就业指导网络视频期末考试答案[2].docx

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1、庄明科等窗体顶端窗体底端姓名:程徐兵班级:默认班级成果:98.6分一、 单选题(题数:25,共50.0分)1就业力是求职胜利的一个重要预料指标,以下不属于提升就业力的工程是?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: B我的答案:B2进入面试房间须要给面试谛视视察你的时机,所以2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:C3STAR原则中哪个局部最能说明我的详细实力?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:C4有重要别人举荐的求职,其独特优势是:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: B我的答案:B

2、5以下哪一项是正确的,关于第一印象的描绘?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:C6依据HR看简历的方式,什么特点的简历更简单胜出?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: A我的答案:A7依据所制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与应聘者进展语言沟通,对应聘者进展评价的标准化过程。这是哪种面试形式?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:C8职业生涯开展中最重要的动力来源就是:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: A我的答案:A9当在面试中,

3、HR突然说:通过刚刚的面试,我们觉得你不太合适这个岗位。以下哪种反响最理智?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:C10什么是“内部聘请”?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:C11生涯适应力即是面对工作要求呈现出来的有效应对力。所以2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: A我的答案:A12面试的时候听到面试官的提问,须要:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: B我的答案:B13关于面试打算,以下建议不恰当的有:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:

4、C14面试沟通中与面试官目光沟通的方式是:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:C15相较而言,人力资本更具稳定性,有些特征无法修正,所以:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:C16HR问我有什么缺点时,我应当:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: D我的答案:D17STAR原则中的T指的是什么?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: A我的答案:A18两人之间的关系之所以可以成为人脉,主要是因为彼此之间是()。2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: B我的答案:

5、B19求职时要“像个高校生的样儿”指的是:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: D我的答案:D20在人事部门的“劣汰”流程里,最简单挑选的是:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: A我的答案:A21一道无指导小组探讨题目是这样的:某单位经费惊慌,现只有20万元,要办的事情有下列几项:(略),很明显20万元无法将这四件事情都办圆满,假如你是这个单位的分管指导,将如何运用这笔钱。请问这道题是哪种类型的无指导小组探讨题目?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: D我的答案:D22承受别人的名片时,以下哪个表现是不妥的?2.0分窗体顶端

6、A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: D我的答案:D23企业在开展的过程中,必定会产生招人需求。那么求职的有效时机在于:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: C我的答案:C24简历就犹如“人”一样,接触者所感受到的一切都在建立对“人”的印象,所以:2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: A我的答案:A25引领整个探讨进展,不断进展总结和升华,常常透过现象看本质,不断分析别人的观点,不断将大家的观点整合成新的观点,形成完好的、有逻辑的体系。这是对无指导小组探讨中哪个角色的行为要求?2.0分窗体顶端 A、 B、 C、 D、窗体底端正确答案: B我的答案

7、:B二、 推断题(题数:35,共49.99999999999997分)1为了给HR留下很好的印象,我们可以临时熬炼自己某一方面的实力,尽量在面试中担当指导者或者组织者的角色。1.4分窗体顶端正确答案:我的答案:窗体底端2简历中要告知HR,只要企业要我,什么岗位都可以,这样显得我虚心好学,时机更多了。1.4分窗体顶端正确答案:我的答案:窗体底端3理解岗位究竟须要什么素养和实力,是我们在做简历过程中最不容无视的关键步骤。1.4分窗体顶端正确答案:我的答案:窗体底端4我们自身拥有的沟通实力、协调实力都属于“硬实力”。1.4分窗体顶端正确答案:我的答案:窗体底端5面试是双向选择,企业没有选择我我还可以有时机去找寻更合适我的工作。1.4分窗体顶端正确答案:我的答案:窗体底端6

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