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1、 区中小企业服务中心年度工作总结及下一步工作打算 区中小企业效劳中心年度工作总结及下一步工作准备 xxxx年，我们根据区委、区政府和区防疫指挥部的要求，全力推动中小企业复工达产，实施中小微企业成长工程，不断提高效劳质量和效劳水平，深入企业精准效劳，实施小微企业“双升”战略，破解融资难题，加大政策资金扶持力度，激发了企业创新活力和信念，为全区中小企业高质量进展打下了坚实的根底。 一、工作亮点和成效 1、圆满完成了区委、区政府交给的疫情防控、复工复产任务。 2、在x月份全市民营经济工作会议上，时波副区长代表xx区典型发言。 3、担当全区小微企业“双升”战略实施工作，并做好充分预备，xx月xx日迎接
2、省市专家组评估，小微企业“双升”战略实施工作走在全市前列。 4、破解中小企业融资难、融资贵难题，与浙商银行、xx农商银行、xx邮政储蓄银行、xx建立银行等金融机构举办政银企对接会x次，举办企业融资培训班x次，培训业务人员xxx人。 5、双招双引取得新的突破，招商引资超额完成任务，招才引智按进度完成任务。 6、为xx家企业、xx个工程，对上争取扶持资金xxxx万元。 二、工作措施 （一）战疫情抓复工 疫情发生以来，我单位带着全区中小企业系统xx多名党员，抓疫情促防控、抓复工促达产、抓工程促推动、抓效劳促进展；进街镇指导为企效劳、进社区引导疫情防控、进企业督导复工复产、进工程领导真抓实干，促进了企
3、业安康进展。这一做法被x电视台鲁中频道、群众网、爱x、手机报等媒体宣传推广。指导全区xxxxx家中小企业复工达产；督导企业签防疫复工责任承诺书xxx份，建返岗员工安康档案x.x万份，印发政策明白纸xxxx份，办结xxxxx热线x件，解答复工电话询问xxx个，为企业解决防疫物资、资金、员工聘请等事项xx件，赢得了企业的信任和高度评价。 （二）深入开展为企业效劳活动 1、落实惠企政策。仔细贯彻落实中心和省、市、区关于对中小微企业在工程推动和落地、企业融资、资本引进、科技创新、载体建立、品牌建立等方面的扶持政策，为传统产业转型升级注入新的动力。结合“大调研、大问计、大改良”活动，深入中小微企业调研，
4、针对企业反映的问题，帮忙企业享受一次性用工补贴、社保费率降低、稳岗补贴等优待政策。 2、破解融资难题。针对资金链紧急问题，摸排企业融资需求，“一企一策”推动惠企金融政策落地。与浙商银行、xx农商银行、xx邮政储蓄银行、xx建立银行、x商业银行等金融机构举办政银企对接会x次，举办企业融资培训班x次，培训业务人员xxx人。加强政银企对接，实行“一对一”、“点对点”帮扶机制，农商银行为奔速电梯、希格斯等企业发放“人才贷”贷款xxxx万元。连续做好金融创新，建行xx分行线上“云税贷”客户xxx户，贷款余额x.xx亿元，线下“税易贷”xx户，余额x.xx亿元。创新普惠金融效劳模式，在xx、xx、xx、x
5、镇已开设试点，已为xxxx多户个体经营户和新型农业经营主体授信信誉贷款x.x亿元。 3、争取工程扶持。仔细贯彻落实中心和省、市、区关于对中小微企业在工程推动和落地、企业融资、资本引进、科技创新、载体建立、品牌建立等方面的扶持政策，为传统产业转型升级注入新的动力。为了做好xxxx年度省、市级“专精特新”和省级“瞪羚企业”中小企业申报工作，组织企业参与申报培训会，具体讲解申报范围、申报方式、申报时间和留意事项等内容，让企业了解了申报流程，提高了申报效率。目前，x家企业申报国家“专精特新”小巨人，x家企业申报省级“一企一技术”，xx家企业申报省级专精特新企业、xx家企业申报市级专精特新企业、x家企业
6、申报省级瞪羚企业，x家企业申报传统产业类泰山领军人才，首台（套）关键核心零部件工程（x个）、智能制造试点工程（x个）、省单项冠军企业（x个）。今年以来，共为全区xx家企业、xx个工程争取财政扶持嘉奖资金xxxx万元，资金已全部拨付到企业，解决了企业燃眉之急。 4、加大培训力度。组织中小企业治理参与全省中小企业线上公益培训大讲堂，提升企业家素养和力量。截至目前，共组织线上培训xx期，举办企业治理、融资策略与实操、支持小微企业复工、知人善任、工程申报培训班x期，培训业务人员xxx余人；教育企业治理人员喜爱祖国、勇于创新、诚信守法、具有国际视野，并以实际行动回报社会。在今年东西部扶贫协作活动中，我区
7、xx家企业和单位捐款xxx万元，购置西部扶贫农产品xxx万元。 5、推举“泉城好品”。推举万兴果菜、泰顺斋食品、百味食品、乐美工艺产品等企业参与x市“泉城好品”融媒体直播推介活动，并组织开展直播带货，提升产品知名度。 （三）抓好中小企业创新平台建立 1、培育优质企业。积极组织企业申报技术创新平台和创业创新示范基地，仔细落实各级关于创新型中小企业鼓舞扶持政策，帮忙企业创立“一企一技术”研发中心，加大单项冠军、专精特新、瞪羚企业等各类企业培育力度，构建布满活力的中小企业进展新格局。 2、突出示范带动。用好“济企通”效劳企业云平台功能，精准推送政策、精准对接企业需求，提高效劳效能。发挥xx工业区省级
8、小微企业创业创新示范基地工程的示范带动作用，把促进示范基地的建立作为推动群众创业、万众创新的重要抓手，加强日常治理和效劳，营造小微企业创业创新进展的良好环境和群众创业、万众创新的良好气氛。 3、进展数字经济。大力实施数字经济引领战略，推动数字产业化、产业数字化、城市数字化协同进展，推动产业构造转型升级，培育进展“新引擎”，两化融合指数位居全省前列，年内上云企业xxx家，数字经济占全区GDP经济达xx%以上。初步形成了“人工智能+”融合开放平台，打造数字先锋城市，我区被评为全省数字化智能化试点县（区）。九佳紧固件、茂密管业、奔速电梯、xx公司、九羊集团、丰田节水、恒威电力等xx家企业获得省市级数
9、字化工厂、才智车间荣誉称号。 （四）实施小微企业“双升”战略 积极克制疫情带来的不利影响，实施小微企业“双升”战略，聚力“六稳”“六保”，培育了xx个典型案例、x个亮点现场，深化制度创新，加快流程再造，拥抱工业互联网，培育进展新引擎，不断释放政策红利，激发各类市场主体活力，让更多的小微企业享受到了法律、政策、金融、人才、专家、开放领域的效劳，提高了小微企业在整个市场主体中的比重和活泼度，为促进我区小微企业可持续进展。x月份，市民营经济进展局来我区检查指导“双升”战略工作，通过听取汇报、看现场、查看资料，对我区“双升”战略工作给与充分确定。xx月xx日，我区的“双升”战略工作作为x市县区唯一代表
10、顺当通过省“双升”战略现场调研评估小组检查，估计我区的“双升”战略工作名列全市首位。 三、存在的主要问题 一是土地瓶颈。有限土地指标向省、市重点工程倾斜，中小微企业难以到达投资强度、亩均投入产出等要求，申请xx-xx亩用地指标、扩大再生产难度较大。 二是人才瓶颈。大多数小微企业是传统产业、劳动密集型产业，缺乏后备劳动力补充，传统工艺后继无人，高级治理人员、技术员、高级技工等人才非常缺乏。 三是融资瓶颈。民营企业议价力量普遍较低，担保难、缺乏有效抵押物。有的产权不明晰，土地证、房产证手续不齐全，无法办理抵押。 四是产业构造瓶颈。我区传统产业如钢铁产业占比依旧较高，生物医药、高端装备制造等高新技术
11、产业仍处于起步阶段，高新技术产业占比低。 四、下一步工作准备 在明年的工作中，我们勇于担当，争创一流。一是稳固“双升”战略现有成果，创新进展，到达全区小微企业治理构造和产业构造双提升，在推动中小企业高质量进展上闯出新路子。二是落实x市效劳民营经济十大行动实施意见，政策惠企、法治护企、金融助企、科技创新、创优营商环境，全力支持民营经济进展。三是加大培训力度，提升中小企业治理者素养。规划举办培训班xx期，培训各类中高层治理人才xxxx余人次。 四是落实关于支持民营企业加快改革进展与转型升级的实施意见有关要求，推动相关支持政策加快落地见效，激发民营企业活力和制造力。 （ .850500.cOm 转载请注明 ）