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1、精选优质文档-倾情为你奉上员工入职前受僱调查表公司:贵单位前员工 到我公司应聘,请贵公司在百忙之中抽出时间,协助我公司填写以下内容,并邮寄 / 传真至:联系电话:传真: 公司人事部印章2016年4月18日-(1)他(她)在贵公司的工作期限: 年 月至 年 月(2) 他(她)的工作职务:进入公司时是 _ _离开公司时是 (3)他(她)离开公司时的月薪 元/月,月薪是税前( )税后( )(4)他(她)所掌握的工作知识程度 优( )良( )满意( )尚可( )差( )(5)他(她)的工作效率及工作质量优( ) 良( ) 满意( )尚可( )差( )(6)他(她)为人做事的可信程度优( )良( )满意
2、( )尚可( )差( )(7)他(她)与别人相处得如何?非常好( ) 好( ) 一般( ) 有些不愉快( ) 矛盾( )(8)他(她)出勤记录如何?优( ) 良( )满意( )尚可( )差( )(9)他(她)有影响工作的家庭、财务或私人麻烦吗?是( )否( )(10)他(她)的领导才能如何?(如果适用)优( )良( ) 满意( )尚可( )差( )(11)他(她)对工作环境的适应能力优( )良( ) 满意( )尚可( )差( )(12) 整體評價优( )良( ) 满意( )尚可( )差( )(13) 总结a. 强项 b. 弱项或须改进的地方 (14) 离职 :( ) 本人辞职,原因: ( ) 公司辞退,原因:_ _( ) 合同到期,本人不续约/公司不予续约*。(15) 贵公司会否考虑再聘用他(她)? 会 / 不会考虑*若选答不会,请说明原因 _ _其他需说明的事项:_ _ _(*请删除不适用者) 谢谢合作!联系电话: 经手人: 单位公章(人事部门) 年 月 日专心-专注-专业