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1、2022年安全生产规章制度精选15篇平安生产规章制度在生活中，各种制度频频出现，制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。我敢确定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，以下是我收集整理的平安生产规章制度，欢迎阅读与保藏。平安生产规章制度1一、制定平安生产规章制度的意义俗语说，没有规则不成方圆。规章制度就是企业的规则。没有健全而严格执行的规章制度，企业是管不好的。平安生产规章制度则是企业规章制度中的一个重要组成部分，是保证劳动者的平安和健康、保证生产活动顺当进行的手段。同时，没有健全和严格执行的平安生产规章制度，企业的平安生产也是搞不好的。党和国家的平安生产方针、政策要通过规章制度去体现。通过实
2、现规章制度，可以有条不紊地组织生产；可以从制度上促进广阔劳动者树立“平安第一，预防为主”的思想，正确处理平安与生产的关系，真正做到当生产与平安发生冲突时，生产听从平安。同时，劳动者根据平安生产规章制度进行生产作业，可以把平安工作与企业的生产经营活动紧密联系起来，使“平安第一，预防为主”的方针落实到企业生产经营活动中的各个环节。二、平安生产规章制度的内容企业的平安生产规章制度，可分为平安生产管理、平安技术、工业卫生三个方面。平安生产管理方面制度，包括平安总则、平安生产责任制、平安技术措施管理、平安生产教化、平安生产检查、伤亡事故报告、各类事故管理、特别区域内施工审批制度、劳动爱护设施管理、平安值
3、日制度、平安生产竞赛方法、平安生产奖惩方法、劳动防护用品的发放管理方法、基本建设项目和技术改造项目的三同时（即主体工程与劳动平安卫生工程同时设计、同时施工、同时投产）审查验收管理等。平安技术方面的规章制度，包括电气平安技术、压力容器平安技术、锅炉平安技术、危急物品平安管理、建筑平安培训施工平安技术、消防管理、危急场所的平安技术管理、容器内作业、高空作业、企业内机动车辆平安管理、特种作业人员平安管理（培训、考核、发证、持证作业等）、各工种的平安技术操作规程。工业卫生方面的规章制度，包括尘毒监测、防尘防毒措施、防尘防毒设备的维护管理、职业病和职业中毒的统计报告、防暑降温管理、保健食品制度等。三、平
4、安生产责任制鉴于平安寓于生产之中，企业的每一个工作人员都从不同的角度为企业的生产经营担负责任，每个人尽责的好坏干脆影响企业的生产经营的成效。同样，依据“管生产必需管平安”的原则，企业的每一个工作人员又必需对平安生产担负责任，每个人尽责的好坏干脆影响企业的平安生产。因此，在平安生产规章制度中，平安生产责任制是是中心内容，是企业岗位责任制中的一个组成部分。平安生产责任制主要包括三个方面。一是企业各级负责生产和经营的人员，在完成生产或经营任务的同时，对保证职工平安与健康负有重要的责任。二是各职能部门的人员，对自己业务范围内及有关的平安生产负有相应的责任。三是全部工人对自己范围内的平安生产负责。平安生
5、产规章制度2为了更好的规范车间工作人员的行为，也更好的防止车间的平安，特制定本规章制度，望车间工作人员遵照执行。一、总则1、车间主任对给排水车间的平安工作负主要责任。2、车间主任编写车间平安生产管理制度并督促检查执行。3、成立车间平安生产管理小组（成员由副主任及工段长组成）。4、平安员负责对车间的平安生产管理制度负责督促检查、员工平安培训并建立健全各类平安台帐，刚好把检查状况、隐患排查状况、培训状况汇报安环处。5、车间负责督促各工段的平安管理制度和台帐。二、平安生产制度1、新入厂员工和来厂培训人员，必需接受三级平安教化，考试合格后方可进入生产现场。2、员工家属、儿童及无关人员不经批准不得进入生
6、产区。员工进入岗位前，必需按规定穿工作服，戴工作帽和佩带好劳动爱护用品。3、员工在班前和班中不准喝酒，发觉带酒味上班者，应马上停止其工作。4、车间要害部位：锅炉房、主控室、油库、配电站等，非本岗位人员未经许可不得入内。5、2米以上（含2米）作业，必需系好平安带并派专人监护。6、特种设备的管理要落实到人，不是自己分管的设备或工具，未经批准，不准动用。7、严禁非电气人员接电源或从事电气设备、线路、开关的检修、操作等工作。8、行灯和机器设备上照明的电压不得超过36伏。槽罐、沟道、潮湿场所运用的照明灯为12伏，绝缘必需良好。9、各种设备、工具开动或运用前，要经过细致检查，确认平安牢靠后方可运用，起重物
7、品时下方严禁站人。10、各种防护装置、信号、标记、仪表、指示器等，要常常检查、效验，保证齐全、完好、灵敏、牢靠。11、严格执行工艺指标，按工艺规程和操作法进行操作，严格执行两票三制制度。大型设备的检修和倒换实行一人操作一人监护的制度。12、设备运行中，擦洗和加油时不准触动转动部位。13、检修（检查）时，必需严格遵守平安生产检修制度和有关操作规程。在非动火区内动火时必需按规定办理动火证。14、生产中遇到危及人身或设备平安，或可能发生火灾、爆炸事故等紧急状况时，操作人员有权先停车后报告。15、人人有权拒绝违章指挥，人人有权制止违章作业。16、设备的平安装置必需齐备牢靠，电气设备和线路的接地（接零）
8、，绝缘必需良好，否则不准运用。17、车间和仓库内的门窗必需安装坚固，并常常检查、维护。18、为爱护地下的电缆、管道和构造物，防止人身和其他事故，需动土施工时，必需按动土（动工）平安规定到有关部门办理动土许可证，待批准后方可施工。19、自行车必需放入规定的车棚中，严禁进入生产区内。三、下列场所非操作人员不许逗留1、挂有危急标记的地方。2、进行起重作业的场所。3、在进行电焊、气焊的场所。4、在进行检修、安装或高空作业的地方。5、正在运转的设备旁边。6、有倒塌危急的建筑物、土石方作业的沟、坑、孔、洞近旁。7、厂内生产区动火要按规定办理动火许可证。8、在XX、易爆区域内工作时，必需严格遵守有关的平安生
9、产管理制度和平安生产技术规程。9、除发生火警、火灾外，各种消防用具，器材和设施，未经领导同意，不准随意动用。10、高压线下，严禁站人和堆放物品。11、酸碱储罐区，严禁非工作人员进入，工作人员卸酸碱和运用酸碱时，必需穿戴好防护用品，严禁私自发放酸碱。12、油泵房和油管区严禁吸烟、严禁运用明火、禁止打手机，非工作人员不准入内，未经批准不准放油，严格遵守劳动纪律。四、保障平安十禁止1、禁止非电工从事电气作业。2、禁止非木工动用电锯、电刨。3、禁止非焊工从事焊接作业。4、禁止非机动车驾驶员动用车辆。5、禁止在厂内用明火照明。6、禁止在厂内焚烧杂草、垃圾。7、禁止在厂内及生产场所吸烟。8、禁止携带引火物
10、及发火物进入危急场所。9、禁止不戴平安帽进入交叉作业区。10、禁止未系平安带登高作业。五、检修作业十不修1、检修任务不明确不修。2、没有平安防范措施不修。3、带压设备不修。4、带电设备不切断电源不修。5、不切断有害物质来源不修。6、危急物质设备不经过处理不修。7、容器内部作业分析置换不合格不修。8、设备结构和性能不清的不修。9、正在运行的设备不修。10、空中悬挂设备无牢靠措施不修。六、动火作业六大禁令1、动火证未经批准，禁止动火。2、不与生产系统牢靠隔绝，禁止动火。3、不清洗，置换合格，禁止动火。4、不消退四周XX物，禁止动火。5、不按时做动火分析，禁止动火。6、没有消防措施，禁止动火。七、进
11、入设备、容器的八个必需1、必需申请、办证，并得到批准。2、必需进行平安隔绝。3、必需切断动力电，并运用平安灯具。4、必需进行置换、XX。；5、必需按时间要求进行平安分析。6、必需佩带规定的防护用具。7、必需有人在器外监护，并监守岗位。8、必需有抢救后备措施。八、生产区十四不准1、加强明火管理，生产区内不准吸烟。2、生产区内不准进入未成年人。3、上班时间不准睡觉、干私活、离岗或做与生产无关的事。4、在班前、班上不准喝酒。5、不准运用汽油等XX液体擦洗设备、用具和衣物。6、不按规定穿戴劳动爱护用品，不准进入生产岗位。7、平安装置不齐全的设备不准运用。8、不是自己分管的设备、工具不准动用。9、检修设
12、备时平安措施不落实，不准起先检修。10、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。11、未办高空作业证，不带平安带，脚手架、跳板不牢、不准登高作业。12、石棉瓦上不固定跳板，不准作业。13、未安装触电爱护器的移动式电动工具，不准运用。14、未取得平安作业证的不准独立作业；特别工种人员，未经取证，不准作业。九、惩罚规定惩罚的目的是惩前毖后，保证维持有效，有序的工作水准，保障车间和员工的权益。1、在禁烟区内吸烟者，罚款200元，严峻者担当一切后果。2、进入生产车间不戴平安帽者，罚款50元，员工操作设备时不准戴手套进行操作。3、上班后，不佩戴平安劳动防护用品，罚款60元。4、在工作岗位上睡觉者罚款5
13、0元。5、在上班期间看与生产业务无关的书籍、报纸，罚款20元。6、上班时间无故串岗、离岗或干私活者罚款50元。7、上班迟到或早退超过5分钟，作旷工半天处理。8、出勤未签到按旷工或事后请假处理。9、请假、公出未办手续者，作旷工处理。十、工作懈怠，不按规定和要求完成工作任务，罚款50元（视状况严峻性可做行政纪律处分）。1、无故拒绝工作支配、指令，罚款50元（视状况严峻性可做行政纪律处分）。12、违反平安规定或其行为危害他人平安，罚款50-200元。（严峻可做行政纪律处分）。13、偷盗车间的财物，移交保安或公安部门处理。14、不得在消防器材、消防栓前堆置物品，保持道路畅通，未经同意不得动用消防器材（
14、特别状况下除外）违者罚款50元。15、上班时酗酒者，罚款200元人。16、无故损坏车间设备、附件者按原值赔偿。风险提示：企业规章制度也可以成为企业用工管理的证据，是公司内部的法律，但是并非制定的任何规章制度都具有法律效力，只有依法制定的规章制度才具有法律效力。劳动争议纠纷案件中，工资支付凭证、社保记录、招工聘请登记表、报名表、考勤记录、开除、除名、辞退、解除劳动合同、削减劳动酬劳以及计算劳动者工作年限等都由企业举证，所以企业制定和完善相关规章制度的时候，应当留意收集和保留履行民主程序和公示程序的证据，以免在仲裁和诉讼时候出现举证不能的后果。平安生产规章制度3为加强平安生产工作的领导，落实平安生
15、产行政责任，强化平安生产目标管理，确保完成20xx年度全市平安生产工作任务，依据平安生产法和国务院关于进一步加强平安生产工作的确定以及广西壮族自治区平安生产条例和广西壮族自治区平安生产监督管理责任暂行方法的规定要求，全市各有关部门必需履行以下平安生产工作职责和完成以下工作目标任务，并签订平安生产责任书，详细内容为：一、工作职责各部门要严格根据平安生产法和国务院关于进一步加强平安生产工作的确定以及广西壮族自治区平安生产条例和广西壮族自治区平安生产监督管理责任暂行方法的规定要求，加强对平安生产工作的领导，切实履行平安生产监督管理职责，实行行政措施，促进本部门(行业)的平安生产工作，并对所辖范围内的
16、全部单位（包括企业）和涉及平安的行政审批事项负责。详细要求：1贯彻执行国家有关平安生产的方针政策和法律法规，对国家、自治区和市委、市政府的各项平安生产工作部署高度重视，贯彻快速，刚好落实到基层和企业。2将平安生产工作列入本部门的重要工作日程。每季度召开一次由部门主要领导主持或托付分管领导主持的平安生产工作会议，探讨防范重特大平安事故工作，解决本部门内平安生产工作中遇到的重大问题。每次会议要有记录。会议确定的事项要督促有关部门（企事业单位）按时完成。3依据本部门（行业）经济发展规划，实施“十一五”平安生产工作安排，解决本部门（行业）平安生产工作中存在的主要问题。建立健全平安生产工作各项规章制度，
17、并严格执行。发改、财政、建设、水利、通信部门要主动推动消防站、消防水源、消防车通道、消防通信等公共消防设施建设、管理和维护，落实各项消防经费。工商、文化、建设、规划、房产等具有行政审批职能的部门颁发有关证照时要依法审查消防平安手续；民政、农业、综治部门要将农村和社区消防工作纳入社会治安综合治理防控体系，对社区和农村消防建设进行监督和指导。教化部门要将消防平安教化纳入学校教化内容。4建立健全部门的平安生产责任制，督促本部门（行业）所管理的企业制订和完善全员平安生产责任制。依据本责任书确定平安生产工作目标，制定本单位的详细指标，根据“谁主管、谁负责”原则及“横向到边、纵向究竟”的要求，层层签订责任
18、状，并分解落实到基层和企业，同时制订配套的考核奖惩方法以确保落实。定期组织平安生产责任制落实状况检查，实施奖惩考核，把平安生产实绩作为部门工作与干部考核内容。5加强本部门平安生产监督管理机构建设。做到机构、职责、人员、经费四落实；督促生产经营单位进一步健全平安生产管理机构，配足平安生产管理人员，依法应当设置平安管理机构或配备专（兼）职平安管理人员的企业达到100%。6组织开展平安生产培训教化工作。部门（行业）所管理的企事业单位法定代表人、主要经营者及分管平安领导参与平安生产培训率达到80%以上；中层以上平安管理干部平安生产培训率达到90%以上；平安员和特别工种培训率达到100%。深化开展平安生
19、产宣扬教化活动。根据上级的部署，在本部门仔细组织开展“平安生产月”活动，各项活动的组织工作有序进行，布置的工作任务能按规定完成，干部职工的平安生产意识得到提高。要主动组织人员参与消防平安培训班，提高全民消防平安意识。7组织开展平安生产大检查，全年至少组织开展4次平安生产大检查或专项检查，对存在事故隐患易于发生事故的场所进行严格检查和隐患排查，督促存在重大事故隐患的单位落实应急预防措施、制定整改方案、落实整改责任，并落实资金、限期整改到位。8深化开展非煤矿山、道路交通运输、水上交通运输、危急化学品、烟花爆竹、民用爆破器材、消防平安、建筑施工等行业和领域的平安生产专项整治。负有专项整治任务的交警、
20、交通、海事、安监、公安、经委、消防、建委等部门要做到有组织、有方案、有安排、有目标、有经费保证，完成各阶段整治任务要有总结（每季度、半年、全年总结）。经过专项整治，生产经营场所重大隐患得到治理；本辖区、本部门合法企业基本达到平安生产条件；坚决取缔非法生产经营点。对简单发生事故的单位、设施、场所（包括学校、体育场馆、文化、消遣场所、旅游景点、集市、工业企业等）加强平安管理，严防各类重特大事故的发生。9列入市级及本部门（行业）分级管理的各类重大事故隐患按期限完成整改。被列为自治区级和市级本年度安排整改的重大事故隐患100%完成；道路交通事故多发点段的隐患整治本年度达到90%以上。对重大事故隐患要有
21、安排地进行治理，视状况实行关、停等措施。10加强平安生产“隐患治理攻坚年”活动的组织领导，制定工作方案，落实工作机构，指导督促辖区内全部企业包括规模以下的小企业，仔细、全面、彻底排查治理平安事故隐患，企业单位隐患自纠率达100%。11督促生产经营单位健全、完善重大危急源监控管理制度，定期检测检验平安设施、特种设备和检查重大危急源的平安状态，依法进行平安评估，制定应急预案并定期组织演练。12严格执行平安生产法和国务院关于进一步加强平安生产工作的确定，加大对平安生产的投入，支配专项资金用于平安生产基础设施建设；督促企业落实平安生产主体责任，依法提取和运用平安费用，保证平安生产投入；严格执行建设项目
22、平安设施与主体工程 “三同时”规定，平安设施经费依法纳入项目概算；组织推行高危企业平安生产行政许可制度和平安风险抵押金制度；督促企业开展平安质量标准化活动。13各交通管理部门要进一步强化道路行车平安和乡镇船舶平安动态管理。加强创建平安畅通县区、交通平安文明村、交通平安文明社区、交通平安文明单位学校和农机平安村工作。加强渡口渡船和乡镇船舶平安管理，落实工作责任。14加强应急救援体系建设，进一步完善本部门各类重特大平安事故应急救援预案并组织演练。督促企业依法建立应急救援组织，落实应急救援人员，配置应急救援器材和装备，并落实救援预案涉及的救援责任单位和责任人，保证应急救援启动所必需的人力、物力和经费
23、。15发生平安事故时，按国家和自治区事故管理的有关规定刚好照实报告事故状况，并快速组织事故抢救。属于本级权限处理的事故，根据“四不放过”的原则依法查处，事故按时限结案率达到100%。16应当履行的其他平安生产工作职责。二、限制目标（一）总目标。有效预防伤亡事故，削减一般事故，遏制较大事故，杜绝重特大事故，各类事故死亡人数限制在年度总限制指标以内，不发生一次死亡3人以上事故；一次死亡1-2人的一般事故起数和人数均比上年有效削减。（二）详细目标。20xx年全市各类死亡人数限制指标总数为93人，其中各部门和各行业的平安生产限制指标为：道路交通71人，工矿商贸企业9人，铁路路外4人，水上交通2人，建筑
24、企业2人，火灾1人，农机1人；其他(渔业)3人。没有限制指标的部门（行业），年内无发生一次死亡1人以上或者造成干脆经济损失50万元以上的责任事故。三、工作报告各责任单位要将本部门、本单位的平安生产工作状况，按以下要求和时限一式二份分别向市政府、市平安生产委员会提交履职报告。（一）各责任单位要将履行上述工作职责的状况每半年填写一份平安生产履职报告书，分别于当年7月5日和翌年1月5日前，由行政主要负责人签署后报送市人民政府和平安生产委员会。（二）依据要求将上级有关平安生产会议实行状况、平安生产大检查、平安生产专项整治和隐患整改状况，按时上报市平安生产委员会办公室。四、履职考核（一）各责任单位履行平
25、安生产工作职责的状况，作为本部门、本单位平安生产工作实绩的考核内容。（二）考核实行“季度自查、半年检查，年终考核”的方式进行。五、考核时间考核期限：20xx年1月1日至20xx年12月31日。北海市人民政府签字人：签章时间：20xx年 月 日责任单位：签字人：签章时间：20xx年 月 日北海市平安生产工作履职报告书报 告单 位（签章）年 月 日行政主要负责人（签名）年 月 日平安生产规章制度4为加强酒店平安管理、维护酒店财产和来宾员工的生命、财产平安，保障生产经营活动的顺当进行，依据国家有关法律和江苏省旅馆业治安管理方法，结合酒店实际状况，制定本规定。酒店的平安管理工作贯彻预防为主、确保重点、
26、依靠群众、综合治理的方针，实行各级主要领导负责、特地工作和群防群治相结合的原则，落实以防火、防盗、防破坏、防治安灾难事故、防食物中毒(以下简称“五防”)为主要内容的平安管理责任制。根据“谁主管、谁负责”的原则，酒店总经理是单位平安管理的主要责任人，实行总经理、部门经理、班组三级平安责任制。成立酒店平安管理领导小组,组织成员为:组长: 副组长: 成员:总经理平安管理职责总经理应执行国家有关法律、法规和规章制度，全面负责本单位的平安管理工作。其平安管理方面的主要职责是：1.组织制定、实施各项平安管理规章制度，建立健全平安保卫工作责任制，部署平安保卫工作并检查执行状况，全面落实“五防”措施，消退隐患
27、。2.对酒店员工进行常常性的法制和各项平安保卫学问教化，不断增加员工的法制观念、平安观念和保密观念。3.组建和管理平安保卫机构及群众性护卫、消防和治安保卫组织，协调和确定平安管理工作的重大事项，不断改善酒店治安保卫工作条件，充分发挥平安保卫部门的监督管理职能，保证生产经营正常动转。4.建立健全经理值班制度和安保部工程部夜值巡查制度，并常常检查督促。夜值经理应坚守岗位，处置突发事务，确保酒店夜间平安运转。5.负责组织重要活动和接待的保卫任务和平安检查工作，落实平安防范措施。6.建立健全奖惩制度，对酒店员工和其他人员实行多种形式的考核管理。 财务部门管理职责对固定资产的立项提出审核看法,以供决策层
28、参考.会同经营、技术、行政后勤等管理部门，办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续，正确计提折旧，定期组织盘点，做到账、卡、物三相符;参加酒店低值易耗品申购审核，入库及领用发放，月终盘点核对。总库对可以进行以旧换新的物品要严格执行,以杜绝奢侈。平安保卫部履行以下职责：1.维护酒店的治安秩序，监督执行平安保卫规章制度，检查、考核平安保卫责任制的实施，建立和管理平安保卫档案。2.了解和熟识酒店四周的环境、建筑布局、建筑结构、电器设备、火源、火种和经营运转管理等状况，建立健全检查和巡察制度，加强要害部位的平安保卫措施。3.开展并做好法制和各项平安保卫学问的宣扬教化工作。协作人事部门严格新招员工的
29、政审，做好对新员工的平安培训，负责对外来务工人员的平安考察等专项管理工作。4.做好重要接待和活动的保卫任务的平安检查工作。发觉担心全因素，刚好提出整改看法，或发出隐患整改通知书并督促整改。5.组建平安保卫网络，定期开展护卫、消防、治保等组织活动。6.制订消防突发事务的应急方案，印制和张贴紧急疏散图及防火标记。定期开展义务消防人员的训练活动。7.负责查收来宾遗留和私自保藏的反动、淫秽书刊杂志和音像等制品，不得传播，并刚好上交公安机关。8.检查、督促、考核治安、消防、保卫和食品卫生责任制落实状况。在总经理的领导下，仔细执行奖惩制度，做到奖惩分明。对须赐予治安惩罚的，应报公安机关处理。 安保部具有以
30、下权限：1.主动帮助公安机关查挖违法犯罪分子，发觉旅客正在进行违法犯罪或有违法犯罪嫌疑的，应予制止，并马上报告公安机关。2.帮助公安机关查破治安事务和刑事案件(包括爱护和勘查现场、询问证人)，询问违法犯罪人员并追缴赃款、赃物。3.帮助公安机关监督或考察本饭店被管制、缓刑、假释和监外执行的罪犯以及被监视居住、取保候审的被告人。4.对确保酒店平安运转负有监督作用。亲密凝视驾驭内部治安动向，做好平安预防工作。5.行使上级和公安机关依法授予的其他权力。酒店员工平安职责酒店员工的平安保卫职责是：1.自觉学习和遵守国家法律、法规和酒店各项规章制度，主动参与各项平安培训，维护酒店秩序和社会秩序，勇于同违法犯
31、罪和违反店规店纪现象作斗争。2.严守外事纪律，保守国家机密。对来宾遗留的钱物或反动、淫秽书刊和音像制品应马上如数上交，不得保留和传播。3.发觉事故隐患，应刚好报告饭店有关部门。发觉火情或重大灾难事故，要快速报警扑救，并帮助和支配来宾疏散。发生刑事案件，应仔细爱护好现场，主动供应线索，协作有关部门做好调查取证工作。4.楼层服务员应驾驭本楼层住客状况，发觉可疑迹象，应刚好报告平安保卫部。5. 未经平安培训的员工不得上岗操作。各部门负责人是所在部门的平安管理责任人，必需建立综合治理目标管理责任制，做到各司其职，各负其责，亲密协作，相互协调，落实内部各项治安防范措施，严防发生违法犯罪和其他治安问题，会
32、同酒店有关部门，将平安管理作为对本部门职工考核、评比、调资、晋级的依据之一。公共区域的平安管理和值班规定1.公共区域应建立并严格执行昼夜值班巡察制度，夜间巡察人员应配备通讯、防卫和照明设备。对可疑人员应进行验证和盘问，必要时，报告值班经理。公共通道、消防通道应保持畅通，应急照明装置完好。2.担当饭店改、扩建工程的施工单位，应配备专人负责管理施工现场平安工作，并接受饭店平安保卫部门的监督，全部施工人员必需到饭店平安保卫部办理临时出入证件，并自觉接受检查。消防平安规定酒店的消防平安工作贯彻“预防为主，防消结合”的方针。饭店应明确一名领导为消防平安责任人，配备专职防火员，并建立健全群众性义务消防组织
33、。酒店消防平安管理工作应做到：1.搞好消防专业教化和培训工作，定期进行消防演练。2.消防器材、设施应按消防部门有关规定配备，高层建筑应配备救援工具，新建、改建、扩建的饭店应按建筑设计防火规范规定，安装自动报警、自动灭火等设施，建立健全相应的运用、修理、保养检查制度。平安保卫部门及其他部门应职责明确，定期检查和更换过期消防器材，确保消防器材完好和正常运用。3.建立健全消防档案，了解并熟识饭店消防设施整体布局。应依据各消防重点部位的不怜悯况，分别制订消防管理规定和消防操作程序，并严格执行。4.饭店新建、更新改造项目的图纸，需报经区、县以上公安消防部门审批，竣工后应通过检查验收，符合消防平安要求，方
34、可投入经营运转。5.严格管理和限制火种、火源及易燃易爆物品，仓库、柜台等场所禁止吸烟，客房、商场、仓库等重点部位的施工动火，须履行平安保卫部的审批手续，并在现场设置灭火器材。施工现场易燃物应刚好清理。未经工程部门批准，任何人不得乱拉乱接电源。饭店各部门运用易燃易爆物品，应指定人员负责并采以平安措施。重点部件和珍贵物品的平安管理1.宾馆重点部位应加强管理，确保平安。重点部位员工选配，要严格执行有关规定，先审后用，定期考核，并做好思想政治工作。对须持证上岗操作的重点部位，严禁无证操作。经考核不宜在重点部位工作的员工应予以调整。2.配电房、火警报警总台、电话总机房，要制定平安管理程序，实行24小时值
35、班制。机房、中心空调和闭路监控等部位，要根据平安程序严格管理，运转时不得脱岗。易燃易爆等危急品仓库必需实行消防平安管理。3.财务部、行李寄存处、珍贵物品库房等部门或部位、电源线、照明设备和防盗设施必需按规范和要求安装运用。4.现金、有价证券、珠宝首饰等珍贵物品，必需存入保险柜过夜。分散收款点的周转金不得超过限额。外出送取巨款必需两人以上解送或由平安保卫部派人用车护送。空白有效票证要按规定保管运用，防止丢失或被盗。5.饭店应建立客房钥匙管理制度，客房应由饭店运转经理、客房部经理限制，服务钥匙统一由客房中心保管，全部备用钥匙由平安保卫部和客房部共同保管。建立锁芯更换制度，如发生客房钥匙丢失或来宾带
36、走，必需在24小时内实行调换锁芯等有效的应急措施。 服务员清扫客房时，实行开一间清一间制度。6. 餐饮部门在食品选购、运输、库存和制售过程，必需严格执行食品卫生法和有关食品卫生操作规程，防止发生食物中毒或其他食源性疾患。考核与奖惩有下列情形之一的，应赐予表彰、记功或其他嘉奖：1.严格执行平安保卫规章制度，重视开展平安保卫教化，落实平安防范措施，成果显著的;2.刚好发觉、制止违法犯罪行为和防止治安灾难事故的发生，保证国家、集体财产和来宾的人身、财产平安的;3.检举、揭发违法犯罪行为、勇于同现行犯罪分子斗争，或帮助公安机关破案有功的;4.依靠群众，做好治安综合治理工作，帮助教化违法和稍微犯罪人员有
37、较大成效的;5.忠于职守，秉公执法，在平安管理中表现突出的;6.在平安管理工作中有其他显著成果的。有下列情形之一的，应视情节轻重，分别赐予行政处分的，由公安机关根据治安管理惩罚条例赐予行政、经济惩罚;违反治安管理构成犯罪的，依法追究刑事责任：1.忽视平安管理工作，内部平安管理秩序混乱，多次违反操作程序酿成事故或发生违法犯罪活动;2.存在隐患，经公安、消防等部门或上级旅政管理机关通报后不按期整改，以致发生刑事案件或重大灾难事故的;3.违反平安管理制度，拒不执行平安管理工作任务，造成危害和损失的;4.对违法犯罪行为知情不报，或对发生的案件、事故隐瞒不报、弄虚作假的;5.对违反平安管理规定，扰乱饭店
38、的正常秩序，进行卖淫、赌博、吸毒、传播淫秽物品等违法犯罪活动的来宾，可视情节轻重，赐予按店规赔偿经济损失或报经公安机关处理。 宾馆车辆平安管理制度车辆平安管理为保安部职责，当值外场人员须维护好广场秩序，刚好了解当日客情，适当留好车位。合理支配进店车辆停放在适当的位置，做到停车整齐，并时刻保持车道的畅通，车道上严禁停放任何车辆。当值时要站在车场较明显的位置，指挥动作要标准、正确。明确指明停放车位。指挥倒车时要留意过往车辆、行人，确保平安。如广场无车位，则请驾驶员将车停放至旁边车场，并指明路途。来车时要将车辆指挥到位，排列整齐。发觉违章停放车辆，刚好劝阻。对进馆车辆平安进行细致检查，发觉问题，刚好
39、上报。检查要点：车辆有无损坏、车门有无上锁。调解一般车辆纠纷先要调查找当事人及知情者了解状况，查明引纷缘由。劝服双方让各自认清自己的责任，以求达到协商调解目的。调解一旦达成协议，请双方互留地址以便进一步解决。受理人员要具体记录经过，双方地址、车号牌等。处理店内一般交通事故首先要查看有无人员受伤，如有人员受伤，视状况请医务人员到场或支配车辆送医院.要有爱护现场的意识，可将肇事车辆可留置原地不动。必要时拍照，留下现场资料。刚好通知部门领导，值班经理留下现场资料。处理时客观公正，稍微事故对当事人进行调解，尽量让双方协商解决。较重事故报公安机关处理。进出车辆夜间巡查时要记录下进出车辆牌号和时间，仔细清
40、晰看车门、车窗有无被撬痕迹，如有疑问，核查清晰。与客人沟通时要留意礼节、礼貌及文明用语。要做到举止大方，不卑不亢，避开与客人发生争吵与冲突，不准向客人索取小费。收取停车费时问明驾驶人是否住店客人及停放时间，如系短时间停放，住店客人免收停车费。收取后马上递上发票并道谢。指挥车辆泊位时要留意自身平安，尤其是有醉态司机驾驶的车辆。防止撞伤、碰伤、擦伤等。综合平安管理制度(一)酒店员工1、酒店员工应有较强的平安防范意识，既是服务员，又是平安员，根据“谁在岗谁负责，谁操作谁负责”的原则，维护好本区域本岗位的平安设施及工作秩序。擅长发觉可疑人员及现象，刚好通报状况;2、参与平安学问教化、培训和考核，未经平
41、安培训不得独立上岗;3、熟识本岗位的应急预案，发生平安事故能刚好报警并实行应急措施;4、浙江旅苑酒店总经理是平安第一责任人，各部门各工种的负责人即是各部门平安责任人，应明确自己管辖范围的平安职责，落实平安责任制。(二)酒店各级值班人员1、酒店总值班室、消防监控室、前台、电话总机房、变配电室、锅炉房、工程部、传达室等应24小时值班，并明确值班人员和值班时间;2、按时交接班，做好值班记录;3、值班时应坚守岗位，遵守值班纪律;4、发觉问题马上报告，并实行应急措施，刚好通知保卫部门。酒店开放区的平安管理(一)前厅1、加强车辆管理，部署警卫对停车场和大堂进行巡察，维护正常秩序;2、严格来宾住宿登记手续，
42、核对有效证件并复印备查。发放房间钥匙时，应保证其住房卡或钥匙凭证精确无误;3、严禁非法将、剧毒、易燃易爆物品及管制刀具带进酒店，未经批准酒店内禁止销售、燃放烟花爆竹;4、行李房及珍贵物品寄存处应具备防火、防盗条件，行李寄存应有严格的交接手续，发觉行李破损、丢失，应刚好报告并查明缘由;客人行李在大堂暂存，要集中堆放，加盖网罩，设人看管;客人寄存珍贵物品应放入客用保险柜，钥匙应有专人保管，有严格的存取手续。(二)餐厅及会议场所1、餐厅及会议场所在营业期间，服务人员应对客人随身携带的物品，在提示其保管好的同时，留意发觉可疑人员，防止客人财务被盗，可实行增设椅罩等防范措施;2、服务人员在清理卫生时应留
43、意是否有未熄灭的烟头卷入台布中，以免引起火灾;出入通道和楼梯口应保持通畅，以备疏散;3、衣帽间应建立严格的存取手续;4、下班后应有专人巡察，做好平安检查;5、在运用各种炉火时，应严格遵守操作规程，燃气存放或调压室内应安装防爆照明灯及报警装置，通风良好，运用完毕后由专人关闭阀门并做好记录;6、厨房灶台照明应运用防潮灯，油烟管道应定期清洗，灶台旁边应配备灭火毯和消防器材;7、厨房各种电器设备的安装和运用，必需符合防火平安标准，仔细执行各项操作规程;8、每日下班时厨房应有专人负责断水、断电、断气并登记备案。(三)消遣服务场所1、酒店消遣场所应严格遵守国家和本市有关法规、规章和规定，保障来宾的人身财产
44、平安;2、消遣服务场所严禁出现卖淫、赌博、贩毒、吸毒、贩卖传播淫秽文化制品、严禁从事淫秽、色情的陪侍活动，严禁从事违反社会公德或封建迷信活动。3、消遣服务场所人员在营业期间应当留意发觉可疑人员，并随时提示客人管好自己的物品，以免丢失。酒店非开放区的平安管理在非开放区出入口应设置警卫岗或明显标识，防止非住店人员随意进入。警卫人员应加强常常性巡察，确保良好秩序。(一)客房区：1、客房应设置请勿卧床吸烟标记，放置来宾平安须知，张挂消防疏散图;2、服务员应了解本工作区域内的住客状况，严格交接班手续。楼层服务员要做到四勤，即勤转、勤看、勤问、勤检查，发觉担心全因素马上处理。客房服务员清理垃圾时，要将熄灭
45、的烟头用水浇灭后，再倒入垃圾袋内。3、服务员在每日清扫客房时，要留意检查客房区域和客房内的平安装置，如门锁、平安链、窥镜、闭门器、疏散指示灯等是否完好。另外，要留意检查房内电器设备有无短路、漏电、超负荷运用等状况，如有发觉，马上报告。清扫完客房后，要将房门锁上。4、为防止内部人员作案，每班领用的客房总钥匙，需进行登记。严格根据规定运用客房总钥匙。工作人员要妥当保管好所运用的各级客房总钥匙，不要乱放或遗失，不要为不熟识的人开客房门。假如客人钥匙没有带，应当请客人亲自到前台去取。5、保安或服务员在楼层巡查时如发觉房门虚掩及钥匙卡插在门锁上，应轻敲房门，如客人在，应提示客人关上房门，钥匙卡插在门锁上时，同时将钥匙卡取下交给客人，请其收好。若房内无人，应通知另一人帮助检查房间是否有异样状况，发觉异样，应刚好报告，并爱护现场;若无异样，将门关好，通知客房中心。如钥匙卡插在门锁上则应将钥匙卡取下，交给楼层服务员或总台。并记录上报。6、包租客房、公寓、写字间的长住户，调换住宿人员应事先向酒店声明并履行变更登记手续，不得私自留宿;严禁住宿客人运用自备的电热器具，运用自备的电器设备应得到店方允许，并由酒店指定电工安装;7、客房服务员应有明确的责任区，不得擅自离岗，打扫房间是应将清洁车堵住客房门口，禁止无关人员入内，“开一间清扫一间，完一间锁一间”仔细登记进出客房时间;