图书管理员岗位职责通用5篇.docx

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1、图书管理员岗位职责通用5篇图书管理员工作职责 篇一 1、维持馆内正常运营所需要的各类行政后勤事务,例如各种订购任务、物品领用记录、设备保修、信件收发等; 2、与总馆对接的其他物料订购任务等; 3、根据公司需要和个人发展方向由馆长安排的其他工作。 图书管理员工作职责与任职要求 篇二 1. 负责店面所管辖区域图书的陈列、库存管理及商品品质管理; 2. 负责实施及监控商品的流转; 3. 负责店面空间氛围的营造及管理,维护卖场设施设备; 4. 构思图书陈列主题; 5. 完成店面其他日常工作; 6. 为顾客提供舒适优质的服务,适时解答疑问并作适当产品推荐; 7、严格遵守收银流程及操作规范,高效准确收银;

2、 8、负责当班收银票据及现金管理;负责客户结账时的销售推荐。 图书管理员工作职责 篇三 1、保证图书馆的开馆时间,保持阅览室整洁,做好读者借阅、归还、办/退读者证的服务工作; 2、做好图书的分类、编目、新书上架和读者图书的借还工作; 3、负责图书排架、整架,做好各类统计、清点和记录工作; 4、建立图书馆资产管理账目表,定期盘查,做好图书的日常管理,维护、更新图书信息系统做到书帐相符; 5、对破损图书及时发现,定期修补,破损严重者及时下架,后续做好补充。 6、保管好文献资料和固定财产,做好防水、防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。 图书管理员工作职责与任职要求 篇四 1、全面负责公司内部人

3、才以及签约企业人员的招聘工作; 2、在招聘平台上发布招聘信息对公司所需要的求职者进行邀约! 图书管理员岗位职责 篇五 图书室是学校书刊资料中心,是为学校教育、教学和教育科研服务的机构,是提高学生文化素质、陶冶情操,修养品格的第二天地。充分发挥学校图书馆的作用,对搞好学校的教育教学工作是非常重要的。 (1)图书管理员要树立为学校教育教学服务的思想,及时向教师介绍、推荐与教育教学有关的参考资料。 (2)妥善保管图书资料,及时修补图书;防火、防盗、防虫、防潮、防鼠,搞好藏书室卫生。 (3)按照国家图书标准分类法搞好图书分类、登记、上架。 (4)建立健全图书借阅制度,严格借还手续。不准有非教学用图书资

4、料长存在个别人手中,对借书逾期不交者要及时予以督促、制止,报告有关领导下令追还。损坏、丢失图书资料者要按规定收取赔款。 (5)根据教育教学需要及时向有关领导提出购买和订阅图书资料的建议;对购进、捐赠和订购的图书资料要及时分类登记上帐、上架。作到手续完备、帐目清楚;帐物相符。每学年组织有关人员清点一次图书,丢失了的按规定赔偿。 (6)外单位人员借阅学校图书资料,必须经校长批准,严格履行借还手续,并按规定收取押金,及时收回借书。 (7)妥善保管存档报纸,按年度永久性存放,防潮、防霉、防虫、防鼠,不得丢失。 (8)及时向调离学校的教职工追还借书,如果不能及时归还按丢失规定处理,并开出证明单报总务处收款。 3

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