员工宿舍管理协议(标准版).docx

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1、本资料为word版可修改、可编辑 员工宿舍管理协议标准版合同协议书甲 方:*公司或个人 乙 方:*公司或个人 签订日期: *年*月*日 签订地点:*省*市*地 员工宿舍管理协议 甲方:_初级中学 乙方:_ 甲方需要聘用专职学生公寓管理员(生活老师),经与乙方商议特订立如下合同:_ 一、乙方职责 1、负责清点登记宿舍财产,并要求学生爱护宿舍的所有设施,做到墙壁无污染,厕所无臭气,如有财产损坏负责追究当事人照价赔偿,并报告甲方处理。 2、开学初、末做好财产交接工作。 3、负责安排学生铺位,并按铺位登记造册,每晚按时清点住宿生人数,对不按时作息的学生进行教育,并报告班主任及政教处。 4、督促学生搞好

2、宿舍卫生,及公寓楼周边卫生,每天对宿舍卫生进行一次检查量分,并监督学生保持宿舍经常干净、整洁。 5、按学校规定的时间开关公寓门锁。 6、禁止学生在宿舍用电器、吸烟、赌博、酗酒、打架等违纪行为,要求学生按规定铺位就寝。 7、严禁社会闲杂人员进入宿舍,严禁男生到女生宿舍、女生到男生宿舍,假设不听劝阻就立即报告甲方安保处。 8、经常检查宿舍安全,发现不安全隐患,立即报告甲方安保处。 9、坚守岗位不能随意离岗,有住宿学生在校留宿必须有相应宿舍管理员上班。 10、学生离校前,生活老师必须检查各个宿舍,确保门窗关闭,防止财产丢失和学生被褥不被暴雨淋湿。 二、待遇 能履行上述职责甲方每月发给基本工资_元,月

3、考核工资_元,按(_初级中学生活教师考核细那么)量化考核成绩计算考核工资。寒暑假期间不发工资,聘期内不足一月的按实际工作天数计算工资。双休有学生留宿期间要值班,要确保在校学生的安全,假设不履行职责造成工作失误的每次扣除_元,同时不予聘用,合同解除。 三、乙方属合同用工,除每月发给合同工资外,不负担任何校外意外事故费用,在聘用期间不按时上班,合同自行终止。 四正常辞退乙方,甲方按相关政策执行。 五、聘请:_自_年_月_日至_年元月(至放寒假)。 六、以上合同甲、乙双方共同遵照执行。一旦签约不得反悔,本合同一式三份,甲乙双方各执一份,甲方存档一份。 备注:_为新招聘人员,自_年_月_日到校上班,试用期为两个月,假设不能适应学校的工作,学校将于辞退。 甲方代表签字:_乙方代表签字;_初级中学_年_月_日第4页,共4页

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