个人培训总结模板汇总五篇.docx

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1、 个人培训总结模板汇总五篇 随着根底教育课程改革的不断深入,为了更好地把先进的教育教学理念和教学方法送往农村学校,以实现教育资源的优化,教师专业的均衡进展。 20xx年,教研室各学科教研员在侯马市教科局领导的正确指挥下,积极、主动地、富有制造性地开展了送教下乡活动,现将详细状况总结如下: 一、实现了送教者与看课者的双赢 送教下乡活动为农村中小学校送去的是新的教学理念、先进的教学模式、前沿的课改信息、科学的教学方法和超群的教学技巧,使广阔教师在相互沟通、相互学习的过程中,教学力量、教学水平均得到显著提升。 侯马五中的英语教师张俊玲到高村中学上了一节英语课,课后高村中学的教师普遍反映张教师的英语口

2、语水平就是高,表达清晰、精确,感染力特殊强,给他们很对的启发,他们决心像张俊玲教师一样用饱满的热忱、超群的技艺去赢得学生们的认可。而张俊玲教师却说,这次下乡我觉得也很有收获,高村中学条件这么艰难,可高村中学的教师却一点也没有怨言,几年甚至几十年如一日的在这里辛勤的工作,他们的工作态度值得我学习? 二、提高了教学观摩课的可信度 由于种种因素的影响,有不少教师对示范课表示疑心,认为示范课就是表演课。为此我们加强了对示范课的指导,使教学设计具有真实性、科学性、可操作性,所以送教教师不受条件的限制,不管面对什么样的学生,不管有没有多媒体同样能上好课。参加看课的教师真实地意识到:不行一味埋怨客观条件的差

3、异,“提高教师专业化水平,优化教学设计,充分挖掘学生自身具有的巨大潜能”是教学胜利的重要因素。 化学学科教师冯艳阳,是民办学校的一位教师,虽然精益学校条件相对要差一些,但是她的课一点也不逊色,当她的课在张村的课堂上展现出来以后,大家惊异的发觉,这是多么优秀的一堂课呀,其专业水平一点不必公办学校的差,甚至更胜一筹,其语言、简练、精确、专业程度令人倾佩不已? 三、送教教师熟悉到自己不仅是教学的践行者,更是教学的讨论者 送教下乡活动,搭设了校际间沟通的桥梁,促进了校际联动,优质教育资源的共享,通过自我反思同伴互助专业引领,教师的课程视野开阔了,教师学会思索了,教学讨论意识也蔚然成风。 刘小战教师在课

4、后反思中这样写到:“这节课我从学生的学情动身,设计课堂提问。教学中过难的问题,要求过高,学生难于答复, 失去作答的信念;过易的问题学生学起来没劲。只有哪些学生解答起来有肯定难度,但通过努力可以解决的问题才最能调动学生学习的积极性。我通过课前几分钟的观看,发觉村里的孩子回答下列问题的积极性不是很高,就准时调整了教案,让学生从生活实际来谈,再结合课堂教学中学生的表情,敏锐地发觉、敏捷的设计一些学生解答有难度,但又是可以解答的问题,调动学生学习的积极性,提高课堂提问的效率。在表达师生互动方面协作的比拟突出,注意了对学生力量的训练和学习方法的指导。在今后的教学中还需加强学习,摸索出更适合学生理解把握的

5、独立阅读课文的学习方法,帮忙学生提高学习效率,使学生乐学、爱学、主动学。” 四、送教教师的献身说法,使新课程的教学理念不再抽象 送教下乡充分发挥了骨干教师、学科带头人的专业引领作用,让这些土生土长的“实践专家”献身说法,激发了教师参加教研的积极性,促进了教师之间的沟通,使教师在学习名教师的教学方法、教学技巧、教学语言的同时,逐步意识到作为一名教师要不断地准时地更新自身的教育教学观念和专业学问构造,努力转变和改良教学行为,以促进自身的专业成长和进展。 数学学科邢丽教师以敬重儿童共性、活泼儿童思维著称。她送教六年级比例的应用一课时,为儿童供应充分的时空,注意儿童学问的形成过程。观摩者不约而同产生共

6、鸣:“在邢教师的课堂上,根本就区分不出谁是学困生。”?教者时时刻刻把儿童推向仆人翁的 地位,为儿童供应“做数学用数学”的时机,表达的是新课程的重要理念。本次送教下乡为广阔村里的教师供应了转变教学观念、更新教育理念的进展空间,实践证明送教下乡活动是提高教师专业化水平的最便捷、最快速、最有效的培训方式。 在送教下乡的过程中,我们的确做了一些工作,但是这和广阔乡村学校、乡村教师的期盼还有很大距离,面对这些差距时,我们觉得自己做的还很少,我们要做的还有许多,下学期,我们将进一步加大下乡力度,把更多、更好的教师送到学校去,让全市教师的都能从中受益,都能有所提高。 个人培训总结 篇2 大学毕业以后,金光便

7、成为我踏入职场生涯的第一个征程。到了今日,两个月的培训期马上完毕。我们也马上踏上正式的职场生涯,这两个月的生活很苦,来的时候的六十八个人如今只剩下四十五个。来到这里我们经受了如此之多的第一次,我们第一次听到这么多领导用他们的阅历来给我们讲课,我们第一次经受如此的高温,我们第一次面对十二个小时的工作环境。我们累的像狗一样,但是我们过的很充实。在这里我学到了许多东西,自己也有了很大的转变,也明白了自己工作中的缺乏和性格中的缺点。对公司的心态也由开头的不屑转为埋怨,然后由埋怨转为认同,最终变为如今的喜爱。同时很庆幸我也得到了公司的认可,在马上转正的时候,我要将自己这两个月的收获和缺乏整理出来,汇报如

8、下。 一、工作状况 我们的培训分为两个阶段,第一阶段是学问理论的培训,其次阶段是车间的生产培训。 在第一阶段的培训中:我们主要进展了理论培训。其主要是给我们讲解了公司的进展史、价值观,规章制度、以及各部门总监或领导给我们培训的业务学问,让我们对公司的企业文化和整体的组织架构有了更深入的了解,让我们这些新入职场的新人对自己的职业有了初步的规划,为以后自己在公司的进展指明白方向。这一阶段让我收获颇深的是以下几个方面: 1、思维态度的转变。 大学毕业等于零,我们首先要做的便是端正心态,不能再盲目的自以为是,怀着一颗虚心的心面对四周的人和事;其次面对任何到来的困难都需要以一种积极的心态来面对,这样才能

9、不被以后工作的繁重给打垮。最终,我们要脚踏实地的做事,在自己的本职工作上,把自己最不喜爱的工作做到最极致,在工作中形成自己的核心竞争力。 2、行为习惯的转变。 播下一种行为,收获一种习惯;播下一种习惯,收获一种性格;播下一种性格,收获一种命运。在这段时间的培训中,那些不好的习惯都被我抛掉。我的生活开头变的规律,更加严于律己。我们大家为这个群体出策出力,即使再微小的方面,我们也会准时发觉。3、心得感悟,左总说:“每个人手里都有一把武器,我们要做的就是通过学习将别人手里的武器夺过来,这样我们便有了更多的武器。”听到左总的话,突然感到感受很深。回过头来才发觉在我身边就围围着一群值得我学习的人,在他们

10、身上都有值得我学习的地方。另外左总给我们讲了佛家三学“戒”“定”“慧”。我们首先要做的就是戒,戒掉在大学养成的恶习。经过这段时间的学习,我们最终要从他律变为自律,从自律变为自治。 在其次阶段的培训中:我们主要的是对自己意志的磨练,同时也学会了感恩。车间的温度到达了四十度,刚进去的时候我们感觉到受不了,这是对我们的压榨,这是想骗取我们的廉价劳动力,这是对我们自身价值的不成认,我们感觉到很苦痛,有些人由于身体的缘由离开了,有些人由于看不到盼望离开了。而我依旧在坚持,我经常在想一句话,当你感觉到自己苦痛的时候,你的人生肯定在走上坡路。抱着这样的态度,我坚持,坚持,在坚持。我没有请过一次假,这便是我的

11、行动。我甚至在内心告知自己,什么时候在金光呆的我感觉不到苦痛了,那就是我离开的时候。当你理解不了的时候你就去执行,由于执行我得到了现在的收获。 同时另一个收获,我深刻体会到了工人师傅的艰辛。他们每天都要坚持12小时的工作,回家还要照看孩子,他们比我的休息时间更少。而我们做了什么,每天都是不停的埋怨与埋怨。再想到家中的父母,他们已经为我们操劳了这么多年,相比这里的员工,他们可能更辛苦。我真有点身在福中不知福,假如没有进车间的时机,我便不会感受到什么才是真正的生活,我们是一群生活在象牙塔里的人,没有经受过生活的艰辛与磨难。而这点也真正的触动了我的心,让我学会了珍惜现在的生活,学会了感谢父母的辛勤的

12、劳动,学会了挣钱的不易,也学会了感谢父母的哺育之恩,感恩金光给我的时机。 个人培训总结 篇3 草树知春不久归,百般红紫斗芳菲。新警班70天的学习培训生活,马上完毕了。受230名学员的托付,我谨代表培训班学员作简要发言,不到之处敬请各位领导、各位教师、各位战友批判指正。 我要说的第一句话是:非常感谢。感谢感谢省厅领导们给我们这些来自非公安专业的学员供应这样一个难得学习时机;感谢各位教师,感谢你们细心备课、急躁讲授、悉心解惑,同时还感谢培训部的领导和培训中心工作人员对我们在培训期间生活上的爱护关怀!在这样的环境中,我们各位学员在培训期间,才能互帮互学、不吝沟通阅历、共同提高。亲爱的战友,你是否还记

13、得训练场的步伐声;亲爱的战友,你是否还记得上课路上的口号声;亲爱的战友,你是否还记得20xx年圣诞之夜;亲爱的战友,你是否还记得食堂的年夜饭;在培训班朝夕相处的学习生活,将会是我们终生难忘的。由于在这里我们收获了生活的哲理、工作的动力、友情的真诚。这一切,都将成为我们铭刻一生的记忆。每每想到这些让我不由的想说:亲爱的战友们,感谢你们! 我要说的其次句话是:收获颇丰。通过培训班的学习,法律法规、警务实战、警务技能等理论水平得到很大的提升;我们学有所获,学益非浅。通过队列训练中我们知道了令行制止;早操跑步让我们知道坚持就是成功;餐前拉歌,中队篮球赛,圣诞晚会让我们知道了团结协作,团结就是力气;每每

14、想起那响彻操场的加油呐喊声、口号声,便又增加了一次集体荣誉感,这都是由我们的学习培训带来的收获。通过教师的实例讲解,让我们了解到近年来社会治安压力增大、冲突增加、风险明显增多,面对挑战多、任务重、压力大的形势,对我们基层新警如何认清形势、理清思路、迎难而上、化险危机,将是一次考验。省厅领导想我们之所思,急我们之所需,帮我们之所困,准时举办了培训班,给我们送来了“准时雨”,给了我们一次仔细学习、熬炼深造的难得时机。 通过为期70天的培训,在各位教师的细心教育下,在各位学员的沟通学习下,我们学到了新学问、新技能、新思路、新方法、新举措;并深切体会到了“德才兼备、文武双全”的深刻道理。这些,为我们今

15、后开展基层各项工作奠定了夯实的根底,为我们今后的工作和生活指明白方向。 第三句话是:好好工作。请领导和教师们放心。回到单位后,我们会理论联系实际,将培训班学到的学问和技能,结合本单位的实际,敏捷运用,当好名副其实的人民警察,绝不辜负领导和教师们的盼望与重托。 最终,我还想代表全体学员,恳请各位领导对我们这届新警班高看一眼、厚爱一层! 个人培训总结 篇4 本次培训班是由日本国政府资助,天津工程师范学院主办的针对于中国西部职业教师进修的短期培训班,已经胜利的举办了三期。对于我们这些年轻的教师,专业学问还不成熟,教育阅历还不丰富,特别渴望自己专业学问等方面能够快速的得到提高,因此这样一个教师进修对于

16、我们是一个难得的好时机。现对此次培训作出总结。 汽车修理技术是一个变革的时代,学问转变命运,学习转变将来。我在培训期从事汽车修理光盘,书籍的收集,会聚一流专家汽车修理培训总结,并作出自己的总结。 一、汽车修理理念 汽车修理从故障修理为主转向以定期维护、预防故障为主;除汽车修理外,具有肯定规模的修理企业还兼营整车销售、配件供给、技术询问、旧车交易、事故车修理等业务;修理企业的效劳意识和质量意识都特别强,“质量就是让顾客满足”、“质量就是零缺陷”、“质量就是我们的将来”等标语在车间随处可见;由于车辆设计注意了整体牢靠性,汽车修理厂根本上以小修和维护为主,而且多为换件修理,一般不设大修工序。 随着汽

17、车电子技术在汽车上的广泛应用,我国汽车修理检测设备生产企业也开发和生产了修车王、电眼睛、废气分析仪、点火测试仪等发动机检测诊断设备,但功能都比拟单一,在检测诊断技术上和国外还有肯定的差距。 二、汽车诊断在修理生产过程中的地位和作用应引起国内同行的重视 汽车诊断车间是修理工艺过程中最重要的组成局部,修理工的作业主要依据也是汽车诊断的结果。汽车诊断车间有特地的汽车诊断师(“汽车医生”),依据电子设备诊断结果再加上个人阅历来确定车辆故障部位和修理方法。在我国,这种作业方式还没有完全建立起来,还没有特地的“汽车医生”,虽然要求汽车修理前必需进展诊断检测,但特地配备“汽车医生”对汽车进展故障检测和诊断的

18、企业并不多见。可能有些企业以修理工代替“汽车医生”,既进展诊断检测,又进展修理作业,这是一种进步,但随着汽车技术的不断进步和汽车修理专业化的”不断提高,“汽车医生”必将成为汽车修理的关键岗位,汽车修理工会越来越不适应这一角色。因此,加快培育适应我国汽车修理行业进展需要的“汽车医生”,是今后行业人员构造调整和素养提高的重要任务。 三、优质的专业技能、专业理论教学,使我受益匪浅,各方面都得到肯定的提升 在培训中,我们体会到现代汽车的一个进展方向,以及现代汽车业对人才的需求概况,同时也感受到学校的教学内容、方式和方法与工厂的差距,明白为什么要坚决不移地进展“双元制教学”改革:工厂要的是胜任某一个岗位

19、的娴熟技术工人,我们的职业教育要顺应这种需求!否则,我们培育的学生就不能为社会所成认。因此,“全面进展”的学生不应当是我们高职教育所能努力的方向,每所学校都应当充分考虑本校的实际状况,从学校的设备、师资力气、学生素养、招生力量以及学校与企业的沟通力量等方面进展衡量,把学校育人与企业用人有机结合起来,使学校办学真正成为有源之水,长流不止,永不枯竭。 另外,经过本次培训,我们对工人的生活方式、公司的治理制度、以及产品的销售状况,市场的同行业的竞争也有肯定的了解,这对我们来说都是一笔不行多得的财宝。 通过这次培训,更加体会到了校领导对年青教师的关心,我会更加努力工作,努力做“双师”型教师。对于一个人

20、来说,学习是生活、学习是工作、学习是一种责任,学习是人生命的重要组成局部,必需养成时时、事事、到处学习的习惯。“只有学习精彩,生命才会精彩;只有学习胜利,生命才会胜利。”教育部根底教育司有关负责人指出,任何一项改革,都不行能事先把教师培训好了整装待发,教师的成长是与改革的深化和进展联系在一切的,教师在改革的过程中不断地发觉问题,解决问题,更新教育观念,变革教学方式,改善教学行为,实现专业水平的提高。 综上所述,通过本次暑假培训,使教师逐步树立了正确的教育观念,不断完善了学问构造,把握了课程改革和教学改革的最新动态,提高了履行岗位职责的力量,更加适应实施素养教育的需要。教师队伍建立,关键是要专心

21、打造。闻名教育家陶行知先生说过:“教育是心心相印的活动,只有从心里发出来的,才能打到心的深处。”专心工作吧!我们坚信只要真心对待每一个学生,信任我们每一个学生,把更多的时机,更多的思索留给学生,我们的收获将不会辜负我们的播种。 个人培训总结 篇5 20xx年已经过去,新的一年已经到来,在这辞旧迎新之际,回忆这20xx年的半年工作历程,总结一年来工作中的阅历、教训,有利于在以后的工作中扬长避短,更好的做好技术工作,自20xx年5月19日来到XX公司技术工程部经过半年的工作学习,得益于公司和部门领导的关怀培育和同事的热心帮忙、谆谆教育,让我的工作有了快速提升,我已逐步成长为一名合格的技术工程师。再

22、次感谢公司对我的信任及同事们的支持,通过团队的共同努力,探究出了肯定的工作阅历,在此对一年状况进展个人工作总结,请各位领导指导和订正,下面我向各位领导汇报自己在20xx年的工作状况: 岗位职责: (1)在总工程师的领导下开展各技术工作。 (2)负者编制各塔机安拆方案、根底验算、塔机附着验算、各类应急 预案等方案。 (3)编制各类塔机安拆技术交底,指导现场施工工作。 (4)准时精确对公司ERP技术下单。 (5)收集国家及行业类相关法律法规并按其标准公司各方案 在刚进入公司的时候,由于以前是从事起重技术相关工作,对塔机具有肯定的理解力量,工作上手还是比拟快,很快就能单独完成各工程工地的方案制作,然

23、后屡次到工地参加实际的安拆前的技术交底,受益良多,使我成进步步很快。在6-10月的时候,又接到公司参加ERP系统制作任务,帮忙公司资产部门整理公司各塔机型号的零部件BOM清单的制作,过程中有很多困难,做得过程中也有些缺乏之处,但是在大家的不懈努力之下,最终胜利的将ERP运行使用, 我清晰自身还有很多缺乏之处,如阅历不丰富,理论水平有待提高。今后我将不断完善自我,努力做到以下几点: 1、自觉加强学习,向专业理论学问学习,向身边的同事学习,取长补短,逐步提高自己的理论水平和实际操作力量。 2、严格准守公司规章制度,团结同事,按时完成领导安排的任务。 总之,心态打算状态,状态打算成败!我虽然年纪较轻,工作阅历不太深,施工阅历有限,但我会发挥年轻人的好学、勤快、能吃苦耐劳、精力冲沛等优势,弥补以上的缺点,勤学勤问,努力成为一个优秀的技术人才,为宏升公司的进展尽力。对公司要有责任心,对工作要有恒心,对同事要有热心,对自己要有信念!做最好的自己!以上就是我今年工作的总结,请领导批判指正,盼望我能快速成长,明年能给公司作出更大的奉献!

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