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1、可编辑上海职工劳动合同新 甲 方：乙 方：签订日期： 年 月 日上海市劳动和社会保障局监制依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规，甲乙双方经同等自愿、协商1致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。1、劳动合同双方当事人根本状况第1条 甲方法定代表人主要负责人或托付代理人注册地址经营地址第2条 乙方 性别户籍类型非农业、农业居民身份证号码或者其他有效证件名称 证件号码在甲方工作起始时间 年 月 日家庭住址 邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇)2、劳动合同期限第3条 本合同为固定期限劳动合同。本合同于 年 月 日生效，其中试用期至年 月
2、 日止。本合同于 年 月 日终止。3、工作内容和工作地点第4条 乙方同意依据甲方工作须要，担当 岗位(工种)工作。第5条 依据甲方的岗位工种作业特点，乙方的工作区域或工作地点为第6条 乙方工作应到达 标准。4、工作时间和休息休假第7条 甲方支配乙方执行 工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可确定。第8条 甲方对乙方实行的休假制度有5、劳动酬报第9条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 元或按执行。乙方在试用期期间的工资为 元。甲乙双方对工资的其他约定第10条 甲方生产工作任务缺乏使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为元或按 执行。6、社会保险及其他保险福利待遇第101条 甲乙双方按国家和上海市的规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并担当相应社会保险义务。第102条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、上海市有关规定执行。甲方按支付乙方病假工资。第103条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和上海市的有关规定执行。第104条 甲方为乙方供应以下福利待遇 3 / 3