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1、 公司车辆违章管理制度规定 为确保公司日常工作的有序进展，保障公司车辆的正常使用，特作如下规定： 1、凡驾驶公司车辆的人员，必需遵守公司的有关车辆制度和交警的交通法规。 2、除公司领导用车外，任何人不得私自动用公司的任何车辆，一经发觉将予辞退，如产生经济损失，必需担当赔偿责任，如有违章行为概由其个人负全责。 3、在业务活动中，驾驶公司车辆违章的，除罚款局部公司担当30%外，其余全部由个人担当。 4、因违章或个人技术缘由产生车辆损坏的，损失局部，驾驶车辆的个人需担当30%的费用。 5、本规定由公司综合部负责监管实施。 公司车辆违章治理制度篇2 一、目的 为了鼓舞公司司机安全驾驶、遵章守法，现制定
2、本治理方法。 二、适应范围 适用于朗迪集团全部部门、子公司。 三、报销范围及金额 1.报销范围：司机因酒后驾驶或证件不全缘由被惩罚的，公司将不予报销违章罚款费用。 2.报销金额：一自然年度公司赐予驾驶员报销5次违章处理的罚金，但限于1000元以内(含)，扣取的驾驶分由当事司机自行处理。 3.司机消失违章罚款，首先由当事人垫付罚款费用，依据违章罚单及票据报销，每半年申请报销一次，公司于年底统一对司机违章状况进展考核。 四、嘉奖范围及金额 对于零违章驾驶的司机，公司将年底赐予600元作为安全驾驶嘉奖金。 五、权责划分 1.人事行政部负责起草本治理方法，并于每年底对司机违章状况进展考核。 2.人事行
3、政部门负责每星期查看公司车辆违章状况，并责令相关人员在5日内处理完毕。 六、公司车辆外借消失违章状况的不参照本方法。 七、本方法自2023年起执行。 公司车辆违章治理制度篇3 为加强公司公务车辆安全治理，催促专兼职驾驶员遵守交通规章，安全行车，杜绝违章，现对公司公务车辆交通违章处理作如下规定： 一、行政办坚持填写派车记录，方可出车，注明每台车的驾驶员和使用起止时间，在该时间段的交通违章由该驾驶员担当;假如有违章但此时间段没有对应的派车记录的.，原则上由该车专职司机和派车人员担当交通违章责任; 二、派车人员和驾驶员将公车私用，不按派车单执行擅自将车交给他人驾驶，在此时间段的交通违章一律由该派车人
4、员和驾驶员担当; 三、行政办每月月底前对公司全部公务车辆交通违章状况进展网上查询，有违章记录的，书面通报给车辆专职司机或指定使用人; 四、公司车辆交通违章处理的原则是：谁违章、谁处理，处理违章所涉及的扣分惩罚由违章责任人担当; 处理违章所涉及的费用按以下两种状况酌情处理。 无意违章： 专职司机担当50%+公司50%，兼职驾驶员担当30%+公司担当70% 有意违章：专职司机担当100%，兼职驾驶员担当50%+公司担当50% 五、担当交通违章的责任人应准时消退违章记录，如通报当月未消退违章记录，行政办通知财务部从责任人最近一个月工资中预扣违章处理费用, 该费包括罚款和扣分处置费用(违章款项的200%收取); 六、预扣违章处理费用后，如责任人已消退违章记录的，预扣费用如数退还;超过一个月责任人仍未消退违章记录的，由行政办代为处理; 七、员工办理调动或离职手续前，应先到行政办核对有无交通违章责任记录，假如有违章记录的，该员工必需先按本规定消退违章记录才能办理调动或离职手续, 工资十五天后才可发放; 八、本规定自2023年起执行, 。 【公司车辆违章治理制度规定】