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1、2023年北京固定劳动合同北京固定劳动合同1甲 方：_乙 方：_签订日期：_年_月_日北京市劳动和社会保障局监制 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规,甲乙双方经同等自愿、协商一样签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本状况 第一条 甲方法定代表人（主要负责人）或托付代理人：_注册地址 ：_经营地址 ：_ 其次条 乙方：_ 性别 ：_户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码 ：_或者其他有效证件名称 ：_ 证件号码 ：_在甲方工作起始时间 ：_年_月_日家庭住址：_ 邮政编码：_在京居住地址：_邮政编码：_户口所在地：_省（市）_区（县） _街
2、道（乡镇）二、劳动合同期限 第三条 本合同为固定期限劳动合同。本合同于_年_月_日生效，其中试用期至_年_月_日止。本合同于_年_月_日终止。三、工作内容和工作地点 第四条 乙方同意依据甲方工作须要，担当_岗位（工种）工作。第五条 依据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为：_第六条 乙方工作应达到_标准。四、工作时间和休息休假第七条 甲方支配乙方执行_工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为_甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可确定。第八条 甲方对乙方实
3、行的休假制度有_五、劳动酬劳 第九条 甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_元或按_执行。乙方在试用期期间的工资为_元。甲乙双方对工资的其他约定_第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为_元或按_执行。六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并担当相应社会保险义务。第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按_支付乙方病假工资。第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。第十四条 甲方为乙方供应以下福利待遇_七、劳动爱护、劳动条件和
4、职业危害防护第十五条 甲方依据生产岗位的须要，根据国家有关劳动平安、卫生的规定为乙方配备必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。第十六条 甲方依据国家有关法律、法规，建立平安生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动平安制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、劳动合同的.解除、终止和经济补偿第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及北京市有关规定执行。第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙
5、方办理档案和社会保险关系转移手续。其次十条 乙方应当根据双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。九、当事人约定的其他内容其次十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：_十、劳动争议处理及其它其次十二条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。其次十三条 本合同的附件如下：_其次十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。其次十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方_（公 章）乙方_（签字或盖章）法定代表人（主要
6、负责人）或托付代理人_（签字或盖章）签订日期：_年_月_日 劳动合同续订书 本次续订劳动合同期限类型为_期限合同，续订合同生效日期为_年_月_日，续订合同_终止。甲方（盖 章）乙方（签字或盖章）法定代表人或托付代理人（签章）年 月 日劳动合同变更书经甲乙双方同等自愿、协商同意，对本合同做以下变更：甲方（盖 章） 乙方（签字或盖章）法定代表人或托付代理人（签字或盖章）年 月 日附：北京固定劳动合同2合同编号：_甲方(用人单位)：_法定代表人：_乙方(劳动者)：_身份证号码：_依据中华人民共和国劳动法、和有关法律、法规、行政规章的规定，甲乙双方本着同等、自愿、协商的原则，一样同意签订本合同，并共同
7、遵守。第一条合同期限本合同为有固定期限的劳动合同，期限为_年，有效期从_年_月_日起至_年_月_日止。其次条工作内容及地点1.乙方同意按甲方工作须要，在_部门，担当_岗位工作，且主要工作地点为_，并承诺完成该岗位所担当的各项工作内容。2.乙方同意甲方可以依据工作须要及乙方工作实力和表现，调动乙方工作岗位，并承诺完成调动后工作岗位的各项工作内容。第三条劳动爱护1.甲方应为乙方供应良好的工作环境和劳动爱护设施，供应必要的劳动防护用品及其他劳动爱护条件。2.甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关规章制度的教化和培训。乙方应严格遵守各项平安操作规程。3.甲方每年支配乙方进行一次体检。
8、第四条劳动酬劳和福利待遇1.乙方的月工资为_元。上述工资包含岗位补贴、津贴、奖金、加班补偿及各项补助等。2.如本合同履行期间，乙方岗位发生变动，甲方对乙方工资进行调整。3.乙方按国家规定的个人所得税法按月缴纳个人所得税，由甲方代扣代缴。4.合同期内甲乙双方依法参与社会保险，按期缴纳相应的社会保险。乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。若乙方未能供应办理社会保险所需的一切手续，未能缴纳社会保险，由乙方担当全部责任。第五条劳动纪律1.甲方有权按国家和甲方的规定对乙方进行管理和奖惩。2.乙方违反劳动纪律，甲方可依据本甲方的规章制度赐予纪律处分及行政惩罚，直至解除本合同。第六条合同的变更和解除1
9、.变更劳动合同，应当经甲乙双方协商一样，并采纳书面形式。2.经甲乙双方协商一样，本劳动合同可以解除。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同且不予经济补偿：(1)触犯国家的刑事法律，被依法追究刑事责任的。(2)泄露公司机密的。(3)违反职业道德，做有损于甲方名誉与利益的事情的。(4)有意破坏甲方财产者;因工作失职，给甲方造成_元以上经济损失者;因个人责任心不强，造成设备损坏或引起经济损失者。(5)在聘用期间，有严峻违犯甲方管理制度者。(6)乙方在本合同有效期间，同时与其它用人单位建立劳动关系的，对完成甲方的工作任务造成严峻影响，或者经甲方提出，拒不改正的。(7)乙方自营或与他人合营、
10、投资与甲方经营项目相同或类似业务的企业的。4.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应当提前_日以书面形式通知乙方：(1)乙方患病或者非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的工作的。(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的。(3)劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，不能就变更劳动合同达成协议的。5.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：(1)患职业病或者因工负伤并被确认丢失或者部分丢失劳动实力的;(2)患病或者负伤，在规定的医疗期内的;(3)女职工在孕期、产期、哺乳期内的。6.有下列情
11、形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：(1)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(2)甲方违章指挥，强令冒险作业危及乙方人身平安的。第七条劳动培训甲方组织乙方进行在职或脱产学习、培训的，应另行签订员工培训/学习协议，乙方培训/学习结束后约定的.在甲方单位服务期限内，乙方不得解除劳动合同，否则，乙方担当赔偿甲方的全部损失及担当相应的违约责任。第八条合同的终止、续订1.有下列情形之一的，劳动合同终止：(1)劳动合同期满的。(2)甲方被吊销营业执照、责令关闭、破产、解散或者被撤销的;(3)乙方起先享受基本养老保险待遇的、退休、退职、死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。2.乙方患职业
12、病、因工负伤，被确认为部分丢失劳动实力，甲方根据规定支付伤残就业补助金的，劳动合同可以终止。被确认为完全或者大部分丢失劳动实力的，甲方不得终止劳动合同，但经双方协商一样，并且甲方根据规定支付伤残就业补助金的，劳动合同可以终止。3.劳动合同期满或者甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现，乙方有下列情形之一的，劳动合同期限顺延至下列情形消逝终止：(1)患病或者负伤，在规定的医疗期内的。(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的。4.应当订立劳动合同而未订立的，乙方可以随时终止劳动关系。5.本合同期限届满。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。第九条乙方承诺1.乙方承诺在签订本合同时，业已获知甲方规章制度和员
13、工手册的内容，并知悉全文，情愿遵守各项规定。2.乙方保证并确认：已与原用人单位依法解除了劳动关系，不存在任何纠葛或劳动人事争议，并确保不涉及与原单位的学问产权纠纷。第十条违约责任1.由于甲乙双方中的一方当事人的缘由导致劳动合同无效或者部分无效，给对方造成损害的，应当担当赔偿责任。2.一方当事人违反本合同的，应当担当相应的责任。给对方造成经济损失的，应当担当赔偿责任。合同双方都违反劳动合同的，应当各自担当相应的责任。第十一条争议的解决本合同各方当事人对本合同有关条款的说明或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。当和解或调解不成时，选择下列第_种方式解决：(1)将争议提交_仲裁委员会仲裁;
14、(2)依法向_人民法院提起诉讼。第十二条生效本合同一式_份，甲乙双方各执_份。自签订之日起生效。甲方(盖章)：_乙方(盖章)：_授权代理人：(签字)_授权代理人：(签字)_单位地址：_单位地址：_邮政编码：_邮政编码：_联系电话：_联系电话：_传真：_传真：_电子信箱：_电子信箱：_开户银行：_户银行：_账号：_账号：_日期：_日期：_北京固定劳动合同3北京市劳动和社会保障局监制依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规，甲乙双方经同等自愿、协商一样签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本状况第一条甲方：_法定代表人(主要负责人)或者托付代理人：_
15、注册地址：_经营地址：_其次条乙方性别：_居民身份证号码：_在甲方工作起始时间_年_月_日家庭住址：_邮政编码：_在京居住地邮政编码：_户口所在地：_二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限的劳动合同本合同于_年_月_日生效，其中试用期至_年_月_日止。本合同于_年_月_日终止。三、工作内容和工作地点第四条乙方同意依据甲方工作须要，担当_岗位(工种)工作。第五条依据甲方的岗位(工作)作业特点，乙方的工作区域或者工作地点为_。乙方工作应达到_标准。四、工作时间和休息休假第六条甲方支配乙方执行_工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8个小时，每周工作时间不超过40个小时。每周休息日为_
16、。第七条甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的.行政许可。第八条甲方对乙方实行的休假制度有_五、劳动酬劳第九条甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_元或者根据_执行乙方在试用期期间的工资为_元。甲乙双方对工资的其他约定_。第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费用为_元或者根据_执行。六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并担当相应社会保险义务。第十二条乙方患病或者非因工负伤的医疗待遇根据国家、北京市有关规定执行。甲方按_支付乙方病
17、假工资。第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。第十四条甲方为乙方供应一下福利待遇_。七、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护第十五条甲方依据生产岗位的须要，根据国家有关劳动平安、卫生的规定为乙方配备必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。第十六条甲方依据国家有关法律、法规，建立平安生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动平安制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。第十七条甲方应当建立、健全职业病防止责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十八条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同
18、法和国家以及北京市有关规定执行。第十九条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在16日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。其次十条乙方应当根据双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。九、当事人约定的其他内容其次十一条甲方双方约定本合同增加以下内容：_十、劳动争议处理以及其他其次十二条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。其次十三条本合同的附件如下：其次十四条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相驳的，
19、根据有关规定执行其次十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份甲方：_乙方：_签订日期：_年_月_日北京固定劳动合同4甲方：_乙方：_签订日期：_年_月_日依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规,甲乙双方经同等自愿、协商一样签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本状况第一条 甲方_法定代表人(主要负责人)或托付代理人_注册地址_经营地址_其次条 乙方_性别_户籍类型(非农业、农业)_居民身份证号码_或者其他有效证件名称_证件号码_在甲方工作起始时间_年_月_日家庭住址_邮政编码_在京居住地址_邮政编码_户口所在地_省(市)_区(县)_街道(乡镇)二
20、、劳动合同期限第三条 本合同为固定期限劳动合同。本合同于_年_月_日生效，其中试用期至_年_月_日止。本合同于_年_月_日终止。三、工作内容和工作地点第四条 乙方同意依据甲方工作须要，担当_岗位(工种)工作。第五条 依据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为_第六条 乙方工作应达到_标准。四、工作时间和休息休假第七条 甲方支配乙方执行_工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为_甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可确定。第八条 甲方对乙方实行的休假制度有_五
21、、劳动酬劳第九条 甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_元或按_执行。乙方在试用期期间的工资为_元。甲乙双方对工资的.其他约定_第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为_元或按_ 执行。六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并担当相应社会保险义务。第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按_支付乙方病假工资。第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。第十四条 甲方为乙方供应以下福利待遇：(1)_(2)_(3)_七、劳动爱护、劳动
22、条件和职业危害防护第十五条甲方依据生产岗位的须要，根据国家有关劳动平安、卫生的规定为乙方配备必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。第十六条 甲方依据国家有关法律、法规，建立平安生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动平安制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及北京市有关规定执行。第十九条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙
23、方办理档案和社会保险关系转移手续。其次十条 乙方应当根据双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。九、当事人约定的其他内容其次十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：_十、劳动争议处理及其它其次十二条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。其次十三条 本合同的附件如下_其次十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。其次十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)法定代表人(主要负责人
24、)或托付代理人(签字或盖章)签订日期：_年_月_日运用说明：一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时运用。二、用人单位与职工运用本合同书签订劳动合同时，凡须要双方协商约定的内容，协商一样后填写在相应的空格内。签订劳动合同，甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章。三、经当事人双方协商须要增加的条款，在本合同书中其次十一条中写明。四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清晰，文字简练、精确，不得涂改。六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方代为保管。20xx年11月北京市劳动和社会保障局
25、监制北京固定劳动合同5依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律法规，甲乙双方经同等、自愿、协商一样，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方基本状况第一条甲方。法定代表人(主要负责人)或托付代理人_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _注册地址_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。商业地址_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
26、 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _其次条乙方性别户籍类型(非农业、农业)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。居民身份证号码_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _或其他有效证件名称_
27、_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。甲方工作始于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _家庭地址_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _邮政编码
28、_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。在北京的居住地址_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _户口所在地在_ _ _ _ _ _ _ _区(县)_ _ _ _ _ _ _街(乡镇)二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。本合同于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
29、_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _本合同应于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
30、_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
31、_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
32、_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _三.工作内容和工作场所第四条乙方同意依据甲方工作须要，担当_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _岗位(工种)。第五条依据甲方岗位(工种)的工作特点，乙方的工作区域或场所为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
33、_。第六条乙方工作应符合_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _标准。四.工作时间和休息休假第七条甲方应支配乙方执行工时制度。实行标准工时制的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周不超过40小时。每周休息日是_ _ _ _ _ _ _ _ _ _甲方支配乙方实行综合工时制度或者不定时工作制的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可确定。第八条甲方为乙方采纳的休假制度为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。第九条甲方应在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
34、_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _前以货币形式支付乙方工资乙方试用期工资为人民币元。甲、乙双方关于工资的其他协议_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _第十条因甲方生产任务不足，乙方待岗的，甲方每月支付乙方生活补助费_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。不及物动词社会保险和其他保险福利第十一条甲乙双方根据国家和北京市的规定参与社会保险。甲方应为乙方办理相关社会保险手续，并担当相应的社会保险义务。第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇根据国家和北京市的有关规定执行。甲方应按_ _ _ _ _ _支付乙方病假工资。第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。第十四条甲方应向乙方供应以下福利:(1)_(2)_(3)_