《职场礼仪知识点共享范文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《职场礼仪知识点共享范文.docx(5页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、职场礼仪知识点共享范文职场礼仪非常重要,职场礼仪让我们能够成为一个在职场上有修养、有档次、有风度、有气质、懂得爱己爱人的职场人。那么职场新人需要知道的职场礼仪是什么呢?这里给大家共享一些关于职场礼仪知识点,供大家参考。职业素养能力很重要,可是有一样东西比能力更重要,那就是人品。能够这样讲,身体不好是废品,思想不好是毒品。人品,是人真正的最高学历。让好的人品成为和谐社会、和谐组织、和谐群体、和谐家庭的心灵润滑剂;让好的人品成为优秀员工、卓越团队的动能加油站。人品,是人的能力发挥的基础,是当今社会稀缺而珍贵的品质标签。人品和能力,好像左手和右手:单有能力,没有人品,人将残缺不全。能力是一把双刃剑:
2、假如把握在品德高尚的人手中,它将会给团队与社会创造出无限的价值;相反,假如把握在品德低下的人手中,它将时刻有可能会成为组织与社会前进的羁绊。有很多人才辈出的单位,面临着动力缺乏、内耗严重乃至惨遭淘汰的结局。究其原因,是受员工人品人格的影响。缺乏忠实、敬业、服从、合作的团队,往往更容易迷失在勾心斗角、尔虞我诈、损公肥私的争斗中。诸多的单位领导都认定:能力合格的人不一定是上品,而人品不合格的人就是危险品。没有人会愿意重用一个成绩合格但人品有问题的危险人物。一个人人品不好,即便有天大的才能,他可以能会在关键的时候给组织带来伤害,并且,能力越大所造成的损失也会越大。从这个意义上讲,“人品其实决定着整个
3、组织与个人的方向与前途。提高、锤炼员工的人品素养已成为当前各类单位、组织的重要责任。人品,是人真正的最高学历,是人能力发挥的基础,是当今社会稀缺而珍贵的品质标签。人品和能力,好像左手和右手:单有能力,没有人品,人将残缺不全。人品决定态度,态度决定行为,行为决定着最后的结果。人品意义深远,没有人会愿意信任、重用一个人品欠佳的员工。好人品已成为当代人职业晋升的敬业标杆与成功人生的坚实根基。比能力更重要的12种品格:第一、负责绝对没有借口,保证完成任务责任的核心在于责任心,把每一件小事都做好一诺千金,绝对没有借口,让问题的皮球止于你,不因一点疏忽而铸成大错。第二、敬业天天比老板多做一小时工作的目的不
4、仅仅在于报酬,提供超出报酬的服务,模糊“上班时间与“下班时间愿意为工作做出个人牺牲完成工作再休息,敬业精神,还展现于细节中。第三、合作团队提早,自己退后滴水融入大海,个人融入团队,服从总体安排,遵守纪律才能保证战斗力,不当团队的“短板,多为别人考虑,让能力在团队中被放大。第四、忠实忠心者不遭辞退站在老板的立场上考虑问题,天天琢磨为公司赚钱与老板一起共享你的想法,不卷入与老板对抗的势力,忠心耿耿地维护公司的利益,在诱惑面前经得住考验。第五、注重效率算算你的使用成本跟穷忙、瞎忙讲“拜拜心无旁骛,专心致志,量化你的每日工作,拖延是最狠毒的事业杀手,谨记优先,要事第一,防止完美主义成为效率的大敌。第六
5、、结果导向咬定功绩,不看苦劳一开场就要想如何把事情做成,办法总比问题多,聪明地工作而不是努力地工作,创造条件去完成任务,第一次就把事情做对,把任务完成得超出预期。第七、擅长沟通当面开口,当场解决沟通和八卦是两回事,不讲和讲得太多都是一种错,带着方案去提问题,培养起接受批评的情商,襟怀大局:既报喜也报忧,内部能够有争议,对外要一致。第八、自动自发不要事事等人交待从“要我做,到“我要做。主动做一些“分外事,先做后讲,给老板惊喜,学会毛遂自荐。高标要求:要求一步,做到三步,拿捏好主动的尺度。第九、积极进取永远跟上企业的步伐以空杯心态去学习、去汲取。不生气,要争气,不要一年经历用于十年重复,挤时间充电
6、,发展本人的“比拟优势挑战自己,提早化解潜在危机。第十、低调才高不必自傲慢点儿邀功请赏,克制“大材小用的心理,不摆架子耍资格,给人一分尊敬,努力做到名实相符,成绩只是起点,荣誉可作动力。第十一、节约别把老板的钱不当钱报销账目,金钱上要诚信,不耍小聪明,不浪费每一张纸,不浪费每一分钟工作时间,花公司每一分钱,都要收到最大效益,记住:省下的都是利润。第十二、感恩想想是谁成就了今天的你老板给了你饭碗,工作给你学习和成长的时机,同事给予你配合,客户帮助你创造业绩,对手让你看到距离,批评者让你趋向完美。女性在职场中有哪些礼仪注意事项不要耳语耳语是被视为不信任在场人士所采取的防备措施,在大庭广众之下与同伴
7、耳语是很不礼貌的事。不要失声大笑无论听到什么“惊天动地的趣事,在社交宴会也得要保持仪态,最多报以灿烂笑容。不要滔滔不绝在宴会中若有人对你攀谈,要保持落落大方,简单回答几句足矣。切忌向人汇报本人的身世,或向对方详加打探,这样很容易把人家吓跑,或被视作长舌妇。不要讲长道短在社交场合讲长道短,揭人隐私,必定会惹人反感,让人“敬而远之。不要大煞风景参加社交宴会,别人期望见到的是一张可爱的笑脸,即便是情绪低落,外表上也要笑容可掬,周旋于当时的人物环境。不要木讷肃然面对初相识的陌生人,能够交谈几句无关紧要的话开场,切忌坐着闭口不语,一脸肃穆表情。不要在众目睽睽之下涂脂抹粉假如需要补妆,必须到洗手间或附近的
8、化装间去。不要忸怩忐忑假设觉察有人在凝视你十分是男士,要表现得沉着镇静。若对方曾与你有过一面之缘,能够自然地打个招呼。若对方与你素未谋面,不必忸怩忐忑或怒视对方,能够巧妙地离开他的视线范围。女性在职场中与人相处慎重处理办公室恋情异性相吸乃人之常情,但办公室恋情需慎重处理。女性较于男性来讲情绪化严重,若有情感波动,心情一定会遭到影响,以致于带来工作危机。此外,非办公室恋情的打情骂俏似的的暗昧同样需要注意。与异性莺声笑语不仅会影响别人工作,也会使你的形象大打折扣,得不偿失。搬弄是非是职场大忌办公室的流言蜚语堪称职场“软刀子,这与办公室冷暴力的杀伤力等同,极具毁坏力,爱搬弄是非的人往往图一时口快,而结果会导致办公室内人人对你避之唯恐不及,将也不会再有人和你推心置腹,久而久之你在办公室存在的意义也就变成了令人生厌,那么还谈什么升职加薪?保持闲聊的安全距离同事间增进了解的方式除了通过工作熟悉,还有一个途径就是闲聊。这种形式在女同事间普遍适用,闲谈总会拉扯上家长里短,加上女性天生爱八卦的原因总把闲聊的战线拉得很长,势必会影响工作效率。闲聊虽然能够,但要学会适时收缩,才不至于被老板看在眼里,记在心里。