: 目标1:出入库精确率到达5%,掌握积压库存,加快资金周转; 目标2:选购货物做到质优价廉,满意客户需要,降低选购成本; 目标3:缩短进货周期,避开航空货运,掌握物流成本; 目标4:不断学习物流选购专业学问、加强产品培训、参与相关技术培训。 仔细负责是每一个库管员的基本职责,合理掌握库存数量,特别货物选购到

7、货后,准时督促订货人员将货物出库是库管员责无旁贷的工作资料。良好地掌握库存的持续水平,使库存既不发生匮乏,也不会发生停工待料以及无法交货的状况,避开存货数量过多而导致资金积压、周转困难和增加利息、进而造成持有成本的负担。 选购成本关系到公司销售利润的增长点,选购质量的好坏直接关系到工程验收的进度、客户满足度。我部门的工作重点是明确选购的工作资料:一是适时适量保证供应;二是保证货物质量;三是费用最省;四是管理协调供应商、管理供应链。我们将会从供应商管理入手,合理评估供应商,产品质量、账期、准时到货、售后服务都是考评的要项,不断推陈出新。 物流成本是大家不太留意的一个隐构成本,往往被忽视不计,其实

8、物流成本占据了货物成本较重份额,利润在此又损失了一部份。提前做出选购方案,合理规划选购项目。请购单的填写势在必行,请公司各部门赐予协作,型号、规格、需要到货日期、有无特别要求都需具体填写。避开到货后在库内存放时间过长,影响售后服务。 物流部职员岗位年终工作总结篇二 时间飞逝,劳碌的一年就要过去,新的一年即将来临。我来公司已经三个月了,在这三个月里,我先后学习了电话岗、入库岗、接车岗、打单岗、划价岗、出库岗和客服,最终定在了划价岗。划价岗算是在这几个岗中相对比较重要的。在这个岗位上,得到了领导及同事的关心,个人的工作力量和业务学问有了明显的提高。虽然工作中还存在这样那样的不足,但我也付出了不少,

9、也收获了许多,我自己感到成长了,也渐渐成熟了。 通过这三个月的学习和工作,我深深地发觉了自己的不足之处。首先,业务学习不够深化,对新学问把握较少,阻碍了自身进展。其次,处理有些事情考虑不全面,处理得不够细致。而且工作的主动性、制造性不够,对有些工作不能进行深化钻研和探究,缺乏主动进取精神。 同时我对处室也有几点建议: 1.充分运用现在发达的网络技术,实现信息联网,让客户在网上能查到货物的运行状态。 2.加强宣扬力度。是否可以在小区或大型市场等地设立分点,便利客户发货取货。 在明年的工作中,我将连续努力,改掉自身的不足,加强业务学问的学习,增加工作力量,增加解决问题的力量;虚心学习,变被动为主动

10、,努力提高工作质量和效益,为公司贡献自己的一份力气。 物流部职员岗位年终工作总结篇三 时间如箭,岁月如梭,转瞬我已经做客服快一年了。在这一年里有欢快也有哀痛,有胜利也有失败。在欢快与哀痛、胜利与失败的交叉中,我渐渐的成长起来,业务技术水平也不断提升,理论学问得到充分实践。 客服的工作相对其他岗位有点琐碎。看起来很简洁的工作,有时候也会出现错误,这就要求我们对工作仔细负责,细致入微。在嘀嘀嗒嗒的闹铃声中醒来,洗刷之后,新的一天开头了。打完卡和同事打完招呼后就开启电脑,然后就到传真机那里看看前一天有没有我的传真,拿到传真或其他资料后分轻重缓急分类处理。每天根据备件和坏件的变化做出前一天的货品出入库

11、报表。 做货品出入库报表要留意的以下几点: 首先,要找到相对应的客服本部入库单,神舟发货清单清点科出库单神舟电脑客户服务修理单销售保用单等单据。仔细核实单据信息和自己清点时记录的数据信息是否全都,如不全都马上仔细复检一次,如发觉问题准时和相关领导反映,把问题在第一时间解决掉,不留后患。 其次,要留意的是开单上报表的时候要查看下前一天上过的报表。根据先后挨次上报表,保持单号的连续性,以便将来查找的时候能够立刻找到。还有是在一些特别的单号和明细后面添加备注或用我们公司规定的统一字符标识。 第三,要留意的是在统计金额的时候最好用求和公式加以验证,要保证数据的正确性。在上完货品出入库报表后千万要留意写

12、上自己的大名和日期,再去找财务和经理签字。财务和经理签完字后,立刻就传真给经管二部和备件科。并通知对方查收。第四,要留意的是在传完之后要马上拿着货品出入库报表、神舟客户服务修理单、销售保用单等单据上对应的账本。我们公司的备件账本有5个,他们分别是好、坏件库存帐备件往来帐欠人坏件账人欠坏件账在途账。另外,在上账的时候要特殊留意当总部发给你的备件总部没有开单前或者你还没有收到总部发来的备件就先不上账。但是要夹子保存好。当收到总部备件和神舟发货清单后,就要马上上账。 当你接到服务站送来的货品时应留意: 首先,检查货品的外包装是否有被挤压破损的痕迹,开箱时要求物流或者货运人员一起开箱查看,如有问题马上

13、联系服务站进行核实,协商解决。 其次,公司要求服务站的包装规范比较严格,要求对单个物品进行包装,并要求有独立的包装箱。不允许用公司彩页,烂报纸做为包装时的填充物,公司要求用货品原包装或者用物流公司专用的泡棉和泡材打包。对于发觉使用公司彩页和烂报纸的服务站和经销商的,要耐心地对其进行劝说训练,关心查找缘由、寻求解决方案。 第三,当你清点货品时先找到相应的经销商发货清单和与物品一起的分公司退换货申请表,同时做好货品记录跟踪表的记录工作。 第四,当我们发觉有变形、露皮、缺件等现象时,马上联系服务站或经销商说明状况,共同查清缘由,妥当处理。 第五,在清点整机和显示器的时候,我们不但要做好相应的记录,还

14、要录入我们的工厂管理系统。在录入信息的时候千万要细致仔细,不能出一点差错。这个是我们日常工作中接受客户询问和机器查询的有力保障。肯定要保证它的精确性,准时性,连贯性。 关于服务站申请备件发放及平安的留意事项: 第一,分公司客服必需保持自己库存的剩余量,准时申请备件,并确保常用备件充分,以防服务站急需时没有备件可发。 其次,分公司客服至少一周内清点一下实物,保持一个月和服务站对账2次,以保证我们的账目与实物一一对应。 第三,分公司客服切记公司财产平安大于一切,平常就多留意防火节电。货物分类、有序摆放,库房严禁烟火,下班准时关闭电源,节省用电。 第四,分公司客服不仅要留意公司的财产平安,还要保持良

15、好的心态和敏锐的洞察力,保证工作高效有序。 关于特别处理的留意事项: 特别处理千万不要拖时间,由于我们的客户都盼望自己的电脑能尽快修复、使用。这时候救需要我们基本业务的娴熟,有效的沟通,削减特别处理时间,为用户供应贴心的服务。有许多特别是关于磨损的。最常见的是外壳划伤和屏划伤,这就要求我们服务站的前台工作人员在接收客户的机器时,认真检查机器的外观,与用户核对清晰,并加强爱护措施,尽量避开此类现象发生,让用户放心。 总之,不管自己在哪,不管在那个岗位,都要认仔细真踏踏实实地工作。敬业是我们的传统美德,更是我们的职业道德。养成良好的习惯,将会受用终身。态度打算一切,不管你是否能做好,进自己最大的力

16、量去做。不仅是对自己力量的检测,还能不断地增加信念。 物流部职员岗位年终工作总结篇四 20xx年是公司始终平稳进展,同时,领导的带领下,我们精益管理、严格掌握成本,也是我持续改进、不断成长的半年。现就本部门及本人物流专员一年工作总结汇报如下: 一、合理整合公司内部出货方案,选择适合的运输方式 目前,国内的物流公司还不是很成熟,很多价格都是没有一个详细规范的,所以货比三家是需要的,仔细具体询问各家物流公司的价格,服务,处理问题等资料,并写进运输合同。 作为一个物流专员,不是只是查找物流公司把货出出去就可以。而是要多方考虑,实现降低运输成本,提高企业运输效率。 每天公司都有货出往全国各地,不同客人

17、货量不一样,选择的运输方式和物流公司不一样,运费也是不一样的。因此作为一个物流专员,首先应当整合公司内部出货方案,把握运输的大方向,制定运输发货方案,依据业务要求,确定好运输方式再找专线或者有区域优势的物流公司报价。 只有车间能按时交货,运输时间才能按商定的进行,因此作为物流专员,不管是与跟单人员还是车间负责人,都必需确认精确的发货时间。如生产有特别,准时与物流公司和客人做好协调工作。 货物顺当装车,不代表能够顺当送到客户手中,因此需要物流专员准时跟踪到位。货在什么地方,估计什么时间能到,可提前告知客人和业务。如遇到天气或者自然灾难等缘由导致延长时间送货,物流专员可提前跟客人说明,并告知估计到

18、货时间,也上报公司相关人员,避开大家不必要的紧急和担忧。 二、支持其他部门工作,处理关联业务 为了保证公司其他部门业务正常运作,本部门或本人尽量完成各种其他部门没有或无法完成的工作。例如去年一年为公司组装维护电脑三十余人次,维护打印机等事务也有许多次。此外,本人参加党委及工会事务处理,负责起草了肯定量的文件,参加组织了部分活动。 1、加强部门人员学问技能自我培训。 由于公司业务不饱和,本部门人员常常利用空闲进行自我培训、自我提升,为公司将来进展储备力气。 2、提升部门人员服务意识、平安意识。 本部门在强调多创效益的同时,必需确保服务质量、操作平安,要求部门人员既要节约费用,更要对业务部门、客户

19、供应服务和保障,支持业务部门多创效益。仔细贯彻落实平安第一、预防为主、综合治理的方针。一年来,本部门无一例投诉、无一例平安事故。 3、完善部门管理制度。 根据领导看法,对各项管理制度进行修改。在保持原有流程不变的基础上,加入了财务监督等条款,进一步规范出入库流程。 最终,我承诺在接下来的一年里,我将一如既往地为各位同事服务,保证大家能全身心地投入到主要业务中。 最新的设计师个人年度工作总结 共享 时间一溜烟儿的走了,新的一年正在不远处等着我们,让我们总结一下这一年的设计师工作,毕竟如何才能写好一篇设计师年度工作总结呢?工作总结之家我特地为您收集整理“最新的设计师个人年度工作总结”,盼望能对你有

20、所关心,请保藏。 最新的设计师个人年度工作总结(篇一) 物换星移,时间在飞速之中辗转。一年又这样静静的离开了我们的身边,我们已经踏入了一个全新的时代,一个全新的领域。接下来的这一年我信任会是一个好的开头,我也信任季将会是一场新的探险。去年一年已经成为了历史,借着此次机会,我想为过去一年的奋斗历程做一次总结,也盼望给新一年的开启做一次好的铺垫。 一、注意思维进展,不要局限自我 我是学设计出身的,我个人是特别喜爱这份事业的,近些年UI设计师工作的确很难找,我也屡次碰壁之后,最终才遇到我们公司。这对我十一次特别大的鼓舞,也是对我内心上的一次抚慰。所以这一年,我是特别努力的,由于刚进来也不久,作为一个

21、公司的新人,自然而然在许多方面都要学习。但是我自身还是有许多阅历的,做事也有了肯定的底气。所以我唯一要注意的就是要在思维方面上建设一个自己的营地。只有有了自己的一个独立空间之后,对于今后的设计我想自己才会有更大的一个可能。许多时候我都会有一些将自己局限于一个领域之中,这是一个特别不好的习惯,我也会渐渐改正,渐渐走上一条更正确的道路。 二、注意技巧训练,提高设计水平 现在的ui设计师千篇一律,这最大的缘由还是大家的思维都被固定在了一个层面上,所以这也影响了我们各自的设计水平。许多页面看起来特别饱满,但是实质上是有许多缺陷的,这就是细节的问题。此外,作为一名ui设计师,许多时候都是要多加学习的,技

22、巧是我们工作上的重点,而思维更是关心我们前行的动力。所以无论如何,我想我们都应当在自己的技巧训练上,提高自己的设计层次,增加自己的独特魅力。 三、削减低级错误,反思提升力量 这一年过来,多多少少也会有一点点犯错误的时候。我个人是一个比较完善主义的人。或许是有一些职业病的缘由,我很喜爱挑细节,也很喜爱从一些微小的地方入手,所以绝大部分的时候我都会根据自己的要求去执行,但是人无完人,我也会犯错误。有时候也会出现马虎的状况,这种现象是可以改正的,所以状况算是比较乐观的。但是我有一个最大的问题就是在合作上有一些缺陷,我们作为一个团队,更需要彼此之间的协作。所以接下来一年我更应当注意团队、队员之间的协作

23、,这样才有助于我们更好的一个进展。 最新的设计师个人年度工作总结(篇二) 20xx年10月20xx年1月,在职期间完成的工作有: 1、完成公司内部美陈设计、选购及布置完善。 2、关心平台完善产品详情页及网购网站界面设计。 3、帮助主管完成线下活动物料及主K设计。 4、伴侣圈早安图及广告设计。 5、帮助企划部全员活动布场及撤场。 就我自身而言,以下几点是需要再新的年度更加完善,更加专业 1、工作主动意识需进一步加强。 2、沟通及表达力量需要不断提高。 3、执行工作中细节关注不足之处有待提高。 4、专业提升及个人学习需有方案及进行总结。 5、执行工作中即使报备工作进度及完成总结。 专业技能提升 1

24、、理念 构思立意是设计的第一步,在设计中思路比一切都重要。 2、文案深度了解 了解文案的重心点,更加突出文字的艺术感及整体画面和谐性。 3、制作检查 检查项目包括:图形,文字,颜色,物料制作,美陈效果 4、关于风格 固定风格的形成意味着自我的僵死,但风格同时又是一个设计师性格、喜好、阅历的反映。“了解大同,才能独走边缘化” 有人说“专业来自沉淀,任何一个人的学问与力量的提升都是在项目服务过程中不断积累,修正和完善的”。盼望在接下来的工作中更加完善自己,从而付出更加优化,完善的想法及设计作品。为公司的整体价值,奉献自己的一份力气。 团队在于有效的沟通,只有有效的沟通才有理解,有理解才会有更好的合

25、作,然后才能建立高效的企划团队。加强与同事及部门之间的联系与沟通方式,为今后的工作打下坚实的基础。 20xx年度工作方案 1、主题性 依据月度或季度定制主题大方向,提前进行图片及相关物料的设计,更加保证出图质量,风格统一化,及整体平衡感。(需对接部门:科室、文案) 2、记忆性 加深客户群体对公司的广告的记忆,从而加深顾客对公司的认知。所以需要一整套包括颜色、模特,风格(见主题性)具有连贯性的广告,势在必行。 3、统一性 以上主题、记忆性,用在包括线上平台,户外,线下院内整体风格统一。 “业精于勤荒于嬉”。在以后的工作中,我会乐观吸取工作阅历,克服不足,爱岗敬业,端正工作态度。也盼望我们这个团队

26、在新的一年中亮出新彩。 最新的设计师个人年度工作总结(篇三) 在我工作的六年中,从中国二十一建设有限公司到宁夏宝丰能源集团有限公司。从铝业建设的行业转变为煤化工建设的行业中。无疑对我来说是一个巨大的挑战,幸亏在领导和师傅的指导下,较好的融入了这种紧急和严谨的工作氛围中,较好地完成了领导支配各项工作,自身的业务素养和工作力量有了较大提高,对工作有了更多的自信。过去的六年,我参加了很多设备现场安装及调试工作,从中受益匪浅,不仅学到了许多专业学问,对设备安装及调试有了更全面的理解和把握,而且培育了我作为机械工程师所应当具备的基本素养。同时,我仔细工作,坚持自学,提高了理论水平。详细总结如下: 一、学

27、习时段的工作成果 我是一名刚踏入.的高校毕业生,20xx年毕业于兰州工业高等专科学校房屋设备安装工程专业,作为一名新员工。首先,参与公司的培训工作。了解了公司的基本状况,了解了自己在公司岗位工作的基本工作和任务。作为一名新员工,同时,我也乐观地参与公司组织的其它培训,学到了很多以前没有接触到的学问和理念。正式进入工作岗位后,起初,感到一切都很茫然,我虽然是学设备安装专业的,在学校只学习了一些理论学问,实践的机会很少,施工工地成了我学习和实践的好地方。在工地后发觉以前在学校学的理论学问太肤浅,工作起来特别困难,在工地我就向工人师傅虚心的请教,有不明白的地方我就问。对这些设备图纸看起来都是很忙然,

28、只有走上工作岗位后,才知道自己的学识很肤浅,要学习的东西许多,所以,我就虚心向师傅请教,多问,多看图纸,立足于岗位工作,从基本做起不怕不会,就怕不学,不问。在20xx年一年的学习期间,由于我勤奋好学,加上师傅的指导有方,很快,就对公司的建设有了基本的了解。在这段时间里,我跟着师傅编制了青铜峡铝业工程建设的施工组织设计方案,细心讨论施工图纸,提出施工时所需要的施工材料方案。虽然这些工作看起来不起眼,但是,只有这些不起眼的工作,才能为我今后的工作打下基本的基础。所以,我对这些小的工作,做的也是特殊认真, 在工作的期间,由于一些设备零件需要现场放样,感觉到自己的制图力量不是很好,加上我工作的需要和我

29、个人的实际状况,重点学习了autocad制图方面的有关学问。使得自己在机械制图方面的基本功有了很大的提高。这给我以后的工作带来了很大的关心。通过这一年的工作实习,使我在机械学问和工作方面,都有了很大的提高。 二、过度时段的工作成果 经过一、两年工作的锤炼,我已经完成了从学校到.的转变,已抛弃了那些不切实际的想法,全身心地投入到工作中。随着工作越来越得心应手,我开头考虑如何在工作中取得新的成果,以实现自己的价值。我从来都是乐观的,从来都是不甘落后的,我不断告诫自己:肯定要做好每一件事情,肯定要全力以赴。通过这两年的摸打滚怕,我深刻熟悉到:细心、严谨是所应具备的素养,而融会贯穿、触类旁通和不断创新

30、是平凡或优秀的关键因素。 经过一段的学习及工作实践,我们也要独立的去工作了,师傅只是起指导的作用,关键在于自己。由于我在工作中好学和仔细的工作态度,练就了很好的基本工,所以工作起来就很顺当,识图力量也很不错,很快就适应了独立工作,而且也多次受到领导的好评。在兰州铝厂的建设中,由于我们单位开设的工地比较多,自然而然就引发到施工技术人员缺少,就是在这种状态下,成了我走向成熟阶段的好机会,由于在学习阶段我参与过青铜峡铝业建设的施工组织设计及甲供材料的编制工作,青铜峡铝业建设的现场施工程序。所以,在兰州铝厂的建设中我作为二十一冶的施工技术负责人,干起活来得心应手。在一年的时间里,负责将兰州铝厂的电解铝

31、启动运行打通,为我们公司的施工进度整整起前了4个月,受到了甲方及我们单位的好评,并评为当年的优秀职工。 三、成熟结段的工作成果 经过三年的施工阶段,平常在实践中的积累,以及从师傅身上学到的东西,多多少少也积累了一些工作阅历。随后我加入到了宝丰能源集团有限公司开头了煤化工的建设,由于在平常的建设工作中积累工作阅历,知道施工建设的很多方面内容,所以,学起来并不是很难,由于在施工当中存在许多方案不周的事情,难免会出现一些错误及失误,有时就会走许多的弯路,找不到问题的所在,不能准时处理问题。平常我跟着师傅渐渐的学,看着他们怎样去做,遇到每一个问题,怎样处理,把每一个问题都细心的登记来,等自己单独的时候

32、,遇到同样的问题就简单解决。 在宝丰工作的三年时间里,是我成长最快的三年,我从一个单独的建设者成为了一个建设带生产的工,焦化工程在施工完成后,在领导的细心支配下,我负责担当焦化化产工段的单体及联动试车,在单体试车过程中,我发觉很多的煤气管道上需增加许多的煤气放散及煤气导淋,发觉问题准时解决。尽量避开影响生产。在这六年的施工过程中,虽然我还不是一名工程师,但时刻我以一名合格的工程师的标准严格要求自己。 六年的时间过去了,六年的时间可以转变一切,但是唯一没有转变的就是我工作的决心和力量的增长,我始终在进步,这些都是我应当做到的事情。自己从一个公司的菜鸟新人到现在的不断成长,其中有许多的事情需要我来

33、解决,但是我始终以来做好的事情,我始终做好! 在工作中我学到了许多东西,使我的专业有了更宽阔更坚固的把握,也丰富了我的学问面,了解其他方面的学问,如一些礼仪培训,团队培训,营销培训。人没有方法左右生命的长度,但可以拓展生命的宽度。更重要地是培育了我总结和学习的习惯。在这三年里,公司领导给我的培训和引导:宝丰文化对我的熏陶,沟通的方法技巧,思索思维的方式,方法,为人处事的道理,绩效团队等等使我自己学习了很多,提高了很多,成长了很多。 最新的设计师个人年度工作总结(篇四) 来到公司已经快一年了。感觉时间过的特殊快。快的缘由并不是由于时间匆忙的消逝,而是由于每天工作的都特别的充实。我们的设计任务很重

34、,公司的vi,样本,画册,网站,动画都需要我们来设计,我们的团队成员就一起讨论和探讨,各尽其能,来为我们这个团队,为公司服务。所以每天都有设计任务,虽然工作累一点,常常加班,但是看到我们自己设计出来的作品,心里的喜悦超过了苦和累。以下是我今年的设计工作总结。 1、良好的办公环境 公司给我的第一个印象就是我们良好的办公环境。我们每个人都有自己的办公桌和电脑,还给我们配备了件夹,笔记本、尺子、剪刀等这些办公用品,设施齐全。有了这么好的办公环境,我们的工作热忱会更加高涨。 2、好的领导 领导的年龄应当和我们的父母年龄相仿,但他们为了公司的进展每天都是勤勤肯肯,兢兢业业的工作。领导常常和我们一起加班,

35、每天工作到很晚,甚至熬夜还在写案,写稿件。不但在工作上关心我们进步,在生活上,思想上也不断的开导我们,关怀我们,激发我们自身的潜力和制造力,使我们能有充分的精力更好地为公司服务。有这么好的领导带领我们,我信任,我们的公司会渐渐壮大。 3、同事之间能够和谐相处 人际交往、同事之间的相处,是我们大工作的需要。每天早上来到公司,同事之间声“早上好”,微笑着点点头,这样一天的工作都会有个好的心情。同事生病了,端上一怀热水,送上一句暖和的祝愿,那么,每个人的心里都会是热乎乎的,少了那些勾心斗角,尔虞我诈,多一些理解和关怀。这样,我们每个人就会得到更多的暖和,更多的爱。 4、团队精神 工作中少不了沟通和沟

36、通,少不了共同合作。虽然我们这个小团队人很少,刚刚组建还不到一年,但我们经过短暂的磨合期已经共同完成了几个项目的策划与设计,全部的项目靠一个人的力气是不能完成的。这里需要我们平面设计,网站设计,3d设计,影视设计师的相互合作共同来完成。一个人担当着几个人的工作,所以说每个人的力气都是不行或缺的。 一个设计团队是否优秀,首先要看它对设计的管理与安排,将最合适的人支配在最合适的位置,这样才能发挥出每个人的优点。团队精神特别重要,大在共同商讨的过程中很简单就能碰出新的闪光点,使策划项目更加的完备,也能更好的开展工作,从而使事半功倍。所以一个优秀的团队,一个精英的团队,要有不怕苦,不怕累,敢于创新,敢

37、于拼博的精神。我们会一起努力,打造出我们xx自己最洪亮的品牌。 5、喜爱自己的工作 我们无论在哪里工作,最重要的一点是我们必需要喜这份工作。来到公司的这段时间,领导和同事都特别的热心,我们就像是一人一样,我已经彻彻底底的爱上了我的这份工作。并不是职位越高,层次越高,我们就越欢乐。我们需要的是在工作中有充分的自由空间来发挥和展现我们的力量,对每一个挑战和机遇我们都能够有自信和想法去接受,并经过自己的勤奋和努力去实现它。实现自我价值。我想这样的满意感和成就感才是我们的欢乐。 人的一生就那么几十年,假如我们每天都能够充分的利用好时间,仔细的对待我们身边的每一件事情,当我们老的时候回想起来,我们不会有

38、任何的遗憾。我们作为xx的一名员工。严谨的工作态度,是我们应尽的责任和义务。作为一名设计师,不断地开拓设计思路,更好的与市场融合,是我们目前需要改进和加强的,所以我会和公司一起努力,为公司的不断壮大,更好的进展,来尽自己的一份微薄之力。 最新的设计师个人年度工作总结(篇五) 时间匆忙消逝,20xx年即将奔驰而去,内心不禁感慨万千,新的一年又开头了,在期盼与憧憬将来的同时,有必要对过去一年的.工作做一个回顾,总结以往的阅历教训,以待在新的一年有所改进。 感谢公司的各位领导和同事给于我信任和支持,在公司领导的指引部门领导带领下,在各位同事的大力帮助下,工作上取得满足得成果。设计的过程中有欢乐也有苦

39、痛,但是我享受这种过程,它能让自己在这种过程中不断提高自己的设计力量与外界的抗压力量,每当自己的劳动成果得到大家的确定时,也是工作中最大的欢乐! 同时应当不断学习,不断创新,要保持.,又要成熟,设计工作是欢乐的,工作即是学习,学习即是工作,设计部应是一个富有活力的部门,当然这也有个”度”,这个度就是不影响工作,不违反公司的有关规定。我们不应当有固定的模式去衡量一个设计师的力量,创新很重要,更要有制造欲,要会创意,要会绘图,要会谈判与演讲,要会管理,我们是一个团队,团队精神就是应当要发挥每一个人优势,团结合是很重要的。由于喜爱自己的工作,所以精通本岗位的专业学问和业务技能,熟识有关行业规范,关注

40、行业的进展趋势。 钢铁纪律预示着非凡的成果,遵守规章制度,坚守工作岗位,以极高的工作热忱主动全身心地投入到自己的工作当中去,加班加点,毫无怨言。很好的理解自己工作和责任,履行了岗位职责,能够高质、高效的完成本职工作。这就要求我们要有有坚决的政治信念与立场,遵纪守法,爱岗敬业的剧烈责任感和事业心。 下面是我过去一年来工作回顾:新津新材料VI设计、新津物流VI设计、新津新材料宣扬册设计、成华区与青白江绿道标识牌设计与封面设计、康绿鲜生态农业庄园封面设计与内页设计、公司宣扬册设计、公司PPT模版设计还有一些项目的封面设计以及排版工作。 任务大小不一,处理时间长短不同但是,我都是认仔细真保质保量,按时

41、完成,尽我最大的努力做好每一份工作。过去的一年的整体上是紧急的、劳碌的、充实的,也是布满责任心的一年。展望新的工作年度,盼望能够再接再厉,同时也需要再加强熬炼自身的设计水平和业务力量,在以后的工作中与同事多沟通,多探讨。多关怀了解其他部门的工作性质,进一步提高自己专业学问技能,乐观汲取新的观念与设计理念,要连续在自己的工作岗位上踏踏实实做事,老老实实做人,争取做出更大的成果来,为公司带来更大的效益! 在以后的工作中要保持着良好的心态,不怕苦不怕累,任劳任怨,多付出少埋怨,做好自己的本职工作。在以往的工作当中也存在着不足,争取改正以往的缺点,总结阅历吸取精华,分析失败缘由和工作当中的不足,为明年

42、的工作做好战前的预备。 社区最新个人年终工作总结 时间一晃而过,由于涉及到薪资和职位,针对社区的年度工作总结,切不行马虎行事,这时毕竟该怎么写一篇社区年度个人总结呢?以下是工作总结之家我收集整理的“社区最新个人年终工作总结”,仅供参考,大家一起来看看吧。 社区最新个人年终工作总结(篇一) 一年来,我们xx社区在县委县政府和民政部门的正确领导下,本着“以人为本,服务居民”的原则,重实效,办实事,从解决居民闹心、领导操劳、人人关怀的事情入手,从工作中追求居民对社区的认同感和归属感,得到广阔居民的认可.现将一年以来工作汇报如下: 一、围绕中心工作,做好居民服务 (一)接民政局通知,为加强对贫困家庭和

43、社区居民最低生活保障对象的动态管理,准时把握他们的就业及收入状态,切实做到“应保尽保”、“能进能出”,开展低保复核工作。依据民政局支配,我们首先进行了学习培训,制定了工作制度、工作方案,使大家明白这项工作的必定性、重要性和责任性。为了保证工作顺当进行,制定了调查必需二人以上入户,审核必需严格负责,将责任落实到人。通过一个多月的努力,共调查低保户840户,依据能进能出的原则,对不应连续享受低保的32户,按政策予以停保。 (二)对提出低保申请的家庭,我们制定了此项工作的办理方案,制定了纪律,并有特地的领导组、评议组、监督组,严格工作流程,坚持为弱势困难群众办实事,今年共办理两批低保。第一批八月份共

44、上报33户,批复26户。其次批正在上报24户,正在办理中。 (三)低保户信息上网。为使低保户信息全面公开,更加完整、透亮,接民政局通知,对社区808户低保户信息包括姓名、住址、职业、学历、贫困缘由等各类具体信息上网公开。 (四)对廉租房申请户的受理,调查指定专人负责。今年共上报低保户申请廉租房者41户。 (五)接劳动局通知,为使社区居民老有所养,对社区60周岁以上老人登记,共209人。对16周岁以上、60周岁以下无参与任何养老保险的居民共858人参与了新型农村养老保险,其中低保和残疾人213人,收缴保险费151400元。 (六)接民政局通知,为社区35户优抚对象发放医疗补助审批。由于只有优抚对

45、象的姓名,无电话无地址,我们发动各小区区长,楼长等,将医疗补助全部通知到优抚对象。坚持每季度发放补助。 (七)宣扬大病医疗救助政策,使得因病致贫家庭得到肯定补助。全年共办理大病医疗救助145户。 二、动员志愿者力气,关爱社区居民 (一)今年社区家政通过重组,开拓新的工作措施,使得业务量有所提高。介绍工作8份,清洁家庭户8户。 (二)今年8月份,协作唐兴镇医院,我们发动社区志愿者,宣扬免费体检政策。五个小区轮番值班,周六不休息,25天共有社区居民1055人参与此次体检。另外,我们宣扬卫生局及妇幼保健站免费为社区怀孕妇女和六周岁以下儿童体检。 (三)为社区广阔下岗职工尤其是妇女供应就业门路,我们接

46、妇联文件,为社区下岗女职工供应免费育婴师培训,共有15人参与,并为她们免费办理再就业优待证。此外,关心妇女55人申请创业小额贷款。 三、开展文体活动,丰富居民生活。 社区文化和社区体育活动是展现一个社区居民精神面貌的镜子,是社区文明程度的体现,更是社区居民与社区连接的纽带。为了真正丰富居民的文体生活,把我社区建成“环境美丽,文明祥和”的和谐社区,社区集众人之力,坚持动员居民参与海尔庄园乐活动、五一工会组织的运动会及平常xx公园的太极拳活动。尤其在县委、县政府开展的普及太极拳年活动中,我社区在xx公园、八一公园及府前广场设立免费培训点,新增30人学会了太极拳。并组织教练和浍滨、文昌等社区进行沟通

47、。 四、仔细完成上级交办的其他工作 (一)征兵工作一开头,我们就依据上级要求进行广泛宣扬。对应征报名的15名青年,我们入户走访,为征兵单位供应了牢靠依据。通过体检、政审,我区有15名青年光荣入伍。我们又准时对这些家庭进行家访,使他们感受到社区的关爱。 (二)方案生育工作中,我们主动上门宣扬,组织开展“生育关怀”活动,搞好计生服务。今年以来,督促一孩上环42例,服药避孕419例,免费发放独生子女父母光荣证28个,一孩生育服务证36个。 五、多项举措推动党建工作 (一)扎实推动学习型党组织建设,把坚持学习型党组织放在党建工作的首位,开展建设学习型党组织、争当学习型党员干部活动,提高党员综合素养 (二)大力开展为民服务创先争优活动。依据民政局要求,社区成立了领导组,制定了实施方案。党员做出承诺,充分发挥党员模范作用。在党支部及党员的影响下,三名乐观分子志愿加入共产党并获得支部大会通过,填写了志愿书,上报县直工

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