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1、作业名称管理学概论第（1）次作业出卷人SA作业总分100通过分数60起止时间 学员姓名 学员成绩100标准题总分100标准题得分100题号:1题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2某公司随着经营范围的扩大，其由总经理直辖的营销队伍人员也从3人增加到100人，最近，公司发现营销队伍似乎有点松散，对公司的一些做法也有异议，但又找不到确切的原因，从管理的角度看，你认为出现这种情况的最主要原因最大可能在于（ ） A、营销人员太多，产生了鱼龙混杂的情况 B、总经理投入的管理时间不够，致使营销人员产生了看法 C、总经理的管理幅度太宽，以致无法对营销队伍进行有效的管理 D、营销队伍的
2、管理层次太多，使得总经理无法与营销人员有效沟通学员答案：c说明：本题得分：2题号:2题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2越是处于高层的管理者，其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要，就越是按以下顺序排列（ ） A、概念技能，技术技能，人际技能 B、技术技能，概念技能，人际技能 C、概念技能，人际技能，技术技能 D、人际技能，技术技能，概念技能学员答案：c说明：本题得分：2题号:3题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2根据马斯洛的需要层次理论，下列哪一类人的主导需要可能是安全需要? （ ） A、总经理 B、失业人员 C、刚刚参加工作的大学生 D
3、、工厂的线操作工人学员答案：d说明：本题得分：2题号:4题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2下列理论观当中，要求管理者考察各行业和各公司中现有的伦理规则的是（ ） A、功利观 B、权力观 C、公平伦理观 D、综合社会理论观学员答案：d说明：本题得分：2题号:5题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2接受（ ）的管理者可能决定向新来的员工支付比最低工资高些的工资。 A、功利观 B、权力观 C、公平伦理观 D、综合社会理论观学员答案：c说明：本题得分：2题号:6题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2采取工作轮换的方式来培养管理
4、人员，其最大的优点是有助于（ ） A、提高受训者的业务专精能力 B、减轻上级领导的工作压力 C、增强受训者的综合管理能力 D、考察受训者的高层管理能力学员答案：c说明：本题得分：2题号:7题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2下列哪种情况最不应该采取群体决策方式？（ ） A、确定长期投资于哪一种股票 B、决定一个重要副手的工作安排 C、选择某种新产品的上市时间 D、签署一项产品销售合同学员答案：d说明：本题得分：2题号:8题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2管理人员与一般工作人员的根本区别在于（ ） A、需要与他人配合完成组织目标 B、需要从事
5、具体的文件签发审阅工作 C、需要对自己的工作成果负责 D、需要协调他人的努力以实现组织目标学员答案：d说明：本题得分：2题号:9题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2解决直线与参谋间冲突的一个主要方法是（ ） A、赋予直线管理人员参谋职权 B、让直线人员更多地依靠参谋人员的知识 C、允许直线人员压制参谋人员 D、把直线与参谋的活动结合起来学员答案：d说明：本题得分：2题号:10题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2（ ）对于所有层次管理的重要性大体相同。 A、技术技能 B、人际技能 C、概念技能 D、信息技能学员答案：b说明：本题得分：2题号:1
6、1题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2根据计划的明确性，可以把计划分类为（ ） A、长期计划和短期计划 B、战略性计划和战术性计划 C、具体性计划和指导性计划 D、程序性计划和非程序性计划学员答案：c说明：本题得分：2题号:12题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2关于组织文化的功能，正确的是（ ） A、组织文化具有某种程度的强制性和改造性 B、组织文化对组织成员具有明文规定的具体硬性要求 C、组织的领导层一旦变动，组织文化一般会受到很大影响甚至立即消失 D、组织文化无法从根本上改变组织成员旧有的价值观念学员答案：a说明：本题得分：2题号:13
7、题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2双因素理论中的保健因素，指（ ） A、能影响和促进职工工作满意度的因素 B、能保护职工心理健康的因素 C、能影响和预防职工不满意感发生的因素 D、能预防职工心理疾病的因素学员答案：c说明：本题得分：2题号:14题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2行政方法的运用，一般是（ ）。 A、自上而下 B、自下而上 C、横向 D、纵横结合学员答案：a说明：本题得分：2题号:15题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2评价行动计划，要注意（ ） A、只需要考察每一个计划的隐患而不用考虑其制约因素 B
8、、要用总体的效益观点来衡量计划 C、只要考虑有形的可用数量表示的因素，无形的不能用数量表示的因素不用考虑 D、要考虑计划执行带来的收益，但不用考虑计划执行带来的损失学员答案：b说明：本题得分：2题号:16题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个）本题分数:4除了信息系统之外，组织通常还可以利用（ ）等信息技术。 A、电信和网络 B、专家系统 C、销售网络 D、办公自动化学员答案：abcd说明：本题得分：4题号:17题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个）本题分数:4通过（ ）方法可以提出富有创造性的方案。 A、独自思考
9、B、头脑风暴法 C、名义小组技术 D、德尔菲技术学员答案：bcd说明：本题得分：4题号:18题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个）本题分数:4组织设计中经常运用的部门划分标准是（ ） A、职能 B、产品 C、地区 D、规模学员答案：abc说明：本题得分：4题号:19题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个）本题分数:4拟定和选择行动计划包括（ ）几个内容。 A、拟定可行动计划 B、评估计划 C、修改计划 D、选定计划学员答案：abd说明：本题得分：4题号:20题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案
10、，答案可以是多个）本题分数:4关于指导性计划，下列说法正确的是（ ） A、规定某些一般的方针和原则 B、给予行动者较大的自主权 C、指出重点工作 D、不把行动者限定在具体的目标上学员答案：abcd说明：本题得分：4题号:21题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个）本题分数:4过去的决策会影响现在的决策是因为（ ） A、过去的决策是正确的 B、过去的决策是目前决策的起点 C、过去的决策都是现在的管理者制定的 D、过去的决策给组织内外部的环境带来了某种程度的变化学员答案：bd说明：本题得分：4题号:22题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答
11、案，答案可以是多个）本题分数:4定义为影响力的权力主要包括（ ） A、专长权 B、个人影响权 C、制度权 D、法制权学员答案：abc说明：本题得分：4题号:23题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个）本题分数:4内部提升有什么优点？（ ） A、有利于鼓舞士气，提高工作热情 B、有利于吸引外部人才 C、有利于保证选聘工作的正确性 D、有利于使被聘者迅速展开工作学员答案：abcd说明：本题得分：4题号:24题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个）本题分数:4管理人员的选聘标准有（ ） A、管理的欲望 B、正直诚信的品质 C
12、、冒险的精神 D、沟通的技能学员答案：abcd说明：本题得分：4题号:25题型:多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个）本题分数:4有形收益包括（ ） A、销售额的上升 B、士气大振 C、旷工率的降低 D、新产品的开发学员答案：abcd说明：本题得分：4题号:26题型:判断题本题分数:3任何社会组织都是由人、物、信息组成的系统，任何管理都是对系统的管理。 1、 错 2、 对学员答案：2说明：本题得分：3题号:27题型:判断题本题分数:3建立健全各种法律法规，最根本的一点是要遵循事物自身的客观规律。 1、 错 2、 对学员答案：2说明：本题得分：3题号:28题型:
13、判断题本题分数:3在与不同的供应商进行谈判的时候，管理者扮演的是企业家角色。 1、 错 2、 对学员答案：1说明：本题得分：3题号:29题型:判断题本题分数:3管理的二重性指的是管理既具有物质属性，又具有精神属性。 1、 错 2、 对学员答案：1说明：本题得分：3题号:30题型:判断题本题分数:3正式组织以效率为主要标准，非正式组织以公平为主要标准。 1、 错 2、 对学员答案：1说明：本题得分：3题号:31题型:判断题本题分数:3大多数研究表明，企业的伦理经营和长期效益不直接相关。 1、 错 2、 对学员答案：1说明：本题得分：3题号:32题型:判断题本题分数:3合乎伦理的管理不仅从组织自身角度更从职工角度看问题。 1、 错 2、 对学员答案：1说明：本题得分：3题号:33题型:判断题本题分数:3功利主义的目标是为尽可能多的人提供尽可能多的利益。 1、 错 2、 对学员答案：2说明：本题得分：3题号:34题型:判断题本题分数:3伦理的功利观认为决策要完全依据其后果或结果提出。 1、 错 2、 对学员答案：1说明：本题得分：3题号:35题型:判断题本题分数:3构成系统的子系统称为要件。 1、 错 2、 对学员答案：1说明：本题得分：3