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1、2022主要负责人有关组织落实巡察反馈意见整改情况报告01 XXX公司主要负责人关于组织落实巡察反馈 看法整改状况的报告 XXXX公司党委巡察工作领导小组： 收到省公司党委巡察组（以下简称“巡察组”）整改看法后，我公司党委高度重视，组成了以党委书记XX同志、总经理XX同志为组长的巡察整改工作领导小组，组织开展巡察整改落实工作。现将有关状况报告如下。 一、履行主体责任抓好巡察整改落实工作状况 （一）强化责任担当，细心组织巡察整改 巡察组反馈的巡察看法实事、客观全面，针对性和指导性强。巡察看法反馈后，我们马上成立了巡察整改工作领导小组及办公室，并成立了6个整改工作组，坚持领导带头向严处抓、强化措施
2、向深处改、责任追究向实处落、制度“笼子”向紧处扎，坚持以巡察整改的新成效压实“三基”，抓规、促提升。巡察整改以来，我们组织召开党委会及党委（扩大）会5次，深化学习贯彻省公司党委关于巡察工作的部署和要求，细致探讨部署和调度督导巡察整改工作。1月4日，省公司党委书记XX同志就巡察工作专题约谈了我们两位主要负责人。XX 董事长对我们的专题约谈，赐予公司很大的鼓舞与鞭策。1月 5日上午，我们第一时间召开公司党委专题会议，学习贯彻XX董事长指示精神，审议公司巡察整改工作方案。1月12日，我们组织召开了巡察反馈问题整改部署党委（扩大）会，扩大到全部单位党政主要负责人，再次传达学习XXX董事长指示精神，要求
3、深化贯彻公司党委巡察整改部署和要求，比照问题清单，举一反三、自查自纠。 （二）突出问题导向，从严执行巡察看法 贯彻巡察组反馈看法，严格巡察整改工作，我们坚决做到不回避、不护短、不手软，强调要求公司上下端正“基层有问题、根子在管理层”的相识，树立“业务问题是表面、思想作风是根本”的意识，逐条形成整改任务清单，建立并实施整改销号制度，强化跟踪督办，确保件件有落实，事事有回应。从严强化各级党组织“党要管党”责任，规了党委工作运行机制，落实党建工作责任制，抓实“三会一课”等基本制度，着力解决党建工作“落纸”不“落地”现象。强化明责、履责、尽责的压力传导，坚决把纪律和规则挺在前面，强化全员纪律意识与行为
4、自觉，着力解决廉洁从业要求“入耳”不“入心”的问题。我们注意将“四种形态”的第一、二种形态充分运用和压实在基层，推动党员廉洁从业意识真正入脑、入心。 （三）注意长效机制，保障公司健康发展 坚持党委会定期审议、调度巡察整改状况的工作机制，严格根据上级标准和要求抓规、促提升，更加注意基层、基础和 基本功。在加快创新实践的同时，我们持之以恒强化基础管理，注意从系统性、基础性和长远性角度动身，以标准化建设规企业运营，以制度化管理约束个人行为，着力消退XX地区“讲义气、重人情、轻规则”的地域文化对公司健康发展带来的负面影响，切实解决公司党员干部队伍中存在的纪律意识不严、工作作风不实等问题。以巡察整改为契
5、机，进一步正确把握谋划发展与处理历史遗留问题之间的关系，直面制约企业发展的重点、热点、难点问题，切实加以解决，不断推动公司发展迈向深层次。深化推动依法依规治企，仔细查找改进管理粗放环节，规执行各项规定，确保上级制度、工作要求在公司落地不走样、不变通。肃穆各级管理人员岗位担责意识，杜绝以下放权力之名躲避责任，消退“权力真空”。坚持标本兼治，不断完善风险控体系，着力形成靠制度解决问题和推动工作的长效机制，切实把落实巡察整改要求作为改进作风、推动工作、加快发展的实际行动，为省公司实施四大战略重点，贡献XX公司的才智和力气。 二、整改落实工作状况 （一）肃穆执纪问责，坚决挺纪在前 依据省公司党委巡察期
6、间问题线索核查状况，经公司纪委组织纪律审查，依据中国共产党纪律处分条例等规定，共计赐予人党纪处分、人政纪处分、人组织处理（其中：提示谈话人、通报指责人、诫勉谈话人、调整岗位人，责令退出违纪所得人），责令个基层党组织作出书面检查。 公司纪委全委会探讨分析处理看法，公司党委会专题听取公司纪委汇报并审议确定处理看法，确保违纪问题和人员处理依据充分、处理格次恰当，确保管理问题问责到位。处理及问责程序全部执行到位。相关单位和部门比照典型问题，刚好进行通报分析。公司党委将进一步加大典型案例的通报警示力度，放大警示教化作用，促进警钟长鸣。 （二）聚焦典型问题，持续攻坚克难 针对农电管理偏弱的问题，公司党委敏
7、锐把握员工信任组织、依靠组织的特质，印发关于全面加强乡镇供电所组织力建设的实施看法，围绕“党员强，争先给力”“组织强，保障有力”“党建强，富有活力”想实招、出实效，强化农村供电所组织保障，努力实现农村供电所党员合格、支部达标、党建登高。部署开展集体企业规管理提升年活动，成立集体产业综合管控中心，实施人财物等关键要素全面预警监控，增加集体产业集中管控实力。深化集体企业承载力分析，精益预算管控，合理限制承揽业务总量。开展农电标准化建设督导评价，推动农电达标更加深化。试点开展“两会两公开”活动，规供电所重大事项决策过程，提高农电员工对切身利益相关事项的参加度和知情权，提升管理考核透亮度。 2月份，公
8、司党委印发了坚持党建领航强化组织力建设全面推动公司党建工作高质量发展的实施方案，从七个方面对全面推动公司党建工作高质量发展进行了部署，突出夯实基层基础，着力提升基层党组织组织力，全面加强基层组织建 设，并针对基层党组织战斗堡垒作用发挥不充分问题，形成专项措施，严格规党组织生活，切实加强基层党组织书记队伍建设，持续提升党员队伍素养，细心培育党建特色品牌。 （三）坚持政治站位，确保彻查彻改 针对巡察组反馈看法和巡察组发觉问题，公司党委组织相关部门和单位梳理形成“六大类”、123项须要彻查彻改的问题，形成了问题、任务、责任“三个清单”；比照问题表现形式，梳理形成了125项容的巡察反馈问题排查整改状况
9、表，编发各单位（部门）比照问题清单，举一反三、自查自纠。公司党委严格巡察反馈问题整改销号制度，已编发巡察整改周报14期，制发监察建议书10份。截至2022年3月30日，巡察反馈看法涉及的项需整改事项，已有项达到销项标准，项问题因相关政策因素影响，安排在2022年底整改完毕。比照巡察反馈看法，组织公司各单位（部门）自查自纠问题条，已整改条，条尚在整改中。针对巡察整改及自查自纠，修订规章制度或提出规管理的通知要求个。 三、巩固深化整改工作状况 （一）持续提高政治站位，坚持党建领航，切实加强党的建设 坚持党建领航是XX振兴最重要的政治保障。坚决贯彻新时代党的建设总要求，坚持用新时代中国特色社会主义思
10、想武装头脑。严格遵守政治纪律和政治规则，始终把加强党的政治 建设摆在首要位置，精确把握新时代中国特色社会主义思想的精神涵，更加自觉地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践、推动工作。全面从严加强党的建设。坚持以发展企业为首要使命，以凝合人心为根本要务，持续提升党建专业管理和价值创建“两种实力”。把握员工信任组织、依靠组织的特质，将破解难题作为抓党建的有效载体，以党建领航发展。坚持“管业务必需管廉政”，压实专业部门源头治理责任。坚持从身边事、身边人抓起，规业务运作模式和员工行为方式，营造风清气正的政治生态。 （二）严格落实“两个责任”，从严逐级传导，切实做到“干事、干净” 以深化纪委对同级党委（党
11、委委员）监督为切入点，加强对党章和党法规执行状况的监督检查，加强对同级班子成员特殊是“一把手”以及下一级党组织、党员领导干部履行职责、廉洁自律等状况的监督检查。深化运用落实“两个责任”清单工作手册，“活页夹”式推动纪实管理。严格约谈报告制度，完善操作流程和详细容，突出问题导向，聚焦廉洁风险，体现特性差异，红脸出汗，解决问题。加强对各单位和全体领导干部日常党风廉政建设工作落实状况的常态化检查抽查，杜绝“日常管理松、考评补台账”的错误行为。坚持过程检查与结果考核并重，强化考核导向作用和闭环管理。用好问责利器，较真叫板，加强责任追究典型问题通报，以强有力的问责倒逼责任落实。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页