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1、 企业开展拓展活动方案3篇 为了全面展现公司员工的风采，对内传承企业精神，对外传播公司企业文化，进一步推动公司品牌建立，增加企业的核心竞争力，特制订本方案。 （一）、目的 1、公司期刊是企业文化推广的载体，也是企业文化的外部形式。企业文化的演进过程，很大意义上是企业对自身历史和将来的不断阐释和描绘的过程。而这种阐释和描绘不行能仅仅停留在口头传播的形式上，它必需以文字的形式“固化”，才能持续并广泛传播。企业期刊是伴随企业文化演进的一个舞台，也是企业文化演进的一个历史记录。 2、期刊对内是宣扬企业文化，让员工渐渐了解并融入，日益形成恒亚的文化气氛，提高员工分散力；同时让公司员工共同参加，了解公司，
2、这是品牌建立的内部工作；通过员工的认同，以员工之口对外宣传公司形象。 3、期刊对外除了宣扬企业文化外，更直接地宣传了企业。通过期刊内容，宣扬公司工程动态、员工风采，打造并提升企业美誉度，也是公司品牌对外宣传的一个有效途径。 （二）、期刊的宗旨定位 1、对外树立企业形象，营造良好的外部环境。 2、对内宣传公司文化，展现公司的优秀风貌，吸引优秀人才等。 （三）、版面规划及根本内容 1、刊首： 1）、刊首寄语：创刊号为发刊词或总经理致词，以后每月可依据公司的新举措（政策）或行业的新动向，适当的发表看法或提出问题，对员工起到思想上的引导或鼓励作用（每期一篇） 2、资讯 2）、公司动态：即公司新闻，公司
3、内部发生的重大大事的报道，或是公司新出台的对员工有益的新政策的报道等（每期多则新闻稿或图片新闻） 3、企业文化 3）、企业文化活动：对公司规划开展的企业文化活动进展报道宣传（包括已实（）施落实的和下月规划实施的)，为公司每月过生日的员工登载祝愿（每期一篇） 4、员工天地 4）、向一线员工致敬：由于公司行业的特别性，应表达公司对一线员工的剧烈关心与敬重：由一线员工自由撰稿，内容可表达员工日常生活，投稿时需供应相应图片（每期一则） 5）、团队风采：以图片展现为主，辅以简洁的文字说明，展现各部门的风采，并衬托出愉悦的生活，快乐的工作这一主题（每期多张图片） 5、安康广角 6）、养生之路：注意有用性的
4、养生学问介绍，尤其是食疗保健、运动等（每期一篇）。 6、员工随笔 7）、提倡员工的原创稿件，话题不限（涉及员工工作及生活感悟、旅游情趣、情感历程等），只要是员工的亲身经受或感受且思想积极安康的即可（每期3-4篇） 企业拓展方案 篇二 一、活动目的 元宵佳节降临之际，组织青年员工进展户外拓展活动，以此激发员工的潜能，提升和强化个人心理素养，丰富员工生活，为青年员工制造一个融洽、和谐、安康的气氛，调开工作积极性，缓解工作压力，实现劳逸结合，同时让团队成员能更深刻地体验人与人之间唇齿相依的关系，培育整体作战的全局意识和合作精神，提高团队绩效，激发出团队更昂扬的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富分散
5、力。 二、规划时间、地点、费用 1、时间： 2、地点： 3、标准：xx元/人（暂按100人核价） 活动预算： 三、活动内容准时间安排 7：207：30全部人员在公司楼下集合 7：307：35点名清点人数 7：40准时动身 9：0011：30开头拓展工程活动 12：0013：30午餐 14：1016：30自由活动，可去往滑雪场进展雪上工程 16：3017：30清点人数、返程 四、活动详细方案 活动对象： 公司全体青年员工 活动组织者： 嬉戏活动： 1、五毛和一块 规章：在嬉戏中，男生就是一块钱，女生则是五毛钱。 嬉戏开头前，大家全站在一起，裁判站边上。裁判宣布嬉戏开头，并喊出一个钱数（比方3块5
6、、6块或8快5这样的），裁判一旦喊出钱数，嬉戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队，打比方说喊出的是3块5，那就需要三男一女或七女或一男五女之类的小团队。请记住动作要快，由于资源是有限的，人员也很少有时机能平均安排，所以动作慢的同志可能会由于少几块或几毛钱而惨败，所以该出手时就出手，观察五毛（mm）先下手为强；固然动作快的人员不要一味的拉人，有可能裁判叫的是3块5，但你们团队里已经变成5块了，这时候你就需要踢人了，该狠心时就狠心，一般被无情踹出去的都是可怜的一块。反响要快，裁判一说出来钱数，就要立即知道分别由几男几女的团队可以到达要求；动作也要快，抢五毛和踢一块都要又快又狠。 2、一反常
7、态。 规章：上场的队员听主持人的号令，作出与号令相反的动作。比方，主持人说举右手，队员则举左手。 3、占据阵地。 规章：每队六人要求嬉戏开头后先共同站在一张报纸上，各人身体的任何部位，不得碰地，胜利后再撕去一半报纸站，接着再撕去一半直至失败，最终以最正确方法能站进最小报纸的队为胜。 4、坐地起身 工程类型：团队合作型 道具要求：无需其他道具 场地要求：空旷的场地一块 工程时间：20分钟30分钟 嬉戏规章： 要求四个人一组，围成一圈，背对背的坐在地上； 在不用手撑地站起来；随后依次增加人数，每次增加2个直至10人。在此过程中，工作人员要引导同学坚持，坚持，再坚持，由于胜利往往就是再坚持一下。 活
8、动目的：这个任务表达的是团队队员之的协作，该工程主要让大家明白合作的重要 性。 5、搭桥过河 工程类型：户外素养拓展嬉戏、竞技消遣嬉戏 参赛人员：每队派六人上场（2男4女） 场地要求：一片空旷的大场地 竞赛赛距：30米 需要道具：小地毯（报纸或者毛巾布等） 嬉戏规章： 赛道两头各一组，每组分三人自由组合，起点组手持四块“小地毯”，由第一名队员向前搭放“小地毯”，第三个队员不断地把身后的“小地毯”传给第一个队员，三人踩着“小地毯”前进30米，其距离为30米（以一篮球场宽为准，来回），要求脚不能触地，绕过障碍物回到起点，待三人全部过界后另一组将接过“地毯”以同样的方式往回走，最先到达起点的为胜。按
9、时间记名次，按名次记分。 竞赛规章： （1）、参赛队队员在起点线外预备。待一组队员全部到达终点时另一组才能开头接力。 （2）、竞赛过程中只要有脚触地的状况，均视为犯规。并按触地次数比照赛用时给与增加。 活动目的：本活动旨在培育团队协作力量和战略战术，训练团队内部的协调力量。 6、留影返回 企业开展拓展活动方案 篇三 一、活动目的： 查找长期公益活动合作伙伴，查找活动运作资金，查找义工团独立办公室。 二、活动时间： 8月18日、19日 三、活动前预备工作： 1、收集爱心企业资料，联系好爱心企业； 2、向市志愿者联合会申请活动资金，约800元； 3、制作活动纪念品10份，300元； 4、开活动预备会议，强调活动重要性和要求全体治理人员必需参与； 5、预备活动车辆一部； 6、预备义工资料。 四、活动线路： 天下旅游区、展有限公司、艺术中心、印刷有限公司、网络技术有限公司、特产专卖店、xx集团有限公司、山庄旅游区。 五、活动分工： 负责对外联系、活动经费申请和活动协调； 负责活动车辆和后勤； 负责制作活动纪念品； 负责义工资料； 它山之石可以攻玉，