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1、文员201N年绩效考核自我鉴定 文员 201N年绩效考核自我鉴定 回顾 2015年，作为公司的行政文员，一年来，在公司各部门领导 的关心指导和同事们的支持帮助下，我勤奋踏实地完成了本年度的本 职工作，也顺利完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提 升，但也有不足，需要将来不断学习、不断积累工作经验，运用所掌 握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将这一年的学习、工作情况总结 如下：一、踏实的工作态度：一年来，我坚持工作踏实，任劳任怨，自觉维护公司企业形象，妥善地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何纰漏。行政文员是属于服务性质的工作，且比较繁杂。每天我都认真做好各项服务工作，以保障业务部、单证部
2、、船务 部、财务部及设计部门工作的正常开展。文员日常的工作内容比较琐碎，需要细心、谨慎，且不能疏忽大 意，更不能马虎潦草。在行政部经理 MAY 的指导下，建立当日备忘录。我将当天的工作 列入到备忘录里，一项一项的去完成，以免出现遗漏现象。二、尽心尽责，做好行政人事工作：认真做好本职工作和日常事务性工作，协助领导保持良好的工作 秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后 勤服务工作，让领导和同事们避免后顾之忧，在部门经理的直接领导 下，积极、主动的做好本部门日常内务工作。第1页共6页1、日常接待工作：接打电话时，使用文明语言，说话和气、热情，礼貌地接待工厂 及国外客户来访人员，
3、对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人 员，我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。2、物资管理工作：制定公司日常办公用品购入和领用表，做好物资的领用管理，根 据部门领用情况，进行领用登记。3、文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交 待打英扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到及时上 传下达。4、人事档案管理工作：将在职员工和离职员工档案进行分类存档，并做扫描电子存档，新员工评定表按年度排序装订成册保存等。5、招聘工作：查收邮件阅读简历，预约安排应聘人员进行经理面试以及总经理 复试。6、商务会议及展会行程安排工作：制定出差计划表，预订国内、国
4、际机票和酒店，确保出差人员的 行程正常进行。7、财务工作：办公用品费用、快递费用的核对及申请，机票、酒店费用的支 付，确保及时支付相关合作公司的月结费用。8、快递工作：做好国内国际寄件登记和签收递交工作，定期上 DHL ARAME网 站跟踪查询客户签收情况，如发现有不正常的快件，及时反应到对外 业务人员导和同事们的支持帮助下我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作也顺利完成了领导交办的各项任务自身在各方面都有所提升但也有不足需要将来不断学习不断积累工作经验运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷现将这一年的学习尽量避免工作中出现任何纰行政文员是属于服务性质的工作且比较繁杂每天我都认真做好各项服务工作以保
5、障业务部单证部船务部财务部及设计部门工作的正常开展文员日常的工作内容比较琐碎需要细心谨慎且不能疏忽大意更不能象二尽心尽责做好行政人事工作认真做好本职工作和日常事务性工作协助领导保持良好的工作秩序和工作环境使各项档案管理日趋正规化规范化同时做好后勤服务工作让领导和同事们避免后顾之忧在部门经理的直接领导下积极主动和相关领导。9、协助工作：协助部门经理做好公司季度及年度活动的组织和安排工作，以及 搞好公司企业文化的宣传活动。三、2015 年度所学知识：1行政部门经理 MAY 的指导：学习正规化的文档管理、规范的公文写作、灵活的接待技巧、公 共关系中的礼仪形象等。2、单证部门经理林禄文的指导：学习基本
6、的外贸知识、国际快递的运费核算及成本控制、基本的 网络维护及电脑方面知识、复印机和打印机的保养及维修。3、船务部门经理常虹的指导：英文软件及学习方法的提供，还时刻提醒我加强英文的学习及锻 4、设计部门经理 JACKY 的指导：photoshop 的正确使用及公司存档文件的简单封面设计 5、业务部门经理 ECHO 勺指导：学习 echo在工作中有条理处理事情的方法。6、财务部同事勺指导：费用申请单的规范填写、存档文件的正确装订方法。7、外贸业务员 ALLY和 LILIAN 的指导：对外邮件 IOUT的整理及归档方法，加强英文阅读能力导和同事们的支持帮助下我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作也顺利完
7、成了领导交办的各项任务自身在各方面都有所提升但也有不足需要将来不断学习不断积累工作经验运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷现将这一年的学习尽量避免工作中出现任何纰行政文员是属于服务性质的工作且比较繁杂每天我都认真做好各项服务工作以保障业务部单证部船务部财务部及设计部门工作的正常开展文员日常的工作内容比较琐碎需要细心谨慎且不能疏忽大意更不能象二尽心尽责做好行政人事工作认真做好本职工作和日常事务性工作协助领导保持良好的工作秩序和工作环境使各项档案管理日趋正规化规范化同时做好后勤服务工作让领导和同事们避免后顾之忧在部门经理的直接领导下积极主动8总经理陈小姐的指导：INTERNET 勺广泛运用，用心做
8、好每一件事。9、董事熊先生的指导：认为是对的事情，就放胆努力去做，就算最后没有成功也没关 系，至少曾经努力过。四、2015年度需要努力的方向及感想：行政助理对于我来说是公司赋予我的一个新的挑战以及肯定，希 望能通过近 2个月内的学习，努力提高工作水平，适应新形势下工作 的需要，在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短，踏实工作，力 求把今后的行政工作做得更好。附送:文员上半年述职报告 文员上半年述职报告 文员上半年述职报告 在这半年来，在公司领导的指挥下，在各部门的帮助和支持下，我做好统筹及上传下达工作，把工作想在前，做在前，无论是工作能 力，还是思想素质都有了进一步的提高，较好地完成了公司宣传
9、、人 事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任 务。提高自身素质和工作质量，努力围绕中心任务开展工作，认真履 行工作职责，较好地发挥了职能作用，为行业的发展做出了应有的贡 献。现就半年来的工作做一简要总结：一、加强管理，完善各项管理制度，充分调动人员积极性。第4页共6页导和同事们的支持帮助下我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作也顺利完成了领导交办的各项任务自身在各方面都有所提升但也有不足需要将来不断学习不断积累工作经验运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷现将这一年的学习尽量避免工作中出现任何纰行政文员是属于服务性质的工作且比较繁杂每天我都认真做好各项服务工作以保障业务部单证部船
10、务部财务部及设计部门工作的正常开展文员日常的工作内容比较琐碎需要细心谨慎且不能疏忽大意更不能象二尽心尽责做好行政人事工作认真做好本职工作和日常事务性工作协助领导保持良好的工作秩序和工作环境使各项档案管理日趋正规化规范化同时做好后勤服务工作让领导和同事们避免后顾之忧在部门经理的直接领导下积极主动为了加强对人、财、物的管理，我完善了过去的各种管理制度，突出制度管理，严格照章办事，进一步明确了工作职责，完善了公章 使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理，充分体现 了对事不对人的管理思想，各项工作井然有序。明确了每个人的岗位 职责，工作任务，做到分工明确，责任清晰。每个人都能从工作的大 局
11、出发，从整体利益出发，互相支持，互相帮助。二、加强学习，提高素质。做好办公室工作，有较高的理论素质和分析解决问题的能力。通 过各种途径进行学习，为此各办公室都配备了电脑，利用网上资源学 习与工作有关的知识，不断开阔视野，丰富头脑，增强能力，以便跟 上形势的发展，适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作 能力。三、对办公室的日常管理工作认真做好。1、人事档案管理，记录在厂员工的详细情况，做好新员工的入厂 手续及工作情况。2、办公室对各类文件及时收集、归档，做到了分类存放，条理清 楚，便于查阅；3、建立了办公用品领用明细台帐，每件办公物品都有详细记录，按需所发，出入库记录一目了然，以便及时补
12、充办公用品，满足大家 的需要；四、紧紧抓住事关全局的重点工作和大事要事，增强协助领导抓 落实的工作力度。在贯彻落实工作指导方针过程中，我一方面努力抓 好本部门的工作落实;另一方面，围绕中心工作的落实，在做好本部门 职能工作的基础上，开展督促检查，督办作用进一步发挥。文员上半年述职报告-我性格开朗、大方，工作认真负责，上进心强，有较强的团队沟 通意导和同事们的支持帮助下我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作也顺利完成了领导交办的各项任务自身在各方面都有所提升但也有不足需要将来不断学习不断积累工作经验运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷现将这一年的学习尽量避免工作中出现任何纰行政文员是属于服务性质的工
13、作且比较繁杂每天我都认真做好各项服务工作以保障业务部单证部船务部财务部及设计部门工作的正常开展文员日常的工作内容比较琐碎需要细心谨慎且不能疏忽大意更不能象二尽心尽责做好行政人事工作认真做好本职工作和日常事务性工作协助领导保持良好的工作秩序和工作环境使各项档案管理日趋正规化规范化同时做好后勤服务工作让领导和同事们避免后顾之忧在部门经理的直接领导下积极主动识和职业操守，做事有始有终，坚韧执着。不管有多困难都要去 克服，这是一种人生厉练，工作给我一个施展的舞台，往后会继续努 力工作，为公司奉献我的光和热。导和同事们的支持帮助下我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作也顺利完成了领导交办的各项任务自身在各方面都有所提升但也有不足需要将来不断学习不断积累工作经验运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷现将这一年的学习尽量避免工作中出现任何纰行政文员是属于服务性质的工作且比较繁杂每天我都认真做好各项服务工作以保障业务部单证部船务部财务部及设计部门工作的正常开展文员日常的工作内容比较琐碎需要细心谨慎且不能疏忽大意更不能象二尽心尽责做好行政人事工作认真做好本职工作和日常事务性工作协助领导保持良好的工作秩序和工作环境使各项档案管理日趋正规化规范化同时做好后勤服务工作让领导和同事们避免后顾之忧在部门经理的直接领导下积极主动