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1、新员工试用期协议书新员工试用期协议书甲方聘用方：厦门天成一品文化传媒有限公司乙方受聘方：甲方聘用乙方为试用期员工，试用期时间最长不得超过3个月。从年月_日起，经双方平等协商，现就试用期间有关事项订立下面条款，以共同遵守。一、乙方的岗位工种为：，在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业机密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。三、乙方试用期工资为元/月。四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。五、乙方在试用期内，除工资外，本公司的任何福利待遇均已
2、包含在试用期工资内。六、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提早7天通知甲方，协商解决，否则，将根据公司制度，由公司按制度论处。七、乙方如在报到后提出辞职后，按实际数额发放报酬。八、在试用期内，乙方若严重违背公司管理制度或甲方发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以辞退，工资按乙方实际考勤，根据公司制度及本合同相关内容条款结算。九、在试用期内，乙方严重违背劳动纪律或者甲方的治理规章制度的；成心或严重渎职者，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以辞退。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。十、在试用期内，因乙方泄露甲方商业机密，给甲方造成经济损失；或因乙方成心或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行责任追偿。十一、岗位试用期满或者试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者，将予以辞退或延长试用期，但甲方对乙方的考核试用期最长不超过三个月见公司用工制度。延长期内仍不合格者，公司应予以辞退处理。十二、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并愿意遵守公司各项规章制度事宜。十三、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。甲方聘用方：乙方受聘方：厦门天成一品文化传媒有限公司签订日期：年月日签订日期：年月日