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1、 2023基层工会工作计划3篇基层工会工作计划 深入贯彻党的_届三中、四中全会和中国工会_大精神，坚固树立科学进展观，坚持以人为本的工作理念，着力提高教师队伍整体素养;进一步强化效劳意识，大力推动民主政治建立，积极为教职工营造和谐的学习工作生活气氛，全面履行工会各项职能，充分调动广阔教职工的积极性和制造性，切实加强工会自身建立，深化“教工之家”创立活动，努力创学校工会工作的新局面。 一、以人为本，提高教职工整体素养 建立一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍是教育系统贯彻落实“_”重要思想的需要。学校工会要仔细学习“_届三中、四中全会和工会_大精神，充分发挥工会的自身优势，努力在营造育才、
2、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。 1、学习教师礼仪标准及优秀教师的事迹，树立典范，表彰先进，提升教职工的师德素养和业务力量。 2、开展争创优秀文明办公室活动，使教职工在教学，科研，治理，效劳等岗位上出亮点，出效益，出成果。 3、搭建沟通平台，为青年教师成长进展制造时机。关怀青年教师的工作、学习和生活，帮忙他们解决困难，通过师徒结对、新五项根本功竞赛、征文等载体，为他们制造更多的进展时机和相互学习沟通的平台，进一步提升教职工的创新意识和制造才能。 二、落实校务公开，推动民主政治建立 教代会是学校教职工参加民主决策、民主治理、民主监视的根本制度，是教育工会推动民主政治建立、扩大基层民主
3、的重要工作内容之一。校务公开是学校民主治理和民主监视的一种有效载体。 1、完善教代会制度，充分发挥教代会作用。强化代表参政议政机制，对中层干部民主评议，对提案仔细落实和答复，落实教代会审议通过权和评议监视权。 2、严格根据“教代会条例”仔细筹备，开好教代会，注意资料归档的积存工作。 3、深入开展校务公开工作，健全公开制度，监视落实的过程，保障广阔教职工真正享有知情权，参加权和监视权。 4、做好桥梁和纽带，实现教职工仆人翁地位，广开言路，倾听和传递教职工的呼声，切实为教工办实事。 三、落实送暖和工程，保障教职工身心安康 1、以关怀人，暖和人为宗旨，全方位，多层次的为广阔教工供应效劳，维护广阔教职
4、工的合法权益。 2、关怀教职工的身心安康，定期组织开展文化活动，休闲消遣活动，营造全民健身的良好气氛。本年度着重开展欢乐安康30分活动，每天7：00-7：30，4：00-4：30及双休日开放健身房，乒乓室，鼓舞教师积极参与体育熬炼。积极参与区各项文体竞赛活动，活泼身心，放飞心灵。 3、亲密关怀教工的安康状况，做好教师的体检工作和医疗互助保障工作。 4、加强帮困送暖和工作，为需要帮忙的教工送上爱心。 四.其他: 1、加强工会委员班子的学习与理论讨论，探究校工会工作。 2、做好各类培训工作，提升工会干部的工作力量。 3、做好工会各项小家务工作，如：教工园地，宣传橱窗，组室卫生等。 4、进一步搞活基
5、层，增加工会小组的活力。 5、关怀退休教工的生活与活动，做好退休教师的体检工作。 2023基层工会工作规划2 为仔细落实分局、农场工会工作要点精神，深入贯彻落实十七 届四中全会精神，用科学进展观统领工会工作仔细做好“组 织起来，切实维权”工作方针，坚持“六个连续”完善“五 项工程”抓好“一个建立”突出重点效劳大局，提高全员素 质，共建和谐企业，为完成农场“八大工程”“十件好事” 、 ， 实现农场 35 22 2 16 总体奋斗目标，实现构建和谐新垦区， 到达经济进展生活富裕、营区干净、企风文明、治理民主的 模式，真正使社区增效、居民增收致富的目的，到达更好地 实现好、进展好、维护好社区和广阔居
6、民的根本利益，特制 定第四居民委党支部。 一、仔细组织社区干部居民学习党的方针、政策、农场 的大政方针，以及法律法规科普学问，贯彻落实好农场职代 会精神，创新民主治理形式，增加社区居民仆人翁意识，提 高依法办事的力量，落实好民主议事制度。 二、连续推动完善公平协商签定集体劳动合同制度，强 化劳动保障治理制度，落实好社区居民福利待遇和女工权益 爱护工作，基层工会是维护职工正值权益的爱护伞，维护居 民的合法权益是工会的职责，工会应在社区与居民间做好上 下协调，既充分发挥社区居民的积极因素和制造力，提高社 区居民经济效益，又要与社区协调保证居民的正值权益，严 格按劳动法规办事，确保社区增效益、居民得
7、富有，加快新 农村建立步伐。 三、抓好劳动安全爱护工作，仔细贯彻落实“安全第一、 预防为主”的方针，教育社区居民提高劳动安全防范意识， 切实保障居民的人身安全，保证全年安全生产无事故，共建 和谐农垦。 四、引导居民依靠科技进步，进展好多种经济、自营企 业、走示范带动、典型引路模式，贯彻落实好中心“三农政 策”和农场质效农业，抓住机遇乘势而上，创新绿色品牌， 到达提质增效，实现社会经济效益双赢。 五、抓好帮贫扶低工作帮忙贫困居民找工程，求进展， 积极探究共同富的道路，利用庭院经济找对适合进展的路 子，和本钱低见效快的工程，利用地区的资源优势积极拓宽 进展经济的富民工程，从小到大，从弱到强，抓好第
8、三产业 的经济进展，致富于民。 六、开展好丰富多彩文体活动，搞好“四个一”活动， 即组织一次“三八节”庆祝，搞一次法律学问竞赛，举办一 次球赛，召开一次农夫专业合作推动会。 七、带着社区居民积极投入到社区的进展这个中心，坚 持实行民主参加民主决策和民主监视的职能工作，重大问题 集体讨论，常年实行公开，一切社区居民敏感的问题都增加透亮度，通过会议图报上墙等方式进展公示，让居民有一个 明的，防止产生误会，杜绝一切信访大事的发生，保证稳定， 为构建和谐的社区奉献力气。 2023基层工会工作规划3 2022年是全面落实十六大精神，实现我市教育强市目标的关键一年，也是我校“保六争八”面临挑战的一年。在上
9、级工会和学校支部、行政的领导下，团结和带着全体教职工，围绕学校这一中心工作，进一步发挥工会的桥梁纽带作用，努力推开工会工作再上新台阶。 仔细贯彻党的十六届四中全会精神，以提高教师队伍素养为根本宗旨，以深化改革为动力，进一步健全和完善工会的参加监视机制，维护保障机制、思想道德建立机制、加强工会自身建立，转变工作方法，最大限度地把广阔职工组织到工会中来，最大限度地维护广阔教职工的合法权益，最大限度地爱护、调动和发挥广阔教职工的积极性和制造性，努力实现我校“保六争八”的目标。 一、充分发挥工会组织的教育职能，全面提高教师素养。 1、加强思想教育，增加教职工的仆人翁意识。积极协作党支部开展政治学习活动
10、，年初撰写出年度政治学习规划，确定学习内容，通过演讲竞赛、专题讲座、学习论坛等多种形式，转变过去学习就是读文章的做法，不断丰富学习的形式与内容，在教师队伍中形成良好的学习气氛，结合市教育工会创设的“工会之声论坛”仔细组织教职工仔细学习，并结合本校本人工作实际写书面论文，并选优秀论文2-3篇送教育局参评。 2、连续发扬纪小教师五种形象，抓好师德教育。努力开展推动师德建立的活动，一是树立和宣传先进典型，组织教师学习市内先进学校的先进事迹，学习身边的优秀人物，创先进群体，在女职工中以“巾帼示范岗”为契机，连续开展建功立业活动。二是响应市局号召开展“社会尊师重教，教师回报社会”活动，组织教职工捐资帮扶
11、特困生，开展义务家教活动，做好补差工作，定期举办家长学校，走访学生家庭，营造“社会关怀教育，教育奉献社会”的良好气氛。三是进一步标准教师言行，严格执行“五条禁令”，每学期末开展师德师风评议活动，并将考核结果作为教师评优、职称评审等事项的重要依据，通过教育治理、舆论监视多元鼓励等途径，提高教师队伍的师德水平。在全体教职工中做到“三有”，即：有一个良好的精神状态，有一个心中有集体的仆人翁意识，有一个剧烈的竞争气氛。 3、连续关怀青年教师的成长，帮忙广阔青年教师不断增加职业竞争意识。鼓舞教师自觉成才，提高终身学习的自觉性，积极协作教育处开展有益于提高教师业务的各种竞赛活动，连续开展“青蓝工程”、“师
12、徒结对”活动，促进青年教师做好教师、做名师。通过教代会(或教职工大会)，制订完善四制的改革方案，特殊要制订教学成果嘉奖方法，鼓舞青年教师钻研教学业务，提高综合素养，提升教学质量。 二、完善教代会制度，积极推动校务公开，坚持民主治理，以法治校。 坚持每学年召开1-2次教代会和教职工大会，协作行政确定每次会议的中心议题，依据代表(教职工)反映出的存在问题，集中解决一二个实际问题，但凡学校的大事、规划、改革方案等都要由教代会(教职工大会)争论通过并形成正式文件存档。努力提高教代会(教职工大会)的质量，学校有关的规章制度、四制方案一经教代会(教职工大会)通过，行政必需执行，连续坚持民主评议干部制度，每
13、学期末由教职工对中层以上干部进展考核，与构造工资制挂钩。 进一步推动校务公开工作，要在党支部的领导下，积极协作行政加强对校务公开工作的领导，制订校务公开规划，校务公开内容坚持每月一公开，特别事情随时公开，特殊是学校财务公开要做到实事求是。充分发挥工会的监视职能作用，做好对内外公开工作，不断总结阅历，排查缺乏，使校务公开工作做得更好。 三、充分发挥工会职能，维护教职工的合法权益。 1、在教职工中实施暖和工程。连续开展“365”工程的捐资帮残活动，在党员干部中开展一帮一活动，确定帮扶对象和帮扶金额，保证全校没有一个贫困而辍学的适龄儿童。 2、在新的形势下，在人事制度不断改革的过程中，重视劳动关系协
14、调机制建立，稳固送暖和机制。妥当做好转岗、落聘、内退等教职工的思想工作，使教职工劳动权益根本得到保障。结合学校实际为教职工办实事、做好事，把送暖和活动常常化、制度化、标准化。 3、关怀教职工的身心安康。利用工会优势，开展丰富多彩的文体活动，为教职工营造一个安康向上的工作生活环境，争取行政支持办“教工之家”，定期组织活动，增加工会的吸引力，积极参与市教育工会开展的各项活动。关注教职工的心理安康，引导教职工适应改革形势，增加心理力量和调整力量，仔细工作，开心生活。 四、加强工会自身建立，当好行政的好参谋。 加强工会自身建立，首先要注意提高工会干部的素养。定期组织工会委员和工会小组长，仔细学习政治理
15、论，学习工会法、教师法和教育法等法律文件，增加学法、用法、守法的意识，积极选派工会干部参与市教育工会组织的学习，不断提高工会干部的政治理论水平和业务素养水平。其次要坚持例会制度和报告制度，再一个就是要重视工会信息工作，注意资料积存，标准工会台帐。 工会组织要找准位置谋进展，积极争取行政支持，独立自主地开展工作，主动参加讨论解决教职工关怀的有关问题，确保工会组织从源头参加学校的民主治理，发挥好桥梁纽带作用。 五、重视女职工队伍建立，发挥她们在教育教学中主力军作用。 针对我校女职工占学校总教职工人数一半左右的状况，工会组织发动带着广阔女职工积极投入参加学校的各项改革，充分发挥她们积极性、主动性、制造性，为学校“保六争八”作奉献。 积极协作行政和各职能部门开展各类提高业务素养的活动，围绕女职工的意愿，讨论和思索女教职工的学习、生活和工作，连续开展“巾帼示范岗”、“比、学、赶、帮、超”的教学活动，提高她们的业务素养。加强对工会法和修改后的婚姻法的学习，增加女教职工自我维护的意识和力量，关怀她们的工作、婚姻和家庭，制造条件定期为女教职工体检，维护女教职工“四期”特别权益，提高女教职工的心理和生理安康水平。