健康茶陵行动推进工作部门单位考核细则.docx

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1、健康茶陵行动推进工作部门单位考核细则单位名称:考核项目考核内容与计分标准计分办法满分组织管理(18 分)1、将健康茶陵行动列入重要议事日程,每年召开专题会议不少于2次。(4分)查记录,少一次扣2分。42、明确健康茶陵行动、计划生育的分管领导和专(兼)职人员(100人以上的单位可 设专职)(2分),有本部门或本单位健康茶陵行动规划(2分)、有年度行动方案(2 分)、有总结(2分)。查文件资料,每缺少一项扣2分。83、有推进健康茶陵行动的经费安排(2分)。查预算,不能提供全扣。24、积极参与全县性的健康茶陵行动活动(4分)。查资料,结合健行办提供信息。4健康教育 与健康促 进活动 (26 分)1、

2、采取多种形式开展健康教育,组织健教讲座4次(4分)、企业对有毒有害作业点 职工、单位女工、新上岗职工等重点人群,有针对性地开展劳动保护教育(4分)。看现场、查资料,缺开展每项每次扣 2分。82、工作场所有干部职工控烟措施(2分);有合理膳食、控盐、控油、控糖措施(2 分);每年组织干部职工体检,建立健康档案(2分);有职工劳动保护措施(2分); 独院单位设有员工健身场所(2分)。看现场、询问职员、查资料,缺开展 每项扣2分103、组织和督促本单位离退休干部职工定期接受健康检查(8分)。结合公卫服务中心提供信息,缺督促 每少1人扣0. 2分。8爱国卫生 工作1、积极参加全县性疾病防制环境治理统一

3、行动(6分)。依照主管部门提供信息,少参加一次 扣2分。6考核 项目考核内容与计分标准计分办法满分(22 分)2、厨房有“三防”设施,院内常年设置毒饵站(4分)。看现场,缺少每项扣2分。43、积极开展春秋两季除“四害”活动,有原始记录(8分)。依照县主管部门提供信息,少开展一 次扣4分。84、积极响应全国“爱卫月”活动,认真落实县爱卫会工作部署(4分)。查资料记录,未开展全扣。4疫情防控 (15 分)落实新冠疫情防控期间环境消毒、分餐制、戴口罩、测体温、对外来人 员查验健康码等措施(15分)。分别查该部门单位和1处下属机构工 作记录,缺少每项扣3分,不全酌情 扣分。15计生管理 (10 分)做好本部门或本单位计划生育管理(8分)、及时上报人口和计生信息(2分)。查资料,结合主管部门信息,缺少每 项扣4分,出现违法生育此项分全扣。10员工慢病 预防 (9分)1、建立职员工间操制度或落实职员业余健身激励机制(5分)。看现场并询问单位对职员保健管理 情况。52、指导员工养成正确使用电脑的姿势,科学安排用脑和作息时间(4分)。同上。4卫生健康 创建活动 (净加分 项目)积极开展健康单位创建活动,并获得省级、市级“文明卫生(健康)单位”称号。净加分标准参照茶政办发(2020) 67 号文件执行。

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