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1、教师考勤制度一、 考勤宗旨加强教职工的组织纪律性，确保岗位工作时间、努力提高教育教学质量,体现奖勤罚懒原则，同时也为各项考评制度提供依据。二、 考勤办法1、 实行请假制度，有事必须写请假条，经有关领导批准在后交政务处考勤人员。除特殊情况外不得捎假、打电话等形式请假。2、 请假半天由主管人员批准，请假13天由校长批准，3天以上由中心校批准。3、 公假（听课、出差、公派学习）例假（产假、婚丧假等）和集体活动，由主管领导批准的条子报政务处方可生效。婚假本人5-7天，子女13天,丧家（限逝世)祖父母、岳父岳母13天,父母、配偶57天。产假3个月（符合国家计划生育政策）,其它情况不视为公假。4、 预备前
2、后10分钟为签到时间，上课铃声响后视为迟到，迟到的同志到校后向政务处值班人员说明,按时登记，否则按旷课一晌 。5、 迟到早退超10分钟按1小时计算。迟到1小时按一晌计算。每迟到早退1小时扣0.1分，周、月累计计算.每请事假一天扣0。5分，矿工1天扣1分.每学期请假累计不超过3天不扣分。两项累计，出具县级以上医院证明的请假减半扣分；请假期间(10天之内）自行安排工作不扣钱，不能自行安排工作的每天加扣30元。6、 每学期请假累计达到10天不足30天的,每天加扣30元绩效工资。7、 每学期请假满30天，扣除3月绩效工资.满45天者扣除本学期全部绩效工资.病假必须有乡县市住院证明。8、 全体教职工考勤情况每周一公布,每月一总结,不如期核对者,逾期不予更改，理据不充分者不予更改。 9、 制度和上级制度冲突时,以上级文件为准