《2023试用期员工述职报告【五篇】.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023试用期员工述职报告【五篇】.docx(10页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2023试用期员工述职报告【五篇】述职人要珍惜述职报告机会,述职报告既是熬炼自己又是展现自 己的机会。那么试用期如何写述职报告呢?下面是我整理的2023试用 期员工述职报告【五篇】,期望能帮忙到大家!2023试用期员工述职报告篇1时间飞逝,转瞬间我的工作试用期已接近尾声。这是我人生中弥 足宝贵的经受,也给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段时间里大家 赐予了我足够的宽容、支持、鼓舞和帮忙,让我充分感受到了领导们 坚决的信念,和同事们乐观乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时, 也为我有机会成为公司正式员工而感到光荣和兴奋。在这一个多月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下, 通过自身的不懈努力,各
2、方面均取得了肯定的进步。记得初到公司时,我对公司的了解仅仅局限于公司网站的简洁介 绍,除此之外,便一无所知了。所以,试用期中如何去熟悉、了解并 熟识自己所从事的行业,便成了我的当务之急。到公司的一天,我有幸参与了公司召开的工作会议,受益匪浅, 感觉这是一份关荣而附有挑战的工作。学习是取得一切进步的前提和 基础。在这段时间里我仔细学习了公司各相关资料,并从网络上摄取 了大量的有用素材,日常工作的积累使我对公司有了较为深刻的熟悉, 也意识到了公司的壮大对中国的互联网电子商务所起到的重大作用。在这一个多月的时间里,兢兢业业做好本职业工作,不迟到不早 退,并乐观自觉利用节假日参加公司的加班工作。严格遵
3、守公司的各 项规章制度,仔细履行岗位职责。的人。我要发挥我的优势,成熟的笑。我信任我可以肯定能。文档内容到此结束,欢迎大家下载、修改、丰富并分享给更多有 需要的人。仔细学习岗位职能,工作力量得到了肯定的提高。我所在的技术部是一个布满激情和挑战的部门,我要仔细学习岗 位职能,做好自己的本职工作,努力完成好各项工作任务。在今后的工作中,我将努力提高业务水平,克服不足,朝着以下 几个方向努力:1、在以后的工作中不断学习业务学问,通过多看、多学、多练 来不断的提高自己的各项业务技能。2、提高自己解决实际问题的力量,并在工作过程中渐渐克服急 躁心情,乐观、热忱、细致地的对待每一项工作。2023试用期员工
4、述职报告篇2我个人的工作成果是与我们营业部的进展分不开的,员工转正述 职报告。20_年,我的工作岗位是会计结算柜,主要负责企业单位的 开户、销户、出售重要空白凭证、挂失、查询、冻结等业务。20_年的工作主要有以下几个方面:一、仔细贯彻落实国家相关金融方针政策、法律法规,执行行领 导下达的各项工作任务,准时完成工作指标,创建一流的窗口一线员 工队伍。二、时刻不忘学习,提高自身素养。营业部内每星期四都会组织 员工学习,营造良好的学习氛围。我能够按时参与,并仔细作好笔记。 在平常办理业务中若遇到类似学习过的业务问题,处理起带来了很大 的便利、也提高了办业务的效力。扩展领域,不断学习新的业务学问,在此
5、我虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力使 自己在尽短的时间内熟识工作环境和内容,转正述职报告员工转正 述职报告。工作之余,学习公关礼仪,使我的自身修养,思想素养 有了很大提高。并与工作实际相结合,从中悟出新思路,新方法。三、尽职尽责,力争尽善尽美。一年来,我能够仔细遵守银行的 各项规章制度,严格约束自己。在自己平凡的岗位上,不计个人得失, 不讲条件,工作一丝不苟,力争追求圆满。四、以“客户满足,业务进展”为目标,搞好服务,树立热忱服 务的良好窗口形象。一年来,我时刻以大局为重,深知自己责任的重 大,不敢有丝毫的松懈。由于我们的一言一行,能代表农行的形象。 所以,我对自己高标准、
6、严要求,不该说的话不说,不该做的事不做, 乐观为客户着想,极大的便利了客户。同时,向客户宣扬我行的各项 新技术,新业务,新政策,扩大我行的知名度。20_年,构想将来。也是我们银行宁波深化改革的一年,机遇和 挑战并存。我们要在巩固20_年工作成果的基础上,开拓进取,创 新求实,做出新的努力,严格要求自己,准时完成领导交办的各项工 作任务。在新的一年里,我力争做到以下几点:今后我将努力做到以下几点,期望领导和同事们对我进行监督指 导:1、自觉加强学习,向理论学习,向专业学问学习,向身边的同 事学习,逐步提高自己的理论水平和业务力量。2、克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做 事,不怕
7、做小事,在点滴实践中完善提高自己。3、连续提高自身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识,努力 使自己成为一名优秀的银行从业人员。2023试用期员工述职报告篇3我是北京冠地产询问有限公司商务部总监助理杜,我于20 年10月21日进入公司,开头为期三天的无薪试用,20_年10月26 日正式进入试用期,届时试用期已满一个月,特向公司提出转正申请。 下面我主要就我的工作内容、工作目标、执行方案、执行效果、执行 总结及转正后工作展望五个方面进行汇报:一、工作内容进入试用期以来,我的工作主要是:1、把握按揭的相关学问,并给销售部人员培训;2、帮助我们的按揭客户预备办理按揭所需资料;3、准时更新销售状态的记录
8、。二、工作目标有目标才会有前进的方向。试用期中,我的业务目标是在15天 内有力量给销售部人员培训按揭的学问;在20天内帮助我们的首位 按揭客户预备好按揭资料;确保房源销售状态、签约信息、回款状况 以及月度销售签约资金回收统计全都。试用期中,我的个人目标是在 20天内可以有思路的支配自己的工作事项;一个月后能够顺当转正。三、执行方案为了实现工作目标,我的执行方案如下:1、工作前三天上网搜寻按揭的相关学问,并整理成资料。2、工作7日内就我了解的按揭学问对销售部人员进行理论学问 的培训。工作思路是:在培训之前整理好培训资料,为便利讲解,制 作成PPT。培训后,总结销售部人员期望了解的按揭问题,并在一
9、周 内整理出来。3、通知我们的首位按揭客户预备办理按揭资料,拟定在20天内 预备齐全。由于之前没有阅历,帮助我们的首位按揭客户预备按揭资 料,主要是在通路,一方面了解办理按揭需供应什么资料、怎样预备 资料,一方面与工行负责按揭的曹主任、宋经理建立良好的友情,树 立好公司形象和个人形象。4、工作15日内有力量为销售部人员培训按揭的学问,并让他们 感觉到我很专业。工作思路是:在其次次培训之前,对比较常见的问 题进行总结,并对自己存在的疑问准时向工行的宋经理询问、总结, 使培训资料不断完善、更加精确、有理有据。5、在3天内,结合认购单、签约单、收据制定出签约信息统计 表、回款状况统计表及月度销售签约
10、资金回收统计表,保证内容全都。6、在试用期,端正学习态度,做好自己的本职工作。做到不迟 到、不早退、不旷工,并自愿加班学习专业学问,以求顺当开展工作 及顺当转正。四、执行效果华人管理教育第一人余世维曾经说过决战商场,赢在执行!这说 明白执行力在工作中的重要性,换言之,一个人的工作业绩和他对工 作的执行状况是亲密相关的。现将我对工作的执行状况总结如下:1、我超额完成了无薪试用的工作任务。刚进入公司,李总给我 出了按揭的八个问题,包括按揭的含义、按揭消失的缘由、办理按揭 的条件、流程、所需资料、按揭还款方式、按揭客户能否提前还款、 二次购房按揭的规定,要求我在三天内完成。实际上,我在第一天就 顺当
11、完成了八个问题的解答。在其次天下午下班后我就按揭的八个问 题给李总和同事刘冰进行了讲解,讲解时我做到了完全脱稿,李总对 我的工作态度、工作思路赐予了充分确定。2、就按揭的学问,我先后对销售部人员进行了两次培训。第一 次主要是针对按揭理论学问进行培训,尽管我做了充分的预备,但由 于我接触按揭的学问只有一个星期的时间,只是学习了按揭的理论学 问,没有对办理按揭过程中遇到的实际问题进行讨论,所以在培训时 不能准时、精确的解答销售部人员提出的实际问题。为了使销售部人 员对按揭学问有更全面、更精确的熟悉,半个月后我给销售部人员进 行其次次培训I。在其次次培训之前,我对比较常见的问题进行了总结, 并对自己
12、存在的疑问准时向工行的宋经理进行询问,之后自己加以总 结,使培训资料不断完善,更加具体,鉴于其次次培训的时候我对按 揭学问已有深刻的理解,所以我可以自信的给销售部人员讲解并精确 的回答他们提出的问题,培训结束前我就培训内容进行了随机提问, 依据销售部人员的回答状况,表明他们把握的状况良好。3、我帮助我们的首位按揭客户在18天内预备好了按揭资料,比 预定目标提前了2天。刚开头,我们首位按揭客户资料是根据工行供 应的资料清单预备的,拿到工行审核,工行宋经理基于我们的首 位按揭客户无法提交个人收入符合银行要求的证明,又由于他是企业 法人代表,所以让其补充公司资料,我一方面通知客户补充资料,一 方面完
13、善办理按揭资料清单,把学到的学问添加到资料清单中。 三天后,我拿着该客户的资料到工行请宋经理再次审核,宋经理又提 出了新的问题:验资报告需整本复印、造三个月工资表,之后我再联 系客户,再完善办理按揭资料清单,并添加预备资料的留意事项, 如此反复补充了五次资料,我们的首位按揭客户的资料才预备齐全, 办理按揭的路走通了。同时,为了便利以后的按揭客户预备按揭资料, 我制定出一套具体的万利财宝广场购房客户办理按揭材料,包括办理按揭的条件、办理按揭资料清单、办理按揭的流程、分 红证明(模板)、企业经营状况报告(模板)、工资表(模板), 这些材料整理的具体、详细、清楚,给办理按揭的客户削减了很多麻 烦,必
14、定提高办理按揭的效率。另外,由于我和李总制作的办理按揭资料清单特别具体,所 以得到了工行宋经理的高度评价,并向我索要,当作了他工作的参考 资料;通过与工行个贷中心曹主任、宋经理多次交往,我给他们留下 了良好的印象,他们对我的言行举止、办理按揭的工作赐予了充分确 定。2023试用期员工述职报告篇4进入公司工作已经快两个月了,在公司领导和广阔同事的支持和 帮忙及部门经理对我的正确指挥下,我坚持不断的学习行业理论学问、 提炼以往工作阅历、加强自身思想修养、严格遵守各种规章制度、提 高综合业务素养。对自己的工作述职如下:一、加强业务学习,提高业务素养通过公司细心支配、组织的新员工培训,充分了解公司的基
15、本状 况。结合自己工作岗位,通过公司内部网、互联网以及领导、同事的 介绍,学习相关行业学问、公司胜利案例等,为以后的实际工作做预 备。期间,在部门领导的指导下,编写了浅议市场营销与管理询问, 并作为项目组成员参加编写了公司管理询问建设项目建议书、 公司管理询问建设项目调研方案及调研提纲、公司企业文化 建设项目调研报告提纲等相关文件。二、转变思想,转换角色,严于律己一位优秀的管理询问顾问,不仅要把握各行各业丰富的理论学问 和实战阅历,还必需能从中提炼出其精华之所在,同时结合客户的实 际状况,供应整体解决方案。从自身角度考虑,一要转变思想,实行 “空杯理论”的工作态度,不断提高;二要转换角色,尽快
16、的进入工 作状态;三要严于律己,不仅要遵守各种规章制度,也要把公司的企 业精神、工作作风,融入日常工作,并严格执行。三、体会与感悟公司从上到下全体员工的工作精神,使我感受颇深,正所谓:一 言九鼎德胜天下。平常领导的指导与支持,方法方式独具匠心,恰到 好处。给出了思路与方向,急躁观看,并准时指导,但不大包大揽, 亲历亲为,培育后备人才。作为管理询问顾问,对于客户企业,不是 代替他们去做,而是引到思路,塑造其行为规范,并形成管理制度甚 至员工习惯、企业精神。总之,工作上虽有不足,但在公司领导及同事的关怀与呵护下, 不断提高、成长。对于接下来的工作,充分信念!2023试用期员工述职报告篇5各位同仁大
17、家好:首先要感谢给我这个机会能够与各位同仁一起奋斗在工作 岗位上,我工作已有接近两个月,可我并没有给公司作什么贡献,而 是公司却让我学到了许多学校里没有的东西。我很感谢个各同仁,鼓 舞我,激励我,我在这向你们说一声感谢”.对于我来说,进入公司接触的第一份工作是便是直接拿起电话与 客户开头接触。找到a类客户签单,第一次打电话,感觉很兴奋,可 后来感觉就不同了看似简单实则具有肯定的挑战性的工作,知道自己 在这方面有许多缺点,说话声音小,没底气,究竟这一岗位上,员工 的业绩直接打算着公司能否连续进行下一项工作,所以我要学会转变, 不在是一个同学了。而是一个社会上的人,学会突破自己,学会转变自己,去适
18、应这 个工作,发挥我的最大力气,公司教育了我给我这个机会,我就要回 报公司,不想在这里吃白饭,我已经给我们部门托了后腿,我不想在 落后。十二月里我一个单也没出,我感觉我对不起公司,自己也对不 上起,出去见的客户,没有尽力的抓住他,我不知道我转变了还是没 有转变,我一月份的业绩又是0,我想是我太懒,没有更好的去适应 这份工作,我不知道我还有没有机会再在这个公司里,机会是给有预 备的人的,但我知道什么是胜利者,笑到最终的是,坚持这一份 工作不简单。不要让期盼你的人绝望。我要在以后的工作中要提高自己的信念,向我身边的学习,要英 勇的去和客户说,不要小看我,我有力量去担当责任,说的话就要作 到,我见的
19、第一家客户,公司老板第一句话就是“你今年多大?”我 想我今年的愿望就是我要变的成熟,或许我的信用指数是0,由于我 许下的承诺都没有得到兑现。我信任有一天我会成熟的向世人有底气的夸夸自己,也让别人夸 夸我,我是最棒的,没有一家公司喜爱没有信用的员工,社会上没有, 在工作中要对业务娴熟,对客户有热心、诚意与急躁,最重要的是要 有服务意识,并在服务的过程中合理运用营销技巧,使客户对自己的 产品感爱好,让他们和自己成为朋友,让他们给介绍客户,发挥出自 己的专业优势,以学问为基础,以语言为工具,以态度取胜。我一年的方案就是让自己变得成熟,努力之后确定有结果,说到 做到,要有责任心,对每件事要仔细对待,我不想成为一个没有诚信