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1、2022年宿舍管理制度(通用15篇)宿舍管理制度(通用15篇)在日新月异的现代社会中，许多地方都会运用到制度，制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是我帮大家整理的宿舍管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。宿舍管理制度11、入住者必需到项目部治保主任处报到，凭身份证登记造册，由项目办理暂住证、上岗证、发放胸卡、床位卡。2、实行室长负责制，室内严禁_、斗殴、酗酒、男女混居和用具及用具入室。3、必需爱惜生活区内及宿舍内的公用设施及公共财物。4、外来人员应登记，办理留宿手续，经项目经理同意方可借宿，未经许可可不准随意入室留宿。防火：1、室内严禁私拉
2、乱笨电线、电气设备及运用电加热器具。2、严禁卧床吸烟和乱丢烟蒂。3、宿舍内严禁烧饭、烧菜。4、严禁将易燃易爆物品带入室内。卫生：1、严禁乱倒垃圾、脏水及随地大小便。2、在规定区域内晒衣、被不得随意乱挂，留意个人卫生。3、必需建立宿舍值日制度，搞好室内卫生及门前的三包工作。4、宿舍内的物品堆放必需规范，做到整齐、有序。以上规定望住宿人员仔细执行，违者视情节严峻，将作来源理、清退，直至移交上级有关部门处理。宿舍管理制度2一、宿舍员工的进出登记。二、宿舍用品的申购与验收。三、宿舍内电器用品的检查与维护。四、宿舍水、电表的记录与统计。五、宿舍环境卫生清洁的检查与维护。六、宿舍区康乐设施的维护。七、员工
3、在宿舍中遇到的问题应帮助解决。宿舍管理制度3宿舍管理员要爱岗敬业，工作责任心强，能吃苦耐劳，仔细做好宿舍管理工作，营造良好的宿舍环境。1、仔细负责，公允公正，熟知宿舍管理员岗位职责、员工宿舍管理条例，并贯彻执行；2、宿舍管理员必需凭员工住宿申请单，才能支配新员工入住。员工离开宿舍时，必需在宿舍栏内签字，并记录在员工记录本上。3、每天必需做工作记录。将每天发生的状况及问题分别记录在登记本上，每星期日将登记本上交行政 主管查阅，发生重要事情刚好上报人事 部。4、宿舍管理员每周一到人事部召开部门会议，汇报宿舍一周内的状况，以便刚好解决问题。5、宿舍管理员需负责员工工作制服的清冼，并督促员工将清洗后的
4、衣服晾晒至指定的位置。6、宿舍管理员每天在员工上班后，检查每一个房间内的卫生及员工叠被子状况，并检查电视、灯、水是否关上，将未打扫卫生、未关电视、灯、水的房间及未叠被子的员工姓名记录下来，并按宿舍卫生管理条例予以扣罚，并将扣罚单上交人力资源部。7、宿舍管理员每天必需打扫楼道卫生，将每一个房间外的废纸篓内的垃圾清理干净，并督促各宿舍寝室长按宿舍卫生管理条例中的要求支配本寝室员工打扫卫生并整理好员工日常用品。8、宿舍管理员每天凌晨24:30以后检查每一个房间关电视和关灯状况。并督促关电视和关灯。对不听从管理与违反公司宿舍管理条例的员工将名字记录下来，上交到人力资源部。9、宿舍管理员在值夜班时，若员
5、工夜里12点以后回宿舍的，应写明晚归的员工姓名及原由，并制止员工不能大声喧哗，避开打搅其他员工休息。10、宿舍管理员必需驾驭员工平安通道出口位置，以便发生火灾时，能疏导员工，并驾驭平安通道大门的钥匙，会运用灭火器。11、宿舍管理员每天在员工下班前5分钟负责开启每一套房间的防盗门，每一套防盗门的钥匙不许外配，由宿管员保管，套房内小房间钥匙允许寝室长配备一把，宿管员必需保管原钥匙。12、宿舍管理员必需具体了解我公司员工的状况，对于各种治安检查能对答如流。13、宿舍管理员必需每月28日将男女员工住宿名单交至人力资源部，并注明新入住及中途退宿员工的时间。14、宿舍管理员必需坚守岗位，仔细负责。若发觉问
6、题不刚好处理者，造成的损失由宿舍管理员负责。宿舍管理制度4公司为员工供应宿舍，由行政人事部统一规划宿舍设施，员工可自行选择是否入住；凡是住宿舍的员工，必需遵守员工宿舍管理条例之规定，若有违反者，行政人事部视状况赐予惩罚或取消其住宿资格。适用范围公司全部入住宿舍人员。入住条件一、公司员工于辖区内无适当居处或交通不便者，可申请住宿。二、凡有以下状况之一者，不得入住1、患有传染病者；2、有不良嗜好者。三、不得携眷住宿四、需遵守本管理制度总则一、员工离职（自动辞职、自离、辞退等），应于离职交接完当日搬离宿，不得借故拖延。二、每间宿舍设立宿舍长，其工作任务如下：监督管理一切内务，安排清扫，爱护整齐，维护
7、秩序，水、电及门户管理；三、住宿员工必需听从行政人事部支配，未经批准，任何人不得私自调换房间或床位；严禁乱住、混住。若有违反可处以520元罚款；四、员工不得将宿舍转租或借给他人运用，一经发觉，马上停止其居住权利，有违反可处以520元罚款。五、人事行政部汇同各宿舍长检查宿舍环境卫生，宿舍员工不得拒绝，若有违反可处以520元罚款。六、宿舍全部器具设备，住宿员工有责任维护其完好，若有疏于管理或恶意破坏者，由其担负全部修理费或赔偿费，并视情节轻重赐予1030元罚款。宿舍基本管理制度一、住宿员工应当听从行政人事部及宿舍长的管理与监督；二、宿舍内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器；三、宿舍内不得运用或
8、存放危急及违禁物品；四、宿舍不得留宿亲友，外人探望应登记姓名、与员工关系及出入时间；五、珍贵物品应自行妥当保管；六、不得在墙壁、橱柜、门窗上随意张贴字画或钉挂物品；七、废物、垃圾等集中倾倒于指定场所；八、宿舍卫生，住宿员工轮番负责打扫；九、节约用水、用电，人去灯灭；以上条款，如有违反，人事行政部可视情节轻重赐予530元罚款。十、住宿员工发生下列行为之一，可马上取消其住宿资格：1、屡次不听从管理人员监督、指挥；2、蓄意毁坏公司物品或设施；3、擅自由宿舍内接待异性或留宿外人；4、常常阻碍宿舍安静，屡教不改；5、严峻违反宿舍平安管理规定；6、有盗窃行为。宿舍卫生管理制度一、卫生责任范围1、各宿舍卫生
9、由入住员工轮番打扫，个人区域卫生有入住员工自己负责；2、个人运用的橱柜均由个人自行打扫；3、床上用品按规定统一方向叠放；二、卫生管理要求1、员工入住期间，应维护本宿舍环境清洁，轮番打扫卫生（轮值表由宿舍长制定并张贴于门后），行政人事部将会同各宿舍长不定期检查，如有发觉不符合规定者，将依照本制度予以处理；2、宿舍卫生做到“六净”、“六无”：“六净”即地面、墙壁、衣柜、门窗、床、洗漱用品等每天擦洗干净。“六无”即无灰尘、无痰迹、无水迹、无纸屑、无果壳、无异味；3、床位做到“四齐”：即每天被褥统一方向叠放整齐，床单拉平整齐，枕头摆放整齐，床下鞋子摆放整齐；4、保持墙壁清洁；5、运用和保管好电器，用电
10、器出现异样或损坏应刚好报修，并说明责任，做到人离寝室就关灯；6、室内全部物品摆放整齐；7、室内清理的垃圾必需袋装，每天刚好清理，不准将室内垃圾随意扫在走廊或其他公共区域；8、保持卫生间、浴室的卫生，便后放水冲洗；9、各宿舍实行门前三包，门外走廊由值日人员打扫，严禁将自己门前垃圾堆放在他人门前。相关费用一、宿舍及其配置1、公司为有需求的员工供应免费宿舍；2、宿舍永久性配置包括四个上下层铁床、人均一个衣柜、一台1、5P空调、两个风扇、一台热水器，以上物品员工免费运用；3、宿舍临时配置包括扫帚、拖把、垃圾铲各一个，一年可免费更换一次，一年之内损坏或丢失由宿舍人员自行购买。二、水费、电费1、用水公司每
11、月为员工供应免费用水1吨/人；2、用电2、1公司每月（除7月、8月、9月）为员工供应免费用电5度/人；2、2考虑到每年79月为高温季节，故在此3个月份内，公司每月为员工供应免费用电20度/人；2、3宿舍住宿人员低于3个人，在此3个月份为每个宿舍免费供应60度电；3、煤气煤气费用公司与员工各担当一半，须要购买煤气时，宿舍长填写申购单，并全额收取费用，申购单由厂长签字后与购买费用一并交与选购员，选购员支配煤气，由公司担当的一半费用在当月工资中补给。4、水电超出以上规定数量由每间宿舍员工平均分摊，财务人员负责从员工当月工资中扣除。宿舍管理制度5学生宿舍实行财产包干到人，每人一床、一柜，其余财产属本房
12、间学生公共运用。为维护好学校财产。特订立本制度，请各位同学仔细执行。1、开学初学校给每个同学支配一个床位、一个柜子、并进行登记，学期结束进行验收。请每个同学爱惜运用，如有损坏照价赔偿。2、公用财产，共同维护，谁损坏谁赔偿，请大家相互监督，并刚好向管理员或班主任反映状况，若有损坏，又不举报，则有同房间的人共同赔偿。3、房间里的床，柜子都是统一摆放的。任何人不得随意搬动。不得私自相互调换变动运用。一经发觉违规，则肃穆处理。4、留意节约用水，用电，不用时刚好关好龙头及灯开关。5、为使宿舍财产免遭破坏，严禁在宿舍内打篮球踢足球。6、宿舍财产损坏赔偿标准1）床：损坏床护栏，赔15元损坏床脚及床沿钢架一根
13、赔40元损坏横档小角钢赔10元损坏小扁钢赔3元损坏床铺板视宽度赔535 元2）生活柜：损坏柜正面板一块赔30元损坏层板一块赔10元。损坏侧面板一块赔50元。3）损坏水龙头一个赔8元。4）损坏球阀一个赔10元5）损坏水管视粗瘦长短赔510元6）损坏灯管一个赔7元7）损坏灯开关一个赔5元8）损坏铁门一扇视面积和部位赔10100元9）损坏窗子一扇赔30元10）打破玻璃一块赔5元11）损坏门插销一个赔2元7、损坏财产必需在一周内将相应赔款交给管理员，由其交到总务处，学生赔款后应向管理员索要赔款收据。宿舍管理制度6为了加强员工宿舍管理，保障全体员工的正常工作和休息，建立良好的生活环境，特制定本制度。一、
14、严格执行宾馆的各项规章制度，维护宾馆全体员工的共同利益。二、宿舍实行定置管理，员工听从宾馆统一支配，实行统一编号，对号支配床位，未经允许不得擅自对换住房和床位，不得擅自拆离床位，违者每次扣2分。三、全体员工凭工号牌进入员工宿舍，违者每次扣1分。进入宿舍区应做到：1、不影响他人休息，上、下楼梯脚步轻。2、不准大声喧哗、吵闹。四、宿舍每间寝室设寝室长一名，其职责如下：1、一切内务，安排清扫，保持清洁，维持秩序，负责管理水电，门户等;2、监督轮值人员维护环境，清洁及门窗的关闭;3、检查本寝室员工的归寝状况。4、员工身体不适应负责照看，病情重大者应通知主管及亲友并送医院。五、宿舍卫生管理制度：(总经理
15、工作部将不定期抽查，凡有不符合以下各项要求的寝室均做扣2分处理)：1、保持宿舍的内务卫生干净, 各宿舍内应当做到窗明镜亮，被褥叠放整齐，桌椅摆放整齐,各种用具摆放整齐;2、保持各宿舍墙面原有面貌，严禁乱贴乱划乱钉;3、地面无纸屑、果皮、瓜壳等杂物，保持地面光亮。4、垃圾、纸屑扔到指定的垃圾筐内。5、换洗衣服不得积累室内，其余衣、鞋必需收入柜内。衣服、被褥在规定位置晾晒。六、不准往走廊和窗户外倒水或扔东西，发觉一次扣2分。七、保持公共卫生间、澡堂和各公共区域的清洁，不准乱扔卫生纸、塑料袋、旧牙膏等杂物，以免堵塞下水管。违者每次扣2分，并支付疏通下水管的费用。八、未经允许不得在外住宿;1、不按宾馆
16、统一支配住宿，要求单独出外住宿者由申请人书面申请报总经理工作部，由总经理工作部批准后方可迁出宿舍;2、总经理工作部将按员工的休、请假状况不定期检查员工的归寝状况。九、全部员工必需在24：30之前归寝(正常上班和加班除外)，未经休、请假回家，又未刚好归寝者，发觉一次扣5分处理，重犯者作待岗直至开除处理。特别状况需刚好向总经理工作部请假，未经批准而未刚好归寝者每次扣5分。十、宿舍禁止任何形式的赌博活动，违者每次扣10分并赐予通报指责，情节严峻者赐予辞退、开除处理或移送公安机关。十一、员工餐厅管理制度：1、员工餐厅就餐时间为7：20-8：00、10：20-11：00、12：00-12：30、16：0
17、0-16：50、18：00-18：30。2、员工就餐一律在餐厅就餐，不得将饭菜带入寝室，违者每次扣2分。3、员工就餐要保持餐厅清洁卫生，不得将饭菜杂物乱仍乱丢，违者每次扣2分。4、员工就餐一律排队打饭菜，不得插队、夹带，违者每次扣2分。5、员工所用餐具一律整齐摆放在指定位置，违者每次扣1分。6、员工就餐不得有意奢侈，违者每次扣2分。十二、会客管理制度：1、23：00以后男女宿舍不得互访，违者每次扣5分。2、宿舍管理员应做好会客登记，员工亲属或客人进入宿舍须进行登记，由所访员工迎领方可进入，如所访员工不在可在值班室等候。3、未经允许不得留宿外来人员，父母、兄妹等直系亲属来探望，确需留宿者应提前向
18、总经理工作部报告，经批准后方可留宿。留宿时间原则上不得超过二天。十三、爱惜公共财物，节约用水用电。1、严禁在宿舍内私接电源及运用电炉，未经批准不得运用300W以上的电器设施，违者每次扣5分，并没收设备。2、有意损坏公共门锁、桌椅等设施照价赔偿并扣5分处理，性质恶劣或屡教不改者作除名处理。3、寝室应做到人走灯熄、熄灯就寝，顺手关灯。4、顺手关好水笼头和电器开关。5、24：00时后员工消遣室停止一切活动，违者每次扣2分处理。十四、严禁乱拿乱翻同事的物品，不准私拿他人物品，更不得乱翻他人箱包，偷看他人书信、日记，违者每次扣10分，情节严峻者送公安机关处理。十五、自己的珍贵物品，应自行妥当保管，如有遗
19、失应刚好报总经理工作部，由总经理工作部协作公安机关处理。十六、室内不得运用和存放危急及违禁物品。十七、主动主动协作消防平安员搞好宿舍防火工作，宿舍内禁运用明火，发觉火隐患和担心全因素，要快速报告处理，以免引起火灾事故，造成损失将依法追究有关责任。十八、团结友爱，和谐相处。1、做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。2、讲文明风格、不准骂人、吵架，违者进行肃穆处理。3、宿舍严禁打架、斗殴及酗酒，违者每次扣20分直至辞退，造成损害的，一切费用由肇事者自理并交公安机关处理。十九、宿舍钥匙由总经理工作部统筹管理、安排、复制，其他人员非经同意不得复制，违者每次扣两分。二十、宿舍设管理员两名，负责宿舍
20、管理事务。1、宿舍值班分两班倒，时间为每日8：00-16：00，16：00-次日8：00;2、按规定对宿舍来访客人进行登记，有权拒绝未登记客人进入宿舍区;3、对不遵守本制度的员工进行登记，并刚好报总经理工作部;4、负责打扫宿舍公共区域的卫生。5、由于员工宿舍管理员管理不严导致员工违反本制度，则与员工一并处理。二十一、本制度说明权属总经理工作部，修订权属总经理办公会。二十二、本制度自公布之日起施行。宿舍管理制度7为加强公司宿舍区的文明建设，使职工有一个清洁，安静、平安、文明的生活环境，特制订职工宿舍文明守则如下：熄灯时间：每天凌晨12：00之前。舍长：1、保持生活环境的整齐卫生，不随地吐痰，乱丢
21、果皮、纸屑、烟头等。2、宿舍区内的走廊、通道及公共场所，禁止堆放杂物、养三鸟和其它宠物，不允许养狗。3、讲文明礼貌，不从楼上抛丢垃圾、杂物和倒水，不准弄脏和划花墙壁。4、养成良好的卫生习惯，垃圾、杂物要倒在垃圾池、桶内。5、留意平安，不要私自安装电器和拉接电源线，不准运用明火炉具（用电炉具）及超负荷用电。6、预防火灾，严禁在宿舍区燃放烟火和鞭炮。7、自觉维护宿舍区的宁静，在中等、晚上休息时间不运用高音器材，大声吵闹，不进行有噪声活动，以免影响他人休息。8、美化环境，爱惜花草树木和一切公共设施。9、各住户生活区的卫生要常常打扫，保持整齐。10、遵纪遵守法律，严格遵守治安管理的有关规定，自觉维护宿
22、舍区的秩序。11、尊老爱幼，敬重他人就息习惯，学会相互帮助、相互体谅，共创和谐就息空间。12、遇到他人行为看不惯或他人影响自己休息的，听从舍长支配，调配工作，不能发生过激行为，否则肇事方的，按开除出厂处理，造成他人损害的，工厂追究肇事方的相关赔偿及法律责任。13、得不到被访方、全休宿舍员工的同意，来访方一律不允许进入被访方宿舍区域，非本厂员工一律不能进入和留宿，否则视事态的性质对当事人按“警告”、“记过”、“记大过”、“开除“等厂规处理。14、其它未述，请自觉执行，有须要帮助的，请与厂长或技术员、前台联系。以上规定希望广阔职工自觉遵守，违者按公司住房管理规定的条款赐予处理。宿舍管理制度81、住
23、宿员工应经综合部批准后，到财务部预交押金100元，方可根据批准的房间及床位入住。对未经批准私自入住及私自调换房间者处50元罚款并予以清退。2、住宿员工必需听从宿舍管理员、舍长的管理，违者予以警告并处10-50元罚款，情节严峻者责令搬出宿舍。3、爱惜宿舍内的门、窗、床、衣橱等公共财物，造成损坏按原价赔偿。宿舍管理制度9为了让住宿学生更好地学习、生活，为了创建一个良好的学习生活环境，现制定学生宿舍管理规定如下：一、宿舍成员团结、友好、和谐相处，共同营造一个温馨、开心、和谐的休息、学习氛围，一个整齐、安静、舒适、便利的休息学习环境。二、遵守作息时间，按时归宿，休息时间不得外出长时间不归宿。午休和晚上
24、保持宁静，不做阻碍他人休息的事，上课时间不得回宿。三、宿舍内的设施每个学生必需爱惜，不得随意搬迁，更不准损坏和拆改，否则照价赔偿，并视其轻重赐予罚款。对安排给个人的设施如有损坏照价赔偿。四、宿舍保持宁静，不大声喧哗、起哄、踢球、拍球、吹拉弹唱，影响他人休息，不得在宿舍抽烟、喝酒、赌博。五、节约用水、用电，杜绝长明灯、长流水等奢侈现象。六、严禁将易燃、易爆、有毒及明令管制的道具等物品带入宿舍。七、宿舍内的同学要相互敬重、相互体谅，共同维护宿舍清洁卫生。多为别人着想，对人以礼相待，尽可能缩短运用浴室、卫生间的运用时间。八、未经许可不得外宿或留宿亲友同学，严禁留宿不明身份的外来人员。九、提高警惕防火
25、、防盗。离开宿舍时检查确定水、电、气已关好。随时关锁房门，妥当保管好宿舍钥匙，遗失钥匙要刚好报告管理员。十、严禁私拉电线或运用危急电热器具。因运用不当造成事故由当事人赔偿损失。十一、宿舍严禁存放现金和珍贵物品，妥当保管好零钱、手机等四人物品，有现金要存入银行，否则丢失个人负责。十二、宿舍内、过道、公共区域要保持清洁，不得在墙上乱涂、乱刻、乱贴，不得在室内外堆放垃圾，不得乱扔果皮纸屑，不乱倒剩饭菜，严禁从楼上往外泼水，扔垃圾。宿舍管理制度101.美容师在宿舍要养成卫生习惯，保持自己生活范围区域整齐，被检查违反以下每条每次同室全员每人扣10元：(2)个人物品只限于本人床内或床下；(3)换季衣物必需
26、放置皮箱、整理箱、或者硬纸板箱等内，并且放置统一规定地方；(4)洗涮完毕必需要做好善后卫生工作；(5)每天早上最终离开宿舍人员，要负责拉开窗帘；(6)大厅每人只允许摆放一双拖鞋，一双鞋子；(7)每人只能在规定床位，不能随意占用其它床位；(8)进入房间必需换鞋；(9)每天轮番打扫卫生，扫一遍拖一遍。2.要有规定的作息习惯(1)非工作缘由每天晚上10点30前必需进门，迟到一分钟其次天自动交1元，假如其次天未交别人指出后每分钟扣5元；(2)晚上11点以后不能在住房内打电话，每次扣5元；(3)晚上11点半要熄灯，最终休息人负责关灯，违反扣2元；(4)早班员工下班一个半小时以后洗涮要让给晚班人员，超时扣
27、每分钟1元；3.每位员工进入宿舍前上交100元(1)50元为水电押金，(2)每月上交50元住宿费，每月如未违反规定嘉奖50元，每月罚款最多不超过50元，(3)所扣钱用于宿舍公用(4)以上规定有三分之二通过强制执行(5)有不同看法2人以上联合提出可以探讨修改。宿舍管理制度11一、目的为进一步规范宿舍用电，合理利用电力资源，做好节能降耗工作，特制订本规定。二、适用范围1、员工宿舍用电。2、公司在职员工。三、用电管理措施1、管理人员宿舍用电配额（一般照明用电）秋、冬季（11月4月）：25度/人/月；春、夏季（5月10月）：20度/人/月。2、员工宿舍用电配额（一般照明用电）秋、冬季（11月4月）：2
28、0度/人/月；春、夏季（5月10月）：15度/人/月。3、公司提倡员工节约用电，各宿舍超额部份用电均按0.8元/度进行收费。4、工程科负责每月3日前对各宿舍用电进行抄表，依据用电标准，于每月5日将上月正常用电、超额用电度数制表后上报管理部。5、管理部依据用电标准进行核算，于每月20日将各宿舍员工上月用电扣费状况造表后上报财务部。6、财务部依据管理部上报的报表，负责在员工个人当月工资中予以扣除。7、员工离开宿舍时应做到三关“关水、关电、关门”，如发觉现场无人且不关电灯、风扇、空调的，按规定进行惩罚，查出责任人的由责任人担当，无法查出责任人时由住宿成员共同担当。8、严禁篡改线路，有意破坏电表，若人
29、为损坏电表的，造成电表无法正常读数的由住宿人员按当月员工最高用电数进行分担。9、严禁在宿舍运用800瓦以上的大功率电器或人不在场时接着运用电器（电炉、电热棒等）。因违规用电或私自牵拉电线造成事故或损失的，由干脆责任人担当相关经济、法律责任。10、因用电不当造成的平安事故，给公司造成财产、人身平安的，由相关责任人担当民事或刑事责任。11、员工中途离职的，电费按员工上月宿舍用电状况进行扣除。四、附则1、本规定说明权归xx服装有限公司管理部。2、本规定经总经理核准后执行。宿舍管理制度121、施工人员进入施工现场后，必需向公司供应进入本工地住宿人员的花名册，以及身份证复印件。2、宿舍区内的临时用电、用
30、水、线路、管道，任何人不得擅自进行改动和布设。3、宿舍区内禁止运用煤油、火炉、煤气灶等器具。4、在宿舍区内禁止乱丢烟头、垃圾、随地吐痰、乱倒剩饭剩菜、不得随地大小便，如发觉违规者，进行惩罚，罚金100-500元。5、宿舍区应定期清扫、保洁、生活垃圾应清倒在指定区域内，严禁随意抛撒。6、严禁向外抛撒生活垃圾，如发觉有向外抛垃圾现象，进行惩罚，罚金100-500元。7、宿舍内严禁存放易燃易爆物品。8、严禁在楼内任何地方大小便，一经发觉，进行惩罚，罚金100-500元。在现场施工人员必需佩戴平安帽，如有发觉施工时不佩戴平安帽，进行惩罚，罚金100-500元。9、不得随意挪用工地、建筑物、宿舍区的材料
31、和电器材料等公物。住宿人员应留意爱惜、爱护公物，不得损害、遗失。私人物品必需留意妥当保管，防止失窃。10、禁止在宿舍内酗酒、打架斗殴、_或进行其他违法活动(严禁施工前酗酒以及酒后施工)。11、凡在宿舍区范围内发生违反上述规定或出现案情时，住宿人员有职责予以制止、举报、供应线索，帮助调查、处理、破案。宿舍管理制度13一、每个宿舍人员必需严格遵守宿舍管理制度，做到人人有责，人人监督。二、宿舍内要保持良好、清静的生活环境，不准高声喧哗、高声谈笑，以免影响他人休息。三、各种生活用品、用具必需按规定要求放置整齐，个人生活用品要勤洗勤换，起床后被子要叠放整齐，鞋子成双，毛巾统一挂在一起。四、宿舍内外要保持
32、环境整齐，坚持每天扫一次，每星期大扫除一次，做到室内整齐无蛛网，玻璃窗光明，地面无痰迹、无烟蒂、室内外不准随地大小便，不乱倒垃圾、乱倒脏水。五、施工人员在白天、晚上要留意休息，宿舍内严禁聚众赌博，严禁打架骂人。职工之间要相互学习、相互帮助、团结友爱，讲究语言文明、遵守“七不规范”。六、每个宿舍人员必需节约用电，严禁运用电炉、电饭煲、电炒锅等电器设备，假如发觉全部没收并按奖罚制度比照进行惩罚。不准用大功率的灯泡或小太阳灯取暖、烘烤衣裤。不准私自乱拉电线，严禁放置各种易燃易爆化学物品及其它有害的危急物品，严禁躺在床上吸烟。七、工作中间休息时间不准饮酒（包括加夜班的休息时间）。八、施工人员未经班组长
33、许可，严禁将外界人员带入宿舍，未经工地负责人批准不准留宿外界人员。如擅自带领外界人员进入施工现场，发生平安事故，谁带入由谁负责。九、工地人员不准偷拿别人东西、钱物，不准偷拿工地财物，不准偷拿外界财物进入工地及宿舍。十、建立宿舍轮番值班制度，每间宿舍由一名专职固定人员进行督促，落实卫生、清洁、整齐等工作，对屡教不改者进行肃穆惩罚，有权停止其上班工作的权利。XXX集团有限公司XXX项目部宿舍管理制度14一、总则1、为了营造“文明、整齐、健康、温馨”的宿舍文化氛围，保证住校学生有一个良好的生活和休息环境，保证学生正常的学习和学生的身体健康，保证学校教化教学工作的顺当进行。特制定本制度。2、管理方针：
34、 定置管理 定期检查 严格考核 严格奖惩3、管理目标：干净整齐 井然有序 做到“日常状态就是最好状态”4、管理范围： 全部住校学生二、住宿生常规1、听到起床铃后，宿舍长负责催叫住宿学生起床，快速整理内务工作。2、出早操时要静、快、齐，以本班为单位，由带队学生整队出操。其他学生不得以借口不起床、不出操。特别状况报值班老师处理。3、按时打饭、就餐，打饭时要排队，严格按学校规定时间就餐。值日生打回饭后，做好汤、菜、馒头的发放，严禁乱抢乱夺，值日生发放汤菜时要留意卫生，不要撒在地板上。就餐期间出现问题刚好报值班老师解决。要珍惜粮食，珍惜他人劳动，剩饭菜禁止乱洒、乱倒，要倒到指定位置。4、就餐时，只能在
35、本宿舍，不能以任何借口到其它宿舍与同学一起就餐。5、早上饭后学生离开宿舍，由本宿舍值日生打扫卫生6、按时到校上课，到上课前20分钟离开住宿区。各宿舍舍长要检查本宿舍学生离开状况，发觉问题要报告值班老师，值日生要在离开宿舍前关好门窗。上课期间不准中途回宿舍，因有特别事出入宿舍者，必需持有班主任分管主任准许的假条。7、午间有午睡时，要严格根据学校规定时间进行午休，禁止在室外活动，禁止在宿舍内喧哗，打闹等,不能影响他人休息，更不能乱串宿舍。8、按时上晚自习，不允许无故迟到，早退，旷课。晚自习时要仔细学习，不准说话、打闹或做与学习无关的事。9、下晚自习后，马上回宿舍，打算就寝，做好洗漱等睡前打算工作，
36、值班老师查床时，舍长及其他同学做好协作，精确无误后舍长签字。熄灯铃响后不准再说话、打闹等出现影响他人休息的行为。更不准外出宿舍楼。10、住宿生回到宿舍生活区，同学之间要讲文明，不说脏话，要讲团结，遇到困难要相互帮助，要讲究仪表。言行举止、仪表要符合学校的要求。11、晚间遇到停电时，要在老师的指导下，正确运用火烛，以确保师生平安。（三）、住宿生规则1、按统一指定的房间、床位就寝；2、遇到突发事务或并事假刚好报告值班人员；3、晚上必需在规定时间前返回宿舍；晚上点名后不得私自离开；4、严格遵守作息时间制度，按时起床、就寝、熄灯；5、爱惜宿舍内的一切公共设施，未经允许不得私自搬动；6、节约水电，严禁私
37、用电器，严禁乱动公用电源，严禁在宿舍内烧水；7、上课时间，不准出入宿舍楼，若有特别状况，持班主任证明，方可进入；8、严禁带领外来人员进入宿舍私自逗留，严禁留宿外来人员或非本宿舍人员；9、严禁在宿舍内抽烟、喝酒、打牌、下棋、打架；10、严禁乱串宿舍。11、做好宿舍保卫工作，不准把蜡烛等火种带进宿舍，不私拿同学的物件。12、未经班主任批准，不准干脆去亲戚、同学家过夜。13、不得向窗外、楼下及其他地方乱扔杂物，乱倒脏水。14、不能把收音机、录音机、随身听、cd等带入宿舍。15、不能在床、门、门窗玻璃、墙壁等处乱贴乱画。16、熄灯后，不能在宿舍内说话，影响其他人休息。17、宿舍内的卫生间只限晚间运用。
38、（四）宿舍纪律1、起床铃响后，无故不起床或不参与早操者，每人次扣班级积分1分；2、跑操时，无故中途停止者，每人次扣班级积分0.5分；3、打饭不排队、拥挤者，每人次扣班级积分1分；4、打饭时因饭菜数量与伙房人员产生分歧时，找值班人员协调解决，顶撞工作人员者，每人次扣班级积分2分；5值日生打回汤菜、馒头后，要做好发放工作，不听从舍长或值日生支配、乱抢乱夺饭菜者，每人次扣班级积分1分；6、按规定时间离开宿舍，到教室学习，无故在宿舍内而不到教室者，每人次扣班级积分1分；7、剩菜剩饭没有倒在指定位置者，每人次扣班级积分1分；8、就餐时，须在本宿舍内，不在本宿舍内或到其他宿舍者，每人次扣班级积分2分；9、
39、午间休息时，不在本宿舍内，而在外乱逛者，每人次扣班级积分1分；10、休息后，在宿舍内影响其他人休息者（如说话等），每人次扣班级积分0.5分。11、私自更换房间者，每人次扣班级积分2分；必要时取消其住宿资格。12、自换床位就寝者，每人次扣班级积分1分；13、值班人员点名查人数时，无故不在者，每人次扣班级积分0.5分；14、私自移动宿舍内设施者，每人次扣班级积分1分；查不到详细人，扣宿舍集体分。15、课间无故进入宿舍楼而无班主任批条者，每人次扣班级积分1分；16、带领外来人员到宿舍就寝者，每人次扣班级积分5分；同时，取消其住宿资格，并给与相应处分。18、没有班主任批准、值班人员同意而私自回家、在亲
40、戚、同学家过夜者，每人次扣班级积分3分；并给与相应处分。19、在宿舍内乱倒垃圾、脏水者，每人次扣班级积分1分；20、向窗外、楼下乱扔杂物、乱倒脏水者，扣宿舍集体所在班级1分；21、学生上课，而没有关闭宿舍内电器者，扣宿舍集体所在班级2分。22、在床、门、窗户、墙壁等处乱涂乱画者，每处扣宿舍集体所在班级1分。23、私自把有关火种带入宿舍者，每人次扣班级积分2分；24、自己内务整理要求刚好、规范，乱摆乱放者扣班级积分1分。三、宿舍卫生标准（设卫生积分5分）1、地面（0.5分）：干净，床底无杂物，宿舍内无卫生死角；2、窗户和窗台(0.5分)：窗玻璃干净无尘土、无贴画等，窗台干净无尘土且不乱放其他物品
41、。3、床上（0.5分）：被子、枕头折叠摆放整齐，统一放在床尾一端；床面伸展、干净，无杂物；4、鞋：（0.5分）：每人的鞋必需整齐摆放在床下；每人摆的鞋最多不超过一双鞋；5、物品（0.5分）：各人相关物品必需摆放整齐，规定摆放位置的必需按规定摆放，不得乱放。6、热水器（0.5分）：宿舍内热水器每天擦试干净保证无尘土，不得在宿舍内乱倒热水器内的水。7、窗帘（0.5分）：宿舍内窗帘悬挂整齐，不得乱扯、乱挂。8、空气簇新（0.5）：宿舍常常开窗透气，保持空气簇新，不能有异味。9、卫生区（0.5分）：本班卫生区内打扫干净，无杂物，污水。10、墙壁（0.5分）：墙壁无乱写乱画、无贴画、无铁钉、无粘钩乱挂物
42、品四、检查、奖惩1、各个寝室选举产生一个舍长，负责本寝室日常的卫生、纪律等管理事务；2、每个寝室每天必需支配值日生，在舍长的督促、指导下，负责本寝室本天的卫生、纪律状况；3、宿舍纪律的检查、管理由管理人员及值班人员检查完成，并且纳入全员管理范围。4、宿舍卫生由学校集中检查，卫生每周抽查一至二次，结果以量化的标准计分。5、宿舍内有违纪现象，而不能明确详细学生的扣本宿舍学生所在班级积分。6、对于混合宿舍，各班主任要协同管理。宿舍整体扣分、卫生得分为各班共有。7、住宿生自行车摆放与走读生自行车摆放由分管主任一同抽查记分。8、各班宿舍卫生得分为本班学生所在宿舍得分的总平均分。9、依据积分状况，每月评寻
43、文明宿舍”，并发放锦旗。宿舍管理制度151、员工入职后由主管或上级支配床铺，一律根据主管或上级支配的房号床号住宿，在未经许可不得随意更换，否则赐予纪律处分。2、公司统一支配员工住宿，如有外宿者必需向部门主管提出申请，得到项目经理同意后方可外宿。3、离职员工必需在离职后两天内搬离，拒不搬离的将实行强制措施处理。4、不允许外来人员在本宿舍留宿，违者将赐予书面警告。5、严禁在宿舍内大声喧哗、吵闹，晚上23：00点后应关闭收音机、电视机，以免影响他人休息；异性晚上23：00点至早上8：00点期间，禁止窜房。6、消防设备不是在消防紧急的状况，严禁运用。7、保持墙体卫生，严禁在墙上钉、贴、涂画、悬挂物品等
44、。8、节约用水、电、煤气，不用时留意关灯、关煤气、关水龙头和电器开关。9、严禁在宿舍内乱拉电线和改装插座，宿舍内禁止运用电炉、热水棒、液化气等电器，不得存放易燃易爆物品，如有违反将赐予纪律处分。10、讲究平安卫生，严禁高空抛物，以免砸伤他人或破坏环境卫生。11、员工要养成良好的卫生习惯，保持宿舍清洁，起床后要把个人床上用品，衣物等东西摆放整齐。12、个人珍贵物品要留意保管好，不要随意乱放，以免丢失，造成损失。13、外出，宿舍无人时，记得关窗、锁门，留意防盗。14、员工在卫生间、沐浴室运用后的卫生纸等物品要丢入垃圾桶内，以免下水道堵塞，影响正常运用。15、严禁在宿舍内酗酒、打架斗殴、打麻将及任何形式的赌博行为，违者将赐予最终警告，甚至开除处分。16、员工损坏、遗失公司财物的一律照价赔偿；无法查清当事人的由该房员工共同担当赔偿责任并欢迎员工监督、举报（公司对举报内容肯定保密）。以上制度员工如有违反，视情节、后果轻重，人力行政部有权给任何员工签过失单、罚款直至开除。员工若无法签认或拒绝签认，该惩罚同样生效。第33页 共33页第 33 页 共 33 页第 33