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1、化工生产企业安全生产治理制度目录1. 安全生产教育、培训制度2. 劳动保护用品治理制度3. 保健用品发放治理制度4. 安全设施治理制度5. 设备治理制度6. 作业场所防火、防爆治理制度7. 作业场所防毒治理制度8. 职业卫生治理制度9. 安全生产检查制度10. 隐患整改制度11. 事故调查处理制度12. 危急化学品储运治理制度13. 消防安全制度14. 安全生产奖惩制度15. 安全作业证制度16. 建、改建、扩建工程工程安全设施“三同时”制度17. 厂区道路交通治理制度18. 租赁、承包设施、厂房和外来施工单位人员的安全治理制度作业场所职业卫生治理制度19. 作业场所职业卫生治理制度20. 安
2、全费用投入保障制度21. 仓库、罐区安全治理制度22. 剧毒化学危急品安全治理制度 安全生产教育、培训制度企业的安全生产教育,是提高全员的安全意识和安全技术水平,增加对生产事故的防范意识和处理力气,是实现生产安全、预防伤亡事故和职业病危害的一项重要措施;入厂人员的“三级安全教育”入厂的人员在进入工作岗位之前,必需由厂、车间、班组对其进展劳动保护和安全学问的初步教育,以削减和避开他们由于安全技术学问缺乏而造成的各种人身损害事故;1. 厂级安全教育的主要内容1 工厂的性质及其主要工艺过程；2 我国安全生产的方针、政策法规和治理体制；3 本企业劳动安全卫生规章制度及状况、劳动纪律和有关事故案例；4
3、工厂内特别危急的地点和设备及其安全防护留意事项；5 工人的安全心理教育；6 有关机械、电气、起重、运输等安全技术学问；7 有关防火防爆和工厂消防规程的学问；8 有关防尘防毒的留意事项；9 安全防护装置和个人劳动防护用品的正确使用方法；10 工人的安全生产责任制等内容;2. 车间安全教育的主要内容（1） 本车间的生产性质和主要的工艺流程；（2） 本车间预防工伤事故和职业病的主要措施；（3） 本车间的危急部位及其应留意事项；（4） 本车间的安全生产的一般状况及其留意事项；（5） 本车间的典型事故案例；（6） 工人的安全生产职责和遵章守纪的重要性;3. 班组安全教育的主要内容（1） 工段或班组的工作
4、性质、工艺流程、安全生产的概况和安全生产职责范围；（2） 工人将要从事的生产性质、安全生产责任制、安全操作规程以及其它有 关安全学问和各种安全防护、保险装置的作用；（3） 工作地点的安全生产和文明生产的具体要求；（4） 简洁发生工伤事故的工作地点、操作步骤和典型事故案例介绍；（5） 个人防护用品的正确使用和保管；（6） 发生事故以后的紧急抢救和自救常识；（7） 工厂、车间内常见的安全标志、安全色介绍；（8） 遵章守纪的重要性和必要性;4. 三级教育合格前方能上岗操作,并填写好“三级教育”卡备案; 特种作业人员的安全教育特种作业人员必需承受与本工种相适应的、特地的安全技术培训,经安全技术理论考核
5、和实际操作技能考核合格,取得特种作业操作证后,方可上岗作业； 未经培训,或培训考核不合格者,不得上岗作业;已按国家规定的本工种安全技术培训大纲及考核标准的要求进展教学,并承受过实际操作技能训练的职业高中、技工学校、中等专业学校毕业生,可不再进展培训,而直接参与考核;其他安全教育形式1. 常常性的安全教育是基于安全生产教育的长期性的困难性的特点;职工的常常性安全教育,应贯穿于生活活动之中;常常性安全生产教育的形式有多种,可以依据具体状况承受; 例如：安全活动日、班前班后会、安全会议、安全技术交底、播送、黑板报、事故现场会、安全教育陈设室、安全卫生展览会、放安全电影和录像、安全考试、安全讲演、安全
6、竞赛等;在生产过程中坚持班前布置安全、班中检查安全、班后总结安全的制度和职工违章离岗安全教育、工伤事故责任者复工安全教育;2. 安全“连续工程”教育连续工程教育是指那些已经受过大专院校教育,并已在工作岗位上工作的科技、治理人员和企业的领导者,经过确定时期,必需连续承受安全学问和劳动保护学问的教育;它是从不同专业、不同水公正具体状况动身安排学习内容,组织专修的,因此要求具有较强的针对性、理论性和有用性;这一层次的教育,主要是对专职从事安全治理的干部、企业主管安全的负责人领导、安全工程技术人员的培训教育,特别是对任职的领导必需要经安全专业培训,考试合格后才能上岗工作;3. “四”和变换工种教育“四
7、”教育,系指承受工艺、材料、设备、产品时或工人调换工种时,进展操作方法和工作岗位的安全教育;“四”安全教育由技术部门负责进展,其内容主要有： 1 工艺、产品、设备、材料的特点和使用方法；2 “四”投产使用后可能导致的的危害因素及其防护方法；3 产品、设备的安全防护装置的特点和使用方法；4 制定的安全治理制度及安全操作规程的内容和要求; “四”和变换工种人员教育后要进展考试,合格后,要填写“四”和变换工种人员安全教育登记表;二 劳动保护用品治理制度为了保护职工在生产过程中的安全和安康,企业依据不同工种的具体状况, 发放不同的劳动防护用品,它是保职工安全安康的一项重要措施,为了正确发放和使用防护用
8、品,特制订本制度;发放标准1. 严格执行上级规定的标准和原则,不得任意扩大发放范围和提高标准;2. 防护用品的发放必需凭证建卡,填写领料单,经本部门负责人签字,凭证到仓库领取;3. 工人进厂需凭三级安全教育卡；老职工变换工种则凭调令单,然后发劳动防护用品;4. 各部门如因特别状况需要增加防护用品,需由车间提出申请,报主管厂长批准后办理发放手续;5. 依据生产的进展和安全文明生产的需要,对现行防护用品发放标准的改进方案,由主管部门拿出方案,经董事会批准后执行;6. 调离异企业的员工,要将防护用品交还企业,企业赐予出具移交证明;7. 脱离生产工作岗位满六个月以上职工,所发防护用品的使用期则应相应地
9、延长;8. 一人进展多工种作业的,按从事的主工种发放防护用品;9. 外单位来企业培训人员的劳动防护用品,由托付单位自行解决;10. 职工应正确使用劳动防护用品,做出成绩者,赐予嘉奖; 考核1. 对发放、节约使用劳动防护品作出成绩者,赐予嘉奖;2. 对任意扩大发放范围和标准,无故损坏防护用品者,赐予赔偿和惩罚;3. 对不正确使用防护用品或不使用防护用品者视情节轻重赐予扣奖,后果严峻的要追究责任;三 保健用品发放治理制度为保证职工在生产过程的身体安康,企业依据不同工种、岗位发放不同的保健品,它是改善劳动者在有确定职业危害的作业场所作业过程中的危害,是削减职业危害的重要措施,特制订本制度：1. 严格
10、按国家有关标准和原则发放;2. 保健用品的发放,必需建档立卡,依据不同生产岗位,接触尘、毒、高温、低温、辐射、噪声等职业危害程度,确定发放标准、数量、时间等;3. 应有专职人员制作和放发保健用品,专职人员必需是政治素养好,身体安康, 具备卫生部门发放的有关证件;4. 要求把保健品发放给每个职工饮用,不得以现金方式伴同工资发放;5. 不得任凭超过标准、范围或降低标准,削减范围;6. 发放人员要指导、催促职工正确准时饮用,不准把保健品长时间存放在作业场所,防止污染后饮用,发生危害;7. 制作发放保健品人员,本着为全体职工身体安康的宗旨,保证保健品的质量, 不得将腐烂、变质的保健品发放出去;8. 由
11、于制作发放人员工作失误,造成职工身体不适或中毒病症,将严峻追究其责任;四 安全设施的治理制度安全设施是确保企业在生产过程中的安全运行的必要设施,必需保证各项安全设施的完好、牢靠、灵敏,特制订本规定：1. 建立安全设施档案,正确记载安全设施原始记录、运转、检测、检验、修理等状况;2. 重要安全设施要有专管人员,并加强日常监护,保证安全设施完好;3. 按国家规定,每年安全设施投入按固定资产更和技术改造资金中提取的20%,用于安全设施资金的投入;4. 对设备的安全设施要依据“四有四必”的原则,到达有轴必有套、有轮必有罩、有台必有栏、有坑必有盖的要求;5. 安全阀应灵敏、牢靠,且每年应校验一次;6.
12、防爆片应有资质单位制造,并有产品合格证;7. 压力表应符合安装使用要求,确保正确性,每半年校验一次;8. 液位计应保持清楚、易见,有防止破损的保护罩;9. 安全设施觉察有不完好或失效时应准时更换;10. 温度、警示、警报、联锁各类电器、仪表等,要处于牢靠运行状态;五 设备治理制度1. 本企业设备治理的责任为办公室督察,安保科检查、车间维护;2. 本企业设备治理的范围：特种设备锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械等,其它生产设备和设施,电气设备变压器、配电装置、电气线路、开关等,建筑、构筑物;3. 要对特种设备技术档案的建立按国务院令第 373 号规定提出要求,其它设备台帐也要有建立要求;4
13、. 每年一月编制出企业当年设备大、中修打算,经主管领导批准后实施;5. 每年一月之前编制出企业当年特种设备的法定检测、检验打算,落实经费, 确保实施;6. 设备修理人员每周巡检一次,每月加油、保养一次,对易损件应每半月检查一次,觉察有问题马上更换;专人专管,不得带病运转;7. 设备的安全防护装置如防护罩、安全阀、限位器、连锁装置和报警器等由车间主任和班组长负责治理,要常常检查和维护保养,责任落实;8. 各种安全装置要建立档案编入设备检修打算,定期检查;9. 安全装置不准任凭撤除、挪用或弃之不用,因检修撤除的,检修完毕后必需马上复原;10. 每月二十日组织全厂设备安全检查;对设备因保管不善造成损
14、坏的追究设备保管员责任;六作业场所防火、防爆治理制度1. 生产车间绝不有明火消灭,操作人员严禁在作业场地吸烟,一旦觉察以情节轻重罚款 1000 元,重者公司除名;2. 高温季节避开高温时间生产,一般在 12 点至 15 点尽量生产无危急产品;3. 车间配备的灭火器,存放在固定的、取用便利地点,并有明显标志,严禁任凭挪用;4. 车间每天要做好落手清扫工作,易燃易爆及化工材料必需按规定严格保管和存放,下班后应切断电源闸刀;5. 有专人负责,常常检查工作场所的防火安全,对担忧全隐患必需马上实行措施整改,听从治理和监视;6. 对灭火器材每半年检查一次,觉察隐患马上更换,严寒季节做好消防器材的防冻保暖工
15、作;7. 操作人员中配备消防员,做到消防准时、快速、准确;8. 严禁将易燃易爆物料排入下水道,有防止大量易燃易爆物料突发性进入下水系统的措施;9. 建筑物、构筑物的防雷接地系统应保持完好并定期检验检测;10. 禁火区严禁吸烟,严禁使用明火、电炉,制止进展可产生火焰、火花及炎热外表的作业;11. 禁火区因检修等需要进展动火作业,必领申请办理动火证;动火证需经安保部门复查、总经理终审批准,动火前装置应经清洗、置换、分析合格,并实行隔离措施;动火现场应有人监护,并备有适用的消防器材或灭火措施;严禁无动火证作业及审批手续不完备作业;12. 制止机动车辆进入禁火区;进入禁火区应配装阻火器或实行其它安全措
16、施;13. 严禁使用汽油等易燃液体擦洗机动车辆、设备、地坪和衣服等;14. 应随时将使用过的油棉沙、油纸等易自燃的擦洗材料,放入有盖的铁制专用容器内,准时去除;15. 作业区内不准任凭存放非生产用液化石油气液,办公室和更衣室内不准存放酒精等易燃、可燃液体;七 作业场所防毒治理制度1. 职工对毒物有知情权;企业对职工应进展防毒防尘安全教育;2. 不断推动技术进步,改革工艺,承受无毒、低毒原辅材料生产产品;3. 以密闭、隔离、通风操作代替放开式操作;4. 加强设备治理,定期检修,保持设备完好,杜绝跑、冒、滴、漏;5. 定期检测车间空气中毒物粉尘的含量浓度,努力把握在国家允许的最高限值之内;6. 按
17、规定设置的有毒气体检测报警仪应定期检测校验,保持灵敏好用,防止急性中毒的发生;7. 对已有的防毒、防尘设施,不得任凭停用、挪用或撤除;8. 有毒、有害物质的包装,必需符合安全要求,防止泄漏集中;9. 加强个人防护措施,为职工配备专用的劳动防护用品和器具：如工作服、防护服、护目镜、胶皮手套、防毒或防尘口罩、防毒面具等等;车间、岗位配置的公用防毒面具等应急防护用品应齐全、足够、有效,专人负责、定期检查;10. 剧毒物品作业人员要佩戴手套和相应的防毒口罩或面具,穿防护服;作业中不得饮食,不得用手擦嘴、脸、眼睛;每次作业完毕,必需准时用肥皂或专用洗涤剂洗净面部、手部,清水漱口,防护用具应准时清洗,集中
18、存放;11. 剧毒物品的治理严格执行双人保管、双人领发、双本帐、双把锁、双人使用的“五双”制度;12. 为车间操作人员和仓管人员配备必要的抢救药品和器材;八 职业卫生治理制度1. 企业聘请职工时,将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇照实告知劳动者,并在聘用合同中写明;2. 企业为劳动者办理工伤社会保险;3. 企业工作场所职业病危害因素定期依法检测、评价,检测、评价结果存档、上报、公布;4. 加强治理,维护设备完好,消退跑、冒、滴、漏,做到工作场所职业病危害因素的强度或者浓度不超过国家职业卫生标准;5. 按规定对职工进展职业卫生培训;6. 职工入厂后,要进展安康检查；接
19、触有毒、有害物质的职工定期进展安康检查,并建立安康监护档案;7. 对患职业禁忌症和过敏症者,准时调离;8. 在产生严峻职业病危害的作业岗位设置警示标识和警示说明;九安全生产检查制度为了贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,搞好企业安全生产、劳动保护工作,防止各类事故发生,把事故隐患准时消退在萌芽状态,确保企业生产顺当开展,特制订本制度;安全生产检查分类1. 安全人员日巡检查;2. 职工岗位检查,班组日检查,车间周检查,企业月检查;3. 企业每月安排一次安全大检查; 安全检查内容1. 安全检查工作,应运用系统工程,编制“安全检查表”,比照进展检查;2. 安全检查由安全员组织各科室,车间领导参与,
20、认真查思想、查组织领导、查治理、查现场、查落实措施等内容;事故隐患整改1. 对检查出的事故隐患应分类进展登记存档,做到边检查边整改,并准时下达“整改通告书”,限期整改;2. 事故整改要做到整改率 100%; 考核1. 加强安全人员巡回检查考核,有记录、有统计,对查出的违章违纪现象要按“岗位责任制严格考核”;2. 对下达的“事故隐患整改通知单”未按期解决应按违章处理,对造成事故者, 要追究其责任;3. 发挥全体员工对安全生产、劳动保护工作的监视作用,听取职工的意见和建议;十隐患整改制度隐患是发生事故的根源,把握隐患的整改就是把握事故发生,隐患整改工作是企业搞好安全生产工作的一项重要手段;1. 建
21、立隐患整改台账记录;2. 对隐患检查要实行厂级每半月一次、车间每周一次、班组每天查;3. 对安全检查中查出的隐患要填写隐患整改通知单,要落实整改责任人,整改时间、整改措施的“三落实”;4. 隐患应准时整改,职工能解决的不能推给班组,班组能解决的不推给车间,车间能解决的不推给厂部;5. 对一时整改不了的隐患要落实防范措施,防止事故扩大导致事故发生;6. 对隐患整改需要的经费,企业优先安排资金予以解决;7. 对严峻危及人身安全和财产损失的隐患,应马上停顿生产;8. 对不准时整改隐患的部门或人员,按厂纪严峻处理,隐患不整改引发事故,造成严峻后果的将担当法律责任;十一事故调查处理制度生产经营单位发生生
22、产安全事故后,事故现场有关人员应马上报告本单位负责人,本单位负责人接到事故报告后应快速实行有效措施,组织抢救,防止事故扩大,削减人员伤亡和财产损失,并按国家规定照实报告当地安监部门,不得隐瞒不报,谎报或者拖延不报,不得有意破坏事故现场、消灭有关证据;事故按损害程度分：1. 轻伤事故：是指损失工作日为 1 至 104 个的失能损害;2. 重伤事故：是指损失工作日为 1056000 个的失能损害;3. 死亡事故:是指损失工作日为 6000 个以上或一次死亡人数 12 人的事故;4. 重大伤亡事故：是指一次死亡 3 人以上 10 人以下的事故,在 24 小时内要报省安全监视治理局;5. 特大伤亡事故
23、：是指一次死亡 10 人以上的事故,在 24 小时内报国家安全监视治理局;事故上报程度：企业负责人在接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后,马上报告企业主管部门或所在镇、区和安监局、公安局、总工会;企业主管部门和安监局接到死亡、重大死亡事故报告后马上按系统上级,重大、特大伤亡事故报至国家安全生产监视治理部门;对特大伤亡事故的所在地政府在 24 小时内写出事故报告,报至省政府和国家安监部门;事故抢救事故抢救工作直接影响到是否可以削减人员伤亡、把握事故集中和降低经济损失,企业负责人接到事故报告后,必需马上实行有效措施组织抢救,防止事故扩大,尽量削减人员伤亡和财产损失;现场人员自救的原则：企业在发生事故
24、时,在场人员尽可能了解和推断事故的类型、地点和严峻程度,并快速报告企业负责人,同时在保证安全的前提下尽可能利用现有设备、工具、材料和消防器材准时消灭和把握事故,如不行能,选择安全、合理路线快速撤离现场;事故调查处理事故调查处理应当依据实事求是,敬重科学的原则,准时、准确地查清事故缘由、查明事故性质和责任,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任者提出处理意见,要依据“四不放过”的原则,即：事故缘由不查清不放过、事故责任者没有严峻处理不放过、宽阔职工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过;十二危急化学品储运治理制度危急化学品储存、运输必需严格执行危急化学品安全治理条例及有关法律、法规;危急化
25、学品的储存1. 仓库、堆垛设明显的防火等级标志;2. 依据物品入库验收制度,核对、检验进库物品的规格、质量、数量;无产地、铭牌、检验合格证的物品不得入库;3. 易燃、易爆物品的仓库堆垛要严禁烟火等措施;4. 严格按仓库治理方法履行发放手续,认真核实;安全人员应常常检查核准;5. 危急化学品的储存要严格执行危急物品的配装规定,对不行配装的必需严格隔离;6. 氧化剂或具有氧化性的酸不能与易燃物品同存一库;7. 危急物品与一般物品同存一库时应保持确定距离;8. 危急化学品仓库四周不准进展试验、分装、封焊、修理、动火作业,如因特别需要,应由仓库负责人上报,经批准安全措施后才能进展,检查确无火种方可离开
26、现场;9. 保管人员应依据所保管的危急物品的性质配备必要的防护用品、器具;10. 自燃物品、易燃物品的堆垛,应当布置在低温、通风良好的场所,并设通风降温装置;11. 库房内不准设办公室、休息室、不准住人;每日工作完毕后,应进展安全检查,然后关闭门窗,切断电源,方可离开;危急化学品的运输1. 装卸人员应按危急物品的性质,佩戴相应的防护用品,装卸时必需轻装轻卸, 严禁摔托、重压和摩擦,不得损毁包装容器,并留意标志,堆放稳妥;2. 危急化学品装卸前,应对车搬运工具进展必要的清理,不得留有残渣,对装有剧毒物品的车,卸后必需洗刷干净;3. 装运爆炸、剧毒、放射性、易燃液体、可燃气体等物品,必需使用符合要
27、求的运输工具;4. 制止用叉车、铲车、翻斗车搬用易燃液化气体;5. 温度较高时装运易燃液体要有防晒设施;6. 运输爆炸、剧毒和放射性物品时,应派专人押运;7. 运输危急物品的车辆,必需保持安全车速、保持车距,严禁超车、超速和强行会车;不行在繁华街道行驶和停留;8. 运输易燃、易爆品的机动车,其排气管应装阻火器,并悬挂“危急品”标志;报废处理1. 剧毒物品用后包装箱、纸袋、瓶、桶等必需严加治理,统一由厂部处理,专人保管;2. 铁制包装容器不彻底洗刷干净不得改作它用;3. 危急化学品废弃物的报废处理,制订周密的安全保障措施,并经有关部门批准前方可处理;十三 消防安全制度为了保护企业财产和员工生命财
28、产免受火灾危害,现依据国务院关于重点单位消防安全十项标准,加强对消防工作的领导,特制定本制度;1. 企业消防工作,受上级公安机关的监视指导;2. 企业义务消防队,在安全人保科领导和指挥下,开展消防活动,实行有效措施, 防止火灾事故;3. 企业消防工作,必需依靠全体员工,提高企业职工防火的警觉性,贯彻“预防为主、消防结合”的消防工作;4. 定期检查各类消防器材,保证消防器材的完好;5. 进展消防安全检查,准时觉察和消退火灾隐患,杜绝火灾漏洞;6. 对消防器材按时进展维护保养和更换药剂,保证处于良好的消防状态;十四安全生产奖罚制度为更好的贯彻执行国家安全生产法,落实企业各项安全制度,杜绝违章作业,
29、 鼓舞职工为企业安全做好自己的本职工作,特制定本制度;一、嘉奖1. 全年无违章作业和无安全事故个人或集体,授予“安全生产个人”或“安全生产集体”荣誉,并赐予物质嘉奖;2. 对安全生产做出特别奉献：如制止违章作业、准时觉察、消退事故隐患,避开重大事故发生；以及在去除事故隐患、事故抢险中表现精彩的有功人员,赐予表彰和嘉奖;3. 职工当月、当年安全生产的表现,与奖金安排、工资升级、年终评比挂钩; 二、对以下违纪违规行为赐予惩罚1. 禁烟区吸烟,罚款 1000 元;2. 酒后上班,罚款 500 元;3. 未按规定穿戴劳动保护用品,罚款 50 元;4. 上班打瞌睡,离岗和干与工作无关的闲事,罚款 200
30、 元;5. 禁火区为办理动火许可证,违章动火,罚款 500 元;6. 使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣服,罚款 100 元;7. 操作中不按生产岗位操作法进展操作,罚款 200 元;8. 不按时巡回检查、不按时做好原始记录的,罚款 100 元;9. 弄虚作假,报表数据部真是的,罚款 200 元;10. 违章指挥,造成事故的,依据情节和后果赐予惩罚;十五安全作业证制度一、发放范围1. 安全作业证是职工独立作业的资格凭证,其发放范围限于企业内部直接从事独立作业的全部作业人员;2. 安全作业证发给经教育、培训、考试合格,有确定的岗位生产理论学问,具有安全操作技能,能独立从事生产活动的职工;3.
31、特种作业人员,除取得特种作业操作证外,还必需取得本企业的安全作业证; 二、考核内容和方法1. 全部化工作业人员和关心岗位操作人员由安全部门、技术部门负责考核本岗位的工艺流程、岗位操作法和有关安全技术、工业卫生学问,操作技能和事故应急处理,以及紧急抢救力气等;2. 通用工种包括机、电、仪等修理人员和特种作业人员,应考核本工种应把握的安全作业技能和与之有关的安全理论学问;3. 安全作业证由车间组织考核,并填写成绩;经车间负责人签字,报企业安全部门审核签发;三、使用治理1. 安全作业证是证明职工上岗操作是否有独立操作力气的证件,所以但凡独立直接从事生产操作活动的人必需随身携带,持证上岗;2. 安全作
32、业证应记载安全教育由考核成绩,安全工作奖惩状况,职工在调开工种、岗位时,应准时将调动和考核状况记入安全作业证,并报安全部门备案;3. 安全、技术部门应不定期地对安全作业证的执行状况进展检查,并做好记录;4. 持安全作业证者,必需每年承受至少一次安全考核,成绩记入安全作业证上, 考核不合格者允许补考一次,凡补考不合格者,将收回安全作业证,取消独立作业资格;十六 建、改建、扩建工程工程安全设施“三同时”制度严格执行国家安全生产监视治理局关于加强建设工程安全设施“三同时”工作的通知;1. 凡建、改建、扩建、技改、工程、在编制方案、设计、施工、验收时都必需有保证安全生产和消退有毒、有害因素的措施,这些
33、设施要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产;2. 在对工程进展可行性争论时,应对安全生产条件进展特地论证,托付安全评价中介机构进展安全生产评价;3. 设计单位应严格依据可行性争论和安全评价的要求进展安全设施设计,落实安全生产措施,并报安全生产监视治理部门审查;4. 施工、监理和设备材料供给等单位,应严格依据设计文件进展施工,监理和设备材料供给,确保安全设计方案的有效实施;5. 工程工程施工完毕后,建设单位应提出对工程工程安全设施进展验收的申请, 报安全生产监视治理局,同时要托付安全评价中介机构进展安全验收评价, 安全生产监视治理部门汇同有关部门和专家进呈现场检查、验收合格方能 正式投入运行生
34、产;6. 在设计、施工、验收过程中建设单位与派各有关部门负责人参与,准时了解安全设施投入的有效性,先进性、正确性、牢靠性;可对设计、施工过程中对安全设施进展监视,使之顺当通过验收,确保投入生产后的运行安全;十七厂区道路交通治理制度1. 为保障厂区道路交通运输安全,维护交通秩序,防止各类交通事故的发生,安全保卫部门全面负责厂区道路交通治理工作;2. 进入厂区汽车门前有停车检查标志,由厂警检查合格前方行;3. 厂区应设特地停放摩托车、电动车、自行车的场所,并按规定停放;4. 进入厂区汽车设限速标志 5 公里/时;5. 厂区道路不得任凭停车,道路上破土施工,要办理申报手续同意前方可,并有明显标志,夜
35、间要挂红灯;6. 跨过厂区道路的管道,要设限制高度的提示标志;7. 厂区道路应平坦畅通,制止在路面排放污物及酸碱等有危急物质,冬季要准时去除积雪、积水;8. 机动车辆必需完好,证件齐全,进入厂区必需要戴好防火罩;9. 本单位的厂内机动车如:铲车、摩托车等,驾驶必需经有关部门培训,取得特种作业人员操作证前方可驾驶;10. 车辆装载应为核定量,装载物品不得抛、洒、滴、漏,污染环境,装载危急化学品按有关规定执行;11. 工作人员进入厂区必需三人成列、两人成行;十八 租赁、承包设施、厂房和外来施工单位人员的安全治理制度1. 租赁、承包单位必需有相应的资质证书,并具备安全生产条件;2. 应当与租赁、承包
36、单位签订安全生产治理协议,明确在租赁合同或承包合同中商定各自的安全生产治理职责;3. 企业对承包单位、租赁单位的安全生产工作实施统一协调、治理;4. 对租赁、承包单位各类人员应承受本企业入厂安全教育,遵守本企业安全生产规章制度和厂纪厂规,以及危害因素和预防、急救措施等;5. 查明租赁、承包单位负责人、安全治理人员、特种作业人员有无资质证书和操作证,是否在有效期内;6. 有两个单位以上在本单位承包设施、厂房的,对可能危及对方安全生产的, 应当签订安全生产治理协议,明确各自的安全生产治理职责和应当实行的安全措施,并指定专职安全生产治理人员进展安全检查和协调;7. 租赁、承包单位发生安全生产事故,本
37、单位应按应急援预案方案进展抢救, 并乐观协作参与对事故的调查工作;十九作业场所职业卫生治理制度职业卫生是指为预防、把握和消退职业危害,保护和增进劳动者的安康,提高工作生活质量,依法实行的一切卫生技术或者治理措施,为搞好本单位职业卫生,防止职业危害,制订以下制度：1. 企业各级领导要重视预防职业危害,立足于以人为本,造福于人类,搞好对职工危害治理及防护工作;2. 加强对职工的宣传教育,使员工了解本岗位的职业危害因素的危害,增加自我保护意识;3. 卫生技术措施要符合国家法规及产业政策;1 改革工艺：用无毒代替有毒、低毒代替高毒、机械拖拉操作代替人工操作;2 排风排毒：有尘毒的场所,应有通风装置,排
38、解尘毒,对高温辐射的场所,做好隔热、通风降温;3 合理布局：有毒作业与没毒作业分开,危害大的毒物要有隔离设施和防范措施;4 设备完好：要防止发生跑、冒、滴、漏污染作业场所;4. 要正确穿戴劳动防护用品,单位要按国家标准为员工配备各类防护、保护用品,员工在作业场所按要求佩带,防止毒物通过呼吸、皮肤侵入人体;5. 对接触尘毒、高温、辐射、噪声等危害作业的员工,每年进展体检,觉察职业病者马上调离有害作业岗位,及早治疗;6. 对有尘毒等危害作业场所,按国家规定,定期职业卫生检测,如达不到国家标准,应进展技术改造或检修,达不到标准,不得进展生产;7. 制订应急救援预案,在有害物质大量泄漏时,应实行自我防
39、护和抢救措施;8. 编制接触尘毒员工安康档案台帐,加强监控,防止职业危害发生;二十 安全费用投入保障制度为到达所规定的安全生产条件,实现安全生产,必需不断投入资金,切实保证本单位的安全生产投入的有效实施,特制订本制度;一、安全投入主要用于以下几个方面;1. 安全技术措施工程如：防火灭火工程,通风除尘或防毒工程,防早声工程等;2. 更安全设备、设施、器材、装备、仪器仪表等日常修理;3. 职工安全教育与培训经费;4. 配备职工劳动保护用品的经费;5. 其他有关预防事故发生的安全技术措施费用等; 二、安全费用编制及审批;1. 单位负责人依据本单位安全状况、组织制订本单位安全投入的长远规划;2. 编制
40、单位年度安全技术措施打算;（1） 各个工程的资金来源;（2） 施工单位和负责人;（3） 设计单位和负责人;（4） 竣工和投产使用日期; 三、资金来源及物资供给;1. 单位在当年设备更改、改造资金中提取 20%以上的费用用于安全技术措施;2. 设立特地帐户、科目、专款专用,不得擅自、任凭用安全投入的资金;3. 安全技术措施项所需设备、材料,统一由安保部门按打算供给;4. 有关职能部门按安技工程任务书,务必细心组织保质保量,按时完成; 四、检查与验收1. 安全技术部门要定期催促,检查安技措施工程的进度和完成状况,准时向主管领导汇报,对重大有安技措施工程要向上级主管部门汇报;2. 主管领导带着工会等
41、部门对安全技术措施状况进展检查、催促执行状况;3. 安全技术措施项竣工后,经试运行三个月正常后在主管领导带着有工会等有关部门负责人,按设计要求进展验收,重大工程邀请上级主管部门共同参与验收;4. 安全技术措施工程的所在单位,必需把运行状况写出书面总结报告,对其安全技术及其经济技术效果和存在的问题作出评价;5. 安全技术措施工程验收合格投入使用后,纳入正常的安全设备及设施的治理范围;二十一 仓库、罐区安全治理制度依据中华人民共和国消防法及危急化学品安全治理条例的相关要求,为落实仓库安全工作,制订以下制度：1. 库区安全负责人、仓库保管员应熟知库存物品的化学特性,生疏危急化学品安全治理条例、常用化
42、学危急品储存通则等相关法规、标准的规定;2. 危化品储存安排要按其性质,分区、分类、分库储存;严禁互为禁忌的危化品混存;3. 储存量及储存安排应按 GB156031995 的规定;4. 危化品入库后应按养护制度认真养护;储存期内,定期检查,觉察其品质变化、包装破损、渗漏、稳定剂阻聚剂短缺等状况,应准时处理;5. 库房温度、湿度应严格把握、常常检查,觉察变化准时调整;6. 外来人员进入库区前必需交出所带火种,严禁把火种带入库区;提货人员一律不准进入仓库内,由仓库发货员负责发货;7. 进入库内的运输车辆必需经检验合格,并有防火装置;入库应登记,出门时需经核对后放行;8. 人员、货物出入库,应严格遵
43、守出入库制度;9. 本库人员应严格遵守各项防火制度,如有违反,严峻处理;10. 依据储存的危化品特性和仓库条件,配置相应的消防设备、设施和灭火剂, 以及火灾监测、报警装置;二十二剧毒化学危急品安全治理制度为切实加强剧毒化学品治理,严防丧失、被盗、被抢和中毒事故的发生,维护国家和人民生命财产安全,依据中华人民共和国国务院令第 344 号危急化学品安全治理条例和公安机关有关剧毒化学品治安治理工作的要求,特立此剧毒化学品“五双”安全保卫制度;1. 实行双人保管制度收货时坚决做到双人在场,相互监视;每月盘点库存物资一次,觉察过失准时追查弄清;2. 实行双人领用制度发货时坚决做到双人在场,做到按提货单上的品名、规格、数量、价格发货, 不弄虚作假;3. 实行双把锁制度由双人保管剧毒化学品仓库钥匙,并实行必要的保安措施,防止剧毒化学品丧失、被盗、或者误售、误用；如觉察剧毒化学品丧失、被盗、或者销售、误用时,必需马上追查和上报有关人员,并向当地公安机关报告;4. 实行双本帐制度由双人做好剧毒化学品的进销记帐工作,并对剧毒化学品的产量、流向、储存量和用途照实记录;各人做各人的帐,并由两人每日核对帐务,做到帐货相符;5. 双人验收制度剧毒危急品进库时,双人到场验收,核对送货单数量,签具回单,核对无误入库,双人记帐;