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1、某某建筑公司车辆使用管理办法第一章总则第一条为了保障公司各项工作任务的顺利完成，提高车 辆利用率，节约费用开支，实现规范化、制度化、科学化、 专业化的车辆管理，特制定本车辆使用暂行办法。第二条本办法适用于由公司负责管理的所有车辆。第二章车辆管理第三条 车辆按使用类型分为专用车和机动车，专用车为 公司领导工作用车，机动车为公司各部门工作用车。第四条 公司所有车辆由综合部统一管理，如遇紧急事件 需调配车辆时，由总经理负责协调。第五条 各部门用车均须提前填写用车申请单（附件 1）进行申请，依次经过：用车部门领导一综合部分管领导 一用车部门分管领导审批后，交综合部统一安排，无用车 申请单一律不得安排车
2、辆。第六条驾驶员统一归综合部管理。驾驶员必须严格遵守 公司规章制度，严禁私自出车，除领导有特殊指示外，严禁 将车辆交他人驾驶。驾驶员为所驾驶车辆安全的第一责任人。第七条驾驶员应自觉遵守劳动纪律，上班时间一律在驾 驶员综合部待命，随时做好出车准备。并应保持手机24小时 畅通。第八条车辆调整、更换驾驶人员时，均应严格执行车辆 交接手续，并详细填写车辆交接单（见附件2）。第九条 未经公司总经理（含以上）批准，任何人不得私 自将公司车辆外借。第三章车辆维修及保养第十条驾驶员应认真做好车辆的日常保养和日常清洁， 确保车况良好，做到“三净一亮（车内净、车身净、底盘净、 车身亮）。第十一条车辆需要维修时，应
3、由驾驶员填写车辆维修、 保养申请单（见附件3）,依次经过综合部负责人一综合部 分管领导审核同意后，方可进入定点厂维修，任何人都不得 擅自送修。第十九条车辆行使途中发生故障无法返回的，驾驶员可 暂以电话请示获得同意后，就近维修，待回到公司后及时补 办相关手续。第十二条维修费用报销程序执行公司财务管理相关规 定。第十三条修理后所有更换的零配件，必须带回交综合部 检验。第四章油料管理第十四条油卡由综合部统一购买，所有车辆加油一律使用加油卡，严格执行一车一卡的对应制度。坚决杜绝私自给非本公司车辆加油，一经发现，对当事人予以重罚。第十五条 油卡需要充值时，驾驶员填写油卡充值申请 单，经综合部负责人审核同
4、意后，方可办理。第十六条车辆加油原则上应使用加油卡，因特殊情况无 法用卡的加油费用，凭正式发票经总经理同意后，按公司财 务管理相关规定报销。综合部留存发票复印件。第十七条 车辆耗油实行节奖超罚制度。不同类型的车 辆，根据厂商或国家核定的百公里耗油量制定定额用油指标, 按月统计行车公里和燃油的消耗情况，在定额内百公里节油 按节油量（折合现金）的60%奖励；百公里超油按超油量（折 合现金）的100%处罚。第五章路桥费管理第十八条车辆通行高速公路原则上使用ETC进行缴费， 没有ETC缴费功能的，以现金缴费，并将取得的发票按照财 务相关管理办法进行报销。第十九条ETC由综合部统一办理，并分配至每台车辆
5、使 用。第二十条ETC如需充值，由驾驶员填写苏通卡充值申 请单经综合部负责人审核同意后，方可办理。第六章交通事故及违章第二十一条 发生交通事故，驾驶员和乘车人必须保护事 故现场，及时向交警、公司综合部及总经理报告，并通知保险公司，做好善后工作。同时应尽量留下现场目击者的姓名 和联系方式。第二十二条公司主管领导、综合部负责人接到事故通知 后应及时做好处理安排，必要时应立即赶往事故发生地查勘 处理。第二十三条驾驶员在驾驶车辆过程中必须自觉遵守道 路交通管理条例，严禁违章。因驾驶员主观因素导致的所有 违章罚款及公安机关给予的其他相关处罚，均由驾驶员自行 承担。情节严重的，公司可与其终止劳动合同，甚至
6、追究其 法律责任。第七章安全奖惩第二十四条为了增强驾驶员安全行车的意识，调动驾驶 员安全行车的积极性，设立安全行车奖励。按年度车公里数 计算安全奖，标准为0.02元/公里。第二十五条在因公用车过程中，由于交通事故致使车辆 受损产生的修车费用，除由保险公司及相对责任方赔偿以外 的部分，视驾车者应负责任的大小、已发生交通事故的次数 等相关情况，责令驾驶员个人承担其中的10%60%；任何 人一年中累计发生一般性交通事故达到五次者，公司将取消 其驾驶资格；若一年中累计发生重大交通事故达到二次者， 公司将取消其驾驶资格。第二十六条凡因个人责任事故造成经济损失5000元以下的，扣发责任人年度行车安全奖，并负担经济损失的5%； 损失5000元以上的，扣发责任人年度各项安全奖，并负担经 济损失的10%o个人负担总额原则上不得超过本人当年工资 总额的50%o第八章附则第二十七条本办法解释权归综合部所有。第二十八条 本办法自2022年 月 日起执行。