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1、科技公司的实习报告(15篇)科技公司的实习报告1 一、实习目的 1、生疏公司生产及生活环境，以及各项规章制度。 2、生疏公司生产流程和工作任务，提高岗位适应力气，熬炼多方面的学习力气，提高综合素养。 3、向技术人员学习，养成吃苦耐劳的精神。 4、把握技术质量部的各项工作的要点及要求，最终能胜任岗位工作。 二、公司介绍 XXXXXX通讯科技有限公司，是XX集团在XX的生产基地，公司创建于20xx年。XX集团创建于1991年，目前已经进展成为以线缆研发制造为主，集热能、房地产、金融证券等投资产业于一体的综合企业集团，拥有全资及控股公司十六家，其中有两家分别在国内及境外上市，主业线缆产品有光纤，光缆
2、，通信光缆，同轴电缆，电力电缆，起车电线以及各种特种电缆。 XX跻身中国企业五百强，中国制造业500强，数十年进入中国通信企业500强，中国电子元件百强，全国电子信息百强，被国际权威机构评为中国一百最佳雇主，是国家级重点高新企业。 XXXXXX通讯科技有限公司主要以市内综合布线线缆和市内通信电缆的生产为主，又有多项国家专利产品，并有多项高新技术认证。 三、工作岗位 技术质量部技术工艺员定位与使命：公司产品工艺，技术管理，产品质量策划、组织、实施，担当公司新品试制任务及项目申报工作；接受新工艺，新材料提高产品质量，降低成本，为公司培育技术人才。 四、实习内容及过程 本次实习的时间一共四周，公司实
3、行每周六天，每天八小时工作制，部门支配我主要以参观，观看的自由学习为主，各项培训相结合的学习方式来进行实习。主要目的是生疏公司工作环境与部门制度。 本次实习的主要内容分为公司制度类培训，生产过程基础学问培训，产品基础学问培训及车间学习。 第一部分：公司入司培训 首先是办理住宿及入职手续，领取上岗证及工作服。 其次对员工考勤、请休假、就餐住宿纪律等相关制度的培训学习，来把握公司各项管理制度，主要以XX员工手册XX员工手册、企业文化手册、XXXX培训资料为学习内容。 最终是各工序设备的操作规程，操控方法及平安留意事项来初步了解设备状况及生产状况。 其次部分；生产过程基础学问培训与车间学习相结合 这
4、是实习的主要内容，全面学习各工序工艺学问，技术工艺岗位师傅：张立伟。 公司主要产品，话线：跳线，铁丝平行线。 市内通信电缆：HYAHYACHYAT 公司生产车间接受流水线作业，市话电缆的生产一共分为四道工序：串联，绞对，成缆，护套。各项生产指标都满足中华人民共和国通信行业标准YD/T3221996. 串联工序的主要功能是将直径是2.53.0mm的铜杆经过拉丝机、退火、挤塑后成为通信电缆的最基本元件单线。 绞对的主要目的是将两根不同色谱的绝缘芯线经绞合后组成一个工作对，以构成信号传输的基本回路绞对线。绞对的另一个目的是消退回路间的干扰和线对间的串音。 成缆工序是将绞对工序生产出来的不同色谱和节距
5、的绞对线，依据产品的规格经各种色谱扎带的包扎（填充油膏）和聚酯带绕包，成为规格要求的的缆芯或子单位、基本单位、超单位。 护套是生产电缆的最终一道工序，它是将缆芯经过压纹的铝塑复合带纵包（和钢绞线一起）通过机塑机挤塑，冷却，压字等生产出电缆。 在通信可以日益进展强大的今日，通信质量也力求精益求精。作为通信电缆的生产厂家，想要立于不败之地，那么产品的质量必需有严格的要求。所以在生产中，每一个生产环节都是消逝质量问题的关键，所以要留意、争论的环节很多，在此不能一一列举，下面以本人之间，对以下几个问题稍作分析。 在串联工序中，最主要的问题是铜丝的线径把握，例如我公司对直径是0.4毫米的铜丝单线的导体直
6、径把握在0.3850.390mm.绝缘外径把握在0.670.69mm.所以要想得到精度如此高的技术指标，必需每一个影响线径的因素都要考虑，否则生产的产品就是不合格的。影响导线直径的最主要的因素是出口拉丝模，它是生产不同线径的铜丝的准备性因素，退火柜的退火电压、牵引力和收线张力都是影响导体线径的因素。若机器设备消逝问题了，也可能造成对线径的影响，如出口模的损毁或出口边缘的不光滑。 绝缘外径的.确定，主要是由挤塑机的出胶量和收线的速度有关，绝缘外径的大小与挤塑机出胶量成正比，与收线架的收线速度成反比。出胶量的大小与螺杆的转速是成正比的，不过对测径仪设定产品的线径后，测径仪依据实际产品外径和理想值上
7、下相比较，自动反馈到挤塑机和收线架，可以起到对机器的速度进行微调的作用。还与各区的温度调整有关，假如各区的温度把握不当，那么挤塑机挤出来的绝缘料可能太稀不易把握，或把护套料烧焦出料不畅。都是造成线径不合格的缘由。 绞对工序看似简洁。但是它的作用不容忽视的，它不仅是将两个不同色谱的单线绞合在一起形成回路，更重要的是它不同色谱接受不同的节距（经过严密计算精选出来的），绞对后可以消退回路间的电磁干扰现象和线对间的串音。绞对工序的要求直接影响电缆的电器性能，是我们优质通信元件生产应着重留意的，所以绞对工序是我们看似最简洁，但是有着重要技术指标的工序环节。 成缆工序是生产过程中的第三道工序，在成缆工序生
8、产过程中，员工之间必需认真，相互协调，前呼后应。稍不留神就可能消逝断线，缺扎带，聚酯带绕包不合格的问题。成缆穿线时，应留意不同的缆芯的穿线布置，要考虑到护套后应使电缆的A端（端面为顺时针由内向外）在外，B端（端面为逆时针由内向外）在内。填充式电缆还要把握油膏的填充，填充油膏主要是为了把握工作电容，油膏的作用还有提高绝缘电阻，对缆芯有爱惜作用，可以延长电缆的使用寿命。 护套工序是通信电缆生产的最终一道工序，也是最关键的一道工序，假如操作不慎，那么酿成的后果损失是巨大的，不但员工的劳动成效得不到体现，而且造成昂贵的原材料和资源的铺张，还增加了公司产品的成本，降低了企业的效益。因此，护套工序的工作一
9、旦开头就不能停止，必需保证生产的连续性。护套工序的核心技术在挤塑机，我公司生产市内通信用电缆大多都是用的长径比是25：1的挤塑机，挤塑机各区温度的把握和模芯模套的选择是关键。温度把握不当，护套料溶化不合格，若护套料被烧焦了，可能使挤塑机机头内堵塞，也可能由于护套料太软而使护套偏心，出料必需与收线速度同步。模芯模套的选择与安装要依据电缆的规格来精确计算而确定，不宜大，更不宜小。模芯模套的安装中心要严格在同一个水平线上，才能保证护套部偏心。 在质量检测中，最重要的是认真和责任心，这是质量检测工作人员应必备的素养，使用螺旋测微器（千分尺）测量单线的导体外径和绝缘外径时，在正确测量的前提下，想要得到正
10、确的结果，必需保证对测量对象保留原型，单线不能用力拉，更不能测量时螺旋测微器用力过大，否则测量值的误差将增大，测量结果将失效。后道检测中，娴熟是关键。尤其是在测量通断和测量导线直流电阻时，只有娴熟才能提高工作效率且保证测量精确。我公司还有DCM全自动测试仪，DCM机能对电缆的一次参数、二次参数进行一次性测量，可测量的参数有：衰减，串音，电容不平衡，电容，电阻，电阻不平衡等。 五、实习心得体会 光阴似箭，转瞬间，一个月的实习时间即将结束。至于我的总体感觉，就用四个字来概括，那就是“轻松，扎实”。在这一个月中，支配我主要以自由学习为主的学习方式，我学到了很多生产工艺上的学问。作为一名初来乍到的高校
11、生，也初步步入了社会，融入到了XXXX，来到这里，每天我的心里都很愉悦，在其中，我并没有人们所谓步入社会后，为了物质利益而所谓的尔虞我诈，勾心斗角。而更精确的说是进入了一个关系和谐，团结奋斗，乐观向上的团队，大家每一个劳碌的身影上都带着微笑。有性格豪爽，工作敬业负责的经理上司，有自信而稳重的主任，有幽默且宠爱开玩笑的师傅张立伟，更有热心，乐于助人的同事们。 在我工作学习中遇到问题时，都能给我急躁细致的讲解。学习质量检测时，同事们都能以一个学哥的态度来急躁的教我。测量中留意的问题、测量方法、仪器的使用以及工艺标准要求，都一一细致的说给我听。我虽然说话部多，不擅长表达，但是我由衷的感谢他们。就连车
12、间的工人师傅都能容忍我初来乍到的疏忽与错误，在一次成缆工序中，我帮一位工人师傅穿线，由于我的不慎导致了好几次的开机断线，在接线时，师傅们并没有生气，还急躁的给我讲解我造成断线的缘由，以及由于机器老化坏损而性能不良的特性及其最好的应对方法。大家的关照，对于我一个不爱发问的学习者来说，无疑是最大的动力。现在我可以说：选择XXXX，我选对了。 在车间的这一个月的实习时间，始终依据正常的作息时间支配，给我的第一印象就是让我有了一种成熟的感觉，更让自己多了一份责任心，在这份责任心的驱使下，使我对公司的生产环节更加猛烈的去学习，去体会。也更加强了我对工作的期盼与向往。在想到即将要离开公司返回学校一段时间的
13、时候，反而有了一种难以割舍的情愫。工作给我的感受更让我加深了对以前工作的理解，不论做什么工作，都必需具备良好的职业道德水准和过硬的职业技术水平。不论多么简洁的工作，都有其中的奥妙，所以不能轻视每一个小小的环节。 经过一个月的实习。我学到了很多东西，更理解了工作的真谛。我有信念做号一名技术工作者，做一名优秀的XX人。 XX 技术质量部 科技公司的实习报告2 一、实习目的 所谓实习，就是从实践中学习。本着走出课室、走向社会，在无限大的书本外的世界里学习社会学问，发掘自己的实力，查找理想、实现理想的目标，我于今年年初，到广东洛贝电子科技有限公司西北营销中心新疆代理处实习、工作。 二、公司概况 广东洛
14、贝电子科技有限公司公司成立于XX年，现位于东莞市松山湖科技产业园区，是集养生电器的研发、生产、营销为一体的集团企业，致力于制造全球养生电器的领军品牌。 自成立以来，公司坚持自主创新、细心研发为工作之首，秉承中华养生学说并结合现代养分学的成果，精湛运用到现代电器科研技术中，制造出引领潮流的健康养生电器阿迪锅、糊来王、电磁炉等产品。 （一）、公司理念：科技、养生、品质。 1、司定义：以品类战略为核心，以差异化产品为手段，运用中华养生文化，引领科技养生消费潮流，致力于成为中国养生电器领军品牌。 2、产品定位：科技：科学的技术，才智的力气，集成精益求精的产品、养生：生为养之本，养是生之源，养生于现代的
15、科技产品之中、品质：生为养之本，养是生之源，养生于现代的科技产品之中。 3、战略目标 战略目标：成为中国“养生电器”领军品牌 基本思路：坚持一条主线，持续打造“养生电器”领域产品，致力于成为中国“养生电器”领军品牌。 主攻两个重点：自主创新力气和品牌运营力气； 重点经营：智能化把握、新材料的应用、五谷养生饮食配方等三大技术的开发与应用； 实现三个突破：技术领先突破、流程管理突破、差异化经营突破； 推动六大工程：文化塑造、自主创新、人才培育、生产效率、差异化营销、流程建设 三、企业文化： 关于水： 天下莫柔弱于水，攻坚韧者莫之能胜； 水无色：折射太阳的光辉，可以映出美丽的彩虹； 水无味：可以泡出
16、口齿留香的茗茶； 水无形：圆必旋，方必折，温存汹涌，适时而动； 水无态：为冰、为雪、为霜、为雨、为雾、为云，水几于道，道无所不在，上善若水，利万物而不争； 关于贝： 用自己的血肉去接纳和包涵砂粒粗糙的磨砺，贝最终孕育出夺目的珍宝； 具有把苦痛视为财宝的眼光和心态 具有涵蕴不幸、抵抗磨难的气度 具有坚忍和永不放弃的力气。 最终，贝成全了自己，也成就了珍宝。 四、本次实习概况 1、对于无市场的市县、团场等，我们会到本地市场调研，与商场负责人沟通沟通，进而进展潜在客户。 2、对于已有的市场，我们会帮经销商进行活动策划，使当地的客户有更深化的理解，使购物者获得最大的权益和满意，给经销商带来更大的效益。
17、 3、对于一些潜在客户，我们以介绍自己的产品为主，说出产品优点，使客户了解、信服。4、对于一些同行或懂行的客户，自己量力而行，虚心学习、讨教，千万不能与之争风相对。 5、在工作行程支配上还有待考虑支配，要有，提高工作效率； 6、缺乏技术上的指导，缺少一个整体的报价方案，对公司报价不是很清楚，实地考察力气不足； 7、公司应当让我们多了解技术方面的学问，全力协作我们市场部的工作； 8、不能很好地与公司同事沟通工作上的事，我们建议每周应当开一次会，争辩问题，沟通 9、在查找新客户的同时，要不断对旧客户进行回访，保持确定联系，让客户接受你，知道我们公司的产品； 10、业务流程上要虚心向公司的同事学习，
18、养成良好的习惯，多看、多学、多问、多思考，要有创新思维。 11、公司在待遇方面还有待提高，可以给我们报销车费和话费 12、工作学习中还明白了销售流程，客户开发、接待、询问、产品介绍、试验、协商、签定合同、交货、售后服务。这是洛贝电子销售的标准流程。 五、实习感悟 从进入公司的第一天起，我就下定决心要好好做，由于我想让自己在公司学会很多东西。不管是工作任务上，还是为人处事上，都要让自己努力去适应。 当然，我很感谢贵公司给高校生身份的我一个寻求幻想、呈现自我的平台。更感谢公司同事对我这个不谙世孰的高校生的关怀与照看，重点得感谢经理对我的信任与关照。我会更加努力去开拓市场业务，运用所学学问结合前辈们
19、的阅历，更加的勤奋与努力，把工作做得更好！ 我想我们确定会用坚持不懈地精神鼓舞自己，遇到困难不退缩，让自己的工作更顺当的开展起来，要有效率而且又不出错地做好每一件事，这样公司才能越走越远，规模才会越来越壮大。只有这样，公司才能在这个日趋竞争的社会立于不败之地。我信任，只要公司上下全部的人一起努力奋斗，终会进展得更好，由于我们走在科技的前沿！愿我们的努力会让公司的业绩蒸蒸日上，公司规模进展更壮大！ 科技公司的实习报告3 一、实习目的 1、学着去适应上班的生活，尽快实现从上学到上班的转变。 2、学会去做好一件事(更好的完成自己的工作)，无论事大事校 3、熬炼自己在工作沟通力气和团队意识。 二、实习
20、时间 20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日 三、实习地点 xxx科技公司 四、实习部门及岗位介绍 idpbg(数字产品事业群)生产部前加工课生产一线岗位介绍：我所在的岗位是点胶段，这个岗位的主要任务就是给所加工产品通过点胶机点上胶水 五、实习内容 时间过的很快，转瞬间到这里实习已经快三个月了。在这短时间里，收获了许多在学校接触不到的新学问、新事物。经过这将近三个月的工作，当时的新颖感没了，取而代之的是用心去把自己现在的生活支配好：上班的时候把自己的工作做好，下班的后还有很长的自由支配的时间，这些时间可以去熬炼身体、学习、上等，开头的时候由于没有支配好，都不知不觉的过去了，过去之后却不知
21、道都做了些什么。后来我就把这段时间支配了一下，这样每天下班后有具体的事情干，不至于虚度。 刚到公司的前三天，我们并没有立刻进入车间上班，而是进行了三天的基本学问的培训，这些学问包括劳动合同法、公司的一些规章制度、车间作业平安学问等。这些学问对于我们刚出校门的同学来说真是耳目一新，我们对这些学习的都很认真，原来在学校的时候对这些学问根本不会在意，也没有去特地学习过，特别是劳动合同法，这在我们以后不如社会以后，用处特殊大的，这次有机会就认真学习一下。关于公司的规章制度感觉好多规定其实就和在学校时的学校的一些规章制度大同小异，但也有一些是公司企业所特有的，典型的就是公司的一些资讯平安方面的。这些涉及
22、到公司的内部资料以及商业机密，这对于我们来说也是第一次接触，了解到有许多东西是不能外传的，在平常的生活中就需要多加留意了。关于车间的平安常识。其实这部分我们已经接触过了，在校内实训基地实训的时候每次去实训总是对平安学问先进行考核，还有就是在实训的时候指导老师反复强调的人身平安，现在感觉这些真的很重要。培训三天结束后，公司里针对这三天的培训有一个考核，考题是在电脑上的一个考试系统上做的，做的成果还不错。 三天后我们就开头进车间正式上班了，然后是岗位的.的支配，其实这个岗位的支配是随机的，并没有什么依据，分到你干什么你就干什么。我被支配发哦了点胶段。主要任务是给所加工的零件通过特地的机器点胶。刚到
23、车间的前三天，我们并没有直接上岗工作，而是在那里看老员工作业，看了一天，然后又慢慢练习了两天，等到三天以后算是正式上岗工作了！ 这个岗位的工作其实挺简洁的，整个工作就那四个固定的工作流程，但是要想把它做好，而且做的很快却并不是那么简洁的事。刚开的看着老员工做的时候感觉这没什么啊，很简洁的，于是自己也跃跃欲试，等自己真正上手做的时候发觉双手就像不听使唤似的，拿物料简洁掉(物料是不允许掉的)，放的时候也老是放不准位置，看着别人做那么快心里也急啊，欲速则不达，越急就越简洁出错。心里有点烦躁，不想做了，可静心一想，连这么简洁的事情都做不好，那好能做好什么呢！于是静下心来慢慢做，做什么事都一样，开头的时
24、候不能求快，开头的时候要按标准做好就行，速度和技巧是在作业中慢慢练出来的，不是看几眼就能做到的。就这样，第一次上岗工作，产量没有完成！到下午的时候我们吃过饭直接就去了车间，别人还没有开头工作的时候，我们就开头了工作，就这样在下午下班之前最终把任务完成了。在我们这个岗位上是三个人一小组合作作业的，所以相互之间的协作就很重要。开头的时候我们做的都很慢，想提高作业速度最好的方法就是和老员工搭配作业，由于他们做的比较快，给自己制造了充分的练习的机会，这样，经过了一个月的工作练习，我的速度最终有所提高了，后来是我们几个新来的在一起搭配。后来我们发觉我们每个人做的都不是最快的，但是我们组却经常是做的最快的
25、一个！这其中有一个隐秘！那就是相互之间的协作的问题。由于是三个人相互协作作业，所以中间的那个人就要想好怎么给两边的同伴供料，这期间，不能供偏了，也不能供的过慢或过快，这中间有一个比较合适的速度和支配方法，我感觉我们之间这点协作的最好了，每个人都没有铺张时间。而有的人总是想着自己在工作中闲适些，没有考虑到整个小组，这样虽然他们个人速度很快，但是整个小组的速度却慢了下来。我感觉这是我们在这个工作中的一大收获！ 在车间里，我们属于最底层的员工，上面有干部，干部上面有线长，线长上面有组长，组长上面有课长反正是一级连一级。上面的就不说了，很少能接触到，接触最多的是干部和线长。一个线长带一条生产线，然后下
26、面又分几个小线，一个基层干部带一个小线。带我们的干部是一个90后，是去年入厂的，高中毕业。我们和他们相比，我们不得不承认，在人际交往和沟通力气上远远不如他们。这也是我应当向他们学习的地方，不管以后从事什么工作，沟通力气是不行缺少的，没有沟通力气，那相互之间的协作就不会太好，工作效率也就不会提高。 科技公司的实习报告4 一、内容提要 在xx电子科技有限公司参加实习这个月里，我收获很多成长很多。在工作的过程中，我不断发觉自己的不足，虚心向公司的同事学习，不断提高自己的工作力气。 一个月的实习时间很快就过去了，我过得特别欢乐和充实，较为圆满的达到了本次实习的目的最新高校生电子科技公司实习报告。 二、
27、实习目的 参加本次的暑期实习，我认为是为了提高自己的社会实践力气，丰富自己的社会工作阅历，增加自己对社会特别是企业的了解，提前适应企业的工作环境，为即将的就业打下良好基础，同时也可在确定程度上减轻家庭的经济负担。 三、单位简介 xx电子科技以中国科学技术高校为主要技术依托，跟踪国内外最新技术，不断突破，不断创新，公司分散了一批朝气蓬勃的硕士和博士学位的员工，具有高水平的争论和开发力气，在通信、电子、络等领域具备深厚的理论积累和丰富的实践阅历。公司致力于供应络信息服务平台、基于嵌入式操作系统的自动化把握终端、IP络视频、络平安、数字社区和智能家居、IPTV机顶盒/多媒体服务器、音视频终端产品、3
28、品的开发和解决方案开发。公司把握了从驱动程序、嵌入式操作系统、底层协议、应用软件和硬件设计的核心技术，在高端智能手持设备、PDA、PMP多媒体播放设备、络视频、社区智能数字系统和GPS导航等方面有着深厚的研发基础和竞争优势。 同时，xx电子科技还为客户开发公司供应软件开发、现场工作、专案管理以及业务整合等服务。我们接受业界领先的开发工具和技术以及开发流程，以最低的成本为客户制造最大的商业价值。主营产品或服务：嵌入式解决方案,络服务平台,安防相关解决方案,信息化平台,视频监控相关,视频会议方案,智能化办公,智能家居,数字社区,IP机顶盒,络平安关,GPS导航。 科技公司的实习报告5 一、实习目的
29、 毕业实习是每个高校生必需拥有的一段经受，它使我们在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的学问，受益匪浅，也打开了视野，增长了见识，使我熟识到将所学的学问具体应用到工作中去，就会为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础，只有在实习期间尽快调整好自己的学习方式，适应社会，才能被这个社会所接纳，进而生存进展。刚进入单位的时候我有些担忧，经受了一连串的实习之后，我努力调整观念，正确熟识了单位和个人的地位以及进展方向，我信任只要我们立足于现实，转变和调整看问题的角度，锐意进取，在成才的道路上不断攀登，有朝一日，那些成才的机遇就会纷至沓来，促使我们成为世界公认的人才。 二、实习时间、实习单
30、位及本人实习具体岗位与负责事务实习时间： 20xx年2月25日至20xx年4月5日实习单位：武汉智城科技有限公司实习具体岗位：人事助理负责事务：公司人力相关工作 三、实习主要内容 作为高校学习中必不行少的一部分，实习显得如此重要，是我们高校学习所的理论的实战运用，尤其是对于我们管理类的专业而言。由于我们平常只能从课本上学习理论学问，能有这样的实践机会，当然就特别珍惜，希望能够通过实践学习一些书本学习不到是学问，积累实践阅历，为日后参加工作打下基础。下面就分阶段的报告一下我的企业实习过程和所悟所感。 适应 在我个人看来，刚开头工作面临的第一个问题就是状态的适应，即由四年同学的状态向一个职业人的转
31、变。由于公司总部在上海，实习期间很少有和同学接触的机会，每天就是朝九晚五的工作，刚开头的确是不怎么适应的，由之前每天上网，看看书的状态一下子转变为一块努力吸取工作内容，实践操作技术的海绵，这个状态我用了几天的时间来调整。 调整之后心态就平和了，也不再想在学校每天想着玩什么，这个课要不要去，转变为没有工作或是工作内容不饱和的时候反而觉得不够充实了，工作是生活的重头戏了，每天自己就像一块海绵，每一个公司的前辈都是一片水域，可以赐予我工作所需的学问和阅历。 当然人际交往方面也是需要一个较大的转变的，入职之后就要以一个职业人的标准要求自己，在学校里，老师会觉得你是同学，会去指导就找你的不足和错误，会再
32、给你机会。在公司，大家都是同事，没有人会认为你太年轻，还是同学，只要你的工作力气不行影响了工作的开展，下面的工作就很难再信任你能完成了。 在上海实习的一个月里只休息过一个完整的周末，之前的每周都会有工作支配，可能是刚工作的新颖感吧，我对加班没有想象中的那种排斥感，反而觉得是员工和企业双方互利的模式，当然这是就我所在企业，岗位的特定性让我这样觉得。 刚到公司的时候，恰好赶上公司制定全年绩效目标，由公司领导到子公司，再到各部门，董事长几乎每天都拉上我们人力资源部的全部人一起开会，当然不是想从我们这得到什么有价值的想法，关键是想让我们人力资源的实习生知道企业实际操作中的绩效目标制定是怎么一回事，需要
33、考虑的因素是哪些。除此之外就是我的企业导师的针对性培训，由于年龄相差不多，所以我的企业导师还是很情愿于在工作方面赐予指导和带教，他是华东师范人力资源专业争论生毕业，工作了三年，工作之中也不断地补充专业学问和公司业务学问，职业生涯处于快速的成长期，所以在企业人力资源工作中还是能够给应届毕业生很多指导和建议。 当然除了企业导师的带教，关键还是在于自己在工作中的观看，学习和总结。总之实习刚开头的几天就是戒骄戒躁的过渡阶段，需要沉得下心，摆正心态，不能眼高于顶，拈轻怕重。 工作内容的把握 在实习的第一天，总监就让我制定了一份详细的实习方案：适应期（2天）培训工作（1周左右）员工关系（2周左右）聘请（2
34、周左右）。适应期主要是心态的调整和生疏公司的各部门，公司的规章制度，国家的相关政策法律，上海当地的一些人事法规，所以这两天主要是看材料，同时帮帮同事打电话预约面试和其他一些事物性的事情，期间还是有觉得无聊的时候，但是心态调整好之后就好多了。 培训 之前有一位特地负责培训的老师给我做了关于公司概况，企业文化，职场礼仪方面的培训。后来就让我开头尝试着接手对于应届生的培训，培训了两批应届生，或许用了一周左右的时间。在培训期间，由于大家都是应届生，都处于一个角色转换的状态，所以沟通起来还是便利不少，很多问题都可以提出来争辩，大家来自于不同的部门，所以这也为我之后相关人事工作的开展供应了便利。 员工关系
35、 员工关系主要涉及到招退工，社保，公积金，户口申办。每个地方在国家法规的范围内都有自己地方的相关规定，上海应当是员工关系细分的最清的城市之一。招退工和社保依据上海户口，外地非农户口，外地农村户口不同分别进行办理，公积金也是如此。所以户口就是员工关系的重要考量因素，上海是施行积分制的户口申报，所以为公司一些满足申报上海户口的同事向相关主管部门进行户口申报也是人事工作的重要组成部分。由于武汉的员工关系办理和上海是有很大区分的，所以在两周内我除了整理材料就是在同事的指导下进行了网上操作和柜台办理的工作，这些都是一些实操性的工作内容，所以在经过企业导师简洁的测试之后我就合格了，可以进入下一步的实习。
36、聘请 刚开头的时候，总监还是不太放心让我直接接手面试，后来我的企业导师就给我简洁讲解了我们这一行业选择简历需要留意的方面，在我选择了一批让用人部门领导比较满意的人选之后，就开头能够接手直接面试，当然也是由于公司当时刚成立一个合资的软件公司，收购了上海电气的一个子公司，人事部的工作压力还是比较大的，我就开头负责面试软件测试和研发的工程师，一开头主要是面试一些应届生，为了能够对于面试者了解的层次更深化，我利用晚上时间在网上最大程度的了解软件行业和软件学问，这样就能更好的提高面试的考察质量，同时，一有时间我就和软件公司负责测试和研发的主管在一起谈天，从他们那里得到相关方面的学问，并且请他们供应了一份
37、简洁的笔试题，这样就将我这一关的面试最大限度的深化，同时也提高了人岗匹配度。后来另外一家机电子公司聘请人员时，总监基本上就开头放手让我去面试了，后来从用人部门的反馈来说，聘请来的人员还是很合格的，当然在面试这一板块，比较不足的是自己没有亲自接手薪资谈判这一环节，这一环节主要是我的企业导师在做，我只是作为同学在一边学习。这也是人事工作的一个重要板块，希望在以后的工作中能够尽快的接触！ 回到武汉之后，也主要是聘请工作，由于武汉分公司正处于组建阶段，所以很多岗位都是人员没有配备到位的。这段时间的工作主要是在总监的直接领导下开展的。3月14号的时候去武大参加了一场校内聘请会，刚刚确定录用名单，几个月前
38、被别人面试的死去活来，现在面试别的同学，感慨良多。 心得 或许是受太多社会上对于企业剥削压榨员工剩余价值的信息误导，很多应届生都把加班当做自己生活质量的终结者。以前我也这么认为，但经过自己的这次亲身体会，我转变了自己的看法。其实，对于任何一个运作正常的企业来说，加班都是可以理解的事。在公司亲眼见过商务部的同事持续工作12小时的，用他们的话来说，即使再不想加班也没方法，你不行能眼睁睁地看着流标，由于自己的工作失误让公司财产受损失，声誉受损。另外，有几点 我在实习中总结出的阅历和感悟 在实习中，要沉的下去，不能眼高于顶，认为自己是高校生，很多事务性的事情就不想去做，这样是很难得到领导的信任并把重要
39、工作交给你的。确定要多问，表现的够勤恳，自然有人会乐于关怀你融入工作环境，达到工作状态。 目光不能只局限于自己岗位的工作内容，特别是对于我们人力资源的同学，只有了解了公司的状况，业务特点才能指导公司需要的是什么样的人。时刻调整好状态，这样才能从容面对突发大事的挑战。 最终，我要感谢我的实习导师。感谢他在实习期间赐予我的关怀和指导。他的工作原本已是满负荷的，基本上在工作时间内是很难抽出时间来给手把手的教我，所以就让我和他共用一张办公桌，工作方面的任何事情都让我在旁边看着，做笔记。同时，在下班之后利用自己的休息时间给我上课，基本上八点之后就只有小会议室里还是亮着灯，他在白板上写写画画，我就是他唯一
40、的同学，在上海的一个多月，通过自己的学习和导师的带教，我对于公司的文化，业务范围，规章制度，人事工作基本上有了一个比较全面的了解，这些也为我之后的面试工作供应了很好的基础。 科技公司的实习报告6 一、内容提要 在Xx电子科技有限公司参加实习这个月里，我收获很多成长很多。在工作的过程中，我不断发觉自己的不足，虚心向公司的同事学习，不断提高自己的工作力气。 一个月的实习时间很快就过去了，我过得特别欢乐和充实，较为圆满的达到了本次实习的目的最新高校生电子科技公司实习报告。 二、实习目的 参加本次的暑期实习，我认为是为了提高自己的社会实践力气，丰富自己的社会工作阅历，增加自己对社会特别是企业的了解，提
41、前适应企业的工作环境，为即将的就业打下良好基础，同时也可在确定程度上减轻家庭的经济负担。 三、单位简介 Xx电子科技以中国科学技术高校为主要技术依托，跟踪国内外最新技术，不断突破，不断创新，公司分散了一批朝气蓬勃的硕士和博士学位的员工，具有高水平的争论和开发力气，在通信、电子、网络等领域具备深厚的理论积累和丰富的实践阅历。 公司致力于供应网络信息服务平台、基于嵌入式操作系统的自动化把握终端、IP网络视频、网络平安、数字社区和智能家居、IPTV机顶盒/多媒体服务器、音视频终端产品、3品的开发和解决方案开发。公司把握了从驱动程序、嵌入式操作系统、底层协议、应用软件和硬件设计的核心技术，在高端智能手
42、持设备、PDA、PMP多媒体播放设备、网络视频、社区智能数字系统和GPS导航等方面有着深厚的研发基础和竞争优势。 同时，Xx电子科技还为客户开发公司供应软件开发、现场工作、专案管理以及业务整合等服务。我们接受业界领先的开发工具和技术以及开发流程，以最低的成本为客户制造最大的商业价值。主营产品或服务：嵌入式解决方案,网络服务平台,安防相关解决方案,信息化平台,视频监控相关,视频会议方案,智能化办公,智能家居,数字社区,IP机顶盒,网络平安网关,GPS导航。 科技公司的实习报告7 前言 产品质量对于企业的重要性，不言而喻，不留意产品质量，最终会寸步难行，功亏一篑。光意识到质量的重要性还不够，我们还
43、要把他做好，那怎样才能做好高质量的产品呢？这就离不了测试。不断的测试，找出产品的缺点，然后进行查漏补缺。这样是产品质量得到保证。 从产品质量有“检验”到“预防”，由“堵”到“疏”，再到生产的“全面质量管理”，我们不难看出在生产过程中的精细化要求与质量水平要求越来越高。为保障产品质量平安，企业在质量管理方面已以更高的起点，全面导入产品生产的质量管理理念，建立独立于生产管理的质量保证体系，加强产品实现过程的质量检查和质量监督，在解决产量、成本、质量发生冲突时，从根本上杜绝牺牲质量的思想痼疾，实现了质量管理理念的转变。 企业必需在质量管理中推行了全面质量管理模式，层层把关，人人负责，才能使质量把握在
44、每一个产生的源头。 质量管理没有永恒的答案，只有永久的问题，质量管理与成本把握就是在持续不断地解决问题的过程中逐步规范起来的。测试工程师作为产品质量的把关者，其职能在于保证交付到客户手中的产品牢靠好用，运行畅通无阻。从产品定义到产品开发再到产品维护，离不了产品测试。一切研发或者生产产品的企业都需要经过测试这个关口。随着社会的进展，物资文明的完善，测试显得越来越重要，现代测试接受与现代社会接轨，更严格把好产品质量关口，为消费者供应更好的服务。 一实习简介 1、（一）实习单位、实习岗位、实习时间 实习单位：惠州市东方电讯科技有限公司 实习岗位：测试员 实习时间：20xx年1月18日20xx年4月1
45、8日 （二）实习单位概况 广东东方电讯科技有限公司始创于1997年，注册资金20xx万元，特地从事低压电力用户远程集中抄表系统、大用户预付费把握柜系统、大客户电力负荷管理系统、智能电表的研发、生产、销售和服务的民营高科技企业。 公司座落在国家级仲恺高新技术开发区惠州航天科技园，拥有300多名员工、其中有100多名为各类专业技术人员。公司拥有年产40万套远程集中抄表系统的生产力气。20xx年通过了ISO9001：20xx质量管理体系认证和ISO100121计量检测体系认证，成为国内首家集抄系统、电能表生产一级计量企业。公司的集中抄表系统在20xx年通过电力部电力设备及仪表质量检验测试中心的检验，
46、可进网使用，各型电能表被国家经贸委列入全国城乡电网改造推举产品及企业，DDSI1单相多功能电能表被国家科技部等五部委评为国家重点新产品。20xx年HFV6、0低压用户集中抄表系统通过了广电集团的验收，20xx年HFV6、0低压用户集中抄表系统获得广东省专利优秀奖，20xx年9月20日我公司入选广电集团有限公司低压用户集中抄表系统选型名目推举厂商。 目前，我公司可以供应4种低压电力用户集抄系统技术方案，包括广东省广电集团有限公司低压电力用户集中抄表系统建设技术条件附录A技术方案图中的方案一、方案二、方案三和以RS485总线为信道的多功能电能表的一体化集抄技术方案。目前在全国安装运行的低压集中抄表系统用户超过30万户，累计销售DDSI系列多功能表50万套。东方电讯科技有限公司将一如既往，以一流的管理、一流人才，竭诚为用户供应一流的服务与全部用户共创数码信息时代奇妙的将来，为我国电网改造作出应有的贡献！ 成功案例： 1、东方电讯申报广东省科技厅20xx年重大科技专项“制造业电能消耗把握系统”得到立项，并获得研发经费100万元。 2、