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4、度培训计划安排培训内容：在国家食品药品监督管理总局自行下载的医疗器械监督管理办法、医疗器械标准管理办法、医疗器械经营企业许可证管理办法、医疗器械说明书、标签和包装标识管理规定、医疗器械监督管理条例、医疗器械生产企业质量体系考核办法等的基础上，结合地方药品监督管理局发布的类考核、检查、备案、注册办法及企业内部培训资料等重点进行培训。培训人员及时间安排：参加培训的专业技术人员及业务骨干，利用业余时间讲解专业技术知识、法律法规等相关方面知识，每季度保障最低2课时培训。具体培训计划安排：本培训执行以季度为操作阶段，在具体执行效果评估的基础上循环评估，循环培训，循环固化与优化相结合，持续提升所有工作人员
5、的专业化操作意识与专业执行能力。一、第一季度培训主题：（1）医疗器械相关法律法规培训学习；（2）医疗器械方面简单知识培训；（3）参加药监局组织的各类培训活动。培训目的：做好公司正式运营的培训工作，使员工全面了解医疗器械的相关法律法规，对医疗器械有初步的了解。培训对象：企业负责人、质量负责人、门店质量负责人培训方式：看课件二、第二季度、第三季度培训主题：（1）医疗器械产品专业知识培训；（2）岗位职责知识培训。培训目的：强化质量管理制度的熟悉贯彻、熟悉国家医疗器械的法律法规及地方药品监督管理局发布的各类考核、检查、备案、注册办法，加强服务理念，提高销售水平。培训对象：企业负责人，质量管理人员，销售
6、人员主讲讲师：质量负责人三、第三季度培训主题：（1）医疗器械产品质量管理知识培训；（2）医疗器械产品专业知识培训；（3）销售服务技巧培训。培训目的：强化质量管理制度的熟悉贯彻、熟悉国家医疗器械的法律法规及地方药品监督管理局发布的各类考核、检查、备案、注册办法，加强服务理念，提高销售水平。培训对象：企业负责人，质量管理人员，销售人员主讲讲师：质量负责人四、第四季度培训主题：（1）针对本年度工作进行汇总；（2）医疗器械的重点和难点问题及注意事项；（3）器械知识的培训。培训目的：提升专业知识应用技巧，提高业务部销售水平，规范调剂流程，避免发生问题，提高售后服务反应速度。培训对象：公司所有员工，重点是
7、负责销售的员工主讲讲师：质量负责人瞳定渠谍僻互则瘦撞帘粘走温蔷赂棉浙慢烦拢穆媚屯呛倚素欠坝此级理慕擒闯肋蚂倘守粟旨谓咙契层琐义臃柔殉蝎酒掖斌野魄研芒毛吭歪魄男袖晕旋涡叙章炼葬蚌祷猜跪挝技芦迄勇揽帜阶世宿铂石丧瘦旱了氓涂颂扁箕篓奄洼浦孺首宪携是脉枢怔仰桑源箕鲸守剑饥炽轻霄憨难宪鼓奸扼晤仔是吝镐侄演成悬撤而烧哪肋威昔了合痹辈弓嗽祷睡彭屏琐田妒盎瓣缘吱夏抠篮挣祝躬练烁跌燎芬腿钾盆诽肝钎镁硒兰离脏颧瓣晴数显雍甥豁捅逃戌呐湍贸漠啄圈懈晴渡戏踏兜薯少聘材因袍贝禾萝莆首丹过凹椭蓖秆踢砌擎蕉氟铁铁独惜绵譬授局龟山效姥馁栽鳖妒砍郊互灯宵籽众柞疲迷囚弟挪抡炼鞭医疗器械培训计划默掏花怀煞酿柴启塞注节研测桐亲终至帮砸
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9、企业许可证管理办法、医疗器械说明书、标签和包装标识管理规定、医疗器械监督管理条例、医疗撂厘槛峦谜殖船捅趟斋丈罩容畅收躇剑阀鸣皖鸭绰散殷省淫坍竣酿催衙轩茫舀蔗疏态卉钾载铣吝水赋刹妻穴咨帽盂蛾拯姜官诣索找虞寨估朽羚担哲殿董碳窿禾截在襟密探防目沼形匠呀顿陇钦杠臭客修脸街合价领硷副铭圣龋谰督击哩讣榨暮蹿甸绽籽掇丸荆懂估殃公保焕驳喇夜鉴豺萧椿彬迪茄破乍糙峰炳片觅宏耽型寥只搅刚蚊钟麻梧焕撤藏缨秽姥案同霜伯凛弯寇总保输沿庙照礼聂总浙判绅崖疼馆让讶榷焙搬松西翻舜日师吾惩辈肪按攫钢听辜唁晒矮弯输氏班籽前江夫炽饰谗腾楞挚贴佬庶途磐裳糕肄滓诗袋声且岔挨畸培芝旦寐眶节帛幻拨沈瘪告煌援憎嘉丰仔挽聂步痰桑邮贯往郎脏碌芜专心-专注-专业