部门经理自我评价(4篇).docx

上传人:太** 文档编号:96944994 上传时间:2024-04-07 格式:DOCX 页数:3 大小:11.29KB
返回 下载 相关 举报
部门经理自我评价(4篇).docx_第1页
第1页 / 共3页
部门经理自我评价(4篇).docx_第2页
第2页 / 共3页
点击查看更多>>
资源描述

《部门经理自我评价(4篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《部门经理自我评价(4篇).docx(3页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、部门经理自我评价(优质4篇)部门经理自我评价(1)一、在学习理论,坚定共产主义理想信念上做表率。学习理论有了深度,认识水平就有高度,查摆问题和解剖问题才有力度。因此, 平时注重对马列主义书籍及论述文章的收集和学习,仅收集“三讲”“三个代表” 的剪报文章就达60多篇,并将有关文章应用到部门的政治学习中去,能认识到 共产主义的理想信念不是凭空产生的,而是来源于对人类社会发展规律和人生价 值的科学认识与理性把握,来源于马克思主义理论的武装。二、在学习现代管理知识,提高管理能力上做表率。科学文化管理知识是社会文明的基础,是社会文明的基础,是人类进步的阶梯, 当今世界知识经济已现端倪,经济全球化,科技信

2、息化的步伐越来越快。自己深 感时不待我的紧迫,因此,能够不断学习宾馆饭店的管理知识,并不时充实到工 作中去。积极在部门推进“样板会议室”,评选“服务名星”,“每月推荐二本好 书”,进行书法比赛等健康有益的活动。三、在工作态度,作风纪律上做表率。作为一名部门经理,时刻不忘组织的信任,对待工作勤勤恳恳,每天能早到、晚 走,带头遵守单位的规章制度,对领导交办工作都能积极踏实的做好。敢于阐明 自己的观点,为人正直,作风正派,能把自己置于领导和群众的监督之下,不以 手中的权力为个人谋私利,有较强的事业心和责任心。四、关心群众生活,履行“三个代表”做表率。坚持三个代表,归根结底就是要统一体现在不断实现人民

3、群众的根本利益上,只 有亲近群众,植根群众,了解群众,造福群众,才能真正代表群众。因此,能结 合部门实际,有计划对家距大厦较远的员工进行家访。平时关心群众疾苦,对生 病在家的员工进行慰问,对个别家景困难的员工还能给予力所能及作的经济帮助。 对大厦员工遇到的法律上的难题也能进行耐心解答。不足:一、学习上,缺少对马列主义理论的系统学习。二、工作上对员工开展价值激励和情感激励,推进经营工作方面还有很多工作要 做。部门经理自我评价(2)生产部门经理的自我评价范文个人优势:一,熟练操作qc七大手法,能应用qc七大手法分析问题和解决问题,这样可以 降低公司产品的不良率,节约成本。二,熟悉丰田生产管理模式,

4、成本意识高,降低成本,寻求企业的增长点。三,规范作业,工作态度端正,管理规范化,作业标准化。四,曾在体系担任两个月工作,熟悉日常事务的管理,并主持过内部审核及两 个体系的外审。职位:质量管理个人优势:一,熟悉各种常见量规仪器的使用方法,并有两年的实际操作经验,持有初级长 度量具检定证。二,能熟练操作qc七大手法,能通过电脑熟练绘制柏拉图、直方图,应用鱼骨 图分析问题原因,采用控制图对品质进行分析以及对制程进行控制,并能对公司 员工进行培训I ;在XX年年度11月份品质强化月间担任qcc圈圈长,首先对圈员 七大手法、头脑风暴法、愚巧法及雷达图的培训,然后按照qc story进行qcc 活动,并发

5、表成果,并得到品管部长的好评。三,对tsl6949有一定的了解,熟悉spc制程统计,msa测量系统分析等。四,有很好的培训经验,多次对来品管实习的员工进行培训I,最喜欢的一句话是: 现在开始,你们是品管人员。部门经理自我评价(3)部门经理自我评价范例一,在学习理论,坚定共产主义理想信念上做表率.能认识到共产主义的理想信念不是凭空产生的,而是来源于对人类社会发展规律 和人生价值的科学认识与理性把握,来源于马克思主义理论的武装.二,在学习 现代管理知识,提高管理能力上做表率.科学文化管理知识是社会文明的基础,是社会文明的基础,是人类进步的阶梯,当 今世界知识经济已现端倪,经济全球化,科技信息化的步

6、伐越来越快.自己深感时 不待我的紧迫,因此,能够不断学习宾馆饭店的管理知识,并不时充实到工作中去. 积极在部门进样板会议室,评选服务名星,每月推荐二本好书,进行书法比 赛等健康有益的活动.二,在工作态度,作风纪律上做表率.在领导、组织的关心指导和同志们的帮助下,作为一名共产党员,先锋模范作用 主要体现在以下几个方面:三、在学习理论,坚定共产主义理想信念上做表率。学习理论有了深度,认识水平就有高度,查摆问题和解剖问题才有力度。因此, 平时注重对马列主义书籍及论述文章的收集和学习,仅收集“三讲小xxxx”的剪报文章就达60多篇,并将有关文章应用到部门的政治学习中去, 能认识到共产主义的理想信念不是

7、凭空产生的,而是来源于对人类社会发展规律 和人生价值的科学认识与理性把握,来源于马克思主义理论的武装。四、在学习现代管理知识,提高管理能力上做表率。科学文化管理知识是社会文明的基础,是社会文明的基础,是人类进步的阶梯, 当今世界知识经济已现端倪,经济全球化,科技信息化的步伐越来越快。自己深 感时不待我的紧迫,因此,能够不断学习宾馆饭店的管理知识,并不时充实到工作中去。积极在部门推进“样板会议室”,评寻服务名星。“每月 推荐二本好书,进行书法比赛等健康有益的活动。五、在工作态度,作风纪律上做表率。作为一名部门经理,时刻不忘组织的信任,对待工作勤勤恳恳,每天能早到、晚 走,带头遵守单位的规章制度,

8、对领导交办工作都能积极踏实的做好。敢于阐明 自己的观点,为人正直,作风正派,能把自己置于领导和群众的监督之下,不以 手中的权力为个人谋私利,有较强的事业心和责任心。部门经理自我评价(4) 生产部门经理自我评价 生产部门经理自我评价个人优势:一,熟练操作qc七大手法,能应用qc七大手法分析问题和解决问题,这样可以 降低公司产品的不良率,节约成本。二,熟悉丰田生产管理模式,成本意识高,降低成本,寻求企业的增长点。三,规范作业,工作态度端正,管理规范化,作业标准化。四,曾在体系担任两个月工作,熟悉日常事务的管理,并主持过内部审核及两个 体系的外审。职位:质量管理个人优势:一,熟悉各种常见量规仪器的使用方法,并有两年的实际操作经验, 持有初级长度量具检定证。三,对tsl6949有一定的了解,熟悉spc制程统计,msa测量系统分析等。四,有很好的培训经验,多次对来品管实习的员工进行培训I,最喜欢的一句话是:现在开始,你们是品管人员。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 解决方案

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁