科技有限公司保险与福利制度.docx

《科技有限公司保险与福利制度.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《科技有限公司保险与福利制度.docx（1页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

科技有限公司保险与福利制度1、社会保险 按国家规定负责为每一位正式员工交纳社会统筹养老保险、失业保险、大病统筹和工伤保险； 员工转正后次月办理社会保险手续； 保险交纳比例依据当地政府的规定而确定；2、培训 公司鼓励员工为提高专业技能参加学习、培训。各级主管应因材施教，帮助员工发展； 根据业务需要，公司挑选优秀员工到各类培训机构接受专业训练，并承担相应费用； 人力资源部负责保存员工参加培训情况的统计表，供员工随时查询。3、活动 公休日、法定节假日，员工可参加公司组织的文化活动； 在不影响工作的前提下，自发组织有不少于6名员工参加的对健康有益的文体活动，可据情向行政部申请一定的活动经费。1