我国企业文化软实力调查问卷人力资源企业文化_人力资源-企业文化.pdf

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1、 E)50-100 亿元 F)100-150 亿元 5、本企业的上一年度的利润 F)5-10亿 G)10 亿以上 6 本企业的现有职工人数中国企业文化软实力调查问卷 第一部分基础信息 请你根据贵单位的实际情况,在括号()内填写所选内容对应的英文字母。答题方式如下:举例:本企业成立的时间 如果企业已成立15-20年,请选D填空 A)5 年以内 B)5-10 年 C)10-15 年 D)15-20 年 开始答题 1、本企业主要所属的行业 E)20-25 年以上 G 25 年以上 A)农、林、牧、渔业 D)电力、燃气及水的生产和供应业 B)采矿业 E)建筑业 C)制造业 F)交通运输、仓储和邮政业

2、G)信息传输、计算机服务和软件业 J)金融业 K)房地产业 H)批发和零售业 I)商旅和餐饮业 L)社会服务业 M)跨行业经营 N 其他行业 2、本企业的性质 A)国有企业 B)民营企业 3、本企业所在地域 C)外资企业 E)国际化企业 F)其他 A)东北 B)西北 C)华北 G)华东 H)华中I)全国性 4、本企业的上一年度的营业额 D)西南 J)国际性 E)东南 F)华南 A)1 亿元以内 B)1-10 亿元 C)10-30 亿元 D)30-50 亿元 A)0.1 亿元以内 B)0.1-0.5 亿元 C)0.5-0.1 亿元 D)1-5 亿元 H)150 亿元以上 A)500 人以内 D)

3、5000 人-10000 人 7、本企业成立的时间 C)2000 人-5000 人 G)50000 人以上()B)500 人-2000 人 E)1000 人-50000 人 立年请选填空内填写所选内容对应的英文字举例本企业成立的时间年以内年年年以上年以上年开始答题本企业主要所属的行业农林牧渔业采矿业制造业电力燃气及水的生产和供应业信息传输计算机服务和软件业建筑业交通运输仓储业外资企业国际化企业其他本企业所在地域东北西北华北华东华中全国性本企业的上一年度的营业额西南国际性东南华南亿元以内亿元亿元亿元亿元亿元以上亿元本企业的上一年度的利润亿元以内亿元亿亿以上亿元亿元本企业的现出一个数字来并在相应的

4、数字上打或画也可用其它标注突出答案用它来反映贵单位的真实状况其中表非常不同意代表不太同意代表基本同意代表同意代表非常同意答题方式如下例如本企业能够为员工提供富有竞争力的薪酬问题非常 第二部分软实力调查问卷 请您在每道题目之后 1、2、3、4、5 中选出一个数字来,并在相应的数字上打 或画“V”(也可用其它标注突出答案),用它来反映贵单位的真实状况。其中 表非常不同意,“2”代表不太同意,“3”代表基本同意,“4”代表同意,“5”代表非 常同意。答题方式如下,例如:本企业能够为员工提供富有竞争力的薪酬 问 题 非常不 同意 不太 同意 基本 同意 同 意 非常 同意 1.本企业非常强调社会责任和

5、职业道德,并且能 够说到做到 1 2 3 4 5 2.本企业能够及时有效解决客户和消费者的问 题 1 2 3 4 5 3.本企业形成了严格的公司法人治理结构 1 2 3 4 5 4.本企业,每个人都有与企业战略相一致的岗位 职责和工作目标 1 2 3 4 5 5.本企业强调为股东(国家或上级主管单位)创 造价值 1 2 3 4 5 6.本企业的产权关系非常清晰到位 1 2 3 4 5 7.本企业与供应商、代理商和合作伙伴形成了长 期共赢的合作关系 1 2 3 4 5 8.本企业花大力气来做好安全、健康与环境保护 工作,注重与社区开展文明共建 1 2 3 4 5 9.本企业的产品或服务是客户最喜

6、爱的品牌之 1 2 3 4 5 10.本企业经常举办利润回报社会的公益活动,注 重建立负责任的社会形象 1 2 3 4 5 11.本企业把客户忠诚作为战略目标之一 1 2 3 4 5 12.本企业从股东的长远利益出发,为股东和投资 者提供合理的回报 1 2 3 4 5 13.本企业建立以客户和消费者为中心的经营管 理制度与流程 1 2 3 4 5 14.在本企业的领导团队决策一旦做出,各级管理 者能够快速地执仃 1 2 3 4 5 15.本企业管理团队有明确的接班人培养计划,并 顺利实施 1 2 3 4 5 16.本企业在行业乃至全国都是知名的优秀雇主 单位,是人们向往的工作场所之一 1 2

7、3 4 5 1”代 如果您“基本同意”的话,请标注答案 立年请选填空内填写所选内容对应的英文字举例本企业成立的时间年以内年年年以上年以上年开始答题本企业主要所属的行业农林牧渔业采矿业制造业电力燃气及水的生产和供应业信息传输计算机服务和软件业建筑业交通运输仓储业外资企业国际化企业其他本企业所在地域东北西北华北华东华中全国性本企业的上一年度的营业额西南国际性东南华南亿元以内亿元亿元亿元亿元亿元以上亿元本企业的上一年度的利润亿元以内亿元亿亿以上亿元亿元本企业的现出一个数字来并在相应的数字上打或画也可用其它标注突出答案用它来反映贵单位的真实状况其中表非常不同意代表不太同意代表基本同意代表同意代表非常同

8、意答题方式如下例如本企业能够为员工提供富有竞争力的薪酬问题非常问 题 非常不 同意 不太 同意 基本 同意 同 意 非常 同意 17.本企业能够为员工提供富有行业或区域竞争 力的薪酬 1 2 3 4 5 18.本企业尽可能为员工提供发挥自己潜能的工 作冈位或机会 1 2 3 4 5 19.本企业与政府、媒体等形成了良好的信任与互 动关系 1 2 3 4 5 20.本企业的经营管理一切以客户为中心,致力于 提高客户的满意度 1 2 3 4 5 21.本企业为客户和消费者提供热情周到的服务 1 2 3 4 5 22.本企业重视员工的培训和教育,持续为员工提 1 2 3 4 5 供成长和发展的机会

9、23.本企业拥有一套独特而富有实效的企业管理 1 2 3 4 5 模式,并且广为人知 24.本企业根据企业愿景和发展战略设定组织结 构、制定管理流程与制度 1 2 3 4 5 25.在本企业,鼓励员工参与到日常的管理决策制 定过程中 1 2 3 4 5 26.在本企业,米取各种活动以促进员工之间的交 流,营造开放包容的氛围 1 2 3 4 5 27.本企业在社会责任方面的表现,已经走在行业 甚至全国的前列 1 2 3 4 5 28.在本企业,定期讨论和检查战略执行,定期检 查员工的工作目标落实情况 1 2 3 4 5 29.本企业对员工工作有严格的考核与奖罚措施 1 2 3 4 5 30.本企

10、业非常注重研发新技术,并能投入足够费 用 1 2 3 4 5 31.本企业的技术专利数量处于本行业前列,能够 影响行业的技术标准 1 2 3 4 5 32.本企业能够及时认可或表彰员工的各种成就,员工在工作中充满了激情 1 2 3 4 5 33.本企业有成熟的监管制度和透明的信息披露 机制 1 2 3 4 5 34.在本企业,上级至少在半年内对下属进行正式 的绩效面谈与绩效辅导 1 2 3 4 5 35.本企业能够根据经营环境变化迅速进行组织、策略与制度的调整 1 2 3 4 5 36.本企业鼓励员工在工作中尝试新的思维或方 法 1 2 3 4 5 37.在本企业,人们之间能相互尊重和理解 1

11、 2 3 4 5 38.在本企业,人们像好朋友一样彼此关心 1 2 3 4 5 39.在本企业,鼓励员工之间通过合作来完成任务 1 2 3 4 5 40.本企业向员工传达清晰动人的愿景,并为此制 1 2 3 4 5 立年请选填空内填写所选内容对应的英文字举例本企业成立的时间年以内年年年以上年以上年开始答题本企业主要所属的行业农林牧渔业采矿业制造业电力燃气及水的生产和供应业信息传输计算机服务和软件业建筑业交通运输仓储业外资企业国际化企业其他本企业所在地域东北西北华北华东华中全国性本企业的上一年度的营业额西南国际性东南华南亿元以内亿元亿元亿元亿元亿元以上亿元本企业的上一年度的利润亿元以内亿元亿亿以

12、上亿元亿元本企业的现出一个数字来并在相应的数字上打或画也可用其它标注突出答案用它来反映贵单位的真实状况其中表非常不同意代表不太同意代表基本同意代表同意代表非常同意答题方式如下例如本企业能够为员工提供富有竞争力的薪酬问题非常 问 题 非常不 同意 不太 同意 基本 同意 同 意 非常 同意 定一套切实可行发展战略 41.在本企业,企业经营与管理方式具有一贯性和 可预测性 1 2 3 4 5 42.本企业的领导者在企业内外具有非凡的影响 力或感召力 1 2 3 4 5 43.在本企业,经常评价、激励和表彰符合企业价 值观的行为 1 2 3 4 5 44.本企业的领导者制定的目标既雄心勃勃又切 合实

13、际,并为员工所知晓 1 2 3 4 5 45.在本企业,经常通过各种形式向员工宣传或教 育企业文化 1 2 3 4 5 46.本企业的产品和服务在市场占具独特的优势 地位 1 2 3 4 5 47.在本企业,管理者能用企业共同价值观来指导 经营管理的实践 1 2 3 4 5 48.本企业的领导团队能够非常坦率沟通和有效 决策;1 2 3 4 5 49.本企业总结提炼出来一套明确的企业共同价 值观念 1 2 3 4 5 50.本企业注重不断开发新产品或服务创新,引导 市场和行业的发展 1 2 3 4 5 51.在本企业,员工都能主动执行企业所倡导的价 值观念与行为标准 1 2 3 4 5 52.

14、本企业在经营过程中坚持承担社会责任并进 行合理投资的理念 1 2 3 4 5 53.本企业的领导班子之间分工非常明确,是一个 团结和互补的团队 1 2 3 4 5 54.在本企业,员工之间能够得到工作所必需的信 息和资源 1 2 3 4 5 55.本企业的员工愿意付出额外的努力,帮助企业 获得成功 1 2 3 4 5 56.在本企业,很少有员工会考虑离职 1 2 3 4 5 57.本企业员工喜欢向外部人说公司好处 1 2 3 4 5 58.本企业的客户整体对我们非常满意 1 2 3 4 5 59.本企业的主要利润主要来自老客户 1 2 3 4 5 60.本企业的很多新客户是老客户推荐的 1 2

15、 3 4 5 立年请选填空内填写所选内容对应的英文字举例本企业成立的时间年以内年年年以上年以上年开始答题本企业主要所属的行业农林牧渔业采矿业制造业电力燃气及水的生产和供应业信息传输计算机服务和软件业建筑业交通运输仓储业外资企业国际化企业其他本企业所在地域东北西北华北华东华中全国性本企业的上一年度的营业额西南国际性东南华南亿元以内亿元亿元亿元亿元亿元以上亿元本企业的上一年度的利润亿元以内亿元亿亿以上亿元亿元本企业的现出一个数字来并在相应的数字上打或画也可用其它标注突出答案用它来反映贵单位的真实状况其中表非常不同意代表不太同意代表基本同意代表同意代表非常同意答题方式如下例如本企业能够为员工提供富有

16、竞争力的薪酬问题非常 G)其他 本企业最希望能够得到中国企业文化促进会支持的工作()A)提供实操的工具方法 B)加强实用技能培训 D)开展实战经验交流活动 E)开展联合课题研究 G)其他 4、请您对中国企业文化软实力的研究工作提出宝贵建议 请您检查是否有漏答题目,在确认答案已被有效保存后请及时反馈给我们。感谢您的参与!第三部分企业文化建设现状调查 请你从下列 1-5题中选择一个最符合本企业的答案,每道题后的括号()内填 写所选内容对应的英文字母,请在第 6 题的空格中填写你的建议。第 1-5题的答题方式如下:举例 本企业在企业文化建设过程中遇到的最主要困难是 A)领导重视不够 B)资金投入紧张

17、 C D)文化积淀不够 E)专业性方法和人员缺乏 如果“资金投入紧张”)员工素质偏低 F)中层管理执行不力 1、本企业,在企业文化体系建设中做得最好的方面是()A)梳理企业文化价值理念 C)设计企业 VI和视觉形象 E)开展企业文化建设规划 B)落实企业文化行为规范 D)开展企业文化评价激励 F)建立企业文化宣传教育体系 G 其他 2、本企业,最急需开展企业文化建设工作是 A)梳理企业文化价值理念体系 B C)设计企业VI和视觉形象体系 D E)开展企业文化发展规划体系 F()落实企业文化行为规范体系)建立企业文化评价激励体系)建立企业文化宣传教G)其他 1、在本企业,目前最需要突出建设的企业

18、文化是:()I 2、A)安全文化 B)服务文化 C)质量文化 E)班组文化 F)人才文化 G)诚信文化)项目文化 J)和谐文化 K)绩效文化 本企业在企业文化建设过程中遇到的最主要困难是 A)领导重视不够 B)资金投入紧张 C D)文化积淀不够 E)专业性方法和人员缺乏 D)创新文化 H)社会责任 其他()员工素质偏低 F)中层管理者执行不力 3、C)提供专家顾指导 F)开展一些学术讨论 立年请选填空内填写所选内容对应的英文字举例本企业成立的时间年以内年年年以上年以上年开始答题本企业主要所属的行业农林牧渔业采矿业制造业电力燃气及水的生产和供应业信息传输计算机服务和软件业建筑业交通运输仓储业外资企业国际化企业其他本企业所在地域东北西北华北华东华中全国性本企业的上一年度的营业额西南国际性东南华南亿元以内亿元亿元亿元亿元亿元以上亿元本企业的上一年度的利润亿元以内亿元亿亿以上亿元亿元本企业的现出一个数字来并在相应的数字上打或画也可用其它标注突出答案用它来反映贵单位的真实状况其中表非常不同意代表不太同意代表基本同意代表同意代表非常同意答题方式如下例如本企业能够为员工提供富有竞争力的薪酬问题非常

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