《分支书记对照检查材料共3篇支部副书记对照检查材料.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《分支书记对照检查材料共3篇支部副书记对照检查材料.docx（12页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 分支书记对照检查材料共3篇支部副书记对照检查材料 条目式对比检查材料 Xx村书记 姓名 2023年x月x日 一、根本状况 依据这次党的群众路线教育实践活动的主要聚焦点为作风建立，集中精神解决“四风”问题，我仔细学习讨论亭旁镇党委的统一安排部署，严格贯彻执行“八项规定”和省委“28条方法”、“六项禁令”相关要求，带着本村将教育实践活动与抓“五水共治”、“三改一拆”重点工作严密结合、共同落实。在这些重点工作中取得肯定成效的同时应仔细查摆自己在“四风”方面存在的问题，联系工作状况、生活实际，重点剖析突出问题，慎重提出改良措施。 二、“四风”方面存在的突出问题 （一）在形式主义方面，突出表现在： 1
2、、心态急躁。抓工作想问题难以静下心来，做不到用心致志、深入思索，存在凭阅历办事、靠感觉决策的现象。 2、缺乏思索。开展工作注意眼前工作，缺乏长远考虑。表现出系统治理根底较为薄弱。 3、工作欠扎实。面上工作多，根底工作少；活动重形式轻内容。 4、学习不深入。缺少对党理论学问的学习，工作流于形式，存在应付差事现象。 （二）在官僚主义方面，突出表现在： 1、存有一些官气。把自己当作领导对待，与群众沟通沟通不多。 2、效劳群众不够。开展工作考虑群众利益不够，深入 1 基层了解群众困难、帮忙群众解决实际问题欠缺。 3、工作不深入。对于镇委镇政府提出的思想性较强的工作虚以应付，缺少仔细讨论、深入落实。 （
3、三）在享乐主义方面，突出表现在： 1、工作标准不高，进取精神不强。激情不够，进取精神不强，工作缺乏新思路、新目标、新举措。 2、存在惰性，不愿吃苦出力。对于村内存在较麻烦问题的解决上缺少积极性，满意于现有水平，止步于眼前状况。 3、躲避责任，缺乏担当。把个人利益摆在相对重要的位置，缺乏奉献精神。 （四）在奢侈之风方面，突出表现在： 1、艰难奋斗精神缺乏。认为条件好了，放松对自己的约束，吃穿行用都有所讲究。 2、勤俭节省意识淡薄。工作开会对中对水电气节省意识缺乏，节能降耗意识淡薄。 3、攀比心理滋生。花钱不留意克制，盲目消费现象存在。 三、今后努力方向和改良措施 （一）放正心态，摆正位置，端正态
4、度。 1、放正心态，加强攻坚克难的士气。 2、摆正位置，树立效劳人民的意识。 （二）加强学习，踏实工作，融入群众。 1、加强学习，强化党员意识，提升党性修养，坚决抱负信念，强化责任意识。 2、深入基层，了解群众需求，真诚听取群众心声，与群众打成一片。 （三）保持和发扬艰难奋斗、勤俭节省精神。 2 1、多向父辈学习。 2、树立过苦日子、紧日子的思想。 （四）多听取他人意见，自觉承受监视。 1、听得进去不同意见，坦然承受批判指正。多了解百姓心声，积极改良工作。 2、自觉承受监视。自觉承受群众的监视，对相关的政务与信息准时公开。 以上是我的对比检查状况，不全面之处及不深刻的方面请批判指正。 3 分支
5、书记对比检查材料共2 个人对比检查材料 梅陇环卫党支部书记：张建荣 同志们： 开展党的群众路线教育实践活动以来，我根据上级的要求，根据公司党支部的统一安排，通过仔细学习，深刻地熟悉到“四风”的严峻危害。我们党能否有效解决“四风”问题，不仅关系到党的执政地位，关系党在群众中的威信和声望，而且影响和制约干部队伍的作风形象。假如不彻底铲除“四风”之害，党组织的安康肌体将受到侵蚀，国家的前途和命运会受到损害。在仔细学习的根底上，通过群众提、自己找、上级点、相互帮，深入查摆、仔细梳理自己在“四风”方面存在的突出问题，真正地来一次“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。 一、“四风”方面存在的突出问题 根据“
6、照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，联系个人思想、岗位职责的实际，深入基层、深入一线，向基层干部职工、分管的各科室及其它渠道广泛地征求了意见，深刻查摆了自身在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风方面的问题： （一）形式主义方面 1对公司专业学问的学习还不够系统深入，在学习业务学问上没有做到沉下身子、静下心来，对各项业务的进展现状和进展趋势还缺乏深入细致地熟悉和把握。 2在抓公司制度体系建立上，还存在着流于形式、质量不高的现象。比方：个别治理制度制定时没有很好地结合详细状况，存在着脱离实际、不太适用的问题，还有的制度制定完善了，但 - 1 作，有时只停留在电话了解询问，没能完全做到身体力
7、行，深入一线全面深入的检查指导。 10.在自身的业务力量和治理水平方面存在着欠缺的问题。自己在环卫行业工作时间较短，缺乏相应的工作阅历和治理技巧，满意于过得去就行。 11.在普法教育方面，抓的力度还不够，很少组织干部员工学习相关法律法规方面的学问，导致了一些干部员工法制观念和预防风险意识淡薄。 12有的工作有了安排部署，但没有跟踪问效，影响了工作质量和效果。 （三）享乐主义方面 13.艰难奋斗精神有所减退，存在盲目攀比待遇条件的念头。有时自己会潜意识的与其他单位领导比收入多少、比工作条件好坏、比交通工具档次，比福利待遇凹凸，这样一比拟，很简单产生不正确的思想观念，导致艰难创业精神懈怠，就可能离
8、基层职工群众要求和期盼越来越远。 14在肯定程度上存在明哲保身，得过且过的“老好人”思想。比方：在对待个别同志工作消失失误或过失问题上，有时碍于情面，只是泛泛指导，轻轻纠错，没有开诚布公的进展教育和引导。 15.在工作中有时存在当“太平官”、做“太平事”的求稳思想，缺乏创新精神，凭主观阅历安排工作、靠习惯思维推动落实的现象还存在。 （四）奢侈之风方面 16.对一些庸俗的人情往来没有坚决抵抗，产生过“随大流”的思想，也参与过一些同事、朋友的婚宴、升学宴，没能够痛下 - 3 点，把广阔职工的根本利益放在首位，自觉用广阔职工的根本利益来检验自己的工作。每月坚持深入基层、深入一线，注意调查讨论，与职工
9、谈心，倾听群众呼声，想职工之所想，急职工之所急，让职工群众真正体会到组织的关怀和暖和，自觉为职工群众办实事好事。 （四）搞好团结协作，齐心协力推动进展。实践证明，团结出分散力、战斗力、生产力，我要真正把团结作为一种素养来培育，作为一种境地来提升，作为一种力量来强化，勇于开展批判和自我批判，容得下不同看法，听得进不同意见，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。坚固树立“一盘棋”，与其他领导同志思想上合心、工作上合力、步调上合拍，紧紧依靠集体才智和群众力气实现公司科学进展。 （五）加强业务学习，做到学以致用。在加强政治理论学习同时，要加强对公司业务相关学问的学习，静下心来，联系实际，在理解上
10、求深入，在转化上求突破。通过持续深入学习进一步把握环卫业务的规律和特点，逐步探究更加符合环卫业务进展形势、务实管用的体制机制。 （六）慎独慎欲慎“恶小”，一是修身养性，精神上“慎独”。自觉坚持把廉政纪律和制度当成保持思想安康的“养分品”来汲取，进一步增加自身的免疫力。二是淡泊名利，生活上“慎欲”。不搞特别，不打擦边球，不利用职权为亲朋好友谋取私利。三是以身作则，小节上“慎微”，时刻留意把住小节。 对于上述分析和查摆的问题，有的熟悉还不够深刻，有的查摆还不够细致，有的分析还不够详细，盼望大家赐予仔细的帮忙和指导。我决心抓住时机，加强学习，实行措施，狠抓落实，围 - 5 日 分支书记对比检查材料共
11、3 支部书记对比检查材料 这篇支部书记对比检查材料范文是为大家整理的，望给大家带来帮忙！ 根据县委的总体部署，重点办党支部自x月x日启动党的群众路线教育实践活动以来，仔细贯彻落实中心、省委、市委和县委要求，在以xx书记为组长的县委第六督导组的细心指导下，扎实推动学习教育、听取意见、查摆问题、边查边改等工作。近期，通过群众提、自己找、上级点、集体议等方式，我办党支部对比“三严三实”要求和焦裕禄精神，针对领导班子“四风”问题和作风之弊、行为之垢，进展了深刻分析检查，明确今后进一步改良作风的整改方向和详细措施。现就对比检查状况报告 一、遵守党的政治纪律和贯彻中心八项规定精神状况 自成立以来，重点办党
12、支部始终自觉在思想上、政治上、行动上与党中心保持高度全都，以党章为准绳，忠于祖国、忠于人民，强化政治意识和大局意识，坚决不移地贯彻落实中心、省委、市委和县委的重大决策部署，工作取得了肯定成效，但也存在一些缺乏： (一)遵守党的政治纪律方面 重点办班子总体较好，政治立场坚决，党性觉悟较高，组织原则性较强，但也存在政治上不够敏感等问题。如对社会上一些损害党的形象和威信的言行不能进展驳斥，缺乏维护自己政党的政治责任和担当，没有旗帜鲜亮地站出来批判和抵抗;对社会上的一些错误思想和偏激言论的警觉性不够，不能准时制止。 (二)贯彻中心八项规定方面 坚决拥护并执行中心八项规定，总体还好，但也存在调查讨论不细
13、致等问题，下乡镇了解把握状况不全面、不深入、为基层群众特殊是拆迁户解决切身利益问题仍显不够，如因铁路施工建立影响当地群众生产生活及施工爆破导致红线外民房受损等问题;“三公”消费在八项规定出台后有所下降，但仍有下降空间等等。 二、“四风”方面存在的突出问题 为切实找准“四风”问题，重点办党支部通过书面发函、集中座谈、个别访谈、接访听诉、进村入户、实地调研等各种方式，广泛征求了各个层面的多方意见和建议，经梳理归纳在“四风”方面的问题有6条。虽然重点办班子多年来积极履职、扎实工作，在加强作风建立上也总体较好，但对比理论抱负、党章党纪、民心民声、先辈先进这四周镜子，对比“三严三实”要求和焦裕禄精神，在
14、“四风”方面仍旧存在一些缺乏和问题。 (一)形式主义方面 主要表现在学风不够扎实。习惯以文件贯彻文件、以会议落实工作，学习时紧时松。单位工作分解责任不够明确，跟踪推动力度不够，有时存在效率不高现象;理论学习次数不少、记录较多、效果不高，主要表现在每次都以集中开会学习方式，没有改良学习方式，创新学习内容，通过走出去或请进来，提高学习的吸引力和效果;工作安排每年大同小异、变化不大、针对性不够强、创新性不够，实效性不高。工作总结、报告、方案存在模块化现象;征地拆迁工作有时缺少跟踪督导，工作时紧时松，对制约拆迁推动的关键问题、难点问题解决、落实还不够，进展还不够快。 (二)官僚主义方面 主要表现在倾听
15、基层意见不够、深入一线调研不够、关怀职工不够等问题。虽然领导班子根据县里要求，常常深入基层、深入一线、深入群众，但仍存在联系基层和本单位职工不够严密、治理不够大胆、队伍建立抓得不够紧、对铁路沿线乡村拆迁工作治理不严等问题，详细表现为“五多五少”：在工作上要求较多、较高，生活上关怀相对较少;下任务压担子较多，教方法、出点子和鼓励相对较少;关怀大家的身体安康较多，与干职工“拉家常”交心相对较少;工作中看结果效果较多，分析缘由条件相对较少;有的干职工工作量偏多，有的相对较少。如秘书股长期存在人手少、工作量大、任务繁杂等困难，业务股又存在搞拆迁又兼管资金拨付等困难。作为领导班子，要切实履行好职能，合理
16、调配好队伍和车辆，标准人财物治理，科学民主决策，优化各项工作。 (三)享乐主义方面 主要表现在安于现状、进取不够。近年来经过大家的努力，单位工作在许多方面都取得了肯定成绩，工作根底也上了一个台阶，班子取得了一些荣誉，班子成员也获得了一些荣誉，工作中渐渐有自满思想，创新力度渐弱，享乐主义思想有所抬头。详细表现在随着工作时间的不断增长，工作激情、工作劲头有所衰退，有松懈想法;担当精神不够，吃苦精神削减，自满思想萌发，小满即安;进取创新精神缺乏，思想解放的力度不大，推动工作中存在思维定势和惯性做法依靠，有时还会满意于“将就将就过去了”等现象，工作精细化水平还有待提高。比方在老赣龙站前广场拆迁安置户土
17、地证办理等一些历史遗留问题的处理上，存在敢担当、愿负责的士气和胆识不够的问题，有回避思想，致使问题久拖不决，局部群众有意见。 (四)奢侈之风方面 (二)整改措施 为确保重点办党支部在加强作风建立上取得实效，拟制定详细措施，落实相关责任，健全工作机制。扎实开展专项整治。为集中解决一批群众反映剧烈的民生突出问题，自今年6月起至12月底，分时段、有规划地开展系列专项整治活动。主要是：掌握“三公”开支问题专项治理;党员干部“慵、懒、散”问题专项治理;切实解决侵害群众利益问题专项治理。 2.着力解决民生问题。着力帮忙挂点村群众解决一些锋利的邻里冲突纠纷问题、修复硬化白埠村上角黄泥塘村组道路的出入路问题、
18、新建垃圾池问题以及关爱留守儿童和留守老人等问题，兑现效劳承诺。切实解决赣龙铁路征地拆迁后的遗留问题，维护社会稳定。 3.切实抓好建章立制。坚持立足当前、着眼长远，根据科学管用、简便易行的原则，努力用好的制度来有效治理人、财、物，稳固作风建立成果：一是梳理已有制度。依据反对“四风”要求，对已有制度进展全面梳理，行之有效、群众认可的连续坚持并抓好落实，对不适应新形势、新任务、新要求的抓紧修改完善;二是进一步健全财务治理制度和信访工作机制。 4.准时公布整改状况。坚持开门整改，重点办领导班子整改方案争论通过后，按规定在肯定范围内公布。 推举给朋友 保藏此页 打印此页 点击进入有用文档论坛 文章责编：
19、gaoxiaoliang 看了本文的网友还看了 党员思想汇报2022年：加强党内监视力度(20XX-11-01 9:01:59) 入党积极分子思想汇报2022年：提升思想道德修养(20XX-11-01 8:37:51) 2022年入党思想汇报范文：提高政治思想觉悟(20XX-11-01 8:36:56) 2022年预备党员思想汇报：提高自身修养(20XX-11-01 8:33:56) 党员思想汇报2022年：不断超越自我(20XX-10-29 9:33:57) 入党思想汇报2022年：深化对党的熟悉(20XX-10-29 9:32:48) 返回首页 网校培训 考试商城 在线模考 面授培训 支部书记对比检查材料 村支部书记对比检查材料 村支部副书记对比检查材料 书记 对比检查材料 农村党支部书记对比检查材料