行政人事兼出纳岗位职责任职要求.docx

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本文格式为Word版，下载可任意编辑行政人事兼出纳岗位职责任职要求 行政人事兼出纳岗位职责 职责描述: 1. 负责聘请、薪酬、社保、考核等人力自愿日常管理事宜; 2. 负责资料扫描、文书档案及人事档案的管理工作; 3. 负责考勤统计、公司办公用品的选购和管理; 4. 对费用报销原始凭证初步审核、报销; 5. 负责员工工资核算与发放; 6. 负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录; 7. 协作和帮助会计完成财务审核。第 1 页 共 1 页