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1、实习协议书范文汇总7篇实习协议书篇1甲：乙：根据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经平等商议 允许，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、实习合同期限第一条本合同生效日期年月 日，本合同于终止。实习期为一年月 日至一年月 日。二、实习内容第二条甲方应该在乙方实习期间，为乙方指派一到两名实习指导老师，负责指导乙方进行实习。甲方指派 为乙方指导老师，指导乙方在实习期间的工作。三、学生在乙方实习期间由甲方派出实习指导老师负责学生 的实习指导、安全管理、生活安排及其它相关事项工作，乙方在 条件许可下，竭力为甲方提供方便。四、甲方师生在乙方实习期间必须遵守相关法规及条例，不 得从事与实习无关的
2、活动，保守乙方的生产技术和经营管理秘 宓 lLi o五、学生在乙方实习期间，由于学生原因引起的安全问题， 责任由甲方负责承担。六、甲、乙双方本着产、学、研合作，互惠互利，共同发展 的意愿，甲方应在科研攻关、科研成果转化、人材培养等方面提 供全面支持。七、其它未尽事宜，双方商议解决。本协议一式 份，甲、乙双方各执 份，经双方盖章后生效。甲方（盖章）： 大学 乙方（盖章）： 代表（签字）： 代表（签字）： 年月日 年月日实习协议书篇4甲方（用人单位）:乙方（实习生）： 性别： 年龄：身份证：所在学校：专业：联系电话：乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神，自愿 到甲方单位实习。为明确双方的
3、权利和义务，经商议一致特签订 如下协议：一、实习要求乙方应如实向甲方提供本人实际情况，并根据甲方要求出具 相应有效证明（如身份证、体检证明等），如乙方提供的身份证、 体检证明等资料有弄虚作假或者欺骗甲方之事实，则甲方可随时 解除本协议。二、实习期限1、实习时间自年月年月其中自年月日至 年 月 日为试用 期。2、如实习期满后，即使乙方已领取毕业证书，则甲方也无 义务必须录用其为正式员工。如实习结束，经双方商议愿意建立 劳动关系的，则甲方将优先录用乙方为正式员工。三、实习岗位及工作时间1、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力， 合理安排乙方在不同或者同一实习部门进行实习，其岗位职责和 工
4、作要求按实习部门有关规定执行。2、乙方允许甲方和实习部门可根据工作需要或者根据其工 作表现和能力，变动乙方的实习岗位。3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标 准，并允许认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作内容和 任务。4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延 长乙方工作时间的，乙方将获得调休或者加班工资，乙方应积极 配合实习部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作 时间的，应按公司规定填写加班申请单经部门主管审批后方 可加班，未经审批确认的，不视为加班亦不得作为调休依据。四、实习管理1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理，实习 期满以后，应对乙方的实
5、习表现做出客观鉴定。2、如果实习期内，乙方不符合甲方的工作标准，甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或者赔偿。3、在实习期间，若乙方未按规定作业、违反甲方规章制度 或者违反法律法规规定，导致伤害事故或者任何民事、刑事纠纷 或者赔 偿发生的，全部责任由乙方自行承担。4、实习期间乙方应遵守的规定：(1)乙方应遵守国家的法律法规，否则甲方有权依法解除 本协议；(2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定， 如有违反的，甲方有权随时解除本协议；(3)乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反造成甲方财物 等损失，乙方应承担相应赔偿责任。(4)乙方有违反劳动纪律或者甲方规章制度、严重失职、 对甲方
6、利益造成重大损失或者被依法追究刑事、民事责任等行 为的，甲方有权无偿予以辞退；(5)乙方允许并承诺在实习期间不乘坐无营业执照的一切 车辆(包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等)，如因 乙方违反本条约定给自身或者他人造成损失的，甲方不承担任何 责任；(6)乙方允许并承诺如乙方在非工作时偶尔非工作场地或 者因非工作原因所产生的一切人身事故、伤害或者其他经济及 法律责任均由乙方自愿承担，与甲方无关。五、实习报酬甲乙双方一致确认，乙方实习工资为人民币元/月。实习期 间，根据乙方的出勤天数，其他津贴待遇按 甲方规定执行。如实习部门的工资制度发生变化或者乙方的工作 岗位变动，乙方允许按换岗后的工资标
7、准执行。六、劳动保护1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境， 保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据乙方实习岗位实际情况，按国家规定向其提供 必需的劳动防护用品。六、保密约定乙方应爱护甲方的财产，保守国家秘密和保守甲方的.经营 技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后，乙 方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。七、知识产权在实习期间，乙方利用甲方生产设备或者物质条件所开辟的 项目成果所有权属于甲方。八、协议终止与解除1、双方商议一致，协议可提前终止。2、协议期满自然终止。3、实习期间乙方如违反本协议第四条第四款约定情形的， 除甲方选择解除本协议外，甲方也
8、可根据具体情况对乙方做出警 告、通报等处理。4、实习期间乙方在说明原因并取得甲方允许的情况下，可 以与甲方解除协议。九、有下列情况之一的，甲方有权调整或者变更乙方的实习 LL-I 冈4立。1、因乙方身体状况不适宜继续工作或者调整劳动组织需要。2、根据乙方的工作能力及表现，不适宜在原实习岗位继续 工作的。3、不可抗力的因素或者其他客观情况变化，导致乙方不能 继续在原实习岗位工作的。十、双方约定的其他事项1、甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及保 密协议作为本协议的附件，不可分割、不可分开解释、并具有 同等法律约束力。2、针对乙方在甲方处实习问题，乙方承诺其已告知所在学 校并已征得学校允
9、许。如因乙方违反本条约定，给所在学校或者 乙方本人造成损失或者伤害的，甲方不承担任何责任且有权随 时解除本协议。十一、本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份。本协议 经甲乙双方签字盖章后生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：年 月曰年 月曰实习协议书篇5甲方：乙方：为了平衡 劳动力市场，满足 地区各企业的用工需要，同时为了解决各地剩余劳动力的就业安置，现甲乙 双方经充分商议一致，为了双方的合作顺利愉快，持续久长，特 协定如下合同条例以之监督执行。一、乙方组织输送过来的工人（学生）年龄要在16-35岁之 间，要求四肢健全，身体健康，思想清纯，并有吃苦耐劳，勤奋 好学的精神。二、工人（学生）必须办有真
10、实有效的正本证件，包括（身 份证、未婚证、毕业证）。进厂生活用品自备，另须准备 张相片。三、工人（学生）在路途中的一切事务由乙方全权负责，在 未到达甲方办公地点前，甲方不予承担任何责任，但甲方将协助 乙方办理相关事务，乙方在出发三天前一定要用电话告知甲方所 带人数和其他具体情况。四、甲方给乙方工人（学生）分配安置的工厂均属外资企业， 厂方包吃包住，在试用期 月内，每月到手工资在元，之后根据其表现和能力予以提干加薪，其工资一 般在 元。五、工人（学生）到达甲方办公地点后一切事务均由甲方负 责，并保证在三天内全部安排进厂（通常只需5小时摆布），如 未能安排进厂者，一切费用开支均由甲方承担至进厂为止
11、。六、甲方为每一个工人（学生）追踪半年服务，并发给半年 期 求职证为凭，即在半年内工人（学生）在厂里发生的工 伤事故，劳资纠纷以及跳槽，转厂等情况甲方均有专人免费协助 解决。七、工厂因生产或者季节关系，有时要求新工人（学生）有 一定男女比例，所以乙方在招工时须与甲方保持联系，以便控 制男女的数量，甲方安置工人（学生）进厂，其劳务安置费为每人JIS O八、甲方安排工人（学生）所进的工厂有：电子厂、电脑厂、 电器厂、钟表厂、机械厂、塑胶厂、五金厂、玩具厂、电镀厂、 化工厂、工艺厂、制衣厂、手袋厂、陶瓷厂、伞业厂、家私厂等 等。九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，从签订日期起有 效，有效期 年。甲
12、方（盖章）：乙方（盖章）：负责人（签字）：负责人（签字）： 电话：电话：传真：传真:年月日 年月日实习协议书篇6甲方：北京 学院乙方：经甲、乙双方共同商议，本着互惠互利、 共同发展，使中国秘书及早走向职业化，达成如下合作协议：一、 甲方授权乙方为 省 市 县“北京 学院合作基地”。同时为了维护双方的合法权益。甲方：北京 学院乙方：经甲、乙双方共同商议，本着互惠互利、共同发展，使中国 秘书及早走向职业化，达成如下合作协议：一、甲方授权乙方为 省 市 县“北京学院 合作基地”。同时为了维护双方的合法权益，乙方一次性向甲方交纳履约保证金 元。二、甲方职责：1、向乙方提供合作范围内的授权书；2、向乙方
13、颁发“北京 学院合作基地”的铜牌；3、负责协助乙方办理“教育部中国高教秘书学会会员证书”；4、向乙方提供甲方的办学许可证、收费许可证复印件等有 关证明文件；.5、负责学生入学资格的审核、面试及录取工作；6、负责乙方教学大纲的制定及教学质量的监督和检查；7、学生在甲方学习期满成绩合格者，由甲方负责毕业证书 的发放；第三条乙方在实习期间，应该听从指导老师的安排，认真完 成指定的任务。乙方在实习期间，应该虚心学习，发扬艰难奋斗、吃苦耐劳 的精神，展现浙大学子风貌。乙方允许根据双方商议，在 岗位进行实习。三、实习期间的劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方进行实习，每日工作时间不超过8小 时，平均每周不
14、超过40小时。甲方保证乙方周至少歇息两日， 甲方由于工作需要，经与和乙方商议后可以延长乙方时间，普通 每日不得超1小时。第五条甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动 工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动 安全卫生制度及其标准。在乙方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进 行管理、保护的权利、义务。第六条甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道 德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。I、实习期间的劳动报酬8、精品秘书班、现代高等秘书班的学生学习期满成绩合格 者，甲方负责安排就业。三、乙方职责：1、负责在当地办理合作办学的有关手续；2、负责在
15、当地的招生宣传、报名及入学资格的初步审定等 事宜，并及时与甲方联系安排学生入学注册；3、负责学生在乙方学习期间的教学及生活管理，并提供教 学所需要的教室及教学设施；4、乙方必须严格执行甲方所制定的教学大纲，并及时向甲 方通报教学计划的执行情况；5、负责学生在乙方学习期间的安全并承担由此产生的相关 责任；6、乙方办学、培训期间自行管理，自负盈亏，并承担相应 的责任和义务。四、项目名称：（一）精品秘书班合作项目：1、生源定位：专科、本科毕业生（年龄在26周岁以下）；2、开班条件：每班不少于人；3、合作模式：实施“半年+半年”教学方式；4、收费标准及结算办法：每年每生学费 元。前半年在乙方开班由乙方
16、收取学费 元，为保证教学正常进行，乙方可以预留20元，余款全部交于甲方，甲方从开学后第三个月 开始每月向乙方支付1000元，直至余款付清；后半年学生在甲 方学习的学费7800元由甲方负责收醛如乙方不能独立开班而直 接将学生送到甲方学习，则甲方按该生全年学费的15%向乙方返 利。（二）校际直升合作项目：1、生源定位：初中毕业生；2、开班条件：每班不少于人；3、合作模式：“2+3”五年专或者“2+2+2”六年本；4、招生与管理：乙方招生时可使用“校际合作，直升北秘” 宣传语，学生前两年在乙方学习，期间的一切教学活动由乙方负 责。学生入学后须在甲方注册，甲方将进行全程教学监控。学生 前两年学业证书由
17、乙方负责颁发，成绩合格者经面试由甲方直接 录取，其后在甲方完成大专或者本科阶段的相应课程。如乙方不 具 备独立开班条件亦可将学生直接送入甲方完成“五年专”或 省八 年本”学业。5、收费标准及结算办法：前两年学费由乙方根据当地情况 自定并收取，同时向甲方缴纳学费的15%教学质量保证金（不足 一万元按一万元收取），为有利于双方长久合作，学生后期到甲 方学习期间，甲方每年按学费的15%向乙方返利。（三）现代办公管理证书培训项目：1、生源定位：在职秘书及办公管理人员及在校大学生；2、教学管理：甲方负责制订教学计划并提供师资培训及教 材；乙方负责组织招生及正常教学活动；3、收费办法：由乙方根据当地市场自
18、行制定收费标准并收 取费用；甲方每年一次性收取管理费 元；（四）剑桥办公管理国际证书项目：1、生源定位：在校大学生、企事业单位在职人员等；2、教学管理：乙方负责组织招生及教学管理，如招生人数 超过50人（已交费），甲方可协助申请开班；3、收费办法：由乙方根据当地市场自行制定收费标准并收 取费用；甲方每年一次性收取管理费 元；（五）合作代理招生项目:乙方可作为甲方的招生代言人，为学生及家长提供咨询服务 并代表甲方对学生进行预面试。为有利于双方长久合作，学生到 甲方学习期间，甲方每年按学费的15%向乙方返利，直至该生毕 业为止。如乙方希翼一次性结算的，甲方将按照普通代理招生标 准加100元支付给乙
19、方（普通代理标准为：招收130人每生 1500 元、3160 人每生 1800 元、61100 人每生 1900 元、101 人以上每生20_元）。为解决乙方在当地招生时的流动资金， 乙方可代表甲方收取预录费300元及30元报名费，甲方统一发 放收据，学生入学凭收据可抵等额学费，甲方将此预录费直接冲 抵乙方的部份收入。五、发生以下情况之一者，本合同自行终止，甲方有权收回 授予乙方的铜牌及有关证书：1、乙方以甲方名义从事与甲乙双方合作项目无关的活动；2、乙方违规办学；3、乙方违背本合同的有关条款；4、乙方为地市级合作方的，学历班招生低于20人、精品秘 书班低于15人,或者总数低于40人；5、乙方
20、为省会级合作方的，学历班招生低于35人、精品秘书班低于20人,或者总数低于60人。六、本协议未尽事宜，由双方友好商议解决；协议履行过程 中，如发生纠纷，双方商议解决，商议未果交于甲方所在地的人 民法院处理。七、本协议一式两份，双方各执一份，自双方正式签字盖章 之日起生效，有效期两年，届时可优先续签。甲方法人代表签字： 乙方法人代表签字：单位公章：单位公章:年 月 日 年 月S实习协议书篇7实习地点：实习时间： 年月至一年月学生参加实习工作，是学校职业教育教学活动的重要组成部 分。为了提高学生的实习技能，为就业前打下良好的基础，各个 专业的学生均应认真参加实习，培养和提高自己实际工作的能 力，努
21、力使自己成为社会主义市场经济所需要的实用人材。为了 达到实习目的，使学生、家长、用人单位和学校都满意，强化实 习工作的管理，为此，特签订本协议。 一、由学校或者学校指 定的机构严格考察实习单位的性质、经营范围、用人的需求、学生 待遇、该单位的合法性等，为实习学生推荐好单位，以确保学生 实习的正确进行。二、学校按照“双向选择”的原则，为学生推荐实习用人单 位，学生按照本人自愿和家长允许相结合的原则自愿选择确定实 习单位。三、家长催促学生严格遵守职业教育中心学生守 则，实习期内不得擅自离岗或者私自调换岗位。凡学生本人未 经允许私自退出实习者，不能正常毕业，并根据情节作延缓半 年或者一年发放毕业证和
22、等级证的处理。实习学生若要调换实 习单位，必须经用人单位、学生家长和学校允许后并办理有关 手续方可调换。四、家长和学校密切配合，指导好学生实习。鼓励学生取得 良好的实习成绩。在实习过程，家长如得知子女发生重大事情， 应及时向学校反映，共同求得妥善解决。实习生若违背实习单位 的规定而发生意外事故，其后果应由本人和家长自负。对违纪者， 学校将根据情节轻重予以处理直至开除。五、学生实习期间，家长可自愿为学生购买人身安全保险。六、本协议一式两份，具有同等效力。家长签名：学生签名：年 月日第七条乙方在实习期间，甲方是否支付乙方报酬，由甲乙双 方平等商议决定。第八条如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致
23、意见 的，甲方以每（小时/日/月）元的标准支付乙方报酬，工资 于（每月 日/每日）统一结算。实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。五、实习期间的保险福利待遇第九条甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保 证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间，享有同 甲方暂时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损 害时，同等的伤害补偿标准。同时，甲方为乙方提供以下福利待遇：六、实习期间的劳动纪律第十条乙方在实习期间应遵守甲方依法规定的规章制度。严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范。爱护甲方的财产，遵守职业道德。积极参加甲方组织的培训， 提高思想觉悟和职业技能
24、。第十一条乙方违反劳动纪律的，乙方的指导老师，可予与教 育纠正。七、合同的变更、解除第十二条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发 生变化，本合同应变更相关内容。第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，导致 本合同无法履行的，经甲乙双方商议允许，可以变更本合同相关 内容。第十四条经甲乙双方商议一致，本合同可以解除。八、本合同争议处理第十五条因履行本合同而发生的争议，当事人双方应本着平 等、互助的精神进行商议解决，在必要时浙江大学就业指导服务 中心可以介入并提供参考解决意见。九、其他约定第十六条甲乙双方还就以下事项达成约定：1、2、3、第十七条本合同未尽事宜，或者与国家有关规定相悖
25、的，按 有关规定执行。第十八条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）乙方（盖章）代表人： 代表人： 一年一月 日年月 日实习协议书篇2甲方：（用人单位）法定代表人：乙方：（实习学生姓名）高校名称及身份证号：大学生实习是在校或者毕业大学生通过社会实践以及相关活动，提高自身综合素质、增强就业能力的学习过程，为明确用人 单位与高校大学实习生在实习过程中的权利与义务，根据高等 教育法和合同法的有关规定，本着平等自愿的原则，对实 习事宜，达成如下协议，共同遵守。一、实习范围第一条 实习包括就业实习、专业实习、社会实践、勤工俭 学、岗前见习和就业见习，本协议属于实习。第二条 实习期限，自年 月 日
26、至年 月 日止。第三条实习内容，甲乙双方为工作或者项目在（地点） 完成。第四条 本协议是甲乙双方认可的实习关系，不构成劳动合 同关系。二、甲方的权利和义务第五条甲方安排乙方到 部门，在岗位实习，实习岗位职 责为。第六条甲方为乙方提供 等完成实习任务的工作条件。第七条甲方按规定确定乙方的实习工资为每天（或者每月） 元人民币。第八条实习期间，甲方为乙方办理人身意外伤害保险。第九条甲方应按法规规定的工作时间安排乙方的实习，确 因工作需要延长工作时间，不得超过小时，并需征得乙方允许。第十条甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环 境，保障乙方的人身安全和健康保障。第十一条实习期间，甲方为乙方提供符
27、合国家规定的歇息 假期。第十二条实习期间，甲方原则上不得变更乙方的实习岗位, 如因特殊情况需变更，由甲乙双方商议后，以书面形式确定。第十三条甲方不能安排超越乙方年龄体力、承受能力的工 作和高危岗位，也不应以短期劳务用工为主要目的安排实习内 容。三、乙方的权利和义务第十四条乙方应遵守甲方各项劳动纪律及管理制度，服从甲 方对其实习岗位及实习指导人员的安排，保守甲方的商业机密， 尊重并虚心接受实习指导人员的业务指导及日常管理。第十五条乙方不享受甲方员工依据劳动合同和单位规章制 度所享受的福利待遇。第十六条乙方实习期间的出勤考核，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育管理义务。第十
28、七条如实习期未满因个人原因乙方要求离开的，需退 还甲方为乙方缴纳的人身意外伤害保险费用。四、事故责任的分担第十八条根据当事人发生伤害事故的过错比例与伤害后果 之间的因果关系承担相应的责任，不包括勤工俭学实习形式。五、终止协议第十九条甲方未能及时足额支付实习工资并为乙方办理人 身意外伤害保险，导致乙方受损的，应予赔偿。第二十条乙方如违反本协议约定或者个人过失造成甲方严 重 经济损失及不良社会影响的，甲方有权根据情节轻重对乙方 赋予批评教育或者终止实习。六、争议的解决第二H一条 本协议未尽事宜由甲、乙双方商议解决。经协 商或者调解不能解决的，甲乙任何一方均有权提起仲裁或者诉讼。第二十二条本协议正本
29、一式贰份，双方各执一份，经甲乙 双方签字后生效。甲方（盖章）：代表人：年 月日乙方（签字）：年 月日实习协议书篇3甲方：大学乙方：根据高等院校学生培养目标及要求， 大学与本着人材培养、科研攻关等友好合作意愿意，经双方 共同商议，特签定如下协议。一、乙方的生产基地在不影响其正常运转条件下，可为甲方 学生提供实习场地，并为甲方实习学生顺利完成实习计划提供大 力协助。二、甲方学生需到乙方生产基地实习，甲方应提前向乙方提 交有关学生实习计划（如学生人数、专业、实习时间、实习内容 等），乙方收到甲方实习计划后，应尽快根据生产情况合理安排， 并将实习安排情况（要求）尽快反馈甲方，以便甲方最后确定实 习计划方案。