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1、党建做好促进发展精选范文（精选28篇） 党建做好促进发展精选范文 篇1 位于上海静安区的中共二大会址纪念馆日前迎来当天闭馆前的最后一批团队参观者-国网上海市北供电公司运检党委本部党支部的40名党员。该支部党员江云兰特地比通知的集合时间提早赶来，却没有急着进馆参观，而是先打开手机找到收藏好的页面链接，放大屏幕上二大会址的地图标志并轻触签到按钮，完成了一次特殊的打卡。 这是国网上海市电力公司开发的“传承红色基因-初心再出发导图”页面，打开它就等于手握一份上海最具代表性的红色圣地的电子导览图。江云兰告诉记者。 20202X以来，国网上海市电力公司围绕如何打造以传承红色基因为使命的央企党建品牌，着力探
2、索兼具导向性、实用性和智慧感、时代感的党性教育载体。结合上海红色教育资源丰富的优势，公司整理出上海20个重要的红色教育资源点，将这些共产党人精神家园的故事汇编成一本初心再出发导图宣传手册发放到每个基层党支部。 为更好地发挥红色导图的使用效果，公司面向移动平台搭建相应的专题页面，扫描二维码就能在手机上查看资源点的红色故事、签到红色足迹、上传党建活动照片、留言交流互动，逐步成为基层党支部和广大党员追寻红色记忆、接受红色教育的指导交流平台。 同时，国网上海市电力公司还将中国共产党在领导革命、建设、改革的伟大实践中形成的伟大精神，精心制作成中国共产党精神图谱宣传手册和移动端专题页面，组织各基层党组织遴
3、选朗读者进行诵读并上传音频，让每个基层党员可以用耳学习、用心感悟这些伟大精神的起源、内涵和意义。 南湖上这一叶“红船”，承载的是我们党的建党初心、立党根本，也是立党兴党、执政兴国的宝贵精神财富。秉承首创精神，赓续奋斗精神，坚守奉献精神，是弘扬这一精神的主旨所在.当天，国网上海市北供电公司运检党委本部党支部的党员们不仅在中共二大会址回顾了党章诞生的历程，还通过浏览手机中的传承红色基因-中国共产党精神图谱专题页面，一同重温党的革命精神之源-红船精神。 据悉，自初心再出发导图和中国共产党精神图谱专题页面上线以来，国网上海市电力公司已有171个党支部组织1100余人次前往中共一大、四大纪念馆等红色场馆
4、开展现场红色教育;6000余人次在线收听了中国共产党精神诵读音频，超过200人次在平台上留下学习体会和感言。 教育引导党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，就必须让教育对象在学习过程中由被动变为主动，把学习成果转化为坚守精神追求的思想自觉。国网上海市电力公司专职党委副书记黄良宝对党建创新深有感触，从教育对象本身的需求出发，把单向灌输变为双向互动，激发和调动受教育者的积极性，提升了党性教育的实效性。 党建做好促进发展精选范文 篇2 肿瘤科张主任的门诊平时一号难求，今天义诊不仅排到了号，还免了诊金。感谢这些党员医生，让我们真实感受到了党的关怀!患有肺癌的81岁老人朱春添激动地说。 为庆
5、祝中国共产党成立97周年，广东省中医院在七一前夕开展了立足岗位作贡献，我为党旗添光彩大型义诊活动。医院内科第四党支部书记、肿瘤科主任张海波主动参加了此次义诊。作为一名党员医生，责任感驱使我尽最大可能为患者服务。除了医院组织的义诊，张海波每年还会多次参加科室、学会组织的下乡义诊活动。 义诊只是广东省中医院党建活动的一部分。据了解，该院始终坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展的指导思想，充分发挥党委的领导作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，找准党组织活动与业务工作的契合点，为实现医院的持续健康快速发展提供坚强的思想政治保证和组织保证。广东省中医院坚持发挥党委把方向、管大局、作决策、促改革
6、、保落实的领导作用，在医院发展中始终牢牢把握医院改革发展的正确方向。 据介绍，广东省中医院始终坚持公立医院的公益性，把社会效益和患者利益摆在发展的重要地位。在关系到患者切身利益的大是大非问题上，如索要红包、收受回扣，医院党委设置起高压线，形成了不许贪、不能贪、不敢贪、不想贪的四不贪约束机制。而在设计分配制度的时候，则以服务病人的质量来评价医护人员的绩效，从而切断与医生开单和开药的利益关系。 广东省中医院不断完善基层党组织的架构，目前设置了1个二级党委、4个党总支、60个党支部。医院党委还支持基层党支部结合各自特点申报党建课题、主题党日活动项目，建立院级书记项目库，并给予专项经费支持，通过课题解
7、决难题，通过活动带动工作。20202X以来，申报并完成校级党建课题16项、主题党日活动项目16个，开展院级党支部书记项目63个。 广东省中医院着力于培育一支真正认同一切以病人为中心理念的高素质的服务团队，要求党员干部恪守大医精诚的医德古训，不断提高服务质量。据统计，在每年民主评议中，该院党员的群众满意度均达到99%以上。 党建做好促进发展精选范文 篇3 今年以来，宁夏固原市把宣传党的民族宗教政策作为基本要求，向所有行政村选派第一书记，推动其当好民族宗教政策宣传员、脱贫富民领航员、基层党建组织员、基层治理助推员、农民群众服务员，有力推进脱贫富民。 选派：由贫困村延伸到全覆盖 固原市除624个贫困
8、村以外，还有175个非贫困村，近年来投入的工作力量相对贫困村不够有力，一定程度上影响了脱贫攻坚整体推进，向非贫困村选派第一书记协助做好各方面工作的紧迫性逐渐凸显。无论贫困村还是非贫困村，回族群众、信教群众都占有一定比例，一些村存在违规建寺、宗教负担过重等问题，民族宗教工作任务繁重。 为此，市委决定向全市所有行政村选派第一书记，既把宣传贯彻落实党的民族宗教政策作为普遍要求，又为整体推进精准扶贫奠定了基础。固原市统筹谋划，分类配强驻村工作队，对贫困村，每个自治区直属单位选派1名第一书记、2名工作队员;市县(区)单位采取2+1形式，帮扶单位选派1名第一书记、1名工作队员，乡镇派1名包村干部，保证每个
9、贫困村驻村队员为3名;非贫困村至少选派1名第一书记。目前，全市所有行政村都有驻村工作队，2277名驻村干部奋战在脱贫攻坚战场和维护民族团结第一线。 履职：由一大员到五大员 近年来，一些管理单位和第一书记把主要精力放在贫困人口识别、帮扶、退出和整理资料等具体事务性扶贫工作上，缺乏用系统的思维办法抓脱贫，对村上的各项政策宣传、社会治理、基层党建等事关基础性、长远性、根本性的工作抓得不够到位。 针对这些问题，固原市提出第一书记当好五大员的要求，明确了第一书记抓好党的民族宗教政策宣传、脱贫富民、基层党建、基层治理、服务群众5个方面职责，尤其把当好民族宗教政策宣传员、开展党的民族宗教政策大宣讲作为首要职
10、责来抓，做到讲清宣传民族宗教政策的重要性，讲清民族观、宗教观，讲清民族宗教政策界限，讲清唯物论和唯心论、无神论和有神论、科学和迷信、文明和愚昧的界限。同时，结合派驻村的主要短板和突出问题，第一书记集中精力抓重点，如果所驻村党组织软弱涣散，主要是帮助建强班子，当好基层党建组织员;如果村上产业落后、群众收入低，重点是当好脱贫富民领航员，因村施策，做到普遍要求和精准发力相结合推动工作。 今年以来，第一书记积极协助村党支部集中宣讲党的民族宗教政策850多场次，法治宣传活动400多场次，争取实施帮扶项目1010个，落实金融扶贫贷款3.89万户15.6亿元，办理实事6774件。 管理：由粗放转为精细 从第
11、一书记管理工作实践看，一些地方存在管理主体模糊、管理方式单一等问题，导致第一书记作用发挥不够充分，尤其是今年第一书记队伍人数多、规模大，建强这支队伍成为新的挑战。 针对这些问题，固原市建立完善机制制度，抓好管理。一方面实行齐抓共管机制，县(区)党委、政府牵头建立领导小组，季度会议听取汇报，县级组织部门负责统筹考核管理，乡镇负责日常考核管理，派出单位负责指导配合管理。另一方面，实行常态化督查、调整召回、补助发放核审与考评挂钩机制：市县(区)组织部门、扶贫部门定期不定期对第一书记履职情况进行督查，督查结果纳入年终派出单位考核和第一书记考核内容;对身体状况、岗位调整、能力不足等不适宜继续驻村开展工作
12、的，按照干部管理权限进行调整，对责任心不够、两头跑造成不良影响等不称职的第一书记，按照干部管理权限进行召回;发放第一书记生活补助、交通补助等补贴时，由乡镇根据考勤情况提出意见，县(区)组织部门审核，派出部门根据县(区)反馈情况进行兑现。今年市县(区)已通报42个单位46人，调整139人，增强了管理实效。 党建做好促进发展精选范文 篇4 河南省洛阳市涧西区重庆路办事处二社区党委立足社区实际，充分整合现有平台资源，依托党建服务中心、党员活动室、党代表工作室、道德讲堂、社区图书馆、文化广场等场所建设新时代讲习所，以新的内涵、实的内容、活的方式、鲜的语言把习近平新时代中国特色社会主义思想传播到千家万户
13、，让新时代讲习所真正成为凝心聚力的党建阵地、居民的精神粮仓。 突出时代旋律，凝聚干群合力。二社区新时代讲习所兼具学习、宣传、教育、培训、沟通、服务等多种功能，讲习所紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，重点讲好八个明确十四个坚持等内容，通过宣讲进一步坚定广大干部群众对实现两个一百年奋斗目标的信心和决心。 突出人才资源，建好讲习队伍。精心组织各行各业的人才上讲台，注重从党代表、党员先进典型、支部书记、社区两委成员、创业人才中择优选任讲习员，为讲习活动提供强有力的人才支持。建立讲习人员定期培训制度，培养一批讲习骨干。目前，社区党委已建立由优秀支部书记王良友、张江海，非公企业代表郭素云和
14、全国劳动模范蒋巧云等38人组成的讲习人才资源库。 突出分类推进，丰富讲习形式。充分发挥党员的示范带头作用，按照固定场所与流动小分队相结合的原则，组织党员干部深入文化广场、居民院落、商场楼宇开展讲习工作。采取讲党课、专题宣讲、专家解读、交流心得、板凳会、小院会议等灵活多样的方式，有针对性地开展讲习活动。同时，以党支部为基本单位，坚持把讲习活动融入党支部日常工作，实行居民点菜，支部买单，不断拓宽支部教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、服务群众的渠道。 突出规范管理，保障讲习效果。把新时代讲习所工作纳入党建工作责任制考核体系，明确社区书记为讲习所第一责任人，形成以上率下的示范效应和层层抓落实的工
15、作合力。充分利用黑板报、电子屏、微信公众号等载体，大力宣传新时代讲习所的目标意义、方法措施、实际效果和群众反响，积极挖掘工作中形成的好经验、好做法，并以制度的形式固定下来，长期坚持，努力达到居民听得懂、记得住、能入脑的效果。 党建做好促进发展精选范文 篇5 党代表到农民身边办了不少实事!6月10日，崇阳县路口镇田铺村村民王海青发出感慨。过去田铺镇至田心镇那条严重破损、坑洼泥泞的路已消失不见，取而代之的是一条沥青公路。原来，4月12日王海青在市党代表联系日活动中反映田铺至田心之间路难行问题，联系该镇的党代表小组不久便商议拿出方案，相关部门立即启动修路，两个多月路就修好了。 党代会5年才开一次，闭
16、会期间党代表如何履职、服务群众?去年8月，湖北咸宁市委五届二次全会审议通过了关于各级党代表联系基层服务党员群众的意见(试行)，市委组织部配套印发关于开展市党代表联系基层服务党员群众活动日活动的实施方案，对活动时间、地点、组织形式和流程等方面作了明确规定- 依托行政服务中心、党员群众服务中心等，在乡镇(街道)设立党代表工作室，村(社区)设立党代表工作站，作为党代表接待群众、联系群众的固定地点每月第一周或第二周的周五为党代表联系服务工作日，党代表到联系点开展接待走访活动对党员群众反映的问题和事项，实行市、县、乡三级联动.正是规定的出台，让党代表闭会期间不卸责。 党代表联系基层服务党员群众活动日活动
17、启动以来，全市382名市党代表、1509名县党代表、5807名乡镇党代表分成代表小组，走访基层群众，协调解决难点问题。 今年1月，通城县沙堆镇港背村部分村民向市党代表反映：村庄河道上段非法采砂场在河里挖砂、洗砂，掏空了河床，造成两边河堤坍塌，形成严重水患。县水利局收到反映后立即开展调查处理，先后两次联合沙堆镇政府，强行关闭港背村、沙堆河等几处非法采砂点，镇水利站和镇政府还组成专班加强巡逻监控力度，严禁非法采砂死灰复燃。村民感慨：难题解决多亏了党代表推动! 遇到困难，第一时间帮助解决、第一时间反馈相关部门。党代表按照谁联系、谁负责原则，对受理的问题及时跟踪督查办理情况，对已解决的问题开展回头看。
18、各级党代表工作机构采取定期反馈、上门检查、现场跟踪、个别询问等方式督办，保证每个问题妥善解决，对重视程度不高、办理办结不到位、成效不明显的单位和责任人，及时催办和通报。 就在6月29日，通山县委组织南林桥镇部分群众和联系该镇的市党代表、县乡两代表一委员集中听取和评议县交通局等16家县直单位近一年来交办事项的落实情况，现场公布满意度，并将结果作为年度党建考评的依据，以考核压实工作责任，促进联系服务群众工作真抓实干。 各承办单位也着力提高问题解决率，通过主动联系或上门走访，了解党代表意见建议和诉求，解决好代表们提出的问题。截至目前，全市共开展活动10期，接待走访群众15343人，收集各类问题542
19、9个，已解决问题4849个。 据了解，从第二期活动开始，市党代表小组主动逐一向党员群众反馈往期问题办理进展，并对外公示。已办结的邀请群众对服务态度、办理效率、办结质量三项主要指标按满意、基本满意、不满意等次进行评议，以此作为党代表履职的评价标准。 党建做好促进发展精选范文 篇6 近年来，河南洛阳市涧西区珠江路办事处党工委在实践中探索出基层党建新模式，以制度建设为保障，以组织活动为抓手，充分利用商圈资源优势，以党建共商、资源共享、活动共办为原则，以服务、学习、交流、生活为主线，全面推进辖区内万达商圈党建工作的深入开展。 构筑阵地，营造党建氛围。商圈党委以组织共建、党员共管、活动共办、资源共享、互
20、利共赢为目标，将商圈内非公企业、驻地单位等党组织纳入商圈党委之中，以办事处党工委为核心，以商圈党建综合党委为纽带，在万达商圈服务中心的基础上融入党建元素，进一步拓展优化阵地功能，打造党群综合服务中心、党员之家、教育培训、员工活动中心等四位一体的多功能平台，确保阵地建设有场所、有设施、有标识、有党旗、有书报、有制度。同时，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为契机，充分利用新时代三新讲习所，扎实开展各类学习活动，丰富各成员单位的企业文化生活。同时，充分利用户外广告牌、墙体广告、LED屏、微信公众号等传播媒介，加强宣传力度，构建多角度、全方位的宣传模式，营造浓厚的党建文化氛围
21、。 夯实载体，激发党员活力。以三服务(服务企业、服务党员、服务群众)为宗旨，按照党组织引领社团、党员凝聚社团、社团服务群众原则，鼓励引导公益性社团组织开展文化、教育、科普、体育、娱乐等系列活动。通过协会化运作，将商圈党群服务中心打造成商圈内各种公益性社团组织和专业性社会组织的孵化基地，用社团组织、社会组织多样化、专业化的精准服务满足企业商户和党员群众的多元化需求。同时，商圈党委积极引导辖区企业承担社会责任，通过精准扶贫，结对帮扶等措施，帮扶贫困乡村，实现了企业利益与社会效益的互利共赢。 建立机制，打造诚信品牌。建立党组织与企业管理层共同学习、党组织书记参加或列席管理层重要会议等举措是一种双向互
22、动工作机制的体现，以诚信经营为突破口，构建党建+诚信商圈发展模式，以党建引领商圈建设，以诚信促进商圈繁荣，把万达商圈打造成商家诚信经营、百姓放心消费的特色商圈。借由丰富的活动内容，让商圈党建氛围红火起来。同时，通过举办评优表彰活动，让商圈氛围活跃起来，吹响了在新时代新形势下构建风清气正的商圈经营环境的号角。 落实发展，聚合商圈能量。为了充分发挥党的政治优势和组织优势，引领商家聚合正能量，探索创新发展之路，不定期组织商圈党员服务中心的党务干部走访各商务楼宇和企业，了解员工思想动态和需求，帮助党员解决实际困难。同时，积极推进先锋队工程，开展党员亮身份、当先锋活动，针对企业发展需要，在商圈和企业中开
23、展党员责任区党员示范岗和党员大练兵等活动，始终坚持把党组织建在街巷上，把党员作用发挥在经营上，把党建工作成效体现在街区发展上，全力打造出一道万达商圈红色风景线。 党建做好促进发展精选范文 篇7 近年来，江西省大余县为加强农村基层基础工作，建立了党建+社会治理体系，健全了现代化乡村社会治理新格局，走出一条自治、法治、德治三治结合的乡村善治道路。 自治固本，夯实基层基础。实施农村领头雁工程，建立顺向培养机制，通过村两委换届选拔一批有文化、懂管理、能力强的村党支部书记，采取个人报名、单位推荐、组织遴选方式竞争性选拔驻村第一书记、名誉村书记，打造一支懂农业、爱农村、爱农民的新时代农村干部队伍。建立村干
24、部待遇报酬正常增长机制，推进履职动力、能力、绩效三提升。推进基层党组织管理创新，打造大余智慧党建管理平台，运用大数据，对党组织进行线上+线下精准管理。在全县105个村建立村规民约、村民代表大会、村务监督委员会、人民调解委员会、民情理事会等一约四会村民自治制度，最大限度地调动群众参与基层社会治理的积极性和主动性，形成民事民议、民事民办、民事民管的自治格局。 法治为纲，强化法律保障。在村 两委换届工作中，结合扫黑除恶专项斗争，把选举人选资格联合审查贯穿换届始终，采取一个一个过的方式，对候选人资格从严审查，坚决把涉黑涉恶人员挡在门外。实施政法干警挂点联系村工作制度，从公安、检察院和法院等单位精选10
25、5名政法干警，挂点联系105个村，实现扫黑除恶线索摸排全覆盖。建立访前法律咨询服务机制，在乡镇成立信访前法律咨询中心，村村配备法律顾问，引导群众遇事找法，有效解决群众信访不信法问题。 德治润心，净化民风社风。搭建新时代讲习所时政夜校流动党校国学讲堂等多元化宣传教育平台，开展党员干部讲政策、农业专家传技术、群众代表颂党恩系统宣讲活动，与广大群众零距离、面对面拉家常，大力宣讲党的十九大精神，潜移默化培育社会主义核心价值观，弘扬正能量。开展群众评、乡贤论、榜上亮的道德评议活动，营造起人人讲美德、人人践美德的浓厚氛围。 党建做好促进发展精选范文 篇8 山高石头多，出门就爬坡，地无三尺平，神仙莫奈何。这
26、个顺口溜道出了广西大化瑶族自治县七百弄乡弄腾村的地理环境。 但就在这样恶劣的条件下，弄腾村党总支积极发扬逢山开路，遇水搭桥的开拓精神，带领全村百姓闯出了一条脱贫致富的道路。如今，别墅般的住宅楼掩映在弄场树林间，核桃、葡萄产业装点在深山弄里，以农家乐、乡村旅馆为特色的瑶族乡村旅游也正火热. 从贫困山区到美丽的生态村，46岁的弄腾村党总支书记黄树全道出的秘诀是：无悔奉献、党群联动、党员带头。 石漠化治理 荒山秃岭变生态家园 脱贫致富，改善石漠化的环境是关键。当地通过发展种植把石漠化治理和发展经济结合起来。20202X，黄树全上下协调，为村里争取到全乡的核桃种植试点。为了带动群众种植，他还自筹资金，
27、带村里的10名群众代表到凤山进行实地考察。核桃苗到位后，他更是三番五次向县乡技术人员请教种植技术，又亲自跑去指导农户种植，仅用3个月时间，就在弄结屯试点种植核桃150亩。 20202X，七百弄被国土资源部授予国家地质公园资格。借此契机，黄树全把全村6个党支部50多名党员发动起来，建立村屯两级党群理事会，通过党群活动，积极宣传石漠化成因、危害，号召大家着眼长远，把石漠化综合治理与生态建设结合起来，实施退耕还林还草工程、人工造林工程。 在党群理事会的号召下，弄结屯农户蒙桂英主动承包了荒山，先后种植核桃300株、毛葡萄20多亩。20202X，毛葡萄开始挂果，仅这一项蒙桂英就收入4000多元。今年，蒙
28、桂英计划扩大种植毛葡萄100亩，示范带动全村发展毛葡萄产业。 目前，弄腾村全村群众因地制宜，利用荒山野岭、房前屋后，种植核桃3200多亩、毛葡萄800多亩，并种植柿子、珍珠李、四月红桃等特色水果及黄花梨等珍贵树种。 在石漠化地区营造青山绿水，既美化了村庄、富裕了村民，还促进了经济转型升级。20202X9月，弄腾村荣获河池市核桃产业发展先进集体的称号;20202X，弄腾村还被广西壮族自治区环境保护厅评为自治区级生态村。 党群联建 特色民居成乡村美景 20202X以前，弄歪屯瑶族同胞居住的都是茅草房。为了对弄歪屯茅草房进行改造，弄腾村党总支抓住广西大化七百弄国家地质公园旅游项目开发建设契机，党群联
29、建真抓实干，村党员干部带头，大户带小户，先建带后建，并在弄歪屯茅草房改造项目中，注入瑶族建筑特点，使新房富有浓郁的瑶族民居特色，形成天街别墅景点。 要让屯里的美景真正活起来，今年，在大化县委县政府支持下，弄歪屯开始修筑通屯道路。男女老少齐上阵!村委会副主任蒙桂德说，为了早日修好路，只要有空，大家都会来帮忙。党群互信共识，大家一条心、一股劲共谋发展。黄树全介绍，修路占用的土地、菜园等都是群众无偿提供的。 党群联建，助力脱贫攻坚。很快，全村便完成了20户以上屯级道路22条。一条条盘山公路，如美丽的飘带，定格在重峦叠嶂的峰丛间。 与此同时，通过村党员干部带头，大户带小户，先建带后建的模式，弄腾村党总
30、支还推动了危房改造和家庭水柜建设。几年来，全村已实施危房改造300多户，建成家庭水柜47个、集中供水工程6个。弯弯曲曲的山间公路旁，一座座楼房拔地而起，这些被称为悬崖边上的别墅，已然成为大山里独具特色的风景。 党员带头 产业发展促群众脱贫 探索产业发展，增强造血能力。随着七百弄国家地质公园项目建设的不断推进，弄腾村千山万弄观景台、天街别墅等旅游项目相继建成，村党总支也不断强化旅游扶贫开发工作，更是争取来了127.9万元资金对桥圩屯进行村容村貌改造，打造生态文明新村和农家乐示范点。 20202X3月，围绕布努瑶民族风情体验和生态观光休闲旅游主题，村党总支副书记蓝芳灵创建了布努人家农家乐，改善了旅
31、游接待条件，成为大化瑶山乡村旅游示范点。 为提高旅游接待能力，在她的带动和扶助下，弄腾村桥圩屯相继建成5家农家乐。通过农家乐销售生态土特产，还通过党员能人+农家乐+电商+旅游+扶贫模式带动周边贫困户和群众发展特色种养业。农家乐建设，推动了餐饮业、生态食材产业融合发展，成为贫困群众增收脱贫的有效平台。如今，弄腾村全村年接待游客已突破20万人次，年旅游收入达120多万元，瑶族同胞在家门口就吃上了生态旅游饭。 此外，村党总支还充分发挥党员的模范带头作用，共同推进精准脱贫。当了20多年队长的坡社屯党员吴守明，不仅率先利用大山丰富的牧草资源养殖山羊，更发动屯里其他群众一起养殖。山羊养殖得好，年收入可达几
32、万元呢!吴守明说，去年仅卖掉10多只羊就给他带来了1万多元的收入。20202X，吴守明率先退出贫困户行列。如今在他的带领下，坡社屯有7户人家养殖山羊，家庭收入不断提高，其中6户建起了楼房，也实现了脱贫致富的梦想。 党建做好促进发展精选范文 篇9 陕西省渭南市白水县委组织部坚持讲、实、问、常四字原则，创新督查方式。通过开展党建大督查促重点任务大落实专项活动，助推党建质量持续提升。 突出讲字，强化政治责任。 坚持把强化各级党组织书记的政治责任作为重点工作，由各督查组长在各党(工)委机关和下辖的3-5个党组织召开会议，宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。宣讲内容紧扣全面从严治党、抓
33、党建促脱贫、抓规范促提升、村两委换届等主题，把大督查活动作为学习宣传、领会落实的重要抓手，进一步提升党务干部的综合素质。 突出实字，强化鲜明导向。 坚持把推行党建督查机制作为重要抓手，按照组织部机关党建工作四联一包职责分工，下发关于开展党建大督查促重点任务大落实专项活动的通知，成立8个督查组，由组织部机关正科级领导、各领域党建负责人以及4名部门党组织副书记任组长，从组织部机关、县委党校等10个部门抽调党务干部为成员，对全县各党(工)委工作进行督查，做到举一反三、取长补短，促使各领域党建工作提质增效，进一步营造抓党建工作落实的浓厚氛围。 突出问字，强化重点跟踪。 坚持把明确督查工作的范围和重点作
34、为重要步骤，按照基层党建重点任务推进会的要求，将全市组织系统第一季度双抓双促主题活动督查情况的通报、全县上半年交办的党建工作任务、庆祝建党97周年主题党日活动等列入督查范围。确定以农村领域的村两委换届推进情况、城市领域抓党建促脱贫结对帮扶等为主要内容的督六条，对各领域党建工作进行督促检查，力促把重点任务落实到每个支部，通过自查整改补齐短板弱项，推进基层党组织的组织力推升。 突出常字，强化质量考核。 坚持把增强党务干部工作的主动性和创造性作为重点环节，对1-6月份交办的党建任务落实情况开展回头看，要求各督查组及时向被督查党组织负责人书面反馈问题，并形成督查汇报。对重视程度不够、落实不力的党组织予
35、以通报，对相关负责人提醒、函询，对全县党建工作造成不良影响的，进行问责。对党建工作成绩突出的，进行提拔，让有为者有位，确保党建工作质量持续提升。 党建做好促进发展精选范文 篇10 近年来，湖南张家界市认真贯彻落实好干部标准，以正确用人导向为引领，强化容错免责，加强教育培训，注重激励关怀，不断激励广大干部担当作为、干事创业、争创一流。 该市坚持导向引领，让干部干有方向。制定关于树立三个用起来用人导向激励干部担当作为干事创业的意见，旗帜鲜明地提出：讲团结，把开放包容的干部用起来;比实绩，把勇当龙头的干部用起来;重担当，把攻坚克难的干部用起来。配套出台张家界市脱贫攻坚干部考核激励办法张家界市重点工程
36、建设干部考核试行办法等系列制度文件，着重在脱贫攻坚、重点工程建设、信访维稳等急难险重岗位和基层一线培养锻炼、发现使用干部，引导广大党员干部聚焦担当作为、干事创业、开拓创新。20202X换届以来，提拔重用128名业绩突出、表现优秀的干部，提拔9名表现突出的区县党政班子成员担任市直单位一把手。 为敢于担当负责者担当负责，该市认真贯彻三个区分开来重要讲话精神，先后制定出台鼓励党员干部改革创新担当的意见支持国家工作人员改革创新建立容错免责机制的实施办法(试行)等文件，注重划清失误与失职、敢为与乱为、负责与懈怠、为公与为私的界限，从教育引导、澄清保护、容错免责、结果运用等多个方面建立了容错纠错机制，创造
37、宽容改革创新失误的良好环境，为敢于干事创业的党员干部解除后顾之忧，让干部干有底气。制度推行以来，全市有8名处级干部免于党纪政纪处分，1名处级干部通过复议撤销了党纪处分，大胆起用了5名受处分后热情不减、业绩突出的干部。 按照党的十九大提出的建设高素质专业化干部队伍要求，该市重点围绕提升干部政治素质和专业能力开展教育培训，让干部干有能力。围绕提升政治素质，先后组织开展xx届六中全会精神、系列重要讲话精神、党的十九大精神等多项专题培训，全市共举办培训班300个，培训各级各类干部19510人次，实现了全覆盖。围绕提升专业能力，依托各级党校资源重点开设乡村振兴战略培训班、招商引资和工业园区建设等6个特色
38、专题班，依托高校专业教育资源举办专业化能力培训班33期，涉及城市建设与管理、旅游管理、财政金融、交通运输等10多个行业，培训各类各专业干部2210人。同时，有计划地安排干部外出挂职学习或参与脱贫攻坚、巡视巡察、信访维稳、重大项目建设等一线工作，让干部在工作实践中增强专业才能。 该市主要采取谈心谈话、人文关怀、表彰奖励等方式，激励关爱广大干部，让干部干有奔头。建立完善各级党委和组织部门谈心谈话机制，出台关于对市管干部进行提醒、函询和诫勉的操作办法，通过定期与干部谈心谈话，及时了解掌握他们的思想、工作和生活状况，对有现实困难和问题的，及时出面协调、帮助解决;对存在苗头性、倾向性问题的，及时扯袖子，
39、防止小毛病演变成大问题。在干部任免调配工作中，充分考虑干部个人诉求和实际困难，对身体状况不佳或家庭确有困难的干部适时进行岗位调整。加强表彰奖励，在全市范围表彰优秀共产党员20名，选树优秀乡镇(街道)党(工)委书记10名、村党支部书记标杆10名、优秀党务工作者20名，积极向上级组织部门推荐三大攻坚战等先进典型人选15名。对在脱贫攻坚、重点项目、信访维稳、城市建设等急难险重岗位和基层一线表现突出的干部给予嘉奖或记功奖励，20202X以来，嘉奖65人，记三等功41人，记二等功6人。 党建做好促进发展精选范文 篇11 广东省郁南县因地制宜，以实施四个一红色工程为载体，将保护利用本地红色资源与农村基层党
40、组织建设紧密结合，传承红色基因，汇聚发展动能。 建强一个红色堡垒。按照省、市开展红色村党建示范工程建设的安排和部署，确定河口镇河口寨村为红色村，着力将该村党组织建设成为引领农村改革发展的坚强战斗堡垒。推行一组两化党建工作模式。一组即创建特色党小组，两化即网格化和信息化。按照党员数量、分布、工作等情况，划分若干网格片区，明确每个网格联系员的工作职责;同时，通过微课堂、微宣传、微服务等方式，加强党员教育管理，增强服务群众的针对性。培养一支红色队伍，建设一支以村党组织书记为班长、村两委干部为骨干、党员为基础、群众广泛参与的红色队伍。组建党员先锋队、设立党员示范岗，引导党员干部在发展农业生产、开展村庄
41、建设、壮大扶贫产业、维护基层稳定等工作中率先垂范。 修复一批红色遗址。按照乡村振兴战略保护农村文物古迹的要求，对年久失修、破损严重的革命遗迹进行保护和修复。注重收集、整理民间收藏的革命斗争史料和烈士遗物，挖掘、研究民间流传的革命故事，对重要历史事件进行场景复原等。将河口镇河口寨村的中共庚戌中学支部旧址暨广东省立庚戌中学旧址-康家大屋立项申报为省级文物保护单位，在保留原有建筑风格的基础上进行整体修缮，竣工后作为党员干部学习教育培训基地。通过一批批红色遗址的保护利用，将红色精神的丰富内涵转化为农村基层党组织和党员引领脱贫攻坚、实施乡村振兴的动力源泉。 建设一批红色阵地。高标准建设基层党组织活动阵地
42、，在红色村和省级贫困村建设党员互动体验活动场所，将破旧狭小的村民委会旧楼翻新改建为党群活动中心，设置红色楼廊、红色书吧、红色讲堂等。建设红色党建文化广场、党建文化主题公园，充分利用广场围墙、河道护栏、景观石等，集中宣传展示本地红色历史文化和党的十九大精神。 开展一批红色活动。结合年度党建工作重点和本地红色资源优势，开展好几项红色活动。每年七一前后，开展走近历史、亲近红色党性教育活动，各基层党组织组织党员观看党史纪录片、参观革命遗址、重温入党誓词、召开座谈会、开展红色志愿服务等活动。开展红色送学活动，把本市本县抗日战争、解放战争时期历史事件和典型人物故事收集整理、编印成册，发送到党员干部手中，定
43、期组织开展学习讨论，引导党员干部不忘初心、牢记使命，激发干事创业热情。设立红色救助基金，重点慰问帮扶革命烈士家属以及革命五老人员，定期为老区群众开展义诊送健康等活动，为他们送去党的关怀和温暖。 党建做好促进发展精选范文 篇12 近年来，亿利资源集团党委通过健全完善组织领导、教育管理、共建共融体系，全面提升党建工作水平，为企业发展注入强大动力。截至去年底，带动沙区10.2万群众脱贫致富。 在产业涉足的西部沙区、城市社区大力实施党建惠民工程，该集团着力构建共建共融体系，为沙区群众、社区居民送去党的温暖和绿色发展的实惠。围绕打赢脱贫攻坚战，确立教育治本、产业带动、就业搭台、创业扶持的扶贫思路，扶贫先
44、扶志扶智，推动沙区农牧民改变传统的思想观念和生产生活方式;通过开展技能培训，引导1303户农牧民发展家庭旅馆、民族手工业、沙漠越野等服务业，帮助517户农牧民实行标准化养殖和规模化种植，人均年收入超过2万元;通过组建232个治沙民工联队，5000多人成为生态建设工人，人均年收入达3.6万元;通过承租荒弃沙漠、接受沙漠入股等方式，流转开发沙漠240多万亩，使农牧民有了可靠收入来源。集团党委与鄂尔多斯市东胜区建设街党工委协商，组建成立亿利金威社区党支部，实现组织共建、活动共抓、阵地共用、资源共享、社区共治。 该集团不断健全组织领导体系，推进党组织领导班子和企业领导层交叉任职，集团公司董事长兼任党委
45、书记，分公司一把手作为党建工作第一责任人。注重在拓展项目时跟进建立党组织，不断扩大党的组织覆盖，及时将业务骨干发展成党员、将党员发展成业务骨干。近3年，共有159名优秀员工申请入党，38名优秀党员走上项目副经理以上领导岗位。 为激活党组织和党员活力，该集团注重健全教育管理体系。通过专题辅导、专家解读、学习研讨等方式，加强党员教育培训。积极推进党建活动场所规范化建设，通过设立先锋驿站、企业党史展厅、开设党员微课堂等，打造教育管理党员、联系服务群众的前沿阵地，引导党员立足岗位争先创优、发挥先锋模范作用。 党建做好促进发展精选范文 篇13 今年以来，甘肃省庆阳市宁县在夯实基层农村党建工作上出实招，以
46、每周必做、每月必做、每季必做、每半年必做、每全年必做的五个必做为内容，抓牢抓实基层党建标准化建设水平，实现基层党建工作由软变硬，由虚变实的根本转变，促使基层党建工作上台阶、有水平。 坚持每周必做。要求各村党支部实行党建工作周例会制度。由各乡镇包村科级干部、党建指导员及包村干部组织，村三委班子成员参加，在村支部推行每周一例会制度。例会主要研究上周工作中主要存在的问题及解决问题的策略，安排部署本周各项工作任务的落实，学习最新的政策文件，掌握党员思想变化，引导村三委班子成员，尤其是支部委员发挥先锋模范作用。 坚持每月必做。要求各村党支部每月至少召开一次支委会，一次党小组会议。会议主要围绕乡镇党委、政
47、府决策部署研究解决阶段性工作任务、支部重点工作，组织党员学习，开展讨论和意见建议征求。按照3+X固定党日活动要求，每月10日开展活动，在做好集中学习、重温入党誓词、缴纳党费三个规定动作的同时，突出自选动作内容，围绕公开承诺、民主议事、推进工作、组织生活、党内关爱、结对共建、为民服务、民主评议、党务公开、技术培训、参观学习等特色开展丰富多彩的实践活动。 坚持每季必做。要求各村党支部每季度召开一次党员大会，会上主要向全体党员通报支部重点工作开展情况及下一步发展计划，讨论村级公益事业建设，发展党员等重点工作，每季度上一次党课，由包村科级干部和支部书记带头向大家讲述身边典型尤其是脱贫攻坚中的先进事迹，激发党员群众脱贫致富的内生动力。 坚持每半年必做。要求各村党支部每半年召开一次组织生活会，结合支部工作实际，充分借鉴以往好的经验做法，在组织生活会召开前，广泛征求党员群众对支部和支部班子成员的意见建议，充分开展谈心谈话，交流思想，沟通工作生活情况，相互听取意见，指出对方存在的问题和不足。结合党员积分制管理要求，强化党员日常考评和半年考评小结，进一步激发党员履行义