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1、合同编号：_解除劳动关系协议书甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_经甲乙双方友好协商，就乙方解除劳动关系的事宜达成如下协议：一、解除关系1.1 甲乙双方同意自本协议书签订之日起，解除双方之间的劳动关系。1.2 乙方确认，解除劳动关系后，不再享有甲方提供的任何福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险等。1.3 乙方确认，解除劳动关系后，不再享有甲方提供的任何劳动保护措施。二、经济补偿2.1 甲乙双方确认，乙方因解除劳动关系而应得的经济补偿为人民币_元整（大写：_元整）。2.2 甲方应在本协议书签订之日起_个工作日内，一次性向乙方支付上述经济补偿。三、保密协议3.1 乙方同意，在解除劳动关系后，继
2、续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，不得向任何第三方泄露。3.2 乙方同意，如违反保密协议，愿意承担相应的法律责任。四、其他事项4.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。4.2 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。4.3 本协议签订后，如有未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_签订日期：_附件：1. 乙方身份证复印件2. 乙方劳动合同复印件3. 乙方保密协议复印件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导解除劳动关系协议书甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方（接替用人单位）：_经甲乙双方友好协商，并考虑到第三方的主体地位，就乙方解除劳动关系及后续事
3、项达成如下协议：一、解除关系1.1 甲乙双方同意自本协议书签订之日起，解除双方之间的劳动关系。1.2 乙方确认，解除劳动关系后，不再享有甲方提供的任何福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险等。1.3 乙方确认，解除劳动关系后，不再享有甲方提供的任何劳动保护措施。二、第三方接替2.1 甲方与第三方协商一致，第三方同意接收乙方，并继续履行乙方的劳动合同。2.2 乙方同意加入第三方，并按照第三方的规定签订新的劳动合同。2.3 甲方应在本协议书签订之日起_个工作日内，将乙方的工作交接给第三方，并协助乙方办理入职第三方所需的手续。三、经济补偿及第三方支付3.1 甲乙双方确认，乙方因解除劳动关系而应得的
4、经济补偿为人民币_元整（大写：_元整）。3.2 第三方同意在本协议书签订之日起_个工作日内，一次性向乙方支付上述经济补偿。四、保密协议及第三方责任4.1 乙方同意，在解除劳动关系后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，不得向任何第三方泄露。4.2 第三方同意承担乙方的保密责任，并采取相应措施确保乙方不违反保密协议。五、甲方权利及利益保障5.1 甲方有权要求第三方按照本协议约定支付经济补偿。5.2 甲方有权要求第三方承担乙方的保密责任，并确保乙方不违反保密协议。5.3 甲方有权要求第三方在本协议书签订之日起_个工作日内，将乙方的工作交接完毕。六、乙方违约及限制6.1 乙方如违反保密协议，
5、愿意承担相应的法律责任。6.2 乙方如未能按照本协议约定加入第三方，愿意承担相应的违约责任。七、第三方介入的意义和目的第三方介入的目的在于确保乙方的权益得到保障，同时协助甲方顺利解除与乙方的劳动关系。第三方作为接替用人单位，承担了支付经济补偿、保密责任和工作交接的责任，有助于减轻甲方的负担，确保甲方的人力资源管理顺利开展。八、甲方为主导的目的和意义甲方为主导的目的在于确保自身的权益得到充分保障，通过与第三方协商，使乙方能够顺利加入第三方，继续履行劳动合同。同时，甲方通过与第三方签订本协议，确保乙方在解除劳动关系后不再享有甲方提供的任何福利待遇和劳动保护措施，从而降低人力资源成本，提高经营管理效
6、率。本协议一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。甲方（用人单位）：_乙方（员工）：_第三方（接替用人单位）：_签订日期：_附件：1. 乙方身份证复印件2. 乙方劳动合同复印件3. 乙方保密协议复印件4. 第三方资质证明复印件第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导解除劳动关系协议书甲方（原用人单位）：_乙方（员工）：_第三方（接替用人单位）：_鉴于乙方与甲方之间的劳动关系即将解除，并考虑到第三方的主体地位，甲乙双方经友好协商，就乙方解除劳动关系及后续事项达成如下协议：一、解除关系1.1 甲乙双方同意自本协议书签订之日起，解除双方之间的劳动关系。1.2 甲方应在本协议书签订之日起_个工作日内，为
7、乙方办理离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险及公积金转移等。二、第三方接替2.1 乙方同意加入第三方，并按照第三方的规定签订新的劳动合同。2.2 甲方应在本协议书签订之日起_个工作日内，将乙方的工作交接给第三方，并协助乙方办理入职第三方所需的手续。三、经济补偿及第三方支付3.1 甲乙双方确认，乙方因解除劳动关系而应得的经济补偿为人民币_元整（大写：_元整）。3.2 第三方同意在本协议书签订之日起_个工作日内，一次性向乙方支付上述经济补偿。四、保密协议及第三方责任4.1 乙方同意，在解除劳动关系后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，不得向任何第三方泄露。4.2 第三方同意承担乙方的
8、保密责任，并采取相应措施确保乙方不违反保密协议。五、乙方权利及利益保障5.1 乙方有权要求甲方在本协议书签订之日起_个工作日内，为乙方办理离职手续。5.2 乙方有权要求第三方在本协议书签订之日起_个工作日内，一次性支付经济补偿。5.3 乙方有权要求第三方承担乙方的保密责任，并确保乙方不违反保密协议。六、甲方违约及限制6.1 甲方如未能按照本协议约定为乙方办理离职手续，愿意承担相应的违约责任。6.2 甲方如未能按照本协议约定协助乙方办理入职第三方手续，愿意承担相应的违约责任。七、第三方介入的意义和目的第三方介入的目的在于确保乙方的权益得到保障，同时协助乙方顺利加入第三方并继续履行劳动合同。第三方作为接替用人单位，承担了支付经济补偿、保密责任和工作交接的责任，有助于减轻乙方的负担，确保乙方的劳动权益得到充分保障。八、乙方为主导的目的和意义乙方为主导的目的在于确保自身的权益得到充分保障，通过与第三方协商，使自己能够顺利加入第三方，继续履行劳动合同。同时，乙方通过与第三方签订本协议，确保自己在解除劳动关系后能够获得经济补偿，并得到第三方的保密保障。本协议一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。甲方（原用人单位）：_乙方（员工）：_第三方（接替用人单位）：_签订日期：_附件：1. 乙方身份证复印件2. 乙方劳动合同复印件3. 乙方保密协议复印件4. 第三方资质证明复印件